МPO Мэдээ Дугаар 05/12 Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

1.АНУ-ын ОУХА-ийн Бизнесийг

Дэмжих Санаачилга төслийн хүрээнд

Global Certi(Korea)-тай хамтран

зохион байгуулсан Ахисан шатны

аудиторын чанарын баталгаажуулал-

тын сургалтыг МБТ–ийн зөвлөх

Б.Уранчимэг амжилттай дүүргэж

RAB QSA–ээс олгосон гэрчилгээг авлаа.

Агуулга

1.Сингапур улсаас уригдан ирсэн

зөвлөх “Чанарын удирдлагын

тогтолцоо “ИСО 9001” сэдвээр

сургалт, зөвлөгөө өглөө.

1. Фото ньюс.

2.“Хүнсний Аюулгүй байдлын

удирдлагын тогтолцоо, хүнс

үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх

мөшгөлтийн тогтолцоо” /ИСО

22005/ сэдэвт олон улсын зайны

сургалт зохион байгуулагдлаа.

2. АББ-ын шугамаар 2012 оны 11, 12–р

сард олон улсын сургалтанд

хамрагдах оролцогчдын мэдээлэл.

3. APO Program calendar.

3. “ЖДҮ-ийн үйлчилгээний салбар

дахь тэргүүн туршлага судлах нь”

сэдэвт арга хэмжээ боллоо.

4. “Уур амьсгалын өөрчлөлтийн эсрэг,

хүлэмж ийн хийн ялга рлы г

бууруулах, ногоон байгууламж”

сэдэвт олон улсын сургалт Тайвань

хотод зохион байгуулагдлаа.

4. Нээлттэй сургалтын мэдээлэл 5. «АЖЛЫН СОЁЛ-5С» НЭЭЛТТЭЙ

СУРГАЛТ.

6. Яг одоо урагшлах ёстой 8 шалтгаан 6. 7 алдагдалыг танд зориулав. 7. WSM convenes in Bali. 8. Шинэ ном.

8. “Бүтээмжийн өдөрлөг” болно.

8. APO Photo Contest 2012 Winners!

Photo news

МОНГОЛЫН БҮТЭЭМЖИЙН ТӨВ

2. “ДЦС-4”ТӨХК–ийн Бүтээмж дээшлүүлэх “Өөрчлөлтийн баг” Чанарын дугуйлангийн үйл ажиллагааг с у рт алчи лах өдө рлөг з ох ион байгууллаа. Улаанбаатар хот

Сингапур улсаас уригдан

ирсэн зөвлөх “Чанарын

удирдлагын тогтолцоо

ИСO 9001” сэдвээр

сургалт, зөвлөгөө өглөө

“Чанарын удирдлагын тогтолцоо ИСО 9001” сэдэвт

сургалтанд оролцогчид

үçүүëýõүéö, ìýðãýøñýí үíäýñíèé

ýêñïåðòүүä, çөâëөõүүä òèéì ÷ õàíãàëòòàé

áóñ áàéãàà òóë Ìîíãîëûí Áүòýýìæèéí òөâ

нь Àçèéí Áүòýýìæèéí Áàéãóóëëàãа/АББ/-ын

øóãàìààð Ñèíãàïóð óëñûí ýêñïåðò íî¸í

Ñүíèë Ñàõàäåâàíûã урьж 2012 оны 10

дугаар сарын 23-аас 11 дүгээр сарын 02-ны

өдрүүдэд сургалт, зөвлөгөө өгөх үйл

ажиллагаа зохион байгууллаа. Ñóðãàëòàíä Îðõîí àéìãèéí çàñàã äàðãûí òàìãûí ãàçàð, Àíóíãîî ÕÕÊ, Êàøìåð Õîëäèíã ÕÕÊ, Øóíõëàé ÕÕÊ, Ñêàéòåë ÕÕÊ, Òîòàë Êóàëèòè Äåâåëîïìåíò ÕÕÊ, Ñïèðò áàë áóðàì ÕÕÊ, Ýðäýíýò õèâñ ÕÕÊ, Ïðàêòèêàë äààòãàë, Ìàñòåð ïðîïåðòèåñ ÕÕÊ çýðýã àæ àõóé íýãæ, байгууллагуудын 20 îðîëöîã÷ õàìðàãäñàí.

Ñóðãàëòûí îíöëîã íü ×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîîíû áүðýëäýõүүí õýñãүүä áîëîõ ÷àíàðûí ãàðûí àâëàãà, ÷àíàðûí æóðìóóäûã õýðõýí áîëîâñðóóëàõ, ïðîöåññóóäûí áàðèìòæóóëàëòûã õèéõ, õýðýãæүүëýõ үå øàòóóäûí òàëààð äýëãýðýíãүé ïðàêòèê çөâëөãөө өã÷ äàñãàë àæèëëóóëñàí íü çàðèì îðîëöîã÷ áàéãóóëëàãûí õóâüä îäîîãîîð õýðýãæèæ áóé ×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîîãîî ñ à é æ ð ó ó ë à õ , ò ү ү í ÷ ë ý í è õ ý í õ è áàéãóóëëàãóóäûí îðîëöîã÷ íàðò øèíýýð õýðõýí үð äүíòýé ×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîî áèé áîëãîõ ìýäëýã, îéëãîëòûã îëãîæ ÷àäñàí ÿâäàë áàéëàà. Òүүí÷ëýí Ýðèí èíòåðíåéøíë ÕÕÊ äýýð ×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîîã õýðýãæүүëýõýä àíõààðàõ àñóóäëóóä, ÷àíàðûí áîäëîãî òîäîðõîéëîõ, ÷àíàðûí ãàðûí àâëàãà õýðõýí áîëîâñðóóëàõ, ïðîöåññûí çóðàãëàë õýðõýí ãàðãàõ òàëààð õàìòðàí àæèëëàæ íàðèéâ÷èëñàí çөâëөãөө өãëөө.

ливаа байгууллагын îðøèí òîãòíîõ

öîðûí ãàíö øàëòãààí õýðýãëýã÷èéí

ýðýëò õýðýãöýýíä íèéöñýí ÷àíàðòàé

áүòýýãäýõүүí ýñâýë үéë÷èëãýýã õүðãýõýä

îðøäîã. Èéìä õýðýãëýã÷äèéíõýý ñýòãýë

õàíàìæèéã íýìýãäүүëýõ áîäëîãî, çîðèëòûã

òîäîðõîéëæ òýäãýýðèéã õýðýãæүүëýõ

ïðîöåññóóäûí үð àøèãòàé, үð íөëөөòýé

áàéäëûí òàñðàëòãүé ñàéæðóóëàëòûã õàíãàí

àæèëëàõ ÿâäàë àëèâàà áàéãóóëëàãà, àæ

àõóéí íýãæ êîìïàíèóäûí äýýä óäèðäëàãûí

үíäñýí үүðýã õàðèóöëàãà áàéäàã.

Ýíýõүү үүðýã õàðèóöëàãàà àìæèëòòàé

áèåëүүëýõýä òөðèéí ýñâýë õóâèéí õýâøèë,

òîì æèæãýýñ үë õàìààðàí ÿìàð ÷

áàéãóóëëàãàä

“×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîî”-ã

áèé áîëãîí õýðýãæүүëýõ үéë àæèëëàãàà èõ

÷óõàë юм.

×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîîã

áүðäүүëýõ îëîí óëñûí õýìæýýíä õүëýýí

çөâøөөðөãäñөí øààðäëàãóóäûã ИСО 9001

áүëýã ñòàíäàðò àãóóëñàí áàéäàã.

Ìàíàé óëñûí õóâüä ИСО 9001 îëîí

óëñûí ñòàíäàðòûí øààðäëàãàä íèéöñýí

×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîîã áèé

áîëãîõ, õýðýãæүүëýõýä äýìæëýã

А

Asian Productivity

Organization Website: www.apo-tokyo.org

“Чанарын удирдлагын тогтолцоо ИСО 9001” сэдэвт

сургалтын үеээр

2

МБТ-ийн сонин

Сургалт

Төслийн

нэр

Оролцогчдын

нэрс

Зохион байгуулагдах

газар

Хамрагдах

хугацаа

Хүнс үйлдвэрлэгч ЖДҮ-ийн хүнсний аюулгүй байдал,

чанарын нийцүүлэлтийн талаар тэргүүн туршлага судлах

олон улсын судалгааны уулзалт

Г.Ганчимэг

“АПУ” ХХК

Япон

2012 оны 11 дүгээр

сарын 12-17

Боловсруулагдсан хүнсний бүтээгдэхүүн үйлдвэрлэлийн

нийлүүлэлтийн гинжин хэлхээ(эко) сэдэвт семинар Д.Оюунгэрэл

ҮХААЯ

Солонгос 2012 оны 11 дүгээр

сарын 12-16

Уур амьсгалын өөрчлөлтөд хөдөө аж ахуйн салбарын

дасан зохицол сэдэвт семинар Т.Отгонжаргал

ҮХААЯ

Тайланд

2012 оны 11 дүгээр

сарын 19-23

Шугаман үйлдвэрлэлийн систем сэдэвт сургалт Б.Дүүрэнжаргал

АПУ ХХК

Япон 2012 оны 11 дүгээр

сарын 5-16

Агро-аялал жуулчлалын Идэвхижүүлэлт ба маркетинг

сэдэвт сургалт МБТ-ийн хяналтын албаны гишүүн

Б.Зоригт

Малайз 2012 оны 12 дугаар

сарын 10-16

АББ-ын шугамаар 2012 оны 11, 12 дугаар сарын олон улсын

сургалтанд хамрагдах оролцогчдын мэдээлэл

Дэлхийн банкны зайны сургалтын танхимд

хүнсний аюулгүй байдлын

удирдлагын тогтолцоо,

хүнс үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх мөшгөлтийн

тогтолцоо /ИСО 22005/

сэдэвт сургалтанд

оролцогчид

“Хүнсний аюулгүй байдлын

удирдлагын тогтолцоо, хүнс

үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх

мөшгөлтийн тогтолцоо” /ISO

22005/ сэдэвт олон улсын зайны

сургалт зохион байгуулагдлаа

012 оны 11 дүгээр сарын 6-8-ны

өдрүүдэд АББ, МБТ хамтран

Дэлхийн банкны GDLN

сүлжээгээр Орчин үеийн хүнсний

аюулгүй байдал(ХАБ)-ын тухай ойлголт,

хүнс үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх

мөшгөлтийн тогтолцоо /ИСО 22005/-г

таниулахад чиглэсэн сургалт зохион

байгуулсан бөгөөд Японы Токио хотоос

удирдан явуулав. Монгол, Камбодж,

Тайланд, Фижи, Филиппин, Вьетнам,

Япон гэсэн Азийн 7 орон зэрэг

холбогдож нийт 130, Монгол Улсаас 12

байгууллагын 22 төлөөлөгч оролцлоо.

Хүнсний аюулгүй байдлын асуудал нь

дэлхий нийтийн анхаарад татаж буй гол

асуудлуудын нэг юм.

2 байдаггүй байна.

Сургалтаар оролцогчид 4 баг болж

“Спирт бал бурам” ХХК, Сүүний

үйлдвэр, “Газар шим” ХХК, “НВЦ”

ХХК компаниудад уг тогтолцоог

нэвтрүүлэх талаар үйл ажиллагааны

процессыг тодорхойлж, илтгэл тавьсан.

Мөн “АПУ”ХК-ийн мэргэжилтэн

урилгаар оролцож компани дээрээ

хэрхэн мөшгилтийн тогтолцоо

хэрэгжүүлдэг талаар туршлагаа

хуваалцсан юм.

Сургалтын төгсгөлд оролцогчид

“Монгол улсад хүнс үйлдвэрлэлийн

хэлхээн дэх мөшгөлтийн тогтолцоог

хэрэгжүүлэх арга зам” сэдвээр Монгол

улсаа төлөөлөн илтгэл тавьж, энэхүү

илтгэлдээ боловсролын байгууллагад

хэрэгжүүлэх, ойлголтыг түгээн

дэлгэрүүлэх талаар түлхүү

оролцуулсан нь давуу тал байлаа гэж

зохион байгуулагчдаас өндөрөөр

үнэлсэн байна.

Сургалтанд оролцогчдоос амжилттай

төгсөгчийг 2013 онд ахисан түвшний

олон улсын сургалтанд хамруулахаар

болсон байна.

ХАБУТ, хүнс үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх

мөшгөлтийн тогтолцоо /ИСО 22005/ - сургалтаар

багийн ажил

Сүүлийн үеийн судалгаагаар АНУ-д

гэхэд 48 сая хүн (6 хүн тутмын 1) хоол

хүнснээс гаралтай өвчнөөр өвдсөн,

үүнээс 128000 хүн эмнэлэгт хэвтэж,

3000 хүн нас барсан гэсэн баримт байна.

ХАБ-ыг хангах, аюул тохиолдохоос

урьдчилан сэргийлэх, гарсан үед

яаралтай арга хэмжээ авах асуудалд

хүнс үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэх

мөшгөлтийн тогтолцоо, түүнийг үр

дүнтэйгээр хэрэгжүүлэх нь чухал юм.

Энэ үүднээс дэлхийн улс орнууд хүнс

үйлдвэрлэлийн хэлхээн дэхь

мөшгөлтийн тогтолцоо хэрхэн

хэрэгжүүлж буй талаар Австрали,

Тайван, Япон улсуудын тэргүүн

туршлага хуваалцаж, Малайз улсын

зөвлөх ИСО 22005–ийн шаардлагууд,

амжилттай хэрэгжүүлэх талаар

туршлага хуваалцсан үр дүнтэй сургалт

боллоо. Жишээ нь Япон улсад үхрийн

махны үйлдвэрлэлийн мөшгөлтийн

хууль, цагаан будааны үйлдвэрлэл дэхь

мөшгөлтийн хууль гэж байдаг байна.

Харин Монгол улсын хувьд хүнсний

үйлдвэрүүдэд мөшгөлтийн тогтолцоо

тодорхой хэмжээгээр хэрэгжүүлдэг

боловч хуулиар зохицуулсан журам

Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

APO Program calendar As of November 2012

Workshop on ICT Impact on Pro-

ductivity of Service Sector

IR Iran

8-12 Jan 2012

Seminar on Innovations in Irriga-

tion Water Management for Sus-

tainable Food Security

Karachi, Pakistan

12 - 16 Jan2012

Workshop on Eco-products

Database

Republic of China

17 - 21 Dec 2012

Workshop on Performance Man-

agement of Service-sector Organi-

zations

Karachi, Pakistan

18 - 22 Feb 2013

Workshop on Value Chain man-

agement in Argibusiness

Indonesia

10 Oct - 2 Nov 2012

Workshop on Agricultural adap-

tions to Climate Change

Bangkok, Thailand

19 - 23 Nov 2012

Multicountry Observational

Study mission on Best practices

and Systems for Food Safety and

Quality Applicable to Food

processing SMEs

Tokyo and Shizuoka, Japan

12 - 17 Nov 2012

3

Япон улсад “ЖДҮ-ийн үйлчилгээний салбар дахь тэргүүн

туршлага судлах нь” сэдвээр сургалтанд оролцогчид

“ Øóíõëàé”

ÕÕÊ-íий ÄÀÃ

-ûí çàõèðàë

Ý.Ñүíæèäìàà

АББ-ын

Ерөнхий

нарийн

бичгийн дарга

Ноён Ямазаки

-ийн хамт

Гадаад сургалт

Үйлчилгээний

салбарын ЖДҮ-

ийн тэргүүн

туршлагаас

судлах нь

çèéí áүòýýìæèéн áàéãóóëëàãààñ ßïîí óëñûí Òîêèî õîòîä 2012

îíû 10 äугааð ñàðûí 02- 05-íы өäðүүäýä “ ÆÄҮ-èéí үéë÷èëãýýíèé ñàëáàð äàõь òýðãүүí òóðøëàãà ñóäëàõ íü” ñýäýâò арга хэмжээ àìæèëòòàé çîõèîí áàéãóóëëàà. Óëñ îðíóóä ýñâýë êîìïàíèéí õàðèëöàã÷èéí үéë÷èëãýýíä òóëãàðäàã áýðõøýýëүүä, òүүíèéã äàâàí òóóëñàí òóðøëàãûã өөð õîîðîíäîî õóâààëöñàí сайхан сургалт боллоо. Ìөí ßïîíû øèëäýã êîìïàíèóäûí çàõèðëуудтай óóëçàæ, өíãөðñөí õ ó ã à ö à à í û î ë î ë ò, à ì æ è ë ò, áýðõøýýëèéí òàëààð ñàíàë ñîëèëöîæ, õàðèëöàã÷èéí үéë÷èëãýýã õýðõýí үíýëýõ, õýðõýí ñàéæðóóëàõ ÷èãëýëýýð ø è ë ä ý ã ê î ì ï à í è ó ä û í үéë àæèëëàãààòàé ãàçàð äýýð íü òàíèëöñàí þì.

îëãîäîã òàëààð ëåêö õè÷ýýëүүä îðñîí, үүíèé äàðàà îðîëöîã÷ áүð өөðèéí îðîíä ýñâýë өөðèéí êîìïàíèä òóëãàð÷ áàéñàí áîëîí îäîî òóëãàðààä áàéãàà áýðõøýýëүүä, òүүíèéã õýðõýí äàâàí òóóëñàí òóðøëàãûíõàà òàëààð 5 ìèíóòûí òàíèëöóóëãà õèéñýí.

Сургалтын 2, 3-р өдөр “ Negishi food service” Co.,Ltd, “ Kikuya” C o . , Lt d , “ S t a r wa y ” Co . , Lt d , “ O h k u s h i C o r p o r a t i o n ” êî ìïàíèóäàä çî÷ ëî í î ÷ èõîä захирàлууд õүëýýí àâ÷ өөðñäèéí áèçíåñ, àìæèëòûí үíäýñ, áýðõøýýëèéã õýðõýí äàâàí òóóëñàí òàëààð èëýí äàëàíãүé õóâààëöàí ÿðèëöñàí.

Японы Чанарын øàãíàëûí øàëãàðóóëàëò õèéäýã 8 үçүүëýëòèéí òàëààð ëåêö õè÷ýýë îðñîí. Үүíèé äàðàà ñóðãàëòàíä õàìðàãäñàíààð ÿìàð çүéëèéã ñóð÷ ìýäñýí, өөðèéí êîìïàíèä þóã íü õýðýãæүүëýõ òàëààð îðîëöîã÷ áүð 7 ìèíóòûí òàíèëöóóëãà õèéñýí.

Ñóðãàëòûí äàðàà àæèë äýýðýý õýðýãæүүëýõ àæëûí òөëөâëөãөө ãàðãàñàí. Ýíý òөëөâëөãөөíäөө áè Êîìïàíè äýýðýý ñóðãàëò çîõèîí áàéãóóëàõ, өөðèéí êîìïàíèéí ýðõýì çîðèëãî, õýòèéí çîðèëò, үíýò çүéëñèéã ýðãýæ õàðàõ, øààðäëàãàòàé áîë øèíý÷èëýí өөð÷иëөõ àæëûã õèéíý.

Ìàíàé êîìïàíè íü ×àíàðûí óäèðäëàãûí òîãòîëöîî /ISO9001/-ã õýðýãæүүëýõýýð àæèëëàæ áàéãàà áөãөөä ýíý àæèëä ìèíèé îëæ àâñàí ìýäëýã òîäîðõîé õýìæýýíä à÷ õîëáîãäîëòîé ãýäýãò èòãýëòýé áàéíà.

Ñóðãàëò ìàø үð äүíòýé áîëñîí á ө ã ө ө ä ß ï î í û ò ó ð ø ë à ã à à ñ ñóðàëöàõààñ ãàäíà îðîëöîã÷ íàðòàé õàðèëöàà õîëáîî òîãòîîæ, öààøäàà òýäýíòýé òóðøëàãà õóâààëöàõ áîëîìæòîé áîëñîí íü òàëàðõóóøòàé þì.

А

МБТ-ийн сонин Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

Ñóðãàëò íèéò 4 өäөð үðãýëæèëñýí áà ýõíèé өäөð Японы Чанарын Шагнал, “ Сайн уу -үйлчилгээ” 300 øàãíàëûí òóõàé, òүүíèéã ÿìàð øàëãàðóóëàëòààð

Мэдээлэл

4

МБТ-ийн сонин

ÿòàäûí Áүòýýìæèéí Òөâ áà

Òàéâàíû Õүðýýëýí áóé îð÷íû

óäèðäëàãûí õîðîîòîé, ÀÁÁ-ûí õàìòðàí

çîõèîí áàéãóóëñàí óã ñóðãàëòàíä 12

îðíû 26 îðîëöîã÷èä болон Ìîíãîë

îðíûã òөëөөëæ Ýð÷èì Õүчíèé

Äèñïåò÷åðèéí Үíäýñíèé Òөâèéí

äóëààíû ãîðèìûí èíæåíåð Á.Áÿìáàæàâ

àìæèëòòàé îðîëöîîä èðëýý.

Õүëýìæèéí õèéã áóóðóóëàõ ÷èãëýëýýð

àæèëëàæ áóé áàéãóóëëàãóóäûí үéë

àæèëëàãààòàé òàíèëöóóëàõ, áóñàä óëñ

îðíû ýíý ÷èãëýëýýð àâ÷ õýðýãæүүëæ áóé

үéë àæèëëàãààíû òàëààð õàðèëöàí

ìýäýýëýë ñîëèëöîõ, öààøèä õүëýìæèéí

õèéã áóóðóóëàõàä èëүү àíõààðàë

õàíäóóëàõ, ÿìàð ñàíàë ñàíàà÷иëãà áàéæ

áîëîõ òàëààð õàìòàðñàí çөâëөìæèéã

ãàðãàõ çîðèëãîòîé óóëçàëò áîëæ

өíäөðëөëөө.

“Уур амьсгалын

өөрчлөлтийн эсрэг,

хүлэмжийн хийн ялгарлыг

бууруулах, ногоон

байгууламж” сэдэвт олон

улсын сургалт 2012 оны 10

дугаар сарын 1 – 5- нд

Тайван хотод зохион

байгуулагдлаа.

Х

ITRI –

Industrial

Technology

Research

Institute –ын

гадаа

Taiwan Semiconductor Manufacturing

Coтpony Limited

Ñóðãàëòûí çîðèëãî а м ж и л т т а й

õýðýãæèæ òóñ ñóðãàëòàíä îðîëöîãñäîîñ

õàìòàðñàí çөâëөìæèéã ãàðãàñàí.

Óóð àìüñãàëûí өөð÷ëөëò áîëîí

õүëýìæèéí õèéí ÿëãàðëûã áóóðóóëàõ

÷èãëýëýýð àâ÷ õýðýãæүүëæ áóé îëîí

óëñûí õүчèí ÷àðìàéëò, ñàíàë

ñàíàà÷èëãà, çîðèëòóóäûã ýõ îðíûõîî

ýäèéí çàñàã, õөãæèëä èëүү àøèãòàéãààð

à ø è ã ë à õ à ä Ö ý â ý ð Õ ө ã æ ë è é í

Ìåõàíèçìûí Үíäýñíèé Òîâ÷îî ÷óõàë

үүðýãòýé áà òóñ òîâ÷îîíû үéë àæèëëàãàà

ýð÷èìòýé ñàéí ÿâàãäàæ áàéãààä ñýòãýë

õàíãàëóóí áàéíà.

Ýíýõүү чóóëãà óóëçàëòûí òàëààðõè

ìýäýý ìýäýýëýë, óóëçàëòààñ ãàðñàí

çөâëөìæ, ñóðãàëòûí ìàòåðèàëûã

õүëýìæèéí õèéí ÿëãàðëûã áóóðóóëàõ

÷èãëýëýýð àæèëëàäàã ìàíàé òөðèéí

áîëîí òөðèéí áóñ áàéãóóëëàãóóäàä

õүðãүүëýõèéã Ìîíãîëûí Áүòýýìæèéí

Òөâä õүñýõ áàéíà.

Ìөí õүëýìæèéí õèéí ÿëãàðëûã

áóóðóóëàõ ÷èãëýëýýð øèíý òåõíèê

òåõíîëîãèéã áîëîâñðóóëàí íýâòðүүëæ

áóé ITRI –Industrial Technology Re-

search Institute, Taiwan Semiconductor

Manufacturing Company Limited, AU

Optronics Corporation, Taiwan Power

Company Taichung Power Plant, Delta

Electronics, Inc., Howard Civil Service

International House çýðýã үéëäâýð,

á à ð è ë ã à á à é ã ó ó ë à ì æ ó ó ä ò à é

òàíèëöóóëñàí íü òýäíèé үéë

àæèëëàãàà, ñàíàë ñàíàà÷иëãûã ãàçàð

äýýð íü үçýæ ñóðàëöàõ ñàéõàí

çàâøààíûã îëãîëîî.

Óã óóëçàëòàíä ÿã ýíý ÷èãëýëýýð үéë

àæèëëàãàà ýð÷èìòýé ÿâóóëäàã òөðèéí

áàéãóóëëàãóóäûí òөëөөëөë õàíãàëòãүé

îðîëöñîíîîð ìýäýýëëèéí çөðүү ãàð÷

áàéãààã ýñ òîîöâîë, ñóðãàëò ìàø үð

өãөөæòýé áîëæ өíäөðëөñөí.

Óã óóëçàëòààð Óóð àìüñãàëûí өөð÷ëөëò

áîëîí õүëýìæèéí õèéã áóóðóóëàõ

÷èãëýëýýð õèéæ áóé îëîí óëñûí үéë

àæèëëàãààíû òàëààðõè ìýäýýëýë áîëîí

ÍҮÁ-ûí óóð àìüñãàëûí өөð÷ëөëòèéí

ñóóðü êîíâåíö, Êèîòîãèéí ïðîòîêîë,

Êàíêóí áîëîí Äóðáàíû çөâøèëöөë, Rio

20 plus êîíôåðåíö, Öýâýð õөãæëèéí

ìåõàíèçìûí òóõàé äýëãýðýíãүé

îéëãîëòûã өãëөө.

Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

бүтээмжийн сургалтын хөтөлбөр

стандартын дагуу бэлтгэж, оролцогчдод

мэдээлэл өглөө. ßïîíû ýäèéí çàñãèéí ãàéõàìøèãèéí

ãîë ¿íäýñ áîëñîí á¿òýýìæèéã íýìýãä¿¿ëýõ àðãà 5Ñ íü á¿õ òºðëèéí áèçíåñ ÿâóóëàõ, ò¿¿íèé äîòîð ¿éëäâýðèéí ãàçàðò á¿òýýìæ íýìýãä¿¿ëýõ áîëîí ÷àíàð ñàéæðóóëàõäàà õ¿í á¿ðèéí èäýâõè ñàíàà÷ëàãàä òóëãóóðëàí àæëûí îð÷èí, íºõöëèéã áàéíãà òàñðàëòã¿é ñàéæðóóëàõ àðãà õýðýãñýë þì.

Á¿òýýìæ äýýøë¿¿ëýõ áóñàä íàðèéí àðãà òîãòîëöîîã áîäâîë àæëûã ñàéæðóóëààä çîãñîõã¿é õ¿í ººðèé㺺 õºãæ¿¿ëýõýä òóñ íýìýð áîëæ àæèëëàõ ÷àäâàð, хөдөлмөрийн бүтээмжийг íýìýãä¿¿ëäýã. Сургалтанд олон байгууллагаас

оролцогчид хамрагдсан нь Монголын аж

ахуйн нэгж, байгууллагууд бүтээмжээ

дээшлүүлэх бүтээмжид өндөр ач

холбогдол өгч байгаа нь талархууштай

байлаа.

ж ахуйн нэгж байгууллагын

бүтээмж, чанарын ойлголтыг

дээшлүүлэх, идэвхижүүлэх

зорилготой сар бүр явагддаг

бүтээмжийн нээлттэй сургалт нь энэ

удаа “Ажлын соёл-5С” сэдвийн

хүрээнд 2012 оны 10 дугаар сарын 19-

ны өдөр зохион байгуулагдлаа.

Сургалтанд 23 байгууллага, аж ахуйн

нэгжийн нийт 45 хүн хамрагдсан.

Сургалтыг МБТ-ийн эксперт

Д.Баянцэцэг удирдан явуулсан бөгөөд

Сургалтын хөтөлбөрийг олон улсын

А

«АЖЛЫН

СОЁЛ-5С»

НЭЭЛТТЭЙ

СУРГАЛТ

2012.10.19

5

Мэдээлэл

МБТ-ийн сонин Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

Монголын

Үндэсний Их

Сургуульд

Бүтээмжийн

хөдөлгөөн өрнөж

эхэллээ

Монголын Үндэсний Их сургууль нь энэ хичээлийн жилд 15

дахь элсэлтээ авч байна. Тус сургууль нь 6 салбар сургууль, 17

тэнхим, 5000 гаруй оюутан, 200 гаруй эрдэмтэн багш нартайгаар

62 мэргэжлийн чиглэлээр, бакалавр, магистрын сургалт явуулж

байна. Энэ хугацаанд нийт 12 удаа төгсөлт хийж, 3000 гаруй

боловсон хүчин бэлтгэн гаргасан ба нийт төгсөгчдийн 90% нь

улс орондоо төдийгүй олон улсын хэмжээнд амжилттай сурч,

ажиллаж байна.

Монголын Үндэсний Их Сургууль нь сургалтын орчин,

материаллаг бааз, багшлах боловсон хүчнээр бүрэн хангагдсан

ба хамгийн олон мэргэжлийн чиглэлээр хамгийн олон оюутанд

сургалтын үйл ажиллагаа явуулж байгаа ба Монголын улсын

хамгийн том их сургууль юм.

Энэ амжилтаа хадгалж үлдэх, улам сайжруулах зорилготойгоор

Монголын Бүтээмжийн Төвтэй хамтран ажиллаж 2012 оны 12

дугаар сарын 1-ний өдрөөс Бүтээмжийн хөтөлбөрийг амжилттай

хэрэгжүүлж эхлээд байна. Бүтээмжийн хөтөлбөрийн хүрээнд

“Ажлын соёл-5С”-ийг хэрэгжүүлж хэвшүүлэх, цаашид “Кайзен

саналын систем”, “Чанарын дугуйлан” хөтөлбөрүүдийг

хэрэгжүүлэх зорилготой байна. Уг үйл ажиллагаагаа албан

ёсоор 12 дугаарын 08 –ны өдөр нээж “Цасны баяр” -ыг

тэмдэглэх гэж байна.

Цаашид бүтээмжийн загвар байгууллага болно гэдэгт найдаж

байна. Амжилт хүсье.

6

Мэдлэгт

Нэмэгдсэн өртөг бий болгодогггүй ажил болох 7 алдагдалыг танд зориулав.

Т а а ж л ы н б ү т э э м ж э э

дээшлүүлэхийг хүсч байна уу?

Таны ажилд нэмэгдэл өртөг бий

болгодоггүй 7 ажил байдаг.

Эдгээр 7 алдагдалыг бүтээмж

дээшлүүлэх олон арга хэрэгслүүдийг

ашиглан бууруулах боломжтой юм.

Яг одоо

урагшлах ёстой 8

шалтгаан

Яг одоо арга

мухардчихаад яахаа

мэдэхгүй шаналан

сууна уу? Найз нь

чинийхээ зовлонг

сонсохгүй ээ. Харин

яг одоо яагаад

урагшлах ёстойг чинь

сануулмаар байна.

1. Эх түүхээ судла

Бидний амьдарч буй энэ сайхан тайван

цагийг бий болгохын тулд өвөг дээдэс

маань хэрхэн амь биеэ зольж байсныг,

өнөөгийн энэ байдал бидэнд ямар үнэ

цэнэтэй олдсон гэдгийг хүн бүр

судлах хэрэгтэй. Учир утгыг нь

ойлгож чадвал чиний амьдрал ямар их

үнэ цэнэтэй болохыг мэдрэх болно.

2. Бүх зүйлийн учрыг олох гэсний

хэрэггүй.

Өнгөрсөн зүйл нэгэнт эргээд ирэхгүй.

Тухайн үед болсон зүйл үйл хөдлөл, үг

хэллэгтэйгээ тэндээ үлдсэн гэдгийг

ойлго. Тиймээс өнгөрсөнд болсон бүх

зүйлийн учрыг олох гэж өөрийн

толгойгоо гашилгах хэрэггүй. Зүгээр л

өнгөрсөнд нь үлдээ. Хэрэв чи бүх

зүйлийг эргэцүүлж бодох юм бол

хэзээ ч урагшлахгүй. Зөвхөн өнөөдөр,

эсвэл ирээдүйдээ санаа зов. Өнгөрсөнд

болсон зүйлийн төлөө шаналлаа гээд

байдал өмнөхөөсөө дээрдэхгүй.

6. Өнгөрснийг өөрчилж болохгүй Чи ганцаараа харанхуй өрөөнд суугаад

өнгөрсөн дэх амьдралаасаа зөвхөн сайн

сайхан, гэрэл гэгээтэй зүйлээ бодохыг

хичээгээрэй. Өөрийн гаргаж байсан

хамгийн зөв үйлдэл, амжилт бүтээл

зэрэг сайхан бүхнийг бодож үз. Хэсэг

хугацааны дараа харанхуй өрөө хэрхэн

гэрэлтэй мэт болж байгааг мэдрээрэй.

Яг үүнтэй адил итгэл найдвар байхад

бэрхшээл тулгарсан ч асуудал

шийдэгдэнэ гэдэгт итгэлтэй бай. Тийм

үед чи урагшлах л болно.

7. Мянга мянган боломж чамайг

хүлээж байна

Хэрвээ чи мөрөөдөлтэй, зорилготой,

түүгээрээ өдөр бүр жигүүрлэдэг бол

өнөөдөр чиний халаас хоосон байсан ч

хамаагүй чамд төсөөлж байгаагүй тийм

их боломж чамайг хүлээж байна. Шинэ

харилцаа, карьерь, нийгэмд эзлэх байр

суурь эзнээ хүлээж байгаа гэдэгт итгэ.

Бүх хүнд зориулагдсан тавагтай “хоол”

байдаг. Харин түүнд хүрч идэж чадах

эсэх нь л чиний асуудал. Тиймээс

суралцахад, бодож сэтгэхэд, шинэ санаа

гаргахад үргэлж цаг гарга. Тэдгээр нь

өөрсдөө чиний урагшлах ёстой

шалтгаанууд болно.

8. Ертөнц чиний гэрэл гэгээгээр

дутна: Өнөөдөр чи яагаад урагш

тэмүүлэх ёстой гэж үү? Учир нь хорвоо

чамаар дутах учраас. Чиний хүч чадал,

инээмсэглэл, бодол санаа, оюун

ухаанаар хорвоо дутна. Энэ хорвоод чи

ирэх ёстой болоод л ирсэн. Тиймээс

өөрийн зүгээс үлдээж чадах зүйлээ

хорвоод үлдээ. Бас чамд хэн нэгэн

дурлах гээд хаа нэгтэйгээс хайсаар яваа

шүү гэдгийг хэлмээр байна.

3. Амьдрал чиний төсөөлж байгаагаас

чинь илүү богинохон

Чи хэн нэгэнд өөрийнхөө бүтэлгүй

байдлыг талаар гомдоллох гэж байгаа

бол яг одоо боль гэж хэлмээр байна.

Өөрөөр хэлбэл амьдрал чамд гомдоллож

суух илүү цаг өгөөгүй. Харин үүний

оронд өмнөхөөсөө улам их хичээ. Чиний

өнгөрч буй цаг, минут, хором бүр ямар

нэг ашигтай зүйлд зарцуулагдах ёстой

гэдгийг сана. Чамд ухрах биш, урагшлах

л зам байна.

4. Чиний өнгөрсөн бүхэн чамд

сургамж өгнө.

Битгий зогсонги байдлаар амьдар. Өдөр

хоног бүрийг ямар нэг байдлаар

урагшилж өнгөрүүл. Урагшлах гэдэг

заавал бодит зүйлийг хэлж байгаа юм

биш. Өдөр ганц ч муу бодол бодохгүй

байна гэдэг өөрөө маш том дэвшил юм.

Муу бодол муу зүйлд хөтөлдөг. Тиймээс

өгөрсөн дэх бүтэлгүйтэл, алдаагаа

өнөөдөр мартаж, ардаа үлдээ. Бодол

санаагаа аз жаргалаар эмчил. Гаргасан

алдаагаа мартаж чадахгүй шаналах нь

өөрийгөө улам л сул дорой болгож буйн

илрэл юм.

5. Бүхнийг амжуулах гэсний хэрэггүй . Хүн бүрийн баярласан зовсон бүхнийг

чи хуваалцаж чадахгүй. Тэр бүгдийг

хяналтандаа байлгана гэдэг үнэндээ

бүтэшгүй зүйл юм. Сүүлийн үед хэрээс

хэтэрсэн үдэшлэг цэнгээн, найз нөхдийн

төрсөн өдөр, хурим найр гээд л ар

араасаа цуварч байгаа бол үүнийг өөртөө

эргэцүүлэх цаг иржээ. Бүх зүйлд

байлцах гэсний оронд эхлээд би энд

заавал байх хэрэгтэй бил үү? гэж

өөрөөсөө асуу. Хэрэв нэг их чухал биш

байвал урагшлах замдаа ор.

МБТ-ийн сонин

Амьдралд уйлах 100 шалтгаан байхад, инээх 1000 шалтгаан

байдаг нь сайхан хэрэг шүү.

Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

Бүтээмж гэдэг нь нэг талаар нөөцийг

гарц болгон хувиргах процесс юм. Энэ нь

орчин үед боломжит нөөцөөр

шаардлагатай хэмжээгээр үйлдвэрлэх

гэсэн утга санааг илэрхийлдэг.

Аливаа үйлдвэрлэл, үйл ажиллагаа

явуулахад нэмэгдсэн өртөг бий

болгодоггүй ажлууд /алдагдал/ байнга

гарч байдаг.

Хэдийгээр алдагдал нь аливаа

байгууллагад байдаг хэдий ч алдагдал

ихэссэнээр мөнгө урсгаж байдаг.

Ялангуяа үйлдвэрлэл эрхэлж буй

байгууллагуудын хувьд Тоёотогийн

инженер ноён Таичи Охно алдагдлуудыг

7 категорит хамааруулжээ.

Иймээс Бүтээмж дээшлүүлэх арга

техникүүдийг ашиглаж 7 алдагдлыг

бууруулснаар Байгууллагын өрсөлдөх

чадвар эрс дээшлэх боломжтой юм.

7

APO news

WSM convenes in Bali

Bali Deputy Governor I. Wayan Suasta,

who represented Governor of Bali Prov-

ince I. Made Mangku Pastika, delivered

the welcome remarks. He said, “This

meeting surely will have a good impact on

Bali to enhance Balinese productivity

since Bali is a world tourist destination

and provides many occupations for job

seekers. The Bali Provincial Government

is very concerned about increasing the

productivity of local human resources.”

APO Director for Indonesia and Di-

rector General of Training and Productiv-

ity Development Abdul Wahab Bangkona

delivered the opening address and wel-

comed all delegates. He noted that the

event had “observers coming from several

countries and organizations outside the

APO. It will create a better atmosphere to

expand our cooperation not only among

APO members but also with other coun-

tries and organizations outside the APO.”

Minister of Manpower and Transmigration

Muhaimin Iskandar delivering the inaugural

address. Photo courtesy of Directorate Gen-

eral of Training and Productivity Develop-

ment, Ministry of Manpower and Transmi-

gration.

On assuming his position, the Chair

stated that the WSM had several important

tasks to accomplish and mentioned the list

of important agenda items.

Click here for speeches delivered during

the 53rd WSM.

Inaugural Address by the Minister of Man-

power and Transmigration, Government of

Indonesia Muhaimin Iskandar Welcome Remarks by the Governor of

Bali Province I. Made Mangku Pastika

(delivered by the Deputy Governor of Bali

Province) Opening Address by the APO Director for

Indonesia Abdul Wahab Bangkona Statement by APO Secretary-General

Ryuichiro Yamazak

Introduction

I would like to thank the Government of

Indonesia for its generosity in hosting this

year’s Workshop Meeting of Heads of

NPOs (WSM) in Bali. We are greatly hon-

ored by the presence of H.E. Muhaimin

Iskandar, Minister of Manpower and

Transmigration, Republic of Indonesia,

who delivered the inaugural address. We

would also like to thank Governor of Bali

Province I. Made Mangku Pastika for his

welcome remarks. On behalf of the dele-

gates, I would also like to express our

deepest appreciation to APO Director for

Indonesia Abdul Wahab Bankona and his

staff for their dedication and hard work in

making this meeting possible.

МБТ-ийн сонин

ali played host to the 53rd Workshop

Meeting of Heads of NPOs (WSM),

23–25 October. Thirty-seven NPO and agri-

culture delegates and 19 advisers represent-

ing APO member economies gathered to

discuss specific activities to advance the

productivity movement in the region. The

meeting was also attended by three observ-

ers from the Southeast Asian Regional Cen-

ter for Graduate Study and Research in Ag-

riculture (SEARCA), and Botswana Na-

tional Productivity Centre (BNPC).

Representing the Government of Indo-

nesia, Minister of Manpower and Transmi-

gration Muhaimin Iskandar delivered the

inaugural address. He stated that according

to the World Economic Forum, Indonesia

ranked 50th out of 144 countries in the com-

petitiveness index. This would be a good

opportunity for Indonesia to be innovative

and creative to improve productivity and

competitiveness in a significant way, he

noted. He added that, “The cooperation be-

tween the APO and the Ministry of Man-

power and Transmigration of the Republic

of Indonesia is expected to increase Indone-

sia’s competitiveness index in order to par-

ticipate in the global free market.”

B

Bali played host to the 53rd Workshop Meeting of Heads of NPOs (WSM), 23–25 October.

The main agenda items of this WSM

were to reconfirm the APO Program Plan

for the 2013–2014 biennium, prioritize

the policy statements from APO Directors

at the 2012 GBM, review the current cen-

ter of excellence and proposals for a new

one, and review the proposed new public-

sector productivity framework.

The meeting also elected NPO Dele-

gate from Indonesia Kunjung Masehat

and NPO Delegate from Fiji Kamlesh

Shashi Prakash as Chair and Vice Chair,

respectively.

WSM delegates

Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012

APO Photo Contest 2012 Winners! Agriculture Category

"Drying Shrimp" by Ly Thi Kieu Loan

(Vietnam)

8

“Once you have mastered time, you will under-

stand how true it is that most people overestimate

what they can accomplish in a year– and underes-

timate what they can achieve in a decade!”

- Najib Tun Razak

“it’s not knowing what to do, it’s doing what you

know.”

-Tony Robbins

“You are what you are and where you are because

of what has gone into your mind. You can change

what you are and where you are by changing

what goes into your mind.”

-Bruce Lee

Productivity & Innovation Insights

Хаяг: Монгол Улс, Улаанбаатар хот

Баянгол дүүрэг, 20-р хороо

Энхтайваны өргөн чөлөө

“Эрин Интернэшнл” ХХК-ийн байр,

104 тоот

Утас: 680298, 99048387, 99118414

e-Mail: info@mpo.mn

Website: www.mpo.mn

Шинэ ном

Eco-products Di-

rectory 2011 (PDF

16.7MB)

©APO 2011

Thank you to all who sent in their best

shots to the APO Photo Contest 2012.

This year’s entrants did not disappoint—

more than 700 photographs were submitted to

the contest from APO member countries. Judg-

ing of the 2012 contest took place at the Secre-

tariat on 18 May.

This year, the judging was done by photog-

raphy experts Yukako Hiramatsu and Gaku Ya-

maya, Ambassador Extraordinary and Plenipo-

tentiary H.E. Datuk Shaharuddin Md. Som of

the Embassy of Malaysia in Japan, Counsellor

(Commercial and Economic) Erdenetsogt Saran-

togos of the Embassy of Mongolia in Japan, and

APO Secretary-General Ryuichiro Yamazaki.

Congratulations to all winners!

Монголын бүтээмжийн төв

МБТ-ийн сонин

"Igorot Family Rice Harvest"

by Jaime Singlador

(Philippines)

Merit Prizes

Арваннэг, Арванхоёрдугаар сар 2012