63
СЕМИНАР СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

  • Upload
    lucian

  • View
    53

  • Download
    1

Embed Size (px)

DESCRIPTION

СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА. РАСПОРЯЖЕНИЕ от 6 июня 2014 г. N 213-р ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

Page 1: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

СЕМИНАРСЕМИНАР

ПО ОПЛАТЕ ТРУДА ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВРАБОТНИКОВГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ

ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГАСАНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Page 2: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕРАСПОРЯЖЕНИЕот 6 июня 2014 г. N 213-рот 6 июня 2014 г. N 213-р

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ

ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВГОСУДАРСТВЕННЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ

УЧРЕЖДЕНИЙ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-

ПЕТЕРБУРГАПЕТЕРБУРГА

Page 3: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

РАСПОРЯЖЕНИЕРАСПОРЯЖЕНИЕот 6 июня 2014 г. от 6 июня 2014 г.

N 213-рN 213-рРаспоряжение Распоряжение вступает в силу с вступает в силу с

01.07.2014г.01.07.2014г.

Page 4: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Утратили силу с 01.07.2014 Утратили силу с 01.07.2014 следующие распоряжения :следующие распоряжения :

распоряжение Комитета по Комитета по здравоохранению от 15.02.2011 N 58-р здравоохранению от 15.02.2011 N 58-р "Об утверждении Положения о порядке "Об утверждении Положения о порядке оплаты труда работников оплаты труда работников государственных учреждений государственных учреждений здравоохранения, финансируемых за здравоохранения, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-счет средств бюджета Санкт-Петербурга";Петербурга";

распоряжение Комитета по Комитета по здравоохранению от 26.03.2012 N 138-р здравоохранению от 26.03.2012 N 138-р "О внесении изменений в распоряжение "О внесении изменений в распоряжение Комитета по здравоохранению от Комитета по здравоохранению от 15.02.2011 N 58-р";15.02.2011 N 58-р";

Page 5: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Утратили силу с 01.07.2014 Утратили силу с 01.07.2014 следующие распоряжения :следующие распоряжения :

распоряжение Комитета по Комитета по здравоохранению от 03.04.2012 N 148-р здравоохранению от 03.04.2012 N 148-р "О внесении изменений в распоряжение "О внесении изменений в распоряжение Комитета по здравоохранению от Комитета по здравоохранению от 15.02.2011 N 58-р";15.02.2011 N 58-р";

распоряжение Комитета по Комитета по здравоохранению от 18.04.2013 N 150-р здравоохранению от 18.04.2013 N 150-р "О внесении изменений в распоряжение "О внесении изменений в распоряжение Комитета по здравоохранению от Комитета по здравоохранению от 15.02.2011 N 58-р".15.02.2011 N 58-р".

Page 6: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПОЛОЖЕНИЕПОЛОЖЕНИЕО ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА О ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА

РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХРАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХУЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ

САНКТ-ПЕТЕРБУРГА РАЗРАБОТАНО НА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА РАЗРАБОТАНО НА ОСНОВАНИИ:ОСНОВАНИИ:

- - Закона Санкт-Петербурга от 05.10.2005 Санкт-Петербурга от 05.10.2005 N 531-74 "О системах оплаты труда работников N 531-74 "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Санкт-Петербурга" государственных учреждений Санкт-Петербурга" (далее - Закон Санкт-Петербурга N 531-74),(далее - Закон Санкт-Петербурга N 531-74),

- постановления Правительства Санкт- Правительства Санкт-Петербурга от 01.11.2005 N 1673 "О системе Петербурга от 01.11.2005 N 1673 "О системе оплаты труда работников государственных оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга" учреждений здравоохранения Санкт-Петербурга" (далее - постановление Правительства Санкт-(далее - постановление Правительства Санкт-Петербурга N 1673).Петербурга N 1673).

Page 7: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Мотивация для внесения Мотивация для внесения изменений в раннее изменений в раннее

действующие распоряжение №58действующие распоряжение №58

увеличение гарантированной части увеличение гарантированной части оплаты труда; оплаты труда;

Недифференцированная система Недифференцированная система оплаты труда по категориям оплаты труда по категориям работников;работников;

систематизация выплат за выполнение систематизация выплат за выполнение работы в особых условиях и в условиях, работы в особых условиях и в условиях, отклоняющихся от нормальных;отклоняющихся от нормальных;

создание стимулов к повышению создание стимулов к повышению профессионального уровня работников.профессионального уровня работников.

Page 8: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Распоряжение № 213-рРаспоряжение № 213-р предусматривает:предусматривает:

единые принципы оплаты труда единые принципы оплаты труда работников учреждений работников учреждений здравоохранения; здравоохранения;

выплаты компенсационного и выплаты компенсационного и стимулирующего характера, стимулирующего характера, предусмотренных действующим предусмотренных действующим законодательством Российской законодательством Российской Федерации. Федерации.

Page 9: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Основные изменения внесенные Основные изменения внесенные в распоряжениев распоряжение

текст Положения приведен в текст Положения приведен в соответствие с действующей соответствие с действующей нормативной базой;нормативной базой;

изменены коэффициенты стажа; коэффициенты стажа;

изменены коэффициенты специфики коэффициенты специфики работы;работы;

внесены изменения в разделы, изменения в разделы, касающиеся выплат компенсационного касающиеся выплат компенсационного и стимулирующего характера;и стимулирующего характера;

Page 10: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Установлены Установлены коэффициенты стажакоэффициенты стажа

КОЭФФИЦИЕНТ СТАЖА (К1)

Группы Подгруппы

1 2

Стаж до 2 лет 0,15 0,15

Стаж от 2 до 5 лет 0,38 0,27

Стаж от 5 до 10 лет 0,43 0,31

Стаж от 10 до 20 лет 0,45 0,33

Стаж 20 и более лет 0,50 0,35

Page 11: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Коэффициенты специфики Коэффициенты специфики работы (К2)работы (К2)

Абсолютный размер повышения по Абсолютный размер повышения по К2 исчисляется по формуле:К2 исчисляется по формуле:

АК2 = Бо * К2, гдеАК2 = Бо * К2, где АК2 – абсолютный размер АК2 – абсолютный размер

повышения по данному основанию повышения по данному основанию (по К2)(по К2)

Бо – базовый окладБо – базовый оклад К2 - коэффициент специфики К2 - коэффициент специфики

работы.работы.

Page 12: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Типы учрежденийТипы учреждений

ТИП ТИП II 1.11.1. Опасные для здоровья и . Опасные для здоровья и

тяжелые условия труда - 0,45тяжелые условия труда - 0,45

Page 13: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 1.1.4. приложения 2 к Пункт 1.1.4. приложения 2 к

Положению «Перечень типов Положению «Перечень типов учреждений (подразделений, учреждений (подразделений, категорий работников) категорий работников) здравоохранения для здравоохранения для установления коэффициента установления коэффициента специфики работы (К2)» (далее – специфики работы (К2)» (далее – Перечень) не применяется для Перечень) не применяется для врачей-инфекционистов ВИЧ врачей-инфекционистов ВИЧ городских поликлиник.городских поликлиник.

Page 14: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Прочие условия, определяющие коэффициент специфики:

Пункт 1.2.2.Пункт 1.2.2. Перечня распространяется на медицинский Перечня распространяется на медицинский

персонал санаториев и отделений персонал санаториев и отделений учреждений, оказывающих помощь детям с учреждений, оказывающих помощь детям с нарушениями опорно-двигательного аппарата нарушениями опорно-двигательного аппарата с нарушениями ЦНС.с нарушениями ЦНС.

Page 15: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

В пункте 1.2.6 1.2.6. приложения 2 к Положению - для . приложения 2 к Положению - для старших фармацевтов, фельдшеров, акушерок, старших фармацевтов, фельдшеров, акушерок, медсестер установлен диапазон коэффициента медсестер установлен диапазон коэффициента специфики работы – 0,3-0,4. специфики работы – 0,3-0,4.

Значение коэффициента специфики работы 0,3 специфики работы 0,3 устанавливается в случаях, когда число должностей устанавливается в случаях, когда число должностей подчиненных сотрудников менее 7. подчиненных сотрудников менее 7.

Значение коэффициента специфики работы 0,4 специфики работы 0,4 устанавливается в случаях, когда число должностей устанавливается в случаях, когда число должностей подчиненных сотрудников 7 и более. подчиненных сотрудников 7 и более.

Для старших врачей станции (отделения) скорой врачей станции (отделения) скорой медицинской помощи, для старших фельдшеров медицинской помощи, для старших фельдшеров станции (отделения) скорой медицинской помощи станции (отделения) скорой медицинской помощи значение коэффициента специфики работы во всех значение коэффициента специфики работы во всех случаях устанавливается на уровне 0,4.случаях устанавливается на уровне 0,4.

При определении коэффициентов специфики для коэффициентов специфики для старших: фармацевтов, фельдшеров, акушерок, старших: фармацевтов, фельдшеров, акушерок, медсестер к коэффициенту пункта 1.2.6. Перечня медсестер к коэффициенту пункта 1.2.6. Перечня добавляется коэффициент 0,12 пункта 4.2.2. добавляется коэффициент 0,12 пункта 4.2.2. Перечня.Перечня.

Page 16: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 1.2.7.Пункт 1.2.7. Перечня Перечня нене распространяетсяраспространяется на на

должности руководителей и должности руководителей и специалистов, не требующие специалистов, не требующие высшего профессионального высшего профессионального образования (например, на образования (например, на техников), а также на должности техников), а также на должности руководителей и специалистов, руководителей и специалистов, предполагающие возможность предполагающие возможность наличия как среднего наличия как среднего профессионального, так и высшего профессионального, так и высшего профессионального образования профессионального образования (например, на инспекторов).(например, на инспекторов).

Page 17: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 1.2.8Пункт 1.2.8. Перечня распространяется . Перечня распространяется только на «Государственное только на «Государственное учреждение Санкт-Петербургский учреждение Санкт-Петербургский научно-исследовательский институт научно-исследовательский институт скорой помощи им.И.И. Джанелидзе». скорой помощи им.И.И. Джанелидзе».

У работников, занятых на работах с У работников, занятых на работах с условиями, позволяющими применять к условиями, позволяющими применять к нему два и более основания для нему два и более основания для повышения должностного оклада в повышения должностного оклада в соответствии с коэффициентом за соответствии с коэффициентом за «Опасные для здоровья и тяжелые «Опасные для здоровья и тяжелые условия труда (вредность)», условия труда (вредность)», относящимся к IV и/или к V типу, относящимся к IV и/или к V типу, коэффициент специфики работы коэффициент специфики работы соответствует значению, соответствует значению, установленному для III типа. установленному для III типа.

Page 18: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 1.2.9.Пункт 1.2.9.

Перечня применяется для Перечня применяется для заведующих отделениями при заведующих отделениями при условии выполнения ими условии выполнения ими врачебной нагрузки в объеме врачебной нагрузки в объеме 0,5 ставки.0,5 ставки.

Пункт 1.2.10Пункт 1.2.10 – «Заведующие: - – «Заведующие: - прочими отделениями – 0,20» - прочими отделениями – 0,20» - относится только к относится только к заведующим Консультативно-заведующим Консультативно-диагностических центров диагностических центров

Page 19: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

IIII. Опасные для здоровья и тяжелые условия . Опасные для здоровья и тяжелые условия труда – 0,40труда – 0,40

Пункт 2.2.3.Пункт 2.2.3. Перечня «Руководители с немедицинским (в т.ч. Перечня «Руководители с немедицинским (в т.ч.

фармацевтическим) образованием всех уровней фармацевтическим) образованием всех уровней управления, за исключением предусмотренных управления, за исключением предусмотренных в пунктах 1.2.2. и 1.2.5, - 0,45;в пунктах 1.2.2. и 1.2.5, - 0,45;

Специалисты и служащие с немедицинским (в Специалисты и служащие с немедицинским (в т.ч. фармацевтическим) образованием, за т.ч. фармацевтическим) образованием, за исключением предусмотренных в пунктах 1.2.2. исключением предусмотренных в пунктах 1.2.2. и 1.2.5, - 0,20;» распространяется на:и 1.2.5, - 0,20;» распространяется на:

- провизоров, провизоров-стажеров, провизоров-- провизоров, провизоров-стажеров, провизоров-аналитиков, провизоров-технологов, старших аналитиков, провизоров-технологов, старших провизоров, фармацевтов и т.д.провизоров, фармацевтов и т.д.

- специалистов и служащих с немедицинским - специалистов и служащих с немедицинским образованием и не предоставляющих образованием и не предоставляющих медицинские услуги (бухгалтера, экономисты, медицинские услуги (бухгалтера, экономисты, инженеры, техники и т.д.).инженеры, техники и т.д.).

Page 20: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

IIIIII тип тип:: Психиатрические больницы с Психиатрические больницы с интенсивным наблюдением – 0,30.интенсивным наблюдением – 0,30.

IVIV тип – 0,25 тип – 0,25.. Пункт 4.2.1. Перечня распространяется на:Пункт 4.2.1. Перечня распространяется на:- Руководителей 1-3 уровня из числа Руководителей 1-3 уровня из числа

медицинского персонала (в т.ч. и главная медицинского персонала (в т.ч. и главная медицинская сестра) - 0,5, кроме медицинская сестра) - 0,5, кроме руководителей, предусмотренных в руководителей, предусмотренных в

п.п.п.п. 1.2.3., 1.2.4, 1.2.5. и 1.2.101.2.3., 1.2.4, 1.2.5. и 1.2.10. . - Врачей, за исключением врачей, - Врачей, за исключением врачей,

предусмотренных в пунктах предусмотренных в пунктах 1.2.3, 1.2.4., 1.2.3, 1.2.4., 1.2.5.,1.2.6.и 1.2.9., - 0,4;1.2.5.,1.2.6.и 1.2.9., - 0,4;

- Участковых врачей-терапевтов, врачей-- Участковых врачей-терапевтов, врачей-педиатров, врачей общей (семейной) педиатров, врачей общей (семейной) практики, врачей, ведущих амбулаторный практики, врачей, ведущих амбулаторный прием, указанных в прием, указанных в п.п. 1.2.91.2.9., имеющие ., имеющие прикрепленное население (кроме прикрепленное население (кроме специализированных) - 0,2. специализированных) - 0,2.

Page 21: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 4.2.2.Пункт 4.2.2. Перечня распространяется Перечня распространяется на:на:

1. Фельдшеров, акушеров, фельдшеров-1. Фельдшеров, акушеров, фельдшеров-лаборантов (медицинских лаборантов (медицинских лабораторных техников), старших лабораторных техников), старших зубных техников; помощников зубных техников; помощников санитарного врача, врача-санитарного врача, врача-эпидемиолога, врача-паразитолога и эпидемиолога, врача-паразитолога и энтомолога, медицинских сестер: энтомолога, медицинских сестер: операционных, анестезистов, палатных, операционных, анестезистов, палатных, процедурных, перевязочных, врача процедурных, перевязочных, врача общей практики, по массажу, за общей практики, по массажу, за исключением среднего медицинского исключением среднего медицинского персонала, предусмотренного персонала, предусмотренного в пунктах в пунктах 1.2.3, 1.2.4., 1.2.5,1.2.6., 1.2.10, - 0,2; 1.2.3, 1.2.4., 1.2.5,1.2.6., 1.2.10, - 0,2;

Page 22: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

2. Остальной средний 2. Остальной средний медицинский персонал, включая медицинский персонал, включая медицинских регистраторов и медицинских регистраторов и медицинских дезинфекторов (в медицинских дезинфекторов (в т.ч. старших) и персонал, т.ч. старших) и персонал, указанный указанный в п.п. 1.2.3., 1.2.4. и в п.п. 1.2.3., 1.2.4. и 1.2.91.2.9., за исключением ., за исключением должностей указанных должностей указанных в части 1 в части 1 пункта 4.2.2. – 0,12.пункта 4.2.2. – 0,12.

Page 23: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 4.2.2.Пункт 4.2.2. не распространяется не распространяется на персонал станций (отделений) на персонал станций (отделений) скорой медицинской помощи, на скорой медицинской помощи, на младший медицинский персонал младший медицинский персонал (младшая медицинская сестра, (младшая медицинская сестра, санитарка, сестра – хозяйка).санитарка, сестра – хозяйка).

Page 24: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Часть вторая пункта 4.2.8.Часть вторая пункта 4.2.8. Перечня «врачи, в том числе Перечня «врачи, в том числе

председатели и главные эксперты, председатели и главные эксперты, врачебно-трудовых экспертных врачебно-трудовых экспертных комиссий – 0,13.» комиссий – 0,13.» распространяется только на распространяется только на работников врачебно-трудовых работников врачебно-трудовых экспертных комиссий. Включение экспертных комиссий. Включение данного пункта обусловлено тем, данного пункта обусловлено тем, что ранее указанные категории что ранее указанные категории работников имели максимальный работников имели максимальный размер надбавки за непрерывный размер надбавки за непрерывный стаж в размере 60 %.стаж в размере 60 %.

Page 25: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 4.2.14.Пункт 4.2.14.

Перечня распространяется на Перечня распространяется на врачей и средний медицинский врачей и средний медицинский персонал учреждений персонал учреждений образования, состоящий в штате образования, состоящий в штате образовательного учреждения и образовательного учреждения и не распространяется на не распространяется на учреждения здравоохранения.учреждения здравоохранения.

Page 26: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

V V тип – 0,20тип – 0,20 Пункт 5.2.3. перечня Пункт 5.2.3. перечня

распространяется на медицинских распространяется на медицинских работников учреждений работников учреждений здравоохранения, занятых здравоохранения, занятых исключительно обслуживанием исключительно обслуживанием детей, находящихся в детских детей, находящихся в детских домах и школах-интернатах для домах и школах-интернатах для детей-сирот и детей, оставшихся детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.без попечения родителей.

Page 27: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 5.2.11Пункт 5.2.11 Перечня «Логопеды (дефектологи) Перечня «Логопеды (дефектологи)

и иные работники, имеющие иное и иные работники, имеющие иное высшее профессиональное высшее профессиональное образование, предоставляющие образование, предоставляющие медицинские услуги медицинские услуги (обеспечивающие предоставление (обеспечивающие предоставление медицинских услуг) –0,40»медицинских услуг) –0,40»

Page 28: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Коэффициент квалификации Коэффициент квалификации (К3).(К3).

Абсолютный размер каждого Абсолютный размер каждого повышения исчисляется, исходя из повышения исчисляется, исходя из базового оклада, без учета базового оклада, без учета повышения по другим основаниям.повышения по другим основаниям.

Page 29: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Особенности оплаты труда Особенности оплаты труда отдельных служботдельных служб

..

Page 30: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПоликлиникиПоликлиникиКатегория персоналаКатегория персонала 58-р58-р 213-р213-р

Врач-терапевт/педиатр участковый Врач-терапевт/педиатр участковый без стажа и категориибез стажа и категории

15915,1815915,18 23160,1523160,15

Врач-терапевт/педиатр участковый Врач-терапевт/педиатр участковый стаж 10-20, стаж 10-20, II категория категория

23041,3823041,38 29098,6529098,65

Врач общей практики без стажа и Врач общей практики без стажа и категориикатегории

19121,9719121,97 25535,5525535,55

Врач общей практики стаж 10-20, Врач общей практики стаж 10-20, II категориякатегория

26723,2526723,25 31474,0531474,05

Врач-специалист (невролог, Врач-специалист (невролог, кардиолог и др.) без стажа и кардиолог и др.) без стажа и категориикатегории

15677,6415677,64 20190,920190,9

Врач-специалист стаж 10-20, Врач-специалист стаж 10-20, высшая категориявысшая категория

22566,322566,3 27673,4127673,41

Врач клинической лабораторной Врач клинической лабораторной диагностики без стажа и диагностики без стажа и категориикатегории

13421,0113421,01 20784,7520784,75

Врач клинической лабораторной Врач клинической лабораторной диагностики стаж 10-20, высшая диагностики стаж 10-20, высшая категория категория

20309,6720309,67 28267,2628267,26

Page 31: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПоликлиникиПоликлиники

Категория персоналаКатегория персонала 58-р58-р 213-р213-р

Медицинская сестра участковая Медицинская сестра участковая без стажа и категориибез стажа и категории

12162,0512162,05 16817,8316817,83

Медицинская сестра участковая Медицинская сестра участковая стаж 10-20, стаж 10-20, II категория категория

16912,8516912,85 20428,4420428,44

Медицинская сестра ВОП без Медицинская сестра ВОП без стажа и категориистажа и категории

14442,4314442,43 17767,9917767,99

Медицинская сестра ВОП стаж 10-Медицинская сестра ВОП стаж 10-20, 20, II категория категория

19668,3119668,31 22803,8422803,84

Медицинская сестра врача-Медицинская сестра врача-специалиста без стажа и специалиста без стажа и категориикатегории

11021,8611021,86 13967,3513967,35

Медицинская сестра врача-Медицинская сестра врача-специалиста стаж 10-20, высшая специалиста стаж 10-20, высшая категориякатегория

15392,5915392,59 18813,1718813,17

Фельдшер-лаборант без стажа и Фельдшер-лаборант без стажа и категориикатегории

1187711877 14727,4814727,48

Фельдшер-лаборант стаж 10-20, Фельдшер-лаборант стаж 10-20, высшая категориявысшая категория

16247,7416247,74 19573,319573,3

Page 32: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Участковая службаУчастковая служба Коэффициенты специфики, приведенные в Коэффициенты специфики, приведенные в

п.1.2.3.п.1.2.3. Перечня, отражают следующую Перечня, отражают следующую существующую специфику оплаты труда данной существующую специфику оплаты труда данной категории работников:категории работников:

Для врачей-терапевтов, врачей-педиатров, Для врачей-терапевтов, врачей-педиатров, медсестер участковых врачей-терапевтов и медсестер участковых врачей-терапевтов и медсестер участковых врачей-педиатров:медсестер участковых врачей-педиатров:

Наличие вводимой с Наличие вводимой с 01.01.2006г.01.01.2006г. дополнительной дополнительной оплаты труда за счет средств Федерального оплаты труда за счет средств Федерального бюджета в рамках Приоритетного национального бюджета в рамках Приоритетного национального проекта в сфере здравоохранения (до 10000 проекта в сфере здравоохранения (до 10000 рублей для врачей и до 5000 для медсестер). В рублей для врачей и до 5000 для медсестер). В целях недопущения чрезмерной целях недопущения чрезмерной дифференциации в оплате труда по сравнению с дифференциации в оплате труда по сравнению с другими работниками, коэффициенты другими работниками, коэффициенты рассчитаны таким образом, рассчитаны таким образом, чтобы у работников чтобы у работников данной группы не произошло существенного данной группы не произошло существенного повышения оплаты труда за счет средств повышения оплаты труда за счет средств бюджета Санкт-Петербурга. бюджета Санкт-Петербурга.

Page 33: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Для Для заведующихзаведующих отделениями отделениями участковых терапевтических и участковых терапевтических и педиатрических служб применяются педиатрических служб применяются коэффициенты коэффициенты по пунктам 1.2.3., 1.2.10 по пунктам 1.2.3., 1.2.10 и 4.2.1.и 4.2.1. (руководители 1-3 уровня из (руководители 1-3 уровня из числа медицинского персонала – 0,50).числа медицинского персонала – 0,50).

Для Для старших медицинских сестерстарших медицинских сестер терапевтических и педиатрических терапевтических и педиатрических участков применяются коэффициенты участков применяются коэффициенты по пунктам 1.2.3., 1.2.10., 1.2.6. и 4.2.2. по пунктам 1.2.3., 1.2.10., 1.2.6. и 4.2.2. (в части 2).(в части 2).

Page 34: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПоликлиникиПоликлиники

Формирование коэффициента специфики Формирование коэффициента специфики работыработы-врач-терапевт участковый: п. 1.2.3 -0,6 + п. врач-терапевт участковый: п. 1.2.3 -0,6 + п. 4.2.1 – 0,2 = 4.2.1 – 0,2 = 0,80,8-врач общей практики: п.1.2.4 – 0,8 + п. 4.2.1 врач общей практики: п.1.2.4 – 0,8 + п. 4.2.1 – 0,2 = – 0,2 = 1,01,0-врач-специалист: п.1.2.9 – 0,35 + 4.2.1 – 0,2 врач-специалист: п.1.2.9 – 0,35 + 4.2.1 – 0,2 = = 0,550,55- врач клинической лабораторной - врач клинической лабораторной диагностики: п.4.2.1 – 0,4 + п. 5.1.13 – 0,2 = диагностики: п.4.2.1 – 0,4 + п. 5.1.13 – 0,2 = 0,6 0,6

Page 35: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПоликлиникиПоликлиники

Формирование коэффициента специфики Формирование коэффициента специфики работыработы-Медсестра участковая: п.1.2.3 – 0,5 + Медсестра участковая: п.1.2.3 – 0,5 + п.4.2.2 – 0,12 = п.4.2.2 – 0,12 = 0,620,62-Медсестра ВОП: п.1.2.4 – 0,75 + п. 4.2.2 – Медсестра ВОП: п.1.2.4 – 0,75 + п. 4.2.2 – 0,12 = 0,12 = 0,870,87-Медсестра врача, ведущего Медсестра врача, ведущего амбулаторный прием: п. 1.2.9 – 0,2 + амбулаторный прием: п. 1.2.9 – 0,2 + п.4.2.2. – 0,12 = п.4.2.2. – 0,12 = 0,320,32

- фельдшер-лаборант: п. 4.2.2 – 0,2 + - фельдшер-лаборант: п. 4.2.2 – 0,2 + п.5.1.13 – 0,2 = п.5.1.13 – 0,2 = 0,40,4

Page 36: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Многопрофильная больница (соматика)Многопрофильная больница (соматика)

58-р58-р Врач-хирург (со стажем) – Врач-хирург (со стажем) –

19359,51 руб.19359,51 руб. Врач-хирург (без стажа и Врач-хирург (без стажа и

категории) – 17815,5 руб.категории) – 17815,5 руб. Врач-педиатр (со стажем) Врач-педиатр (со стажем)

– 17577,96 руб.– 17577,96 руб. Врач-педиатр (без стажа и Врач-педиатр (без стажа и

категории) – 13658,55 руб.категории) – 13658,55 руб. Медицинская сестра Медицинская сестра

палатная (хирургический палатная (хирургический профиль) – 14822,5 / 11877профиль) – 14822,5 / 11877

Медицинская сестра Медицинская сестра (кабинет) – 12922,18 / (кабинет) – 12922,18 / 9976,689976,68

Санитарка (хирургия) – Санитарка (хирургия) – 10261,73 руб.10261,73 руб.

Санитарка (кабинет) – Санитарка (кабинет) – 9501,6 9501,6

213-р213-р Врач-хирург (со стажем) – Врач-хирург (со стажем) –

28386,03 руб.28386,03 руб. Врач-хирург (без стажа и Врач-хирург (без стажа и

категории) – 25060,47категории) – 25060,47 Врач-педиатр (со стажем) Врач-педиатр (со стажем)

– 24110,31– 24110,31 Врач-педиатр (без стажа и Врач-педиатр (без стажа и

категории) – 18409,35категории) – 18409,35 Медицинская сестра Медицинская сестра

палатная (хирургический палатная (хирургический профиль) – 18148,06 / профиль) – 18148,06 / 14727,4814727,48

Медицинская сестра Медицинская сестра (кабинет) – 15487,61 / (кабинет) – 15487,61 / 12067,0312067,03

Санитарка (хирургия) – Санитарка (хирургия) – 11401,92 руб.11401,92 руб.

Санитарка (кабинет) – Санитарка (кабинет) – 9501,6 9501,6

Page 37: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Многопрофильная больница (соматика и Многопрофильная больница (соматика и хирургии)хирургии)

Формирование коэффициента специфики работыФормирование коэффициента специфики работы- Врач-хирург: п. 5.1.7 – - Врач-хирург: п. 5.1.7 – 0,20,2 п. 4.2.1 – п. 4.2.1 – 0,40,4 п. 1.2.11 – п. 1.2.11 – 0,360,36 (врач-хирург остальных (врач-хирург остальных наименований, выполняющий плановые операции)наименований, выполняющий плановые операции)

Итого – Итого – 0,960,96-Врач – педиатр: п. 4.2.1 – Врач – педиатр: п. 4.2.1 – 0,40,4-Медицинская сестра палатная (хирургический Медицинская сестра палатная (хирургический профиль): п.5.1.7 – профиль): п.5.1.7 – 0,20,2 п. 4.2.2 – п. 4.2.2 – 0,20,2 итого – итого – 0,40,4-Медицинская сестра (кабинет): п. 4.2.2 – Медицинская сестра (кабинет): п. 4.2.2 – 0,120,12 -Санитарка (хирургия): п. 5.1.7 – Санитарка (хирургия): п. 5.1.7 – 0,20,2-Санитарка (кабинет) - Санитарка (кабинет) - 00

Page 38: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ТуберкулезТуберкулез

Тип Тип учрежденияучреждения

Категории Категории персоналаперсонала

58-р58-р 213-р213-р

СтационарСтационар Врач-фтизиатрВрач-фтизиатр 20784,7520784,75 30048,8130048,81

Врач-фтизиатр без Врач-фтизиатр без стажа и категориистажа и категории

16627,816627,8 24110,3124110,31

Медсестра палатнаяМедсестра палатная 16437,7716437,77 20713,4920713,49

Медсестра палатная Медсестра палатная без стажа и категориибез стажа и категории

12827,1612827,16 17102,8817102,88

СанитаркаСанитарка 11560,2811560,28 13460,613460,6

ДиспансерДиспансер Врач-фтизиатр Врач-фтизиатр участковый без стажа участковый без стажа и категориии категории

16271,4916271,49 23160,1523160,15

Врач-фтизиатр Врач-фтизиатр участковыйучастковый

22209,9922209,99 29098,6529098,65

Медсестра участковая Медсестра участковая без стажа и категориибез стажа и категории

12827,1612827,16 17482,9417482,94

Медсестра участковаяМедсестра участковая 16437,7716437,77 21093,5521093,55

Page 39: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

СанаторииСанатории

ПрофильПрофиль Категории персоналаКатегории персонала 58-р58-р 213-р213-р

НетуберкулезнНетуберкулезныеые

Врач-педиатрВрач-педиатр 17815,517815,5 24347,8524347,85

Медсестра палатнаяМедсестра палатная 14252,414252,4 16437,7716437,77

ТуберкулезныеТуберкулезные ВрачВрач 2921329213 38004,238004,2

МедсестраМедсестра 2027820278 24553,7224553,72

СанитаркаСанитарка 1415014150 15020,5815020,58

Page 40: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Фтизиатрическая службаФтизиатрическая служба Пункт 3.2.1.Пункт 3.2.1. Перечня устанавливает размеры Перечня устанавливает размеры

коэффициента специфики для работников всех коэффициента специфики для работников всех видов учреждений, имеющих в своем составе видов учреждений, имеющих в своем составе фтизиатрическую службу: «Медицинским и фтизиатрическую службу: «Медицинским и другим работникам, непосредственно другим работникам, непосредственно участвующим в оказании противотуберкулезной участвующим в оказании противотуберкулезной помощи, занятие которых связано с опасностью помощи, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза: инфицирования микобактериями туберкулеза:

-врачи - 0,23; -врачи - 0,23; -младший медицинский персонал (младшая -младший медицинский персонал (младшая

медицинская сестра), медицинские медицинская сестра), медицинские регистраторы, медицинские дезинфекторы, регистраторы, медицинские дезинфекторы, инструкторы по трудовой терапии, инструкторы по трудовой терапии, медицинские статистики - 0,10; медицинские статистики - 0,10;

-остальные должности среднего медицинского -остальные должности среднего медицинского персонала - 0,20;персонала - 0,20;

-прочий (немедицинский) персонал – 0,10.-прочий (немедицинский) персонал – 0,10.

Page 41: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Пункт 4.2.6.Пункт 4.2.6. Перечня распространяется на врачей-Перечня распространяется на врачей-

фтизиатров, врачей-педиатров (включая фтизиатров, врачей-педиатров (включая заведующих отделениями участковой заведующих отделениями участковой фтизиатрической службы) и средний фтизиатрической службы) и средний медицинский персонал (включая старших медицинский персонал (включая старших медсестер участковой фтизиатрической медсестер участковой фтизиатрической службы) противотуберкулезных службы) противотуберкулезных учреждений (подразделений), учреждений (подразделений), работающих на фтизиатрических участках работающих на фтизиатрических участках по обслуживанию взрослого и детского по обслуживанию взрослого и детского населения.населения.

С вышеперечисленными коэффициентами С вышеперечисленными коэффициентами специфики суммируются коэффициенты специфики суммируются коэффициенты специфики специфики по пунктам 4.2.1. и 4.2.2. по пунктам 4.2.1. и 4.2.2.

Page 42: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ТуберкулезТуберкулез

Формирование коэффициента Формирование коэффициента специфики работыспецифики работы-Врач-фтизиатр стационара: п.4.1.15 Врач-фтизиатр стационара: п.4.1.15 – 0,25 + п.3.2.1 – 0,23 + п.4.2.1 – 0,4 – 0,25 + п.3.2.1 – 0,23 + п.4.2.1 – 0,4 = = 0,880,88-Медсестра палатная: п. 4.1.15 – 0,25 Медсестра палатная: п. 4.1.15 – 0,25 + п.3.2.1 – 0,2 + п. 4.2.2 – 0,2 = + п.3.2.1 – 0,2 + п. 4.2.2 – 0,2 = 0,650,65

- Врач-фтизиатр участковый: п. - Врач-фтизиатр участковый: п. 4.1.15 – 0,25 + п.3.2.1 – 0,23 + п. 4.1.15 – 0,25 + п.3.2.1 – 0,23 + п. 4.2.1 – 0,4 + п. 4.2.6 – 0,12 = 4.2.1 – 0,4 + п. 4.2.6 – 0,12 = 1,01,0

Page 43: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

СанаторииСанаторииФормирование коэффициента специфики Формирование коэффициента специфики

работыработы

- Врач-педиатр - Врач-педиатр нетуберкулезного нетуберкулезного санатория: п.4.2.1 – санатория: п.4.2.1 – 0,40,4-Медицинская сестра палатная: Медицинская сестра палатная: п.4.2.2 – п.4.2.2 – 0,20,2-Врач Врач туберкулезноготуберкулезного санатория: санатория: п.4.1.15 – 0,25 + п. 3.2.1 – 0,23 + п.4.1.15 – 0,25 + п. 3.2.1 – 0,23 + п.4.2.1 – 0,4 = п.4.2.1 – 0,4 = 0,880,88-Медсестра: п. 4.1.15 – 0,25 + п. 3.2.1 Медсестра: п. 4.1.15 – 0,25 + п. 3.2.1 – 0,2 + п. 4.2.2 – 0,2 = – 0,2 + п. 4.2.2 – 0,2 = 0,650,65

Page 44: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПсихиатрияПсихиатрияКатегория персоналаКатегория персонала 58-р58-р 213-р213-р

СтационарСтационар Врач со стажемВрач со стажем 2668226682 3432434324

Медсестра со стажемМедсестра со стажем 2014320143 2500725007

СанитаркаСанитарка 1320613206 1634116341

ДиспансерДиспансер Врач со стажемВрач со стажем 2232822328 3159231592

Медсестра со стажемМедсестра со стажем 1805318053 2213822138

СанитаркаСанитарка 1235112351 1520215202

Молодые Молодые специалистыспециалисты

ВрачиВрачи 2029720297 2842528425

МедсестрыМедсестры 1637716377 1970119701

Page 45: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Психиатрическая службаПсихиатрическая служба Порядок оплаты специалистов по социальной Порядок оплаты специалистов по социальной

работе и социальных работников работе и социальных работников психиатрических (психоневрологических) психиатрических (психоневрологических) учреждений устанавливается в соответствии с учреждений устанавливается в соответствии с Положением и Методическими рекомендациями.Положением и Методическими рекомендациями.

Применяется следующий порядок установления Применяется следующий порядок установления коэффициентов специфики, указанных коэффициентов специфики, указанных в п.1.2.2.в п.1.2.2. Перечня: Перечня:

Для социальных работников устанавливается Для социальных работников устанавливается коэффициент специфики - 0,13 при стаже работы коэффициент специфики - 0,13 при стаже работы до 5 лет и 0,21 – при стаже работы свыше 5 лет.до 5 лет и 0,21 – при стаже работы свыше 5 лет.

Коэффициент 0,13, предусмотренный для Коэффициент 0,13, предусмотренный для руководителей хозяйственных служб, руководителей хозяйственных служб, применяется для заведующего хозяйством, применяется для заведующего хозяйством, заведующего складом и других руководителей.заведующего складом и других руководителей.

Page 46: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Коэффициент специфики работы 0,25 для Коэффициент специфики работы 0,25 для социальных работников психиатрических социальных работников психиатрических (психоневрологических) учреждений, (психоневрологических) учреждений, предусмотренный пунктом предусмотренный пунктом п. 4.2.5.п. 4.2.5. Перечня Перечня не распространяется на социальных не распространяется на социальных работников, которым установлен работников, которым установлен коэффициент уровня образования 1,5.коэффициент уровня образования 1,5.

Коэффициенты специфики Коэффициенты специфики по пунктам по пунктам 1.2.2., 4.2.1. и 4.2.2.1.2.2., 4.2.1. и 4.2.2. Перечня для Перечня для соответствующих категорий работников соответствующих категорий работников суммируются.суммируются.

Для специалистов и служащих (в т.ч. Для специалистов и служащих (в т.ч. руководителей) с немедицинским руководителей) с немедицинским образованиеобразованиемм применяются коэффициенты применяются коэффициенты по пункту 2.2.3.по пункту 2.2.3.

Page 47: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ПсихиатрияПсихиатрия

Формирование коэффициента специфики Формирование коэффициента специфики работыработы-Врач-психиатр: п. 4.1.1 – 0,25 + п. 1.2.2 – 0,38 + Врач-психиатр: п. 4.1.1 – 0,25 + п. 1.2.2 – 0,38 + п. 4.2.1 – п. 4.2.1 – 0,40,4

итого – итого – 1,031,03-Врач УЗИ: п.5.1.15 и 4.1.1 Врач УЗИ: п.5.1.15 и 4.1.1 (двойная вредность)(двойная вредность) – 0,3 – 0,3 + п.1.2.2 – 0,38 + п. 4.2.1- 0,4 = + п.1.2.2 – 0,38 + п. 4.2.1- 0,4 = 1,081,08- Медсестра ПНД : п.4.1.1. – 0,25 + п. 1.2.2 – 0,28 Медсестра ПНД : п.4.1.1. – 0,25 + п. 1.2.2 – 0,28 + п. 4.2.2 – 0,12 = + п. 4.2.2 – 0,12 = 0,650,65-Медсестра палатная: п. 4.1.1 – 0,25 + п.1.2.2 – Медсестра палатная: п. 4.1.1 – 0,25 + п.1.2.2 – 0,42 + п.4.2.2 – 0,2 = 0,42 + п.4.2.2 – 0,2 = 0,870,87-Младший м/п псих.отделения: п. 4.1.1 – 0,25 + Младший м/п псих.отделения: п. 4.1.1 – 0,25 + п.1.2.1 прил.5 – 0,35 = п.1.2.1 прил.5 – 0,35 = 0,60,6

Page 48: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Наркологическая службаНаркологическая служба Коэффициент специфики работы Коэффициент специфики работы п. 1.2.2п. 1.2.2

Перечня для наркологической службы Перечня для наркологической службы применяется только для врачей-психиатров-применяется только для врачей-психиатров-наркологов лечебных подразделений (включая наркологов лечебных подразделений (включая заведующих), медсестер врачей-психиатров-заведующих), медсестер врачей-психиатров-наркологов лечебных подразделений (включая наркологов лечебных подразделений (включая старших медсестер), процедурных медсестер, старших медсестер), процедурных медсестер, палатных медсестер, медицинских сестер палатных медсестер, медицинских сестер приемных отделений (включая старших приемных отделений (включая старших медсестер приемных отделений).медсестер приемных отделений).

К наркологической службе также применяются К наркологической службе также применяются коэффициенты коэффициенты по пунктам 4.2.1. и 4.2.2.по пунктам 4.2.1. и 4.2.2.

Page 49: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Скорая помощьСкорая помощьКатегория персоналаКатегория персонала 58-р58-р 213-р213-р

Врач СМП без стажа и Врач СМП без стажа и категориикатегории

18646,8918646,89 27910,9527910,95

Врач СМП стаж 10-20, Врач СМП стаж 10-20, II категориякатегория

26010,6326010,63 33849,4533849,45

Фельдшер СМП без стажа Фельдшер СМП без стажа и категориии категории

14062,3714062,37 22328,7622328,76

Фельдшер СМП стаж 10-Фельдшер СМП стаж 10-20, 20, II категория категория

18908,1818908,18 25939,3725939,37

Медсестра по приему Медсестра по приему вызовов и передаче их вызовов и передаче их выездной бригаде без выездной бригаде без стажа и категориистажа и категории

12637,1312637,13 16152,7216152,72

Медсестра по приему Медсестра по приему вызовов и передаче их вызовов и передаче их выездной бригаде стаж выездной бригаде стаж 10-20, 10-20, II категория категория

17102,8817102,88 19763,3319763,33

Page 50: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Служба скорой медицинской Служба скорой медицинской помощипомощи

1.1. Коэффициент специфики работы (К2) 1.1. Коэффициент специфики работы (К2) указанный в указанный в п.1.1.5 п.1.1.5 Приложения 2 в Приложения 2 в размере 0,45 применяется размере 0,45 применяется на основании на основании Перечня должностей, для которых будет Перечня должностей, для которых будет применятся данный коэффициент, применятся данный коэффициент, определяется в каждом учреждении определяется в каждом учреждении самостоятельносамостоятельно, утверждается главным , утверждается главным врачом и согласовывается выборным врачом и согласовывается выборным профсоюзным органом или иным профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками уполномоченным работниками учреждения представительным органом;учреждения представительным органом;

Page 51: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

1.2. Коэффициенты специфики, 1.2. Коэффициенты специфики, указанные в пункте 1.2.5. применяются:указанные в пункте 1.2.5. применяются:

1,05 - для 1,05 - для заведующих заведующих подстанциями и заведующих подстанциями и заведующих отделениями скорой медицинской помощи; отделениями скорой медицинской помощи;

0,95 – 0,95 – для заместителей заведующих подстанциями и для заместителей заведующих подстанциями и заместителей заведующих отделениямизаместителей заведующих отделениями скорой медицинской скорой медицинской помощи; помощи;

0,55 – 0,55 – для старших врачей станции (отделения)для старших врачей станции (отделения) скорой скорой медицинской помощи, для медицинской помощи, для старших фельдшеровстарших фельдшеров станции станции (отделения) скорой медицинской помощи;(отделения) скорой медицинской помощи;

0,75 – 0,75 – для врачей и среднего медицинского персоналадля врачей и среднего медицинского персонала выездныхвыездных (в т.ч. авиамедицинских) (в т.ч. авиамедицинских) бригадбригад скорой медицинской скорой медицинской помощи станций и отделений скорой медицинской помощи, помощи станций и отделений скорой медицинской помощи, фельдшеров по приему вызовов скорой медицинской помощи и фельдшеров по приему вызовов скорой медицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи станций и отделений скорой медицинской помощи; станций и отделений скорой медицинской помощи;

0,55 – 0,55 – для медицинских сестер по приему вызовов скорой для медицинских сестер по приему вызовов скорой медицинской помощимедицинской помощи и передаче их выездным бригадам скорой и передаче их выездным бригадам скорой медицинской помощи станций и отделений скорой медицинской медицинской помощи станций и отделений скорой медицинской помощи;помощи;

Page 52: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

0,45 0,45 – (для персонала не указанного выше) - для главного – (для персонала не указанного выше) - для главного врача станции скорой медицинской помощи, заместителей врача станции скорой медицинской помощи, заместителей главного врача станции скорой медицинской помощи, главного врача станции скорой медицинской помощи, главных специалистов (бухгалтера, инженера), главных специалистов (бухгалтера, инженера), начальников отделов (кадров, планово-экономического, начальников отделов (кадров, планово-экономического, госпитализации, организационно-методического и пр.),госпитализации, организационно-методического и пр.), заведующих (аптекой, хозяйством, складом), врача-заведующих (аптекой, хозяйством, складом), врача-методиста, врача – статистика, врача отдела методиста, врача – статистика, врача отдела госпитализации, врача территориального центра госпитализации, врача территориального центра медицины катастроф, врача – эксперт, врача-эпидемиолога медицины катастроф, врача – эксперт, врача-эпидемиолога и т.д.., провизора, фармацевта, медицинского статистика и т.д.., провизора, фармацевта, медицинского статистика и т.п., всех специалистов станции скорой медицинской и т.п., всех специалистов станции скорой медицинской помощи с немедицинским образованием (бухгалтеры, помощи с немедицинским образованием (бухгалтеры, инженеры, экономисты, специалист по кадрам, инженеры, экономисты, специалист по кадрам, программист, юрисконсульт и пр.)программист, юрисконсульт и пр.)

0,35 0,35 - для категории «служащие», к ним относятся: - для категории «служащие», к ним относятся: делопроизводитель, архивариус, медицинский делопроизводитель, архивариус, медицинский регистратор, машинистка, секретарь, секретарь-регистратор, машинистка, секретарь, секретарь-машинистка и пр. машинистка и пр.

Page 53: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

1.3. Коэффициенты специфики, 1.3. Коэффициенты специфики, указанные в пункте 1.2.6. применяются:указанные в пункте 1.2.6. применяются:

0,4 -0,4 - для старших врачей станциидля старших врачей станции (отделения) скорой (отделения) скорой медицинской помощи, для старших фельдшеров станции медицинской помощи, для старших фельдшеров станции (отделения) скорой медицинской помощи;(отделения) скорой медицинской помощи;

1.4. Пункты 4.2.1. и 4.2.2.1.4. Пункты 4.2.1. и 4.2.2. не применяетсяне применяется для персонала для персонала станций (отделений) скорой медицинской помощи.станций (отделений) скорой медицинской помощи.

1.5.1.5. Коэффициенты специфики, указанные Коэффициенты специфики, указанные в пункте 4.1.4.в пункте 4.1.4. применяются:применяются:

0,25 –0,25 – для врачей – психиатров и фельдшеров выездных для врачей – психиатров и фельдшеров выездных специализированных психиатрических бригад скорой специализированных психиатрических бригад скорой медицинской помощи;медицинской помощи;

1.6.1.6. Коэффициенты специфики, указанные в пункте 5.1.9 Коэффициенты специфики, указанные в пункте 5.1.9 применяются:применяются:

0,20 -0,20 - для врачей анестезиологов-реаниматологов, для врачей анестезиологов-реаниматологов, медицинских сестер – анестезистов и фельдшеров медицинских сестер – анестезистов и фельдшеров выездных специализированных бригад анестезиологии-выездных специализированных бригад анестезиологии-реанимации скорой медицинской помощи.реанимации скорой медицинской помощи.

Page 54: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

1.7.1.7. Коэффициенты специфики, указанные в Коэффициенты специфики, указанные в пункте 1.2.2.пункте 1.2.2. Приложения 5Приложения 5, применяются:, применяются:

0,6 -0,6 - для санитаров выездных бригад скорой для санитаров выездных бригад скорой медицинской помощи;медицинской помощи;

0,35 –0,35 – для категории «рабочие; к ним для категории «рабочие; к ним относятся; уборщицы служебных относятся; уборщицы служебных помещений, дворники, подсобные рабочие и помещений, дворники, подсобные рабочие и т.п.т.п.

1.8.1.8. Коэффициенты специфики, указанные в Коэффициенты специфики, указанные в пункте 4.1.4.пункте 4.1.4. Приложения 5Приложения 5, применяются:, применяются:

0,25 -0,25 - для санитаров выездных для санитаров выездных специализированных психиатрических специализированных психиатрических бригад скорой медицинской помощи;бригад скорой медицинской помощи;

Page 55: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Скорая помощьСкорая помощь

Формирование коэффициента специфики Формирование коэффициента специфики работыработы-Врач СМП и фельдшер СМП: п.1.1.5 – 0,45 Врач СМП и фельдшер СМП: п.1.1.5 – 0,45 + п.1.2.5 – 0,75 = + п.1.2.5 – 0,75 = 1,21,2

-Медсестра по приему вызовов и Медсестра по приему вызовов и передаче их выездной бригаде: п.1.2.5 – передаче их выездной бригаде: п.1.2.5 – 0,550,55 (п.1.1.5 – применяется по решению учреждения)(п.1.1.5 – применяется по решению учреждения)

Page 56: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Оплата труда персонала аптек и Оплата труда персонала аптек и младшего медицинского персонала, младшего медицинского персонала,

относящегося к профессиям рабочих.относящегося к профессиям рабочих.

1. Оплата труда по должностям: относящихся к профессиям 1. Оплата труда по должностям: относящихся к профессиям рабочих, осуществляется исходя из 5 разряда тарифной сетки.рабочих, осуществляется исходя из 5 разряда тарифной сетки.

2. Оплата труда сестер-хозяек, относящихся к профессиям 2. Оплата труда сестер-хозяек, относящихся к профессиям рабочих, осуществляется исходя из 4 разряда тарифной сетки.рабочих, осуществляется исходя из 4 разряда тарифной сетки.

3. Оплата труда санитарок и другого младшего медицинского 3. Оплата труда санитарок и другого младшего медицинского персонала и персонала аптек, относящегося к профессиям персонала и персонала аптек, относящегося к профессиям рабочих (кроме указанного выше), осуществляется исходя из 3 рабочих (кроме указанного выше), осуществляется исходя из 3 разряда тарифной сетки.разряда тарифной сетки.

4. Размер тарифной ставки (оклада) персонала аптек и 4. Размер тарифной ставки (оклада) персонала аптек и младшего медицинского персонала из числа рабочих, занятых младшего медицинского персонала из числа рабочих, занятых на работах с особыми условиями труда, устанавливается в на работах с особыми условиями труда, устанавливается в повышенном размере. Основной формой повышения размера повышенном размере. Основной формой повышения размера оплаты труда для персонала аптек и младшего медицинского оплаты труда для персонала аптек и младшего медицинского персонала из числа рабочих является применение повышающих персонала из числа рабочих является применение повышающих коэффициентов, соответствующих коэффициентам специфики коэффициентов, соответствующих коэффициентам специфики работы, установленных для специалистов из числа работы, установленных для специалистов из числа медицинских и фармацевтических работников в соответствии с медицинских и фармацевтических работников в соответствии с приложением 5 к Положению.приложением 5 к Положению.

Page 57: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Выплаты компенсационного Выплаты компенсационного характерахарактера

4.1. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от 4.1. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальныхнормальных, представляют собой совокупность , представляют собой совокупность денежных выплат к должностным окладам, тарифным денежных выплат к должностным окладам, тарифным ставкам (окладам) работников за дополнительные ставкам (окладам) работников за дополнительные трудозатраты работника, которые связаны с условиями трудозатраты работника, которые связаны с условиями труда, особенностями трудовой деятельности и труда, особенностями трудовой деятельности и характером отдельных видов труда.характером отдельных видов труда.

При выполнении работ в условиях труда, отклоняющихся При выполнении работ в условиях труда, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), квалификации, совмещении профессий (должностей), работы за пределами нормальной продолжительности работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, в ночное время, выходные и рабочего времени, в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни и других), работнику нерабочие праздничные дни и других), работнику производятся соответствующие выплаты, производятся соответствующие выплаты, предусмотренные коллективным договором, предусмотренные коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором. Размеры выплат не могут быть трудовым договором. Размеры выплат не могут быть ниже установленных законами и иными нормативными ниже установленных законами и иными нормативными правовыми актами.правовыми актами.

Page 58: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Денежные выплаты к должностным Денежные выплаты к должностным окладам отдельных категорий окладам отдельных категорий

специалистовспециалистов Перечень категорий медицинских Перечень категорий медицинских

работников и размер денежных работников и размер денежных выплат к должностным окладам выплат к должностным окладам установлен приложением 3 к установлен приложением 3 к Закону Санкт-Петербурга от Закону Санкт-Петербурга от 05.10.2005 N 531-74 "О системах 05.10.2005 N 531-74 "О системах оплаты труда работников оплаты труда работников государственных учреждений государственных учреждений Санкт-Петербурга" (таблица 7).Санкт-Петербурга" (таблица 7).

Page 59: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

ДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫК ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ СПЕЦИАЛИСТОВК ДОЛЖНОСТНЫМ ОКЛАДАМ ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ СПЕЦИАЛИСТОВ

ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГАГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

N п/п Наименование выплат Категория работников (получателей выплат) Размер выплат,

руб.

1 2 3 4

1 Денежные выплаты медицинскому персоналу: врачам, фельдшерам (акушерам) и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи

Врач 5000

Фельдшер (акушер) 3500

Медицинская сестра 2500

2 Денежные выплаты, связанные с оказанием дополнительной медицинской помощи

Врач-терапевт участковый, врач-педиатр участковый, врач общей практики (семейный врач)

10000

Медицинская сестра участковая врача-терапевта участкового, врача-педиатра участкового, врача общей практики (семейного врача)

5000

3 Денежные выплаты специалистам с высшим и средним медицинским образованием, оказывающим амбулаторную медицинскую помощь в государственных учреждениях здравоохранения Санкт-Петербурга

Специалисты с высшим медицинским образованием

5200

Специалисты со средним медицинским образованием

2600

Page 60: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Данные выплаты Данные выплаты производятся производятся пропорционально пропорционально отработанному времени отработанному времени (в т.ч. по совместительству).(в т.ч. по совместительству).

Page 61: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

4.6. Денежные выплаты за 4.6. Денежные выплаты за работу в сельской местностиработу в сельской местности

Специалистам, в т.ч. занимающим Специалистам, в т.ч. занимающим должности руководителей, должности руководителей, тарификационно-квалификационные тарификационно-квалификационные характеристики по которым характеристики по которым предполагают высшее или среднее предполагают высшее или среднее профессиональное образование, профессиональное образование, работающим на селе, рекомендуется работающим на селе, рекомендуется устанавливать денежную выплату в устанавливать денежную выплату в размере размере 25 процентов25 процентов от базового оклада. от базового оклада. Выплаты производятся пропорционально Выплаты производятся пропорционально отработанному времени, в том числе за отработанному времени, в том числе за работу по совместительству.работу по совместительству.

Page 62: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

5. Выплаты стимулирующего характера5. Выплаты стимулирующего характера

Перечень, максимальные размеры и порядок Перечень, максимальные размеры и порядок осуществления выплат стимулирующего характера осуществления выплат стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с Трудовым кодексом Российской соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и показателями и критериями оценки Федерации и показателями и критериями оценки эффективности труда работников учреждений эффективности труда работников учреждений здравоохранения, рекомендованными Комитетом по здравоохранения, рекомендованными Комитетом по здравоохранению.здравоохранению.

В трудовом договоре с работником (дополнительном В трудовом договоре с работником (дополнительном соглашении к трудовому договору) предусматриваются соглашении к трудовому договору) предусматриваются размеры и условия осуществления выплат размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера.стимулирующего характера.

Руководителям учреждений здравоохранения (главным Руководителям учреждений здравоохранения (главным врачам, директорам, заведующим, начальникам) врачам, директорам, заведующим, начальникам) выплаты устанавливаются решением вышестоящего выплаты устанавливаются решением вышестоящего органа управления.органа управления.

Page 63: СЕМИНАР ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

Средний должностной окладСредний должностной окладРаспоряжение Комитета № Распоряжение Комитета № 58-р58-р

Врач – Врач – 23930,3123930,31

Средний Средний медицинский медицинский персонал – персонал – 16627,816627,8

РаспоряжениеРаспоряжение Комитета № 213-рКомитета № 213-р

Врач – Врач – 29454,9629454,96

Средний Средний медицинский медицинский персонал – персонал – 20903,5220903,52