РУКО

ВОД

СТВО

К Д

ЕЙСТ

ВИЮ

МКП

– М

ежду

наро

дная

Кон

фед

ерац

ия п

роф

сою

зов

Достойный труд

Каждый человек на земле должен иметь право получитьработу, которая давала бы возможность вести достойнуюжизнь, отвечающую его основным потребностям.И занятость играет в этом важнейшую роль. Миллионыженщин, мужчин, молодых людей и мигрантов, ищущихработу, нуждаются в том, чтобы правительствапредпринимали меры, направленные на:

Почему важен достойный труд?

достижение социальной защиты, закрепление правтрудящихся в трудовом законодательстве иобеспечение их на практике. Для повышения уровняжизни и развития экономики необходимапроизводительная занятость.

создание миллионов рабочих мест. Улучшениекачества рабочих мест возможно только в их связкес закрепленными стандартами и правами.Социальная защита дает работникам чувствобезопасности, которое необходимо им для тогочтобы с уверенностью смотреть в будущее.

Именно поэтому все правительства должны неустанноработать над созданием рабочих мест. И это должны быть непросто рабочие места, а достойные рабочие места длякаждого. Часто говорят, что государства по финансовымсоображениям не могут установить в своих странахдостойные зарплаты и улучшать условия труда, однако,хорошо известно, что краткосрочные затраты вскореокупаются долгосрочными прибылями. Вот почемудостойная занятость – лучший способ борьбы с бедностью вовсем мире. Тогда как, отсутствие работы означает

нищету.для

большинства людей

Коротко говоря это такой труд, который дает человекувозможность вести достойную жизнь. Но существует и болееподробный ответ: понятие достойного труда было разработанои введено в оборот Международной Организацией Труда(МОТ) в 1999 г. и включает в себя четыре составляющие:занятость, права, защита и диалог. Достойный трудосновывается на признании необходимости учета всех четырехкомпонентов для создания наилучших перспектив длясоциального прогресса и развития.

Что такое достойный труд?

Занятость означает…

свободу объединенийсвободу словаравное участие мужчин и женщин в принятие решений,которые влияют на их жизньправо на ведение коллективных переговоровотсутствие дискриминацииотсутствие принудительного трудаотсутствие детского трудапризнание прав и доступ к законотворчествусуществование законов о труде и верховенство закона

достойный доход, который обеспечивает достойныесредства существованияравенство подхода и равенство возможностей для всеххорошие условия трудаохрану здоровья и безопасности на рабочем местедоступность производительной и значимой работыперспективы личного развития

Права работников в сфере занятости,включают в себя…

Социальная защита уделяет особое внимание…

Социальный диалог обращает особое внимание на то…

необходимой связи между производительнойзанятостью и гарантиями для тех, кто по какой2либопричине не имеет работызащите от потери или снижения доходов по причинебезработицы, травмы, материнства, отцовства илистаростисправедливму общественному участию в решениисоциальных вопросов

что работники и работодатели имеют право ивозможность быть представленными своимиорганизациямичто самые лучшие и надежные решения всегдадостигаются путем сотрудничества, которое играетведущую роль в поддержании социальной стабильности,устойчивого роста и развитиячто существуют пути обсуждения и разрешенияконфликтов

В Лиссабоне в октябре 2007 г. Альянс за достойный труд и достойнуюжизнь организовал встречу накануне конференции МОТ, посвященнойдостойному труду. Национальным правительствам и международныминститутам было предложено подписать Призыв к действиям задостойный труд и достойную жизнь. В этом призыве содержатся семьосновных требований, включая требования изменения несправедливыхправил торговли, защиты прав работников на объединение впрофсоюзы, ратифицирования и применения конвенций ООН и МОТо защите работников2мигрантов и обеспечения социальной защиты 80%населения земного шара, которые живут без нее.

Призыв к действию

Что делает МКП?Всемирный день Достойного труда – 7 октября 2008 г.Учредительный конгресс МКП принял решение о необходимостипроведения всемирного дня действий, организуемого международнымпрофсоюзным движением. Таким образом, Всемирным днемдостойного труда было выбрано 7 октября 2008 г. МКП подготовитматериалы, которые помогут вам спланировать мероприятия,особенно это касается трех основных тем этого дня:

Права на рабочем местеСолидарностьИскоренение бедности и неравенства

Достойный труд и достойная жизньМКП стремится донести значение понятия достойного труда доширокого круга организаций, институтов и органов власти. В январе2007 г. в г. Найроби в Кении на Всемирном социальном форуме Альянсза достойный труд объявил о начале соответствующей глобальнойпропагандистской кампании. В Альянс входят МКП, ЕКП, Солидар,Всемирный прогрессивный форум и Интернационал общественнойготовности. Целью альянса является постановка достойного труда воснову экономических, торговых, финансовых, социальных стратегий,а также стратегий развития на национальном, региональном имеждународном уровне

Зайдите на сайт www.decentwork.org! Там вы сможете прочитатьПризыв к действию и подписать его. Сообщите об этом вашимколлегам и друзьям

Действия молодежи за достойный труд

В 2007 г. в Берлине (Германия) накануне саммита Большойвосьмерки 200 молодых людей со всех континентов провели встречии обсудили проблемы и стратегии противостояния преградамдостойной занятости. Заместителю министра труда и социальнойполитики Германии Кайо Вассерхоевелу была передана состоящая из10 требований декларация, призывающая лидеров Большойвосьмерки рассмотреть экономические и социальные проблемы, из2за которых молодые люди оказываются без работы или занятыми нанестабильных рабочих местах.

После встречи в Берлине Молодежный комитет МКП принялстратегию по достойной занятости для молодых людей, а также взялна себя обязательство по активному участию в кампании. Вы можетенайти эти документы в разделе Молодежного комитета на сайте МКП.

Достойный труд и достойная жизнь для женщин

8 марта 2008 г. в Международный женский день МКП начала кампаниюза достойный труд и достойную жизнь для женщин, соблюдениегендерного равенства при реализации стратегий занятости изаключении коллективных договоров. Более подробная информацияоб этом и форма участия доступны на нашем веб2сайте.

Мероприятия по всему миру

Ряд мероприятий, таких как встречи рабочих групп и семинары, былорганизован в 2007 г. в разных странах, включая Украину, Коста Рикуи Гану.

Ведите контрольный списокпо достойному труду

Ниже приведен контрольный список – двенадцать мероприятий,которые необходимо выполнить в борьбе за достойный труд. Выможете использовать результаты своей деятельности для того, чтобыпонять, как обстоят дела с достойным трудом в вашей стране.(Этобудет лучше видно, если вы работаете в развивающейся стране. Нодаже в развитых странах есть достаточно проблем, с которыминеобходимо бороться, например, неформальная экономика, мигрантыи торговля людьми, права профсоюзов, свобода объединения впрофсоюзы, роль транснациональных компаний.)

6

5

4

32

1Имеет ли каждая женщина и каждый мужчина в вашей страневозможность получить работу, которая позволила бы им и ихсемьям вести достойную жизнь?

Контрольный список по достойному труду:Основные вопросы о достойном труде в вашей стране:

Равны ли права женщин на рабочем месте или при устройстве наработу? Существует ли для женщин защита от дискриминации взаконодательстве и на практике?

Участвуют ли профсоюзы и организации работодателей всоциальном диалоге и вовлечены ли они в трехсторонниепереговоры с правительством и другими структурами посоответствующим вопросам.

Защищены ли люди в вашей стране от потери или снижениядохода по причине безработицы, дискриминации, травмы,материнства, отцовства, старения, или любых другихфинансовых трудностей, с которыми может столкнутьсяобщество?

Свободны ли профсоюзы в вашей стране проводить свою работубез вмешательства извне и без ограничений прав на созданиепрофсоюзных организаций, ведение коллективных переговоров ипроведение забастовок?

Может ли любой человек в вашей стране при желании вступить впрофсоюз?

6

5

4

3

21

Включает ли ваша страна предложения по достижениюгендерного равенства в вышеупомянутых сферах?

Основные вопросы о том, как ваша страна влияетна содействие достойному труду в мире:

Поддерживает ли ваша страна работу Международнойорганизации труда по содействию достойному труду?

Оказывает ли ваша страна поддержку в дальнейшем содействиидостойному труду в рамках региональных (например, в ЕС,Африканском союзе, АСЕАН или МЕРКОСУР) и всемирныхструктур (а не только в системе ООН)?

Является ли достойный труд приоритетом для вашей страны всотрудничестве в области развития, включая оказание помощи вцелях развития?

Является ли достойный труд приоритетом для вашей страны вторговой политике, включая приоритезацию влияния назанятость в торговых переговорах и поддержку внедренияуважения основных стандартов труда в торговых договорах?

Поддерживает ли ваша страна содействие достойному труду призаимствованиях у международных финансовых институтов(например, Всемирный банк и МВФ), включая требования того,чтобы условия займа уважали основополагающие стандарты вобласти труда и содействовали реализации стратегий занятости,социальной защиты и участию социальных партнеров(профсоюзы и работодатели)?

Что вы можете сделать?

Женщины сталкиваются с различными формамидискриминации и составляют возрастающее число средибедных людей в миреДо 93% рабочих мест, которые предлагают молодым людям,это работа в неформальном секторе без каких2либо гарантий

Большинство из того, что делают профсоюзы, может быть связано сдостойным трудом. Вот некоторые предложения о том, какимобразом вы можете содействовать достойной занятости.

Примите участие во всемирном дне за достойный труд

7 октября 2008 г. международное профсоюзное движение планируетпровести день действий для всех своих членских организаций и ихчленов. Ознакомьтесь с более подробной информацией на нашемсайте! Вы также можете внести свои предложения о том, что можносделать в вашей стране!

Изучите материалы по достойному труду

Вы найдете подробную информацию по теме на наших сайтах:www.ituc2csi.org и www.decentwork.org

Стратегия достойного труда

Используйте кампанию для дальнейшего укрепления стратегий вашихпрофсоюзов по достойному труду, например, создание рабочих мест,равенство в оплате труда, привлечение новых членов, работа сработниками2мигрантами и проблемы молодых людей. Уделитеособое внимание проблемам женщин и молодых людей, т.к. многиеиз них заняты на низкооплачиваемых, временных или случайныхработах.

Распространение информации в профсоюзном движенииПосмотрите, как вопрос достойного труда можно вписать всуществующие стратегии и мероприятия. Публикуйте информацию одостойном труде в профсоюзных изданиях, проведите кампаниюв рамках текущих мероприятий и проанализируйте, как этовписывается в программу действий за достойный труд. Какимобразом возможно содействовать развитию этого направлениявнутри самого профсоюзного движения и среди его членов?

Издайте доклад, брошюру или листовкуПубликации – хороший инструмент, когда надо объяснить что2тосложное и одновременно заявить о себе. Вы можете использоватьконтрольный список для справки при проведении исследования длядоклада.

Семинары и дебатыЕсли вы уже запланировали проведение ряда семинаров и/илидебатов, вы можете включить в них тему достойного труда. Семинарыи дебаты – прекрасная возможность для начала открытыхобсуждений. Постарайтесь пригласить представителей работодателейи политических партий и провести трехсторонние социальныедебаты/семинар/рабочую группу. Студенты также могут провестидебаты в школе или университете с целью повышенияинформированности других студентов.

Присоединяйтесь к кампании за достойный труди достойную жизнь для женщин8 марта 2008 г. мир отметил 1002летие Международного женскогодня (МЖД), который берет свое начало с протестов, забастовок имаршей женщин2членов профсоюзов. Их смелость и решимостьбороться за права трудящихся женщин, а также историческая рольженщин2членов профсоюзов в создании МЖД, достойны того, чтобыпо2особенному, и мы призываем вас к этому, присоединиться кдвухлетней всемирной кампании за достойный труд и достойную жизньдля женщин.

Начните кампанию для того чтобы помочь другимсодействовать достойному труду или присоединитеськ подобной кампании

Если вы не чувствуете необходимости начать кампанию за достойныйтруд в вашей стране, вы можете сделать это в какой2нибудь другойстране. Большинство участников профсоюзного движения участвуютв проектах солидарности по всему миру. Присоединитесь к одному изних. Помогите своим друзьям в Камбоджи или Зимбабве добитьсядостойных условий труда! Концерт солидарности – это приятныйспособ сбора средств на доброе дело.

Организуйте «марш за достойный труд», завершите его уздания, имеющего политическое значениеИспользуйте плакаты, флаги и другие материалы всимволических или стратегически важных местах, школах,университетах и т.д. на плакатах могут быть слоганы, подписи,отпечатки ладоней или рисункиПригласите членов вашего профсоюза принять участие вмитинге за достойный трудРазместите информационный стенд, посвященный достойномутруду, на центральной торговой улице вашего города илидругих оживленных местах

Агитация через средства массовой информации

Хорошим способом быть услышанными и возможностью оказатьдавление на политиков является проведение кампаний в СМИ.Информируйте прессу о проведение семинаров с участием важныхлюдей, пишите статьи, реагируйте на статьи других людей. Кампаниив СМИ сложно классифицировать, т.к. ситуация в разных странахнеодинакова и существенно меняется от региона к региону, однако,такие кампании являются ключевым инструментом дляинформирования населения.

Проводите демонстрации

Демонстрации могут также служить хорошим инструментом дляпрофсоюзов. Выйдите на улицы с требованием достойного труда идостойной жизни для всех!

Политическое лоббированиеМногое из вышеупомянутого – типичные формы традиционноголоббирования. Вы можете самыми различными способами привлечьвнимание политиков в вашей стране, на локальном, региональномили национальном уровне, а также в международных институтах(например, Всемирный банк, Международный валютный фонд, ООН,ЕС…). Также мощным инструментов является направление(открытых) писем политикам. Обратитесь к ним с просьбойподписать Призыв к действиям по поддержке достойного труда.

Используйте сайт МКП www.ituc2csi.org и сайт ФНПРв качестве источника информации и актуальных измененийИспользуйте свой сайт для сбора информации и измененийИспользуйте социальные сети для привлечения новых людей,вовлекайте их в участие в кампании за достойный труд ипопуляризируйте свою деятельность: добавьте как можнобольше человек в «Группу за достойный труд» («Decent WorkGroup») и/или «Общее дело – достойный труд» («Decent WorkCause») на сайте Facebook; организовывайте виртуальныедемонстрации и раздавайте виртуальные футболки и флаги насайте Second Life, создайте группу на сайте takingitglobal.org,создайте блог и т.д. Популярность этих сайтов неодинакова вразных странах, используйте наиболее популярные в вашейстране

www.fnpr.ru

Кампании в интернетеИнтернет и новые технологии предоставляют прекраснуювозможность освещать вашу деятельность и вопросы достойноготруда, а также донести ваши идеи до широкой публики. Существуютсотни способов, как донести свои идеи, все что необходимо – этотворческий подход и обращение к людям, которые в сети (интернет)

Спортивные и культурные мероприятияВы можете использовать спортивные и культурные мероприятия длятого чтобы повысить информированность и привлечь вниманиеширокого круга людей к проблеме достойного труда. Вы можетепроводить такие мероприятия, как, например, концерты,музыкальные фестивали, марафоны, парады роллеров…

Если у вас есть камера, снимайте ваши акции на видео, вытакже можете снять документальный фильм о достойном трудеи разместить их на сайтах YouTube, Dailymotion или MySpaceКогда вы рассылаете электронные письма, убедитесь, что онипросты и понятны для читателя, а также содержат реальныепредложения к действиям, которые могут быть реализованыИспользуйте интернет2доски объявлений и системымгновенного обмена сообщениями для ведения дискуссий иобмена информациейПодпишите Призыв к действиям за достойный труд идостойную жизнь. Организуйте кампании по сбору подписей.Используйте любые инструменты, которые могут помочь(кампании в интернете, открытки и т.д.)!

Рассказывайте о происходящем!

Нам на самом деле интересно знать, что вы делаете в рамкахкампании за достойный труд. После того, как вы провели какое2либомероприятие, расскажите нам об этом:Если у вас есть фото2 или видеоматериалы, мы также с радостьюпримем их.

МКП:

ФНПР:

Сотрудник по проведению кампаний:Кристин Блом+32 2 224 02 00, campaigning@ituc2csi.org

Департамент общественных связей.Руководитель – Владимир Корнеев(495) 938284218

Департамент международного сотрудничестваРуководитель – Анатолий Сурин(495) 938276238,

pressa@fnpr.ru

surin@fnpr.ru

Контакты

Свяжитесь с нами, если у вас возникли какие2либо вопросы