1

คมอการจดเตรยมเอกสารเพอรองรบการประเมน

คณภาพ กศน.

ศนย กศน.อำาเภอทบปด

สำานกงาน กศน.จงหวดพงงา

2

กลมตวบงชพนฐาน

ตวบงชท 1 ผเรยนมสขภาพกายและสขภาพจตทดตวบงชท 1.1 ผเรยนมสขภาพรางกายแขงแรงตามวยรวมทงรจกดแลตนเองใหมความปลอดภย

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทไดรบการตรวจสขภาพและมพฒนาการดานสขภาพดขน

1. จดโครงการเตรยมความพรอมกอนเปดภาคเรยนใหนกศกษาไดรบการตรวจสขภาพและใหคำาแนะนำาจากบคลากรของโรงพยาบาลสงเสรมสขภาพตำาบลในวนท 15 พฤษภาคม 2555 เปนการตรวจครงท 1 2. นกศกษาทไมไดตรวจสขภาพในวนดงกลาว ครตดตามใหนกศกษาไดรบการตรวจสขภาพและคำาแนะนำาจาก อสม.หรอ รพ.สต. ใหครบทกคน

1. รายงานผลโครงการเตรยมความพรอมกอนเปดภาคเรยน

2. บนทกการตรวจสขภาพ3. สรปผลการตรวจสขภาพ4. แบบสรปรายงานสภาพการใชสารเสพตดในสถานศกษา5. โครงการ/รายงานผลทเกยวของกบรณรงคปองกนตอตานยาเสพตดในสถานศกษาโครงการนกศกษา กศน.รนใหม

3

3. ครตดตามใหนกศกษาดแลสขภาพตามคำาแนะนำาของเจาหนาท และตรวจสขภาพอกครงกอนสอบปลายภาคเรยนภาคเรยนท 1 ปการศกษา 2555

หางไกลยาเสพตด

ตวบงชท 1.2 ผเรยนมสนทรยภาพรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเห

ต1. ผเรยนทเขารวมกจกรรมดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ 2. กระบวนการเชงนโยบายและผลงานผเรยนรอยละของผเรยนทเขารวมกจกรรมทงในและนอกหลกสตรดานศลปะ ดนตร

1. จดใหนกศกษาไดเรยน ดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ ทกภาคเรยน เชน วชาศลปศกษา สขศกษา พลศกษา / พฒนาทกษะชวต 2 /พฒนาทกษะชวต 1 2. นกศกษานำาความรจากการเรยนดานศลปะ ดนตร นาฏศลป วรรณศลป หรอนนทนาการ สการกจกรรมพฒนา

1. รายงานผลการเรยนรายวชาศลปศกษา/พฒนาทกษะชวต 2/สขศกษา พลศกษา/พฒนาทกษะชวต 12. แผนการสอน/บนทกหลงสอน/ชนงาน/รายวชาสขศกษา พละศกษา3. โครงการกฬา กศน. /โครงการ

4

นาฏศลป หรอนนทนาการ คณภาพชวต3. สถานศกษาจดกจกรรม เพอใหนกศกษาไดรวมกจกรรมเชน กจกรรมกฬา กศน. วนไหวคร เปนตน

กพช.ทเกยวของกบดนตร กฬา นนทนาการ ศลปวฒนะธรรม

ตวบงชท 2 ผเรยนมคณธรรม จรยธรรมและคานยมทพงประสงคตวบงชท 2.1 ผเรยนเปนสมาชกทดของครอบครวหรอชมชน

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทมคณลกษณะตามเกณฑระดบดขนไป

1. ครจดกจกรรมการเรยนรเกยวกบความกตญญตอพอแม คร อาจารย ผม

1. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงคการเปนสมาชกทดของ

5

พระคณ การปฏบตตนเปนพลเมองด ความรบผดชอบตอตนเอง ครอบครว ตามเนอหา หรอกจกรรมการเรยนร2. ครสงเกตพฤตกรรมนกศกษาในกลม และใหคำาแนะนำา3. ครอธบายการประเมนคณลกษณะอนพงประสงคการเปนสมาชกทดของครอบครวและชมชน 4. ครใหนกศกษาประเมนพฤตกรรมทปฏบตตอครอบครวหรอชมชน ตามแบบประเมน

ครอบครวและชมชน2. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงค3. แบบประเมนคณธรรม

ตวบงชท 2.2 ผเรยนเปนนกศกษาทดของสถานศกษา

6

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนทมาเรยนสมำาเสมอ 1. สถานศกษาแจงระเบยบกฎเกณฑ

ของสถานศกษาเกยวกบการจดการเรยนการสอนการวดผลประเมนผลการเรยนคณลกษณะอนพงประสงค คณธรรมจรยธรรม การอาน คดวเคราะห และเขยน ใหนกศกษาทราบในการปฐมนเทศ2. ครแจงนกศกษาในความดแลใหเขาใจ และปฏบตตามกฎระเบยบ3. ครบนทกเวลาพบกลมของนกศกษาในการพบกลมแตละครง และตดตามนกศกษาทขาดการพบกลม เปนระยะ4. ครแจงรายชอนกศกษาทไมมสทธสอบใหสถานศกษาทราบ มนกศกษาทมาเรยนสมำาเสมอดงน

1. รายงานสรปผลการเรยน2. บนทกผลการพฒนาคณภาพผเรยน

7

ตวบงชท 2.2 ผเรยนเปนนกศกษาทดของสถานศกษารายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

ผเรยนทปฏบตตามกฎ ระเบยบของสถานศกษา

1. สถานศกษาแจงระเบยบกฎเกณฑของสถานศกษาเกยวกบการจดการเรยนการสอน โครงสรางหลกสตร การวดผลประเมนผล การทำากจกรรมพฒนาคณภาพชวต การเรยนคณลกษณะอนพงประสงค คณธรรมจรยธรรม การอาน คดวเคราะห และเขยน ใหนกศกษาทราบในการปฐมนเทศ2. ครแจงนกศกษาในความดแลใหเขาใจ และปฏบตตามกฎระเบยบ3. ครสงเกตพฤตกรรมนกศกษาในกลม และใหคำาแนะนำา4. ครอธบายการประเมนคณลกษณะอน

1. แบบประเมนคณลกษณะอนพงประสงค2. แบบประเมนคณธรรม

8

พงประสงค ประเมนคณธรรม ของสถานศกษา 5. ครประเมนคณลกษณะอนพงประสงค ประเมนคณธรรม ชมชน ตามแบบประเมน

ตวบงชท 2.3 ผเรยนมการบำาเพญประโยชนตอสงคมรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

ผเรยนททำากจกรรมบำาเพญประโยชนตอสงคมทงในและนอกสถานศกษา

1. สถานศกษา คร ใหความรเกยวกบการทำากจกรรมพฒนาคณภาพชวต ซงเปนสวนหนงของหลกสตร 2. นกศกษาเสนอโครงการกจกรรมพฒนาคณภาพชวต ครใหความเหนชอบ เสนอใหสถานศกษาอนมตดำาเนนการ3. นกศกษาดำาเนนการโดยมครเปนท

1. รายงานผล กพช. ทเกยวของกบกจกรรมบำาเพญประโยชน2. รายงานผลงาน องคกรนกศกษา3. รายงานผล อาสาสมคร กศน. 4. ยวกาชาดนอกโรงเรยน

9

ปรกษาและตดตามผล4. นกศกษารายงานผลการดำาเนนการกจกรรม กจกรรมทดำาเนนการ เชน

-พฒนาศนยการเรยนชมชน-คณธรรมจรยธรรมบำาเพญตน-คายกาชาดปฐมพยาบาล-กจกรรมวนศษยเกา กศน.-กศน.หางไกลยาเสพตด-แกนนำานกศกษา กศน.ตานยาเสพตดพฒนา กศน.ตำาบล

-เผยแพรความรเกยวกบการเลอกตง-คายยวกาชาดนอกโรงเรยน-พฒนาสถานศกษา-พฒนาศาสนสถาน-5 ธนวาปลกปาชายเลน

ตวบงชท 3 ผเรยนมความใฝร และเรยนรอยางตอเนองตวบงชท 3.1 คนควาหาความรจากการอานและใชเทคโนโลยสารสนเทศ

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

2

10

ผเรยนทมการเรยนรอยางสมำาเสมอจากการอานและใชเทคโนโลยสารสนเทศ

1. สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาเปนสมาชกหองสมดประชาชน ซงมสอการเรยนทหลากหลายเพอคนควาหาความรจากหนงสอ แบบเรยน สออเลกทรอนกส อนเตอรเนต 2. กศน.ตำาบลมแบบเรยน หนงสอพมพ สออเลกทรอนกส ใหนกศกษาไดใชในศกษาคนควา และยมเรยน 3. ครใหนกศกษาไดเรยนรจากแหลงเรยนร อนเตอรเนต4. สถานศกษาจดกจกรรมสงเสรมการเรยนรดาน ใหนกศกษาไดเรยนรดาน ใหนกศกษาไดเรยนรดาน ICT/ การใชคอมพวเตอรเบองตน

ฯลฯ

1. รายงานสรปผลการเรยนบนทกการใชหองสมด/บนทกการใชอนเตอรเนต/ทะเบยนการยมสอ/ใบงาน/แบบฝกหด/แผนการสอนรายวชาอนเตอรเนตกบการเรยนรฯ/ผลการเรยนรายวชาอนเตอรเนตกบการเรยนร ฯ เทคนคการใชหองสมด และแผนการสอนวชาอนๆ

11

ตวบงชท 3.2 เรยนรผานประสบการณตรงรวมกบผอนทงในและนอกสถานศกษารายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

ผเรยนทเรยนรผานประสบการณตรงรวมกบผอนทงในและนอกสถานศกษา

สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาไดเรยนรรวมกบผอน ผานโครงการ กจกรรมตางๆ ทงในและนอกสถานศกษา เชน -อบรมปฐมพยาบาล-อบรมภาษาองกฤษเพอการเรยนร-อบรมขบขปลอดภยลดปญหาจราจรฯ- ศกษาดงานศนยวทยาศาสตร-อบรมพฒนาจต-อบรมปฏบตธรรม-คายยาเสพตด-อบรมแกนนำานกศกษาตานยาเสพตด-อบรมอาสาสมครเอกลกษณของชาต-สงเสรมการเรยนรดาน ICT- ตวเขมโคงสดทายวชาคณตศาสตร-พลเมองอาสาพฒนาประชาธปไตย

ฯลฯ

1. การจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยน2. การเรยนรดวยโครงงาน3. โครงการตางๆ4. การพฒนาคณภาพผเรยนดาน ICT5. ตวเขมโคงสดทายวชาคณตศาสตร6. กจกรรมพฒนาคณภาพชวต

2

12

ตวบงชท 4 ผเรยนคดเปนตวบงชท 4.1 ผเรยนมความสามารถดานการคด

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนมความสามารถดานการคด และขอมลเชงประจกษ

สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษามความสามารถดานการคด ตามกจกรรมการเรยนร ในรายวชาตาง ๆ เชนทกษะการเรยนร ทกษะการคด แผนพฒนาความคด การรจกตนเอง เปนตน

1. แผนการเรยน2. รายงานสรปผลการเรยน3. แบบประเมนการอาน คด

วเคราะห และเขยน

ตวบงชท 4.2 ผเรยนมความสามารถในการปรบตวเขากบสงคมรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

ผเรยนมความสามารถในการปรบตวเขากบสงคม

สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษามความสามารถดานการปรบตว

1. โครงการตางๆ2. การเรยนรดวยโครงงาน

2

2

13

เขากบสงคม การใชทกษะชวต การทำางานรวมกบผอน เชน พฒนาศนยการเรยนชมชน กศน.ตำาบลคณธรรมจรยธรรมบำาเพญตน คายกาชาดปฐมพยาบาลกจกรรมวนศษยเกา กศน. กศน.หางไกลยาเสพตดแกนนำานกศกษา กศน.ตานยาเสพตดพฒนา พลเมองอาสาสพฒนาประชาธปไตย อาสาสมครยวกาชาดนอกโรงเรยน รวมตอบปญหาพรรคการเมอง เปนตน

3. กจกรรมพฒนาคณภาพชวต4. แบบสงเกตพฤตกรรมผเรยน

ตวบงชท 5 ผลสมฤทธทางการเรยนของผเรยนตวบงชท 5.1 ผลสมฤทธทางการเรยนของผเรยนการศกษาขนพนฐาน

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผเรยนมมผลการทดสอบระดบชาต (N-NET) มากกวาขดจำากดลางของคาเฉลยแตละชนและวชา

สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหนกศกษาไดเตรยมความพรอมกอนการทดสอบระดบชาต โดยจดโครงการตวเขมเตมความรส N-NET เพอให

ผลการทดสอบระดบชาต (N-NET)

2

14

นกศกษาเหนความสำาคญของการทดสอบระดบชาต การสอนเสรม

ตวบงชท 5.2 ผลสมฤทธทางการเรยนของผสำาเรจการศกษาตอเนอง หลกสตร 40 ชวโมงขนไป

ตวบงชท 5.3 ผสำาเรจการศกษาตอเนองทนำาความรไปใชประโยชนรายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหต

ผเรยนหลกสตรการศกษาตอเนองทจบหลกสตร

1. สถานศกษาทำาแผนปฏบตการประจำาป สอดคลองกบแผนชมชน 2. ครประสานงานหนวยงานในพนทเพอจดทำาประชาคมสำารวจความตองการของประชาชนในพนท3. นำาความตองการของประชาชนมาดำาเนนการ4. นเทศตดตามและรายงานผล

1. ขออนญาตเปด / รายงานผลการจดการศกษาตอเนอง 2. สรปผลการจดการศกษาตอเนอง/ชนงาน3. รายงานผลการเรยน/ผจบหลกสตร

ผสำาเรจการศกษาตอเนองทนำาความรไปใชประโยชน

ครตดตามผสำาเรจการศกษา 1. รายงานผลการจดการศกษาตอเนอง 2. แบบตดตามผลการจด/ บคคล

ตวบงชท 6 ประสทธผลของการจดการเรยนการสอนทเนนผเรยนเปนสำาคญ3

15

ตวบงชท 6.1 ประสทธผลการดำาเนนการของสถานศกษา

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตผลการดำาเนนการอยางมคณภาพของสถานศกษา ขอละ 1 คะแนน 1. ครไดรบการพฒนาไมตำากวาปละ 20 ชวโมง2. ตรวจสอบและประเมนคณภาพแผนการสอน3. นเทศ กำากบ ตดตามและประเมนการสอน4. วเคราะหคณภาพของแบบทดสอบ5. นำาผลจากขอ 1 - 4 ไปพฒนาครแตละคน

1. สถานศกษาสงเสรมสนบสนนใหครไดรบการพฒนาเกยวกบบทบาทหนาทอยางนอยปละ 20 ชวโมง และไดรบการพฒนาในดานอนๆ ตามความสนใจ ตามนโยบาย2. สถานศกษาดแลใหครจดทำาแผนการสอน และตรวจสอบปรบปรงแผนการสอนใหมคณภาพ3. สถานศกษานเทศ ตดตามและประเมนการจดการเรยนการสอน4. สถานศกษาจดทำาผงการออกขอสอบ มอบหมายครออกขอสอบตามผงการออกขอสอบ ตรวจสอบปรบปรงกอนใชเปนเครองมอ

1.สรปผลการไดรบการพฒนาของคร2.วฒบตร/หนงสอราชการ3.แผนการจดการเรยนรทกภาคเรยน4.ผงการออกขอสอบ5. หนงสอราชการสงขอสอบ6.แบบนเทศการเรยนการสอน7.สมดบนทกความด

16

ตวบงชท 6.2 กระบวนการจดการเรยนรของคร

รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน หมายเหตครสามารถจดการเรยนการสอนอยางมประสทธภาพโดยเนนผเรยนเปนสำาคญ ทง 8 ขอ

1. ครวเคราะหผเรยน จดทำาขอมลผเรยนรายบคคล2. ครวเคราะหหลกสตร จดทำาแผนการสอน3. ครออกแบบการจดการเรยนรและจดการเรยนรใหเหมาะสมกบผเรยนตามขอมล และแผนการสอน4. ครจดเตรยมจดหาใหหลากหลายและบรหารจดการสอใหเพยงพอกบผเรยน5. ครจดบรรยากาศทเออตอการเรยนรของผเรยน6. ครดแลชวยเหลอและตดตามผเรยน

1. ขอมลนกศกษารายบคคล2. ขอมลการวเคราะหหลกสตร3. แผนการสอนและแผนการเรยนรายบคคล4. ขอตกลงกลม สญญาการเรยน5. ใบความร ใบงาน 6. สอการเรยนหลากหลาย หนงสอ แบบเรยน สออเลกทรอนกส7. ทะเบยนคมสอ8. ทะเบยนการใช/ยมสอ9. ขอมลการตดตาม ดแลชวยเหลอผเรยน ขอมลการพฒนาผเรยน10. เครองมอวดผล ประเมนผล11. การบรรยากาศทเออตอการเรยนร การดแลชวยเหลอผเรยน

17

7. ครประเมนความกาวหนาของผเรยนดวยวธการทเหมาะสมกบผเรยนรายวชาทเรยน และวเคราะหเพอปรบปรงการเรยนการสอน และพฒนาผเรยน8. ครนำาขอมล ปญหาจากการจดการเรยนการสอน ปญหาเกยวกบผเรยน 9. คร

12. การวจยเพอพฒนาแกปญหาดานสอ/การจดการเรยนร/ผเรยน

ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 1) ดานวชาการ

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

1 การพจารณาหรอการดำาเนนการเกยวกบการใหความเหนการพฒนาสาระหลกสตรทองถน

1. จดทำาและพฒนาหลกสตรสถานศกษา หลกสตรการศกษา พนฐานนอกระบบ พ.ศ.2551 ระดบ ประถม ม.ตน และ

1. หลกสตรสถานศกษา ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลายและรายวชาเลอก(กลองหลกสตร)

18

ม.ปลาย และรายวชาเลอก2. จดทำาหลกสตรอาชพระยะสน

2. หลกสตรอาชพระยะสน(กลองหลกสตร)

2 การวางแผนงานดานวชาการ

ดำาเนนการแตงตงคณะกรรมการดำาเนนงานและพฒนาดานวชาการ ดงน1. คณะกรรมการวชาการสถานศกษา2. คณะกรรมการเทยบโอนผลการเรยน3. คณะกรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา

1. การดำาเนนงาน/ผลการดำาเนนงานของคณะกรรมการ 1.1 หลกสตรสถานศกษา(กลองหลกสตร) 1.2 รายงานผลการดำาเนนงานเทยบโอนผล การเรยน(แฟมวชาการ) 1.3 รายงานผลการดำาเนนงานเทยบระดบ การศกษา(กลองวชาการ)

3 การจดการเรยนการสอนในสถานศกษา

จดการศกษาหลายรปแบบเพอสนองความตองการของกลมเปาหมาย ดงน1. หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ รปแบบพบกลม/ ทางไกล/ประเมนเทยบระดบ2.หลกสตรการศกษาตอเนอง ใหบรการเพอพฒนาผเรยนดาน

1. แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)2. สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)

19

ตางๆ ในรปแบบกจกรรม พฒนาทกษะชวต/พฒนาสงคม และชมชน/พฒนาอาชพ

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดขอบ

4 การพฒนาหลกสตรของสถานศกษา

จดทำาและพฒนาหลกสตรของสถานศกษา หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.2551 ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลาย และรายวชาเลอก โดยผานความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษา

1. หลกสตรสถานศกษา ระดบ ประถม ม.ตน ม.ปลาย และรายวชาเลอก (กลองหลกสตร)

5. การพฒนากระบวนการเรยนร

ดำาเนนการพฒนากระบวนการเรยนร ดงน1. พฒนาการเรยนรของบคลากรตามโครงการพฒนา บคลากรประจำาป2. พฒนาคณภาพผเรยนตามโครงการพฒนาคณภาพผเรยน ประจำาภาคเรยน

1. รายงานสรปผลโครงการพฒนาบคลากรประจำาป 2553-2554(กลองวชาการ)2. แผน/ผลการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยนประจำาภาคเรยน(แฟมวชาการ)

6 การวดผล ประเมนผล และดำาเนนการเทยบโอนผลการเรยน

1. กำาหนดระเบยบการวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผล การเรยนของสถานศกษา

1. ระเบยบการวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผลการเรยนของสถานศกษา(แฟมวชาการ)

20

2. แตงตงคณะกรรมการดำาเนนงาน การวดผล ประเมนผล และการเทยบโอนผลการเรยน3. กำากบดแลการสอบปลายภาคใหเปนไปตามระเบยบท กำาหนด4. นำาระบบ IT มาใชในงานทะเบยนนกศกษา5. ดำาเนนงานทะเบยนนกศกษาเปนปจจบน

2. คำาสงแตงตงคณะกรรมการดำาเนนงาน การวดผลประเมนผลและการเทยบโอนผลการเรยน(แฟมวชาการ)3. รายงานการอนมตผลการเรยนประจำาภาคเรยน(แฟมวชาการ)4. การดำาเนนงานทะเบยนนกศกษาโดยโปรแกรม ITW(เชงประจกษ)

7 การวจยเพอพฒนาคณภาพการศกษาในสถานศกษา

สงเสรมสนบสนนใหครเขารบการอบรมการทำาวจยในชนเรยนและใหครทำาวจยในชนเรยน ปละ 2 เรอง

1.วฒบตรผานการอบรมการวจยในขนเรยน2.คำาสงแตงตงคณะทำางานวจยของสถานศกษา(แฟมวชาการ)2.รายงานการวจย(กลองวชาการ)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

8 การพฒนาและสงเสรมใหมแหลงเรยนร

1. พฒนาหองสมดประชาชนมชวต2. พฒนา กศน.ตำาบลเปนแหลงเรยนร

1. ทำาเนยบแหลงเรยนร(กลองวชาการ)2. หองสมดประชาชน กศน.ตำาบล

21

ของชมชน3. พฒนาใหมแหลงเรยนรอนๆ ในชมชน

แหลงเรยนรอนๆ (เชงประจกษ)

9 การนเทศการศกษา 1. แตงตงคณะกรรมการนเทศภายในสถานศกษา2. จดทำาแผนการนเทศ3. คณะกรรมการดำาเนนการนเทศ/รายงานสรปผลการนเทศ

1. สมดบนทกการนเทศ/การตรวจเยยม2.รายงานสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน (กลองวชาการ)

10 การแนะแนว 1.จดมมแนะแนวการศกษาทหองสมดประชาชนและ กศน. ตำาบล/กศน.อำาเภอ2. แนะแนวระหวางการรบสมคร3. ครผสอนแนะแนวระหวางการพบกลม4.แนะแนวในการปฐมนเทศนกศกษา ประจำาภาคเรยน

1. มมแนะแนว (เชงประจกษ)2. หนงสอขออนญาตเขาแนะแนว(แฟมวชาการ)3.รายงานโครงการปฐมนเทศ(กลองวชาการ)

11 การพฒนาระบบการประกนคณภาพภายในและมาตรฐานการศกษา

1.ดำาเนนการประเมนตนเองและจดทำารายงานการประเมน ตนเองทกป 2. นำาผลการประเมนตนเองไปพฒนา

1. รายงานการประเมนตนเอง ป 2552–2554 (กลองรายงานผลการประเมน)2. แผนปฏบตการประจำาป 2553 -

22

คณภาพการจดกจกรรม3. เปดโอกาสใหผเกยวของมสวนรวมในการพฒนาระบบการประกนคณภาพภายใน เชน รายงานผลและขอความคดเหนจากคณะกรรมการสถานศกษา/สำานกงาน กศน.จงหวด

2555 (กลองแผน/ผล)3.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา เมอ

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

12 การสงเสรมชมชนใหมความเขมแขงทางวชาการ

จดกจกรรมพฒนาวชาการแกชมชนโดยจดกจกรรม กศน. เชน1. โครงการประชมการจดทำาแผนชมชน2. โครงการชมชนพอเพยง3. โครงการอนรกษทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม4.โครงการวนรกการอาน5.โครงการคายพฒนาศกยภาพแกนนำาเยาวชนตานยาเสพตด

รายงานสรปผลโครงการตางๆ (กลองวชาการ)1.โครงการประชมการจดทำาแผนชมชน/แผนชมชน2. โครงการชมชนพอเพยง/ชดการเรยนเศรษฐกจพอเพยง3.โครงการอนรกษทรพยากรธรรมชาตและสงแวดลอม4. โครงการวนรกการอาน5.โครงการคายพฒนาศกยภาพแกนนำา

23

เยาวชนตานยาเสพตด13 การพฒนาความรวมมอ

ในการพฒนาวชาการกบสถานศกษาและองคกรอน

ประสานงานหนวยงานเครอขายตางๆ มารวมเปนกรรมการ/วทยากร ดำาเนนงานกจกรรมการเรยนรตางๆ ของสถานศกษา

1. คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ2. หนงสอเชญมาเปนวทยากร/มารวมกจกรรม(แฟมวชาการ)

14 การสงเสรมและสนบสนนงานวชาการแกบคคล ครอบครว องคกร หนวยงาน สถานประกอบการ และสถาบนอนทจดการศกษา

สงเสรมสนบสนนการจดการศกษาของหนวยงานอนทจดการศกษา เชน1. ใหความอนเคราะหวทยากร2. ใหบรการสงเสรมการอาน โดยรถหองสมดเคลอนท มมหนงสอเคลอนท

1.หนงสอขอรบการสนบสนนของเครอขายทจด การศกษา(แฟมวชาการ)2. รายงานสรปผลการดำาเนนงานหองสมดเคลอนท(กลองดานวชาการ)

15 การจดทำาระเบยบและแนวปฏบตเกยวกบงานดานวชาการของสถานศกษา

1. จดทำาระเบยบการวดผลประเมนผล การเทยบโอนผลการเรยน หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.25512. จดทำาคมอมาตรฐานคณภาพการศกษา3.จดทำาคมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา

1. ระเบยบการวดผลประเมนผล การเทยบโอนผลการเรยน หลกสตรการศกษาพนฐานนอกระบบ พ.ศ.25512. คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา(กลองวชาการ)3. คมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา(กลอง ว.)

24

4.จดทำามาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ

4. มาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการกลอง ว.)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

16 การคดเลอกหนงสอ แบบเรยนเพอใชในสถานศกษา

ดำาเนนการคดเลอกหนงสอแบบเรยนโดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษาและผเกยวของ

รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552-2555(แฟมตวบงชท 7 ขอท 2)

17 การพฒนาและใชเทคโนโลยเพอการศกษา

1. จดตงศนย ICT ทหองสมดประชาชนอำาเภอกศน.ตำาบลมะรย และ กศน.ตำาบลบางเหรยง2. พฒนาเวบไซด กศน.อำาเภอทบปดและหองสมดประชาชน3. บรหารจดการหองสมดประชาชนและใหบรการโดยใชโปรแกรม PLS 5 4. จดระบบสบคนขอมลผานระบบ wireless และระบบ Lan

1. หองสมดประชาชนอำาเภอทบปด2. กศน.ตำาบลมะรย /กศน.ตำาบลบางเหรยง3. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด/หองสมดประชาชน4. โปรแกรม PLS 5 5. โปรแกรม e-office6. โปรแกรม e-budget 7. โปรแกรม ITW

25

5. ใชโปรแกรมตางๆ ในการดำาเนนงานการศกษา เชน - โปรแกรม PLS 5 ในการดำาเนนงานหองสมดประชาชน -โปรแกรม e-office ในการดำาเนนงานสารบรรณ -โปรแกรม e-budget ในการบรหารงานงบประมาณ -โปรแกรม ITW ในการบรหารงานทะเบยนนกศกษา -โปรแกรม Store-Pro ในการบรหารงานพสด

8. โปรแกรม Store-Pro

(แฟมวชาการ/เชงประจกษ)

ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 2) ดานงบประมาณ

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

26

1 การจดทำาแผนงบประมาณและคำาขอขอตงงบประมาณเพอเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดและสำานกงาน กศน.ตามลำาดบ

จดทำาแผนคำาของบประมาณไปสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา ตามนโยบายทสำานกงาน กศน.จงหวดพงงากำาหนด

1.แผนขอตงงบประมาณ ประจำาป (แฟมงบประมาณ)

2 การจดทำาแผนปฏบตการใชจายเงนตามทไดรบจดสรรงบประมาณ

จดทำาแผนปฏบตการประจำาป เมอไดรบการจดสรรงบประมาณ โดยขอความเหนขอบจากคณะกรรมการสถานศกษา และเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดเพออนมต

1.แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)

3 การอนมตการใชจายงบประมาณทไดรบจดสรร

ผอำานวยการ กศน.อำาเภออนมตการใชจายงบประมาณตามโครงการ/กจกรรมในแผนปฏบตการประจำาป

1.แผนปฏบตการประจำาป2.สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)

4 การรายงานผลการเบกจายงบประมาณ

กศน.อำาเภอทบปดใชโปรแกรม e-budget ในการบรหารงบประมาณ สำานกงาน กศน.จงหวดและ กศน.อำาเภอสามารถตรวจสอบขอมลงบ

1.โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)

27

ประมาณทไดรบ/การใชจายงบประมาณ จากโปรแกรม ผานเวบไซด สำานกงาน กศน.จงหวดพงงา

5. การตรวจสอบตดตามและรายงานการใชงบประมาณ

1.ตรวจสอบตดตามการใชงบประมาณผานทางโปรแกรมe-budget2.รายงานการใชงบประมาณเปนรายไตรมาส และรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป

1. โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)2. แบบรายงาน สสจ. /สงป. /EIS (แฟมงบประมาณ)3 .สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดขอบ

6 การตรวจสอบตดตามและรายงานการใชผลผลตจากงบประมาณ

1.ตรวจสอบตดตามการใชงบประมาณผานทางโปรแกรมe-budget2.รายงานการใชงบประมาณเปนรายไตรมาสและรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป

1. โปรแกรม e-budget (เชงประจกษ)2. แบบรายงาน สสจ. /สงป. /EIS (แฟมงบประมาณ)3 .สรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป (กลองแผน/ผล)

28

7 การบรหารจดการทรพยากรเพอการศกษา

1.ดานบคลากร มอบหมายใหบคลากรไปปฏบตงาน ณ กศน.ตำาบล2.ดานงบประมาณ จดสรรงบประมาณให กศน.ตำาบลและหองสมดประชาชน3.ดานพสด สนบสนนวสด/ครภณฑตามความตองการและงบประมาณทม

1.คำาสงมอบหมายใหบคลากรปฏบตหนาทและรบผดชอบงาน (แฟมงบประมาณ)2.แผนปฏบตการประจำาป กศน.ตำาบล (กลองงบประมาณ)3.หลกฐานการยมพสด (แฟมเบก/ยมพสด)

8 การวางแผนพสด 1. มการมอบหมายผรบผดชอบงานพสด2. มการแตงตงหวหนา/เจาหนาทพสด3. มการนเทศภายในเพอกำากบตดตามงานพสด4. ดำาเนนการจดซอ/จดจางตามความจำาใชพสดดำาเนนงาน ของโครงการ/กจกรรม ตามแผนปฏบตการประจำาป5.มการตรวจสอบและรายงานการตรวจพสดประจำาป

1 .คำาสงมอบหมายใหบคลากรปฏบตหนาทและรบผดชอบงาน (แฟมงบประมาณ)2. คำาสงแตงตงเจาหนาทการพสด (แฟมงบประมาณ)3. รายสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน (กลอง ว.) 4.แฟมการจดซอ/จดจาง(กลองงบ)5. รายงานการตรวจสอบพสดประจำาป (แฟมงบประมาณ)

9 การพฒนาระบบขอมล ใชโปรแกรม Store-Pro ในการบรหาร 1.โปรแกรม Store-Pro (เชง

29

และสารสน เทศเพอการจดทำาและจดหาพสด

งานพสด ประจกษ)

10 การควบคมดแล บำารงรกษาและจำาหนายพสด

1. จดทำาทะเบยนรบ-จายพสด 2. จดทำาทะเบยนครภณฑ3. ตรวจสอบและรายงานพสดประจำาป

1. ทะเบยนพสด/ครภณฑ2. รายงานการตรวจพสดประจำาป (แฟมงบประมาณ)

11 การจดหาผลประโยชนจากทรพยสน

ไมม ไมม

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

12 การเบกเงนจากสำานกงาน กศน.จงหวด

1. จดสงหลกฐานขออนมตจายเงนงบประมาณไปยงสำานกงาน กศน. โดยเจาหนาทงานสารบรรณของสำานกงาน กศน.จงหวดลงชอรบหลกฐานขอเบกในทะเบยนคมหลกฐานขอเบกของ กศน.อำาเภอ2. กศน.อำาเภอตรวจสอบการจายเงนใหเจาหน/ผขอเบก จากทะเบยนคมหลกฐานของเบก

1. ทะเบยนคมหลกฐานขอเบก(กลองงบประมาณ)

30

13 การรบเงน การเกบรกษาเงนและการจายเงน

1. แตงตงคณะกรรมการเกบรกษาเงนและสงเงนของ สถานศกษา2. ออกใบเสรจรบเงนเมอรบเงน3. ทำารายงานเงนคงเหลอประจำาวนทกวนทมการรบ-จายเงน4. ทำาทะเบยนคมเชคการจาย5. ทำาบญชคฝากเมอมการนำาฝาก/ถอนเงนจากสำานกงาน กศน.จงหวด

1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการเกบรกษาเงนและสงเงนของสถานศกษา(แฟมงบประมาณ)2. ใบเสรจรบเงน3. ใบสำาคญรบเงน4. สญญายมเงนรายไดสถานศกษา5. สมดทะเบยนคมเชค6. สมดคฝาก7. สมดรายงานเงนคงเหลอประจำาวน (กลองงบประมาณ)

14 การนำาเงนสงคลงผานสำานกงาน กศน.จงหวด

ทำาใบฝาก/ถอน เมอมการฝาก/ถอน ไปยงสำานกงาน กศน.จงหวด โดยมทะเบยนสมดคฝาก

1. สมดคฝาก2. ใบฝาก/ถอนเงน (กลองงบประมาณ)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

15 การจดทำาบญชการเงน 1. ลงบญชเมอมการ ยมเงน/ลางเงน 1. รายงานการเงนประจำาเดอนสง

31

ยม/ถอนเงนจาก สำานกงาน กศน.จงหวด/รบเงนจากสำานกงาน กศน. จงหวด2. ทำาทะเบยนคมลกหนเงนยม/ลกหนใบสำาคญ3. ทำางบเทยบยอดเงนฝากธนาคาร-รายงานการรบและนำา ฝาก4. รายงานการรบและจายเงนรายไดตอสำานกงาน กศน. จงหวดและสำานกงานงานตรวจเงนแผนดนจงหวด

สำานกงาน กศน. จงหวด และสำานกงานตรวจเงนแผนดนจงหวด

(กลองงบประมาณ)

16 การจดทำารายงานการเงนและงบการเงน

1. ลงบญชเมอมการ ยมเงน/ลางเงนยม/ถอนเงนจาก สำานกงาน กศน.จงหวด/รบเงนจากสำานกงาน กศน. จงหวด2. ทำาทะเบยนคมลกหนเงนยม/ลกหนใบ

1. รายงานการเงนประจำาเดอนสงสำานกงาน กศน.จงหวด และสำานกงานตรวจเงนแผนดนจงหวด

(กลองงบประมาณ)

32

สำาคญ3. ทำางบเทยบยอดเงนฝากธนาคาร-รายงานการรบและนำา ฝาก4. รายงานการรบและจายเงนรายไดตอสำานกงาน กศน. จงหวดและสำานกงานงานตรวจเงนแผนดนจงหวด

17 การจดทำาหรอจดหาแบบพมพบญช ทะเบยน และรายงาน

จดทำาแบบพมพบญช ทะเบยนและรายงาน ใชเองตามแบบทกรมบญชกลางกำาหนด

1.แบบพมพบญช ทะเบยนและรายงาน

( แฟมงบประมาณ)

ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน)

3) ดานการบรหารงานบคคล

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

33

1 การดำาเนนการเกยวกบการเลอนขนเงนเดอน

ดำาเนนการเกยวกบการเลอนขนเงนเดอน ปละ 2 ครง-ครงท 1 1 เมษายน ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 ตลาคม-31 มนาคม-ครงท 2 1 ตลาคม ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 เมษายน-30 กนยายนโดยกำาหนดใหบคลากรทกประเภท ไดแก ขาราชการ ลกจางประจำาและพนกงานราชการจดทำาสมดบนทกความด(บนทกผลการปฏบตงานในรอบครงปทผานมา) เสนอผอำานวยการ กศน.อำาเภอในเดอนมนาคมและกนยายนของป ใชเปนขอมลประกอบการพจารณาประเมนผลการปฏบตงานเพอเลอนเงนเดอน และนำาเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดพจารณาดำาเนนการเลอนเงนเดอนตอไป

1. หนงสอสงการจากสำานกงาน กศน.จงหวด/คำาสงแตงตงคณะกรรมการประเมน(แฟมบคคล 1)2. หนงสอนำาสงสมดความดและแบบประเมนผลการปฏบตงาน(แฟมบคคล 1)3. สมดบนทกความด(กลองบคคล)

2 การลาปวย ลากจ ลาพกผอน

1. กำาหนดใหบคลากรทกประเภทปฏบตตามระเบยบวาดวยการลา แตละประเภท

1. ใบลาประเภทตางๆ (แฟมขออนญาตลา/กลอง)2. ทะเบยนคมวนลา

34

2. จดทำาทะเบยนคมวนลาบคลากรทกคน3. รายงานวนลาไปยงสำานกงาน กศน.จงหวดตามกำาหนด

บคลากร(แฟมคมวนลา/กลอง)3. หนงสอรายงานวนลา(แฟมบคคล 1)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

3 การประเมนผลการปฏบตงาน

ดำาเนนการเกยวกบการประเมนผลการปฏบตงาน ปละ 2 ครง-ครงท 1 ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 ตลาคม-31 มนาคม-ครงท 2 ประเมนผลการปฏบตงานระหวาง 1 เมษายน-30 กนยายนโดยกำาหนดใหบคลากรทกประเภท ไดแก ขาราชการ ลกจางประจำาและพนกงานราชการจดทำาสมดบนทกความด(บนทกผลการปฏบตงานในรอบครงปทผานมา) เสนอผอำานวยการ กศน.อำาเภอในเดอนมนาคมและกนยายของป ใชเปนขอมลประกอบการพจารณาประเมนผลการปฏบตงานเพอเลอน

หลกฐานเหมอนขอท 1(แฟมบคคล 1)

35

เงนเดอน 4 การใหขอมลในการ

ดำาเนนการทางวนย- ไมมกรณวนย -

5. การใหความรวมมอในการสบขอเทจจรง

- ไมมกรณสบขอเทจจรงทเกยวของ -

6 การอทธรณและการรองทกข

- ไมมกรณการอทธรณและการรองทกข-

-

7 ดำาเนนการเบองตนเกยวกบการออกจากราชการของบคลากร

ดำาเนนการเบองตนเกยวกบการลาออกจากราชการของพนกงานราชการ 1 ราย ไดยนขอลาออกจากราชการตามกำาหนด ปงบประมาณ 2554 ผอำานวยการ กศน.อำาเภอไดสอบถามเหตผลความจำาเปนและไดใหความเหนขอบในฐานะผบงคบบญชาชนตน นำาเสนอสำานกงาน กศน.จงหวดเพอพจารณาดำาเนนการตอไป

1. หนงสอนำาสงใบลาออกจากราชการของพนกงาน ราชการ (แฟมบคคล 1)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบชอบ

36

8 การจดทำาฐานขอมลบคลากร

1. จดทำาสำาเนาแฟมประวตบคลากร กศน.อำาเภอทบปด

1. แฟมประวตบคลากร จำานวน 10 ราย(แฟมประวต/กลองบคคล)

9 การจดทำาบญชรายชอและใหความเหนเกยวกบการเสนอขอพระราชทานเครองราชอสรยาภรณ

สำานกงาน กศน.จงหวดเปนผจดทำาบญชรายชอและใหความเหนเกยวกบการเสนอขอพระราชทานเครองราชอสรยาภรณ และแจง กศน.อำาเภอใหผมรายชอลงนามในแบบคำาขอ

1. หนงสอสำานกงาน กศน.จงหวดแจงใหผมรายชอลงนามในแบบคำาขอ(แฟมบคคล 1)

10 การสงเสรมการประเมนวทยฐานะขาราชการครและบคลากรทางการศกษา

ผอำานวยการ กศน.อำาเภอทบปดไดยนขอ เลอนวทยฐานะผอำานวยการเชยวชาญเชงประจกษ

เอกสารหลกฐานการขอเลอนวทยฐานะ

(แฟมบคคล 1)

11 การสงเสรมและยกยองเชดชเกยรต

ดำาเนนการคดเลอกบคลากรและหนวยงานในสงกดทมคณสมบตเขารบการคดเลอก จนไดรบการยกยองเชดชเกยรตในระดบจงหวด ระดบกลมจงหวด ระดบภาค และระดบประเทศ

1. ประกาศเกยรตคณ2. ประกาศเกยรตบตร (แฟมบคคล 2)

37

12 การสงเสรมมาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณวชาชพ

1. นำาขอปฏบตตามมาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณวชาชพมาเปนหวขอในการประเมนการปฏบตงานของบคลากร ปละ 2 ครง2. ขาราชการในสงกดไดรบการคดเลอกใหรบรางวลพนกงานราชการดเดนระดบภาค และระดบประเทศเครองหมายเชดชเกยรต “หนงแสนครด ในฐานะเปนผปฏบตตนตาม”มาตรฐานวชาชพและจรรยาบรรณของวชาชพทางการศกษา

1. สมดบนทกความด (กลองบคคล)2. ประกาศเกยรตบตร หนงแสน“ครด”3. โลรางวลครอาสาสมคร กศน.ดเดนระดบชาต (แฟมบคคล 2)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

13 การสงเสรมวนย คณธรรม และจรยธรรมสำาหรบขาราชการครและบคลากรทางการศกษา

1.ชแจงใหบคลากรไดรบทราบและปฏบตตามขอบงคบวาดวยจรรยาขาราชการ สำานกงานปลดกระทรวงศกษาธการ พ.ศ. 25522.สงบคลากรเขารวมโครงการอบรมคณธรรมจรยธรรม ประจำาป 2553-2554 จดโดยสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา

1. หนงสอรบทราบประมวลจรธรรม จรรยาบรรณขาราชการสำานกงานปลดกระทรวงศกษาธการ พ.ศ. 2552 (แฟมบคคล 2)2. หนงสอเชญประชมอบรม

38

3.สงบคลากรเขารวมโครงการเสรมสรางคณธรรมจรยธรรมและจรรยาบรรณของผประกอบวชาชพทางการศกษา จดโดยครสภา

คณธรรมจรยธรรม ประจำาป (แฟมบคคล 2)3. ประกาศเกยรตบตรการเขารวมกจกรรม (แฟมบคคล 2)

14 การรเรมสงเสรมการขอรบใบอนญาต

สงเสรมใหครทยงไมมใบอนญาตประกอบวชาชพไปศกษาเพมเตมในหลกสตรประกาศนยบตรวชพคร จนปจจบนครทกคนมใบอนญาตประกอบวชาชพ

1.รายงานการตรวจสอบการประกอบวชาชพทางการศกษาของครสภา ประจำาป 2555 (แฟมบคคล 2)

15 การพฒนาขาราชการครและบคลากรทางการศกษา การดำาเนนการทเกยวกบการบรหารงานบคคลใหเปนไปตามกฎหมายวาดวยการนน

1. บคลากร กศน.อำาเภอทบปดไดรบการพฒนาในหลกสตรทเกยวของและเหมาะสมทกป เฉลย 50 ชวโมง/ป/คน2. ควบคมดแลใหบคลากรปฏบตตามระเบยบกฎเกณฑวาดวยการบรหารงานบคคล เชน การมาปฏบตราชการ การลา การอยเวรยาม การไปราชการ เปนตน

1. รายงานผลโครงการพฒนาบคลากรประจำาป 2553-2554 (กลองวชาการ)2. บญชลงเวลาการปฏบตราชการ(กลองบคคล)3. สมดบนทกขออนญาตออกนอกสำานกงาน(กลองบคคล)4. ทะเบยนคมวนลา(แฟมทะเบยนคมวนลา/กลองบคคล)

39

5. คำาสงเวรรกษาการณ (แฟมบคคล 2)6. หนงสออนญาตใหเดนทางไปราชการ(แฟมไปราชการ)

ตวบงชท 7 ขอท 1 ประสทธภาพของการบรหารจดการตามบทบาทหนาทของผบรหารสถานศกษา (2 คะแนน) 4) ดานการบรหารทวไป

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

1 การพฒนาระบบและเครอขายขอมลสารสนเทศ

1. พฒนาเวบไซด กศน.อำาเภอทบปดและเวบไซดหองสมด2. ใชโปรแกรมตางๆ ในการดำาเนนงาน เชน - ใชโปรแกรม e-office ในการดำาเนนงานสารบรรณ - ใชโปรแกรม e-budget ในการบรหารงานงบประมาณ - ใชโปรแกรม ITW ในการดำาเนนงาน

1. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด2. เวบไซดหองสมดประชาชน3. โปรแกรม e-office4. โปรแกรม e-budget5. โปรแกรม ITW6. โปรแกรม PLS 57. โปรแกรม Store-Pro (แฟมบรหาร/เชงประจกษ)

40

ทะเบยนนกศกษา - ใชโปรแกรม PLS 5 ในการดำาเนนงานหองสมด ประชาชน - ใชโปรแกรม Store-Pro ในการบรหารงานพสด

2 การประสานงานและพฒนาเครอขายการศกษา

ประสานงาน บคลากร/หนวยงานอน ใหมามสวนรวมในการจดการศกษา กศน. เชน -เปนกรรมการสถานศกษา -เปนกรรมการประเมนเทยบระดบ -เปนกรรมการ กศน.ตำาบล -เปนวทยากรกจกรรมตางๆ

1. คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ2. หนงสอเชญมาเปนวทยากร/มารวมกจกรรม แฟมวชาการ (2)

3 การวางแผนการบรหารงานการศกษา

1.จดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป2.จดทำาแผนปฏบตการประจำาปทสอดคลองกบแผนพฒนา การศกษา

1. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2551–25542. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉ.ปรบปรง ป 25533.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2555-25584. แผนปฏบตการประจำาป (กลองแผน/ผล)

41

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

4 งานวจยเพอพฒนานโยบายและแผน

สงเสรมสนบสนนใหครเขารบการอบรมการทำาวจยในชนเรยนและใหครทำาวจยในชนเรยน ปละ 2 เรอง เพอพฒนาคณภาพการเรยนการสอน

1.วฒบตรผานการอบรมการวจยในชนเรยน (แฟมวชาการ)2.คำาสงแตงตงคณะทำางานวจยของสถานศกษา(แฟมวชาการ)3.รายงานการวจย

5. การจดระบบการบรหารและพฒนาองคกร

1. จดระบบการบรหารขององคกรตามโครงสราง กศน.อำาเภอ2. มอบหมายภารกจงานเปนคำาสงแกบคลากรทกระดบ3. นเทศตดตามผลการดำาเนนงาน4. ประกาศเจตนารมณการกำากบดแลองคการทด5. ดำาเนนนโยบายการกำากบดแลองคการทดของสำานกงาน กศน.

1. คำาสงมอบหมายงานเจาหนาทของรฐ(แฟมบรหาร)2. รายงานการประชมบคลากรประจำาเดอน(แฟมประชม กศน.อำาเภอ)3. สมดบนทกการนเทศ/ตรวจเยยม(กลองวชาการ)4. ประกาศเจตนารมณ กศน.อำาเภอ(แฟมบรหาร)5. รายงานการดำาเนนนโยบายการกำากบดแลองคการทดประจำาป 2554 (แฟมบรหาร)

42

6 การพฒนามาตรฐานการปฏบตงาน

กำาหนดใหมมาตรฐานการปฏบตงาน ดงน1.จดทำาคมอมาตรฐานคณภาพการศกษา2.จดทำาคมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา3.จดทำามาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ

1.คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา 2.คมอมาตรฐานงานและกจกรรมของสถานศกษา3.มาตรฐานการปฏบตงานกระบวนการใหบรการ (กลองวชาการ)

7 งานเทคโนโลยเพอการศกษา

1.จดตงศนย ICT ทหองสมดประชาชนอำาเภอ กศน.ตำาบล2.บรหารจดการหองสมดประชาชนและใหบรการสมาชกโดยใช โปรแกรม PLS 53.จดระบบสบคนขอมลผานระบบ wireless และระบบ Lan

เชงประจกษ

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

8 การดำาเนนงานธรการ

ดำาเนนงานธรการและสารบรรณตามระเบยบสำานกนายกรฐมนตร

1. แฟมจดเกบเอกสาร2. ทะเบยน รบ-สง หนงสอ (กลองบรหารทวไป)

43

9 การดแลอาคารสถานทและสภาพแวดลอม

1. มคำาสงแตงตงใหเจาหนาทอยเวรรกษาการณ กศน.อำาเภอ ทบปดทงกลางวนและกลางคน2. ใหมถงดบเพลงตามอาคาร ใชกรณเกดเพลงไหม3. จดโครงการ 5 ส และ มอบหมายใหบคลากรทกคนมเวรทำาความสะอาดสำานกงาน4. สำาหรบพนทภายนอกอาคารจางเหมาบคคลมาดแลตดหญาเปนครงคราว

1.คำาสงใหเจาหนาทอยเวรรกษาการณ (แฟมบรหาร)2. รายงานโครงการ 5 ส (กลองบรหาร)3. เชงประจกษ

10 การรบนกศกษา 1.ดำาเนนการประกาศรบสมคร2.แตงตงคณะกรรมการรบสมคร3.ประชาสมพนธการรบสมคร4.แนะแนวการเรยน5. จดปฐมนเทศ

1.ประกาศรบสมคร2. คำาสงแตงตงคณะกรรมการ3. เอกสารการประชาสมพนธ4. คณะกรรมการรบสมคร5. โครงการ/ภาพถาย

44

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

11 การประสานการจดการศกษาในระบบ นอกระบบและตามอธยาศย

ประสานงานกบเครอขายในการจดการศกษานอกระบบและการศกษาตามอธยาศย เชน

- ขอความอนเคราะหดานตางๆ- ขอเชญรวมกจกรรม- ขอเชญเปนวทยากร

1. หนงสอประสานงานกบเครอขายในการจดการศกษา กศน. (แฟมบรหาร)

12 การทศนศกษา จดทศนศกษานอกสถานทตามความเหมาะสมแกนกศกษาหลกสตรการศกษาขนพนฐานและหลกสตรการศกษาตอเนองเชน -โครงการศกษาดงานศนยวทยาศาสตรกาญจนบร-โครงการทศนศกษาแหลงเรยนรเพอพฒนาคณภาพชวตผสงอาย

รายงานผลโครงการ-โครงการศกษาดงานศนยวทยาศาสตรกาญจนบร-โครงการทศนศกษาแหลงเรยนรเพอพฒนาคณภาพชวตผสงอาย

13 งานกจการนกศกษา 1.จดตงองคกรนกศกษา กศน. ระดบ 1.ประกาศแตงตงคณะกรรมการ

45

กศน.ตำาบล/ระดบอำาเภอ2.องคกรนกศกษาระดบตำาบลและระดบอำาเภอจดกจกรรม

องคกรนกศกษา2.รายงานผลการดำาเนนงานองคกรนกศกษา กศน. (แฟมบรหาร)

14 การประชาสมพนธงานการศกษา

ดำาเนนการประชาสมพนธงานการศกษา กศน. ในหลายรปแบบ เชน

1. ประกาศเปนแผนปายประชาสมพนธ2. ประกาศผานสอสงพมพ สอวทย สอ

ICT3. ประกาศโดยการบอกตอของ

นกศกษา กศน.

1. เวบไซด กศน.อำาเภอทบปด (เชงประประจกษ)2. เวบไซดหองสมดประชาชน (เชงประประจกษ)3. เอกสารประชาสมพนธ (แฟมบรหาร)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ15 การสงเสรม

สนบสนนและประสานการจดการศกษาชองบคคล ชมชน องคกรหนวยงานและสถาบน

สงเสรมสนบสนนการจดการศกษาของหนวยงานอนทจดการศกษา เชน 1. ใหความอนเคราะหวทยากร 2. ใหบรการสงเสรมการอาน โดยรถหองสมดเคลอนท มมหนงสอเคลอนท

1.หนงสอขอรบการสนบสนนของเครอขายทจดการศกษา (แฟมวชาการ(14) )2.รายงานสรปผลการดำาเนนงานหองสมดเคลอนท (กลองวชาการ)

46

สงคมอนทจดการศกษา

16 งานประสานราชการกบสวนภมภาคและสวนทองถน

ประสานงานกบสวนภมภาค/สวนทองถน ในเรองตางๆ เชน 1. ขอความอนเคราะหวทยากร ขอใชสถานท และอนๆ 2. ขอเชญรวมกจกรรมตางๆ ของ กศน.อำาเภอ

หนงสอประสานงานกบเครอขายสวนภมภาค/สวนทองถน เพอขอความอนเคราะห ขอเชญรวมกจกรรม (แฟมบรหาร)

17 การรายงานผลการปฏบตงาน

1. รายงานผลการจดกจกรรม/โครงการ2. รายงานผลการปฏบตงานรายไตรมาส3. รายงานผลการประปฏบตงานประจำาป

1. รายงานผลการจดกจกรรม/โครงการ(กลองบรหาร)2. รายงานผลการปฏบตงานรายไตรมาส(แฟมงบประมาณ(5) 3. รายงานผลการปฏบตงานประจำาป 2553- 2554(กลองแผน/ผล)

18 การจดระบบการ 1. ดำาเนนงานตามแผนบรหารความเสยง 1.รายงานผลการดำาเนนงาน

47

ควบคมภายในหนวยงาน

ของสำานกงาน กศน.2. ในปงบประมาณ 2554 สำานกงาน กศน.จงหวดพงงาสงการใหสถานศกษาดำาเนนการจดวางระบบการควบคมภายใน

ตามแผนบรหารความเสยง ปงบประมาณ 25532.รายงานการจดวางระบบการควบคมภายใน ปงบประมาณ 2555 (แฟมบรหาร)

ตวบงชท 7 ขอท 2 ประสทธภาพของคณะกรรมการสถานศกษา (1 คะแนน)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน1 องคประกอบและการไดมาของ

คณะกรรมการสถานศกษาเปนไปตามหลกเกณฑทกำาหนด

1. ประกาศรบสมครการสรรหาและคดเลอกคณะกรรมการ สถานศกษา2. แตงตงเจาหนาทรบสมครและตรวจสอบคณสมบต3. ประกาศรายชอผมสทธไดรบคดเลอก4. ผอำานวยการ กศน.อำาเภอเมองพงงาเชญผสมครมาประชม

1. ประกาศรบสมครสรรหาคณะกรรมการสถานศกษา2. คำาสงแตงตงเจาหนาทรบสมครและตรวจสอบคณสมบต3. ประกาศรายชอผมสทธไดคดเลอก4. หนงสอเสนอรายชอผไดรบการสรรหาใหสำานกงาน กศน.จงหวดพงงา

48

เพอเลอกกนเองใหเหลอ 8 คน และเลอกกรรมการ 1 คน เปนประธาน5. เสนอรายชอผไดรบการสรรหาให สำานกงาน กศน.จงหวด พงงาพจารณาแตงตงเปนคณะกรรมการสถานศกษา

2 คณะกรรมการสถานศกษากำาหนดเอกลกษณนโยบาย และแผนพฒนาของสถานศกษา

1.คณะกรรมการสถานศกษา ไดรวมทบทวนแผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ. 2551 – 2554 ) 2.คณะกรรมการสถานศกษา ไดใหความเหนชอบการพจารณาทบทวนปรชญา วสยทศน กำาหนดเอกลกษณและอตลกษณ 3. และใหความเหนชอบแผนพฒนาคณภาพการศกษา พ.ศ.2555-2558

1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 2. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบปรบปรง ป 2553 (กลองแผน/ผล)3.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 4.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ป 2555-2558 (กลองแผน/ผล)

49

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน3 คณะกรรมการสถานศกษาให

ความเหนขอบแผนปฏบตการประจำาปของสถานศกษา

คณะกรรมการสถานศกษาไดพจารณาใหความเหนชอบแผนปฏบตการประจำาป 2553 -2555

1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. แผนปฏบตการประจำาป 2553-2555(กลองแผน/ผล)

4 คณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบในการจดทำาสาระหลกสตรใหสอดคลองกบความตองการของทองถน

คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบในการจดทำาหลกสตรการศกษานอกระบบ ระดบการศกษาขนพนฐาน พ.ศ. 2551 ระดบประถมศกษา ระดบมธยมศกษาตอนตน และระดบมธยมศกษาตอนปลาย และหลกสตรรายวชาเลอกในการประชมคณะกรรมการสถานศกษา

1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. หลกสตรการศกษานอกระบบ ระดบการศกษาขนพนฐาน พ.ศ. 2551 ระดบประถมศกษา ระดบมธยมศกษาตอนตนและระดบมธยมศกษาตอนปลาย และหลกสตรรายวชาเลอก (กลองหลกสตร)

5. คณะกรรมการสถานศกษากำากบและตดตามการดำาเนนงานตามแผนของสถานศกษา

1. คณะกรรมการสถานศกษาใหขอเสนอแนะ ขอสงเกต พจารณาใหความเหนชอบในการจดกจกรรมตางๆ ของ กศน.อำาเภอทบปด ในการรายงานผล

1.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา2. หนงสอเชญคณะกรรมการสถานศกษาตดตามการ ดำาเนนงานในพนท

50

การดำาเนนงานตาม แผนปฏบตการประจำาป/การรายงานผลการดำาเนนงานตาม นโยบายสนบสนนการจดการศกษาโดยไมเสยคาใชจาย 15 ป2. คณะกรรมการสถานศกษารวมตดตามผลการดำาเนนงานใน พนทรวมกบคณะกรรมการประเมนคณภาพสถานศกษาโดย ตนสงกด

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน6 ไมม ไมม ไมม7 ไมม ไมม ไมม8 คณะกรรมการสถานศกษา

เสนอแนวทางและมสวนรวมในการบรหารจดการ ดานวชาการ ดานงบประมาณ ดานการบรหารงานบคคล และดานการ

คณะกรรมการสถานศกษาไดเสนอแนวทางและใหขอเสนอแนะแก กศน.อำาเภอทบปดในการบรหารจดการดานวชาการ ดานงบประมาณ ดานการบรหารงานบคคล และดานการบรหาร

1.รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552 – ป 2555 2. แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉ.ปรบปรง พ.ศ.2553/

51

บรหารทวไปของสถานศกษา ทวไป ในการดำาเนนงานหลายเรอง เชน1. การใหความเหนขอบแผนพฒนา

คณภาพการศกษา2. การใหความเหนขอบแผนปฏบตการ

ประจำาป3. การใหความเหนขอบในการจดทำา

หลกสตรของสถานศกษา4. การใหความเหนขอบการดำาเนนงาน

ตามนโยบายสนบสนนการจดการศกษาโดยไมเสยคาใชจาย 15 ป

5. รวมเปนคณะกรรมการ/วทยากร กจกรรม กศน.

ฉบบ พ.ศ. 2555-2558 (กลองแผน/ผล)3. แผนปฏบตการประจำาป 2553 – 2555(กลองแผน/ผล)4. หลกสตรสถานศกษา (กลองหลกสตร)5.คำาสงแตงตงเปนคณะกรรมการ/วทยากร

9 คณะกรรมการสถานศกษาสงเสรมใหมการระดมทรพยากรเพอการศกษา ตลอดจนวทยากรภายนอกและภมปญญาทองถน เพอเสรมสรางพฒนาการของนกเรยนทกดาน รวมทงสบสานจารต

1. คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบในการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยนทกภาคเรยน2. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปนวทยากรในการจดกจกรรมพฒนาคณภาพผเรยน3. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปน

1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา ป 2552 – ป 25552. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนวทยากรสอนเสรม3. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนกรรมการประเมน

52

ประเพณศลปวฒนธรรมทองถนและชาต

กรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา หลกสตรการศกษาขนพนฐาน

เทยบระดบการศกษา4. หนงสอเชญประชมคณะกรรมการประเมนเทยบระดบ การศกษา

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน10 คณะกรรมการสถานศกษา

เสรมสรางความสมพนธระหวางสถานศกษากบชมชนตลอดจนประสานงานกบองคกรทงภาครฐและเอกชน เพอใหสถานศกษาเปนแหลงวทยาการของชมชน และมสวนรวมในการพฒนาชมชนและทองถน

1. คณะกรรมการสถานศกษารวมเปนกรรมการประเมนเทยบ ระดบการศกษา 2. คณะกรรมการสถานศกษาประสานงานให กศน.ตำาบล ไดใชอาคารของ อบต.เปนททำาการ กศน.ตำาบล

1. คำาสงแตงตงกรรมการสถานศกษาเปนกรรมการประเมน เทยบระดบการศกษา2. หนงสอเชญประชมคณะกรรมการประเมนเทยบระดบ การศกษา

11 คณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบรายงานผลการดำาเนนงานประจำาปของสถานศกษากอนเสนอตอสาธารณชน

คณะกรรมการสถานศกษาไดใหความเหนชอบรายงานผลการดำาเนนงานประจำาป 2553 – 2554 ในการประชมคณะกรรมการสถานศกษา

1. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษา 2. รายงานผลการดำาเนนงานประจำาป 2553 – 2554 (กลองแผน/ผล)

53

12 คณะกรรมการแตงตงทปรกษา/หรอคณะอนกรรมการเพอดำาเนนงานตามระเบยบ

- ไมไดดำาเนนการ -

13 คณะกรรมการสถานศกษาใหผบรหารสถานศกษารายงานผลการประชมตอผบงคบบญชาเหนอขนไปชนหนง ภายใน 15 วน นบแตวนทมการประชมอยางอยางนอยปละ 1 ครง

กศน.อำาเภอทบปดรายงานผลการประชมคณะกรรมการสถานศกษาตอผอำานวยการสำานกงาน กศน.จงหวดพงงาทกครงทมการประชมคณะกรรมการสถานศกษา

หนงสอนำาสงรายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาตอผอำานวยการสำานกงาน กศน.จงหวดพงงาประจำาป 2552 - 2555

14 คณะกรรมการสถานศกษาไมตำากวารอยละ 75 รบทราบและพงพอใจตอผลการดำาเนนงานของสถานศกษา

กศน.อำาเภอทบปดได ส ำารวจความพงพอใจของคณะกรรมการสถานศกษาทมต อการด ำา เ น น ง า น ข อ ง ส ถ า น ศ ก ษ า ใ นปงบประมาณ 2554

รายงานสรปผลการประเมนความพงพอใจ

ตวบงชท 7 ขอท 3 บรรยากาศและสภาพแวดลอมของสถานศกษา (2 คะแนน)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน1 มความสะอาด ถก

สขลกษณะกศน.อำาเภอทบปดและ กศน.ตำาบล 6 แหง ดำาเนนการใหเปนไปตามรายการ

1. เอกสารแนะนำา กศน.ตำาบล1)กศน.ตำาบลทบปด

54

พจารณา2 มความปลอดภย 2)กศน.ตำาบลบอแสน

3)กศน.ตำาบลมะรย3 มความสวยงาม 4)กศน.ตำาบลถำาทองหลาง

5)กศน.ตำาบลโคกเจรญ6)กศน.ตำาบลบางเหรยง

2. เชงประจกษ

ตวบงชท 8 พฒนาการของการประเมนคณภาพภายในโดยสถานศกษาและตนสงกด (5 คะแนน)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

55

1 กำาหนดมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา

กศน.อำาเภอทบปดไดกำาหนดและประกาศมาตรฐานคณภาพการศกษาของสถานศกษาโดยจดทำาคมอ 2 ฉบบ คอ คมอมาตรฐานคณภาพการศกษาและคมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม เพอใชในการดำาเนนงานของสถานศกษา

1.คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา 2.คมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม (กลองตวบงชท 8)

2 จดทำาแผนพฒนาการจดการศกษาของสถานศกษาทมงคณภาพตามมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา

จดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษาทมงคณภาพตามมาตรฐานคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป ฉบบ พ.ศ. 2551-2554 และมฉบบปรบปรงในป 2553 เนองจากพจารณาเหนวามการเปลยนแปลงนโยบายในหลายดาน โดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษาและผเกยวของ ปจจบนใชแผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบ พ.ศ. 2555-2558

1.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ.2551-2554)2.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ฉบบปรบปรง ป 25533.แผนพฒนาคณภาพการศกษา ระยะ 4 ป (พ.ศ.2555-2558) (กลองตวบงชท 8)

3 จดระบบบรหารและ ดำาเนนการจดระบบบรหารและ หลกฐานตามตวบงชท 7 ขอท 1

56

สารสนเทศ สารสนเทศของสถานศกษา ใน 4 ดาน คอ

- ดานบรหารวชาการ- ดานบรหารงบประมาณ- ดานบรหารบคลากร- ดานบรหารงานทวไป

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผดชอบ

4 ดำาเนนงานตามแผนพฒนาการจดการศกษาของสถานศกษา

ดำาเนนงานตามแผนพฒนาคณภาพการศกษา โดยการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปทไดวเคราะหขอมลตามแผนพฒนาคณภาพการศกษาและนโยบายของสำานกงาน กศน.

1.แผนปฏบตการประจำาป 2553-25552.สรปผลการดำาเนนงานประจำาป 2553-2554 (กลองตวบงชท 8)

5 จดใหมการตดตามตรวจสอบคณภาพการศกษา

จดใหมการตดตามตรวจสอบคณภาพการศกษาโดย

- การตดตามการดำาเนนงานในการประชมประจำา

1.รายงานการประชมประจำาเดอน (แฟมประชม กศน.อำาเภอ/กลองบรหารงานทวไป บ.7 ขอท 1)2. รายงานการตดตามการใชจาย

57

สปดาหและการประชมประจำาเดอนของ กศน.อำาเภอ

- ตดตามการใชจายงบประมาณผานโปรแกรมบรหาร

งบประมาณ (โปรแกรม e-budget) และตดตามการใชจายงบประมาณรายไตรมาส

- ดำาเนนการนเทศตดตามผลการปฏบตงาน

งบประมาณ รายไตรมาส (แฟมงบประมาณ (5) บ.7 ขอท 1)3.รายงานสรปผลการนเทศตดตามและประเมนผลการปฏบตงาน ประจำาป (กลองตวบงชท 8)

6 จดใหมการประเมนคณภาพภายในตามมาตรฐานการศกษาของสถานศกษา

1 .ดำาเนนการประเมนภายในโดยสถานศกษา ประจำาป2. รองรบการประเมนภายในโดยตนสงกด ทก 3 ป

1. รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2552-25542.รายงานการประเมนภายในโดยตนสงกด (กลองตวบงชท 8)

ท รายการพจารณา การดำาเนนการ หลกฐาน ผรบผด

58

ชอบ7 จดทำารายงานประจำาปท

เปนรายงานประเมนคณภาพภายใน

1.แตงตงคณะทำางานการประกนคณภาพภายในสถานศกษา2.รายงานผลการประเมนตนเองใหผเกยวของทราบ

1.รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2552-2554 (กลองตวบงชท 8)

8 จดใหมการพฒนาคณภาพการศกษาอยางตอเนอง

นำาผลขอเสนอแนะจากการประเมนภายในของสถานศกษาและการประเมนภายในโดยตนสงกด ไปกำาหนดเปนกจกรรม/โครงการเพอปรบปรงพฒนา โดยกำาหนดในแผนปฏบตการปตอไป

1.รายงานการประเมนตนเอง ประจำาป 2554 (หนาท 27)2.แผนปฏบตการประจำาป 2554

59

กลมตวบงชอตลกษณ ( ตวบงชท 9 – 10 )

ตวบงชท 9 ผลการพฒนาใหบรรลตามปรชญา ปณธาน พนธกจ และวตถประสงคของการจดตงสถานศกษา

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง1.ผบรหาร คร บคลากร ชมชนและองคกรภายนอกมสวนรวมในการกำาหนดแผนปฏบตงานโดยระบเปาหมายกลยทธ ทสอดคลองกบปรชญา วสยทศนและพนธกจการดำาเนนงานของสถานศกษาโดยไดรบความเหนชอบจากคณะกรรมการสถานศกษา

1. มการกำาหนดปรชญา วสยทศน พนธกจ เอกลกษณ อตลกษณ 2. มการจดทำาแผนพฒนาการศกษา3. มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาป4.มการระบ/กำาหนดพนธกจ เปาหมาย กลยทธ สอดคลอง กบปรชญา วสยทศน

1.รายงานการกำาหนดปรชญา วสยทศน เอกลกษณอตลกษณ 2. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนของการกำาหนดปรชญา วสยทศน3. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผนปฏบตและสรปผลการปฏบตงานประจำาป 4. แผนพฒนาคณภาพการศกษา

60

5. แผนปฏบตการประจำาป2. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธทกำาหนดครบถวนสมบรณและบคลากรไมนอยกวารอยละ 50 ใหความรวมมอในการปฏบต

1. มการมอบหมายงานบคลากร2.บคลากร ผเกยวของมสวนรวมในการจดทำาแผน3. บคลากรและผเกยวของมสวนรวมในการกำากบ ตดตามและรายงานผล4. มการจดสรปผลการปฏบตงานประจำาป5. มการกำาหนดตวชวด/เกณฑการปฏบตงานของ บคลากร

1. คำาสงมอบหมายงาน2. คำาสงแตงตงกรรมการจดทำาแผนพฒนาการศกษา แผนปฏบตการประจำาป3. คำาสงแตงตงคณะกรรมการจดทำารายงานปฏบตการประจำาป4. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผน/ สรปผลประจำาป5. คำาสงแตงตงกรรมการนเทศภายใน6. แผนการนเทศ/รายงานสรปผลการนเทศ7. แบบประเมนคร กศน.

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการประเมนความพงพอใจของผมสวนเกยวของในสถานศกษาและผมสวนเกยวของมความพงพอใจอยในระดบด ไมนอยกวารอยละ 80

1.มการสำารวจความพงพอใจผมสวนเกยวของ2.มการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา

1. แบบสรปผลการสำารวจความพงพอใจ ผมสวนเกยวของ2.รายงานการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา

61

4. ผลการดำาเนนงานบรรลตามปรชญา ปณธาน/วสยทศน พนธกจ และวตถประสงคการจดตงสถานศกษาและเกดผลกระทบทดตอชมชน ทองถน

1. มการจดทำาสรปรายงานผลการปฏบตงานประจำาป2. มการจดทำารายงานการประเมนตนเอง ( SAR )

3. มการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกด4. มการปรบปรง ทบทวน แผนพฒนาคณภาพการศกษา5. สถานศกษาไดรบรางวลตางๆ อยางตอเนอง - หองสมดประชาชนจงหวดพงงา ดเดนระดบกลมอนดามน - กศน. ตำาบลปากอ ดเดนระดบกลมอนดามน - บคลากรดเดน นายศกดา สถรวกรานต นางสนย เจรญรตน นางพรพศ คชสทธ -ภาคเครอขายดเดน พระสมหศร

1. เอกสารสรปผลการปฏบตงานประจำาป 2. รายงาน SAR

3. รายงานการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกด4. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษารบทราบรายงานผลการปฏบตงานประจำาป, SAR ,

รายงานการประเมนคณภาพการศกษาโดยตนสงกดขอความเหนชอบทบทวนแผนพฒนา 5. เกยรตบตร โลรางวล

62

ฤกษ วชชาธโร ธนาคารออมสน สาขาพงงา -ดานนกศกษา ชนะเลศการแขงขนกฬา - กรฑา กศน.เกมส 2555

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง5. ผเรยนรอยละ 75 ขนไปมอตลกษณ ตามปรชญา/วสยทศนและพนธกจดานผเรยนตามทสถานศกษากำาหนดและเปนทยอมรบของชมชน ทองถน

1.มการประเมนผเรยนดานคณธรรม จรยธรรมและ คานยมทพงประสงค2. มการประเมนความใฝรและเรยนรอยางตอเนอง3. มการตดตามความกาวหนาผรบบรการ4. มโครงการพฒนาคณภาพผเรยนเพอใหผเรยนม คณลกษณะทพงประสงค5.มการประเมนผเรยนดานการบำาเพญประโยชนตอสงคม

1.ผลการประเมนดานคณธรรม จรยธรรมและคานยมท พงประสงค2. ผลการประเมนความใฝรและเรยนรอยางตอเนอง3. แบบสรปการตดตามความกาวหนาผรบบรการงาน กศน.

4. โครงการพฒนาคณภาพผเรยนในแผนปฏบตการและรายงานผลประจำาป5. ผลการประเมนผเรยนดานการบำาเพญประโยชนตอสงคม

63

ตวบงชท 10 ผลการพฒนาตามจดเนนและจดเดนทสงผลสะทอนเปนเอกลกษณของสถานศกษาเกณฑการพจารณา กจกรรม / ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง

1. ผบรหารคร บคลากร ชมชน และองคกรภายนอกมสวนรวมในการกำาหนดจดเนน จดเดน หรอความเชยวชาญเฉพาะของสถานศกษา รวมทงกำาหนดแผนปฏบตงานโดยระบเปาหมาย และกลยทธการดำาเนนงานโดยไดรบความเหนชอบจากกรรมการสถานศกษา

1. มการวเคราะหจดเดน จดดอย อปสรรค และโอกาสของสถานศกษา โดยบคลากรและกรรมการสถานศกษา2. มการจดทำาแผนพฒนาคณภาพการศกษา3. มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาป4. มการจดทำามาตรฐานคณภาพการศกษา

1. ผลการวเคราะหสภาพแวดลอมสถานศกษา2. รายงานการประชมคณะกรรมการเหนชอบการกำาหนดปรชญา วสยทศน เอกลกษณ อตลกษณ3. แผนพฒนาคณภาพการศกษา4. แผนปฏบตการประจำาป5. รายงานการประชมคณะกรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผน

64

6. คมอมาตรฐานคณภาพการศกษา

2. มการสรางระบบการมสวนรวมของผเรยนและบคลากรในการปฏบตตามกลยทธทกำาหนดอยางครบถวนสมบรณ และบคลากรไมนอยกวารอยละ 50 ใหความรวมมอในการปฏบตอยางตอเนอง

1.มการแตงตงกรรมการคณะตาง ๆ ในการจดกจรรม เชน คณะกรรมการสถานศกษา คณะกรรมการประเมนเทยบระดบการศกษา องคกรนกศกษา ฯลฯ2.มการประชมชแจงอยางตอเนองเพอสรางความเขาใจในการมสวนรวมของบคลากรในการปฏบตตามแผนปฏบตการ3.มการกำากบ ตดตาม งานดำาเนนงานตามแผน4.มการกำาหนดตวชวด/เกณฑการประเมนการปฏบตงานของบคลากร5.มการกำาหนดมาตรฐานระบบงานและกจกรรม

1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการตาง ๆ2. รายงานการประชมประจำาเดอน 3. แผนการนเทศ / รายงานผลการนเทศ / รายงานการประชมประจำาเดอน4. แบบประเมนบคลากร5. คมอมาตรฐานระบบงานและกจกรรม6. รายชอคณะกรรมการองคกรนกศกษา

เกณฑการพจารณา กจกรรม / ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการประเมนความพงพอใจของผ 1.มการสำารวจความพงพอใจของผม 1.รายงานสรปผลการประเมนความ

65

มสวนเกยวของในสถานศกษา และมสวนเกยวของมความพงพอใจอยในระดบด ไมนอยกวารอยละ 80

สวนเกยวของ เชน คณะกรรมการสถานศกษา บคลากร ผรบบรการ2.มการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา

พงพอใจของผเกยวของ2.รายงานการประเมนคณภาพผบรหารสถานศกษา

4. ผลการดำาเนนงานบรรลตามจดเนน จดเดนหรอความเชยวชาญเฉพาะของสถานศกษาและเกดผลกระทบทดตอชมชน ทองถน

1.มการจดทำารายงานผลการปฏบตงานประจำาป2.มการจดทำารายงานการประเมนตนเอง3.ผานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด4.สถานศกษาไดรบรางวลตาง ๆ อยางตอเนอง - สถานศกษาดเดน ระดบภาค - ภมปญญาทองถนดเดน ระดบชาต - ครภมปญญาไทย ของสภาการศกษา - ครอาสาสมครการศกษานอกโรงเรยนดเดน

1.รายงานผลปฏบตงานประจำาป2.รายงานการประเมนคณภาพภายนอกรอบท 23.รายงาน SAR4.รายงานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด5.เกยรตบตร โลรางวล

66

ระดบชาต - นายวทยา คชสทธ ผอำานวยการฯ ไดรลโล รางวล คนดศกดศรแหง สป” .” - ศษยเกา ดเดน ระดบภาค - พนกงานอตราจางดเดน ระดบภาค

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง5.สถานศกษามเอกลกษณตามจดเนน จดเดน หรอความเชยวชาญเฉพาะทกำาหนด และไดรบการยอมรบจากองคกรภายนอกสถานศกษา

1.สถานศกษาผานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด2.ไดรบการแตงตงจากสำานกงาน กศน. ใหเปนหนวยการประเมนเทยบระดบการศกษา ซงเปนงานเดนของสถานศกษา

1.รายงานผลการประเมนคณภาพสถานศกษาโดยตนสงกด2.คำาสงสำานกงาน กศน.

67

กลมตวบงชมาตรสงเสรม(ตวบงชท 11-12)

ตวบงชท 11 ผลการดำาเนนงานโครงการพเศษเพอสงเสรมบทบาทของสถานศกษาเกณฑการพจารณา กจกรรม/หลกฐาน/ขอมลการดำาเนน

การหลกฐานอางอง

1 มแผน/แนวทางการขบเคลอนชมชนทชดเจน

1 มการจดทำาแผนการปฏบตงานสนองตอบนโยบายของสำานกงาน กศน.และสอดคลองกบความตองการของชมชน

1 แผนปฏบตงานประจำาป2 แผนชมชน3 การอนมตแผนปฏบตงาน4 แบบรายงานสรปผลโครงการ

68

โดยการมสวนรวมของชมชนและผานการพจารณาเหนชอบของคณะกรรมการ กศน.ตำาบล

2 จดทำาโครงการพเศษเพอเปนแนวทางในการนำาไปสการปฏบตซงมเปาหมายทชดเจน

3 ประเมนผลและจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานโครงการ

2 ชมชนสามารถขบเคลอนกจกรรมโครงการตอเนองเองได

1 จดกจกรรมสนบสนน สงเสรมใหการดำาเนนการตอเนองของชมชนมประสทธภาพและเกดความยงยน

2 นเทศตดตามกจกรรมทชมชนดำาเนนการตอเนอง สมำาเสมอ

3 ประเมนผลและจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานโครงการ

4 มเครอขายการเรยนรเกดขนในชมชน

1 แบบรายงานผลการจดกจกรรมโครงการ

2 แผนการนเทศตดตามผล3 แบบสรปการนเทศตดตามผล4 ทำาเนยบเครอขายการเรยนรใน

พนทชมชน

69

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3 ผเขารวมโครงการไมนอยกวารอยละ 30 มสวนรวมในการขบเคลอนโครงการตอเนอง จากจำานวนผเขารวมโครงการทงหมด

1 นเทศตดตามกจกรรมทชมชนดำาเนนการตอเนอง สมำาเสมอ

2 จดทำารายงานสรปผลการนเทศตดตามผล

1 แบบสรปการนเทศตดตามผล2 ทำาเนยบผนำาความรไปใชอยาง

ตอเนอง

4 ชมชนทดำาเนนการโครงการสามารถเปนแหลงเรยนรใหกบชมชนอนๆ

1 เปนตนแบบใหกบชมชนอนๆนำาไปเรยนรและนำาสการปฏบต

2 มหนวยงาน องคกรผ สนใจมาศกษาดงาน

3 เปนสถานทฝกประสบการณของคร กศน.ตำาบลในโครงการพฒนาศกยภาพคร กศน.ตำาบล

4 จดทำา จดหาสอ หลกสตรในการเรยนร

1 โครงการชมชนพอเพยงตำาบลสองแพรก

2 หนงสอขอความอนเคราะหในการมาศกษาดงานของหนวยงานตางๆ

3 หนงสอขอความอนเคราะหในการมาฝกประสบการณของหวหนาศนย กศน.ตำาบลจากพนทตางๆ

4 สอหลกสตรตางๆ

5 ไดรบการยอมรบจากสงคม/หนวยงานองคกรภายนอก

1 ไดรบการคดเลอกใหเปน กศน.ตำาบลดเดนระดบจงหวด

2 ไดรบการคดเลอกใหเปน

1 ประกาศเกยรตคณทไดรบในทกระดบ

2 หนงสอเชญเปนวทยากร

70

กศน.ตำาบลดเดนระดบกลมอนดามน

3 ไดรบการคดเลอกใหเปน กศน.ตำาบลดเดนอนดบ 2 ในระดบภาค

4 ไดรบเชญไปเผยแพรความรในการอบรมตางๆ

3 หนงสอขอบคณ

ตวบงชท 12 ผลการสงเสรมพฒนาสถานศกษาเพอยกระดบมาตรฐาน รกษามาตรฐาน และพฒนาสความเปนเลศทสอดคลองกบแนวทางการปฏรปการศกษา

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง1. มแผนดำาเนนงานประจำาปตามมาตรการทนำามาปรบปรงและพฒนาเพอมงไปสสถานศกษาทมคณภาพตามกลมสถานศกษา โดยใชขอเสนอแนะจากผลการประเมนคณภาพ

1.มการนำาขอเสนอแนะจากการประเมนคณภาพภายนอกการประเมนคณภาพภายใน มาปรบปรง พฒนา โดยจดทำาโครงการในแผนปฏบตการประจำาป 2.มการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปโดยความเหนชอบของคณะกรรมการสถานศกษา

1.รายงานการประเมนตนเอง SAR ป2554(หนา 27 นำาผลการประเมนภายใน+ภายนอกมาปรบปรง)2.แผนปฏบตการประจำาป3.ร า ย ง า น ก า ร ป ร ะ ช ม ค ณ ะ

71

ภ า ย น อ ก แ ล ะ ผ ล ก า ร ป ร ะ เ ม นคณภาพภายใน

กรรมการสถานศกษาใหความเหนชอบแผนปฏบตการ

2. มขอตกลงรวมกนระหวางสถานศกษากบหนวยงานตนสงกดหรอหนวยงานสนบสนนหรอหนวยงานอน ๆ ทงเปนลายลกษณอกษรหรอมขอมลเชงประจกษ

1. สถานศกษาจดทำาแผนปฏบตการประจำาป โดยไดรบการ

อนมตเปนลายลกษณอกษรจากตนสงกดซงเปนขอตกลงการปฏบตงานระหวางกน

2. ตนสงกด จดสรรงบประมาณและทรพยากรอน ๆ ตาม

แผนปฏบตการประจำาป ทไดอนมต3. ตนสงกด มการตดตามความกาวหนาในการ

ปฏบตงานตามแผนของสถานศกษา อยางตอเนอง

1. แผนปฏบตการประจำาป 2. หนงสออนมตแผนปฏบตการประจำาปของตนสงกด(อยในภาคผนวกแผนปฏบตการ) 3.รายงานผลการจดกจกรรมและการใชจายงบประมาณ -ร า ย ง า น ผ ล ก า ร ใ ช ง บประมาณทกเดอน -ร า ย ง า น ก จ ก ร ร ม ท กไตรมาส -จดทำารายงานผลการปฏบตงานประจำาป

72

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง3. มการดำาเนนงานอยางเปนระบบครบวงจรคณภาพ (PDCA)

1. มการวางแผนเพอจดทำาแผนปฏบตภายใตการมสวนรวมของบคลากรโดยมคำาสงมอบหมายงานตามภาระหนาทใหแกบคลากรถอปฏบต 2. ในการนำางาน/กจกรรม/โครงการไปปฏบตไดกำาหนดใหมผรบผดชอบทกกจกรรมและใหเปนไปตามแผนทกำาหนด 3. มการนเทศ ตดตาม อยางตอเนองโดยคณะกรรมการนเทศภายใน 4. มการจดทำาสรปผลการนเทศ 5. มการจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 6. นำาผลการปฏบตงานจดทำารายงานการประเมนตนเอง (SAR)

1. คำาสงแตงตงคณะกรรมการจดทำาแผนปฏบตการประจำาปและรายงานผลการปฏบตงานประจำาป(อยในภาคผนวกแผนปฏบตการ+รายงานผลการปฏบตงาน 2. สรปผลการนเทศ 3. รายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 4. รายงานการประเมนตนเอง (SAR)

4. มผลการดำาเนนงานบรรลเปาหมายตามแผนการดำาเนนงานประจำาปไมตำากวารอยละ 80

1. มการจดทำารายงานสรปผลการปฏบตงานตามแผนมผลการดำาเนนงาน

บรรลเปาหมายไมตำากวารอยละ 802. สถานศกษามผลงานดเดนไดรบรางวลตาง ๆ อยาง

ตอเนองใน

1. รายงานสรปผลการปฏบตงานประจำาป 2. เก ยรตบตร โลรางวล ถวยรางวล(จดแสดไวทโตะแสดงผลงาน

73

ระยะเวลาป 2553-2555 เชน มผบรหาร บคลากร ไดรบรางวลดเดน เชน ผบรหารไดรบรางวล คนดศกดศรแหง สป“ .” รางวลผบรหาร กศน.อำาเภอดเดน ครอาสาสมคร กศน.ดเดน พนกงานอตราจางดเดน ศษยเกาดเดน สถานศกษาดเดน ภมปญญาทองถนดเดน ครภมปญญาไทยของสภาการศกษา ผบรหารไดรลรางวลผทำาคณประโยชนทางการศกษา

ดเดน)

เกณฑการพจารณา กจกรรม/ขอมลทดำาเนนการ หลกฐานอางอง4. มผลกระทบตอคณภาพ

ของสถานศกษาตามแนวทางปฏรปการศกษา

1. นำาสาระสำาคญของนโยบายปฏรปการศกษามาเปนกรอบนโยบายการพฒนา

คณภาพของสถานศกษาไดแก1.1 มการกำาหนดวสยทศนของสถานศกษาท

สอดคลองกบวสยทศนการปฏรปการศกษาในทศวรรษท 2 (2552-2561)

1. เอกสารสาระสำาคญการปฏรป

การศกษาในทศวรรษท 2 (2552-2561)2. แผนพฒนาการศกษา3. แผนปฏบตการประจำา

ป

74

1.2 มการกำาหนดเอกลกษณ อตลกษณ และพนธกจ สอดคลองกบเปาหมาย/กรอบแนวทางการปฏรปการศกษา

1.3 สถานศกษาจดทำาแผนพฒนาการศกษาและแผนปฏบตการประจำาป กำาหนดกจกรรม/โครงการตางๆตามกรอบแนวทางการปฏรปการศกษา เชน

-โครงการพฒนาหลกสตร/สอ/กจกรรม เพอสงเสรมการเรยนรอยางตอเนองตลอดชวตอยางหลากหลาย เทาเทยม -โครงการพฒนาบคลากร เพอสงเสรมพฒนาคณภาพครและบคลากรอยางตอเนอง -โครงการพฒนาเครอขายการศกษา เพอสงเสรมการมสวนรวมของทกภาคสวนของสงคม -โครงการประกนคณภาพการศกษา เพอผดงคณภาพการจดการศกษาและการบรหารจดการ -โครงการพฒนา กศน.ตำาบล เพอสงเสรมนโยบายการบรหารจดการใหม ทมงกระจายอำานาจสพนท2. มผลการประเมนคณภาพผเรยนตามเปาหมายนโยบายการปฏรปการศกษาดานใฝร ใฝด คดเปน ทำาเปน แกปญหาเปน

4. ผลการประเมนผเรยนกลมตวบงชพนฐาน ตวบงชท 2,3,4

5. รายงานการประเมนคณภาพสถานศกษาภายในโดยตนสงกด

6. ผลการสำารวจความพงพอใจของผเกยวของกบสถานศกษา

7. ผลการสำารวจตดตามความกาวหนาขอผรบบรการ

75

3. สถานศกษาผานการประเมนคณภาพสถานศกษาโดยตนสงกด4.มการสำารวจความพงพอใจตอคณภาพของสถานศกษา อยในระดบดไมตำากวารอยละ 80