KesKi-suomen Yrittäjät • Yrittäjäsanomat • jäsenlehti • YRITTAJAT.FI/KESKISUOMI

KESKI-SUOMEN YRITTÄJÄT RY:N JÄSENLEHTI 2/2012

KESKI-SUOMEN

Keski-Suomen Yrittäjät

Uutiset. Arjessa. Vapaalla. Hyvinvointi. Ajankohtaista. Jäsenyrittäjät

Uutiset: Huopikkailla maailmanmaineeseenArjessa: Satoi tai paistoi, mentävä on

Yrittäjän sävel

Nuotit onopittava

Keurusselkä kutsuu la-su 16.-17.6!

Tiedustelut: Hyvinvointityöryhmän pj. Tuija Poutiainen p. 040 526 0798

Nauti keskisuomalaisesta kesäviikon-lopusta yrittäjäseurassa - yksin, kaksin tai koko perheen voimin!

• Dosentti, psykologian tri Anne Mäkikangas • Työterveys- lääkäri Juha-Pekka Turpeinen • Shindo-kouluttaja Laura Tuhkunen ohjaajineen• Muksuille omaa ohjelmaa ja lapsiparkki Grilli-ilta, illanistujaiset ja saunomista • Kuorosota-kilpailu, joukkueenjohtajina Mikko ja Matti Rasila sekä Maija-Liisa Peuhu • Tanssia Mikael Lehmus & Silverado siivittämänä

Lue lisää ja ilmoittaudu mukaan 29.5.2012 mennessä! www.yrittajat.fi/keskisuomi

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat2

MATKAPUHELIN

NETTIYHTEYS

ASENNUS

www

SÄHKÖPOSTIASIANTUNTEMUS

ROAMING-HINNOITTELU

VARMUUSKOPIOINTI

4GTIETOTURVA

HUOLTO

LISÄTARVIKKEET

KOTISIVUT

PILVIPALVELUT

YRITTÄJÄ –KESKITY oMAAN

oSAAMISEESI.Laitteet, yhteydet ja

palvelut yritysviestintään yHdEsTä PAIkAsTA –

MIdAREsTA.

Olipa yrityksesi pieni tai iso – me autamme sinua

menestymään.

LIIKKUVA TYÖ? TYÖERGONOMIA?Midaressa on laaja valikoima oheislaitteita, joilla voit helpottaa yhteydenpitoa liikkues-sasi tai parantaa työergonomiaa.

Viestinnän moniosaaja

Ahjokatu 12, JyväskyläMyymälä ma–pe 9–17.30, la 10–15. Puh. 020 792 4400Huolto ma–pe 8–16. Puh. 020 792 4408www.midare.fi

Tarjous voimassa 30.6.2012 asti tai niin kauan kuin laitetta riittää, vain yritysasiakkaille. Pakettiin sisältyy Nokia Lumia 900 -puhelin, Sonera Täysnetti ja Puhepaketti 3500 yhteensä hintaan 49 €/kk. Sopimuskausi 24 kk. Sonera tarjoaa 50 €:n arvoisen käyttöönottopalvelun puhelimitse. Uuden Minun Sonera -liittymän kytkentämaksu 1,56 €. Puhepaketit koskevat normaalihintaisia kotimaan puheluita (ei palvelu- ja yritysnumeroihin). Sonera Täysnetti sisältää 20 Gt tiedonsiirtoa kotimaassa laskutuskauden aikana, jonka jälkeen nopeus hidastuu 64 kbit/s. Maksiminopeus Soneran 3G-verkossa on 21 Mbit/s (yleinen vaihteluväli 0,4–10 Mbit/s) ja 2G-verkossa 256 kbit/s (yleinen vaihteluväli 20–120 kbit/s). Tiedonsiirron nopeus riippuu mm. laitteen ominaisuuksista sekä verkon kuormituksesta. Katso suuntaa-antavat peittoalueet kartasta osoitteesta www.sonera.fi/yrityksille/kuuluvuus. Määräaikaiseen yrittäjäsopimukseen kuuluvien liittymien väliset puhelut ovat maksuttomia, sopimuskausi 24 kk. Hinnat alv. 0 %.

Näe maailma uusin silmin: Nokia Lumia 900Nokia Lumia 900 Yrittäjän superpaketilla:• 3500 minuutin puhepaketti• Täysnetti (20 GB)• Käyttöönottosoitto• Työntekijöiden väliset matkapuhelut veloituksetta• Suomen Yrittäjien jäsenenä saat kaupan päälle 150 tekstaria kuukaudessa!

Palkittu Nokia Lumia 900 on markkinoiden edistyksellisin Windows-puhelin. Nokia Lumia 900 on helpompi, nopeampi ja hauskempi.

Vain

24 kk sopimusalv 0 %

49€/kk00

TULE KÄYMÄÄN,

yLLäTyT MITä KAIKKEA VOIMME sINULLE TARJoTA.

jäsenlehti 2/2012 3

Jari-Pekka Koponen

Parempi palvella hyvinToisten palveleminen on arvokasta työtä. Palveluitamme ja palveluosaa-mistamme on mahdollisuus kehittää myös suomalaisina vientituotteina. Matkailuala on erinomainen esimerkki, joka kehittyy ja kasvaa vientituotteena-kin. Palveluviennin ja palveluosaamisen kehittäminen myös maamme rajojen si-säpuolella on arvokasta. Mitä paremmin yrityksemme osaavat palvella toisiaan ja julkisen sektorin ostajaa, sitä paremmin kehittyy yhteinen hyvinvointimme.

Kuntien ei ole enää mahdollista vain järjestää ja itse tuottaa palveluita vaan niiden on myös kehityttävä luovemmik-si, tehokkaammiksi, tuottavammiksi ja kehitettävä kuntapalveluidensa vien-

tiä. Kun kuntaliitoksissa osapuolten on muutospaineen alla parannettava yhteistä tehokkuuttaan, osapuolten on oltava myös houkuttelevia kumppaneita osaamistasollaan.

Tarvitsemme muutokseen rohkeita tekijöitä, visionäärejä sekä ennen kaikkea tehostajia. Maailma muuttuu ja meidän on muututtava sen mukana. Kilpailuky-kymme parantaminen on tärkein asia lähitulevaisuudessa, jotta pysymme maa-ilman maiden kärkipäässä. Yrittäjyydellä on mahdollisuus toimia merkittävänä voimana muutoksessa. Meidän yrittä-jien on oltava esimerkki rohkeudesta, kilpailukyvyn kehittämisestä ja uudistu-misesta.

Keski-Suomessa on tuhansia yrityksiä vailla jatkajaa ja kehittäjää lähitulevai-suudessa. Yksi tärkeimmistä tehtävis-tämme yhteiskunnassa on kannustaa nuoria yrittäjyyteen ja nostaa yrittäjyy-den arvostusta kaikilla kouluasteilla. Nuorena jaksaa ja innostus kantaa oikeaan suuntaan. Yrittäjäksi ryhdyttyä kasvua ei tule pelätä tai sillä pelotella. Epäonnistumiseenkin tulee olla reipas lupa. Yhteiskuntarakenteet ja työelämä muuttuvat. Meidän yrittäjien on työnan-tajina mukauduttava työelämän uusiin virtauksiin. Palvelkaamme ja johtakaam-me itseämme, nuoriamme ja maatamme yhä paremmin.

” Meidänyrittäjienonoltavaesimerkkirohkeudesta,kilpailukyvynkehittämisestä

jauudistumisesta.

Elämme kesänkin yrittäjyydessä

Yrittäjäyhdistyksillä on merkittävä rooli kesätapahtumissa: Korpilahden Palvipäivät, Keuruun ja Jämsän markkinat, Keitele-Jazz ja

Laukaan Rokkakankaan messut lukuisten joukossa. Talkoohenki on nykyään kiven alla, onneksi kesä saa aikaan yhteisöllistä vipinää. Tapahtumat ovat kunnalle ja yhdistyksille sekä osallistuville ennen kaikkea yhteisöllistä toimintaa ja kunkin alueen identiteetin vahvistusta.

Vuoden Nuori Yrittäjä -kilpailu uudistuu. Alueel-linen kilpailu on käynnissä ja Oulun valtakunnallisilla Yrittäjäpäivillä lokakuussa julkistetaan valtakunnallisen Yrittäjäpalkinnon lisäksi myös valtakunnallinen Vuo-den Nuori Yrittäjä. Nuoria yrittäjiä kiitetään, arvoste-taan ja kannustetaan näin etenemään. 5.6. julkistamme alueemme voittajan. Julkistamistilaisuuteen voi ilmoit-tautua mukaan aluejärjestömme kotisivuilta.

Kunnallisjohdon seminaari on nyt Jyväskylässä. Mukana on yli 450:n osallistujan joukko päättäjiä ja yrittäjiä yhteisten elinkeinoasioiden äärellä. Suomen Yrittäjien Yrittäjyys on elinvoimaa -ohjelman tärkeim-

piä tavoitteita ovat 1) Kunnan päätöksenteon tulee olla yrityslähtöistä. 2) Kunnassa tulee olla elinkeinopoliit-tinen ohjelma, joka sisältää palvelustrategian, hankin-tastrategian ja yritysvaikutusten arvioinnin. 3) Kunnan liikelaitokset ja yhtiöt eivät saa aiheuttaa markkinahäi-riöitä. Tuemme näitä tavoitteita. Toivottavasti mahdolli-simman moni yrittäjä pääsee valtuustoihin päättäjäksi.

Keski-Suomessa käynnistettiin viime vuonna uusi yhteistyöelin Yritysten kehittämisen johtoryhmä eli Y-jory. Viime vuonna Y-jory kannusti toimintaym-päristöä tehostamaan kehittämisen ja kasvun rahoitus-instrumentteja ja palvelui-ta. Tänä vuonna ryhmällä on mandaatti jatkaa aloitteellisesti ideointia, visiointia ja kannustusta parempaan kehittämi-seen, verkostoitumiseen, kilpailukykyisemmän ja tuloksekkaamman maakunnan ja yritysten menestymisen eteen. Y-jo-ryltä jäädään odottamaan uusia aloitteita ennen kuin syksy saapuu.

Suomen Yrittäjät on jäsenmäärältään elinkeinoelä-män suurin, yli 115 000 jäsenyrityksen keskusjärjestö. Jäsenyritysten työllistävä vaikutus on yli puoli miljoonaa henkilöä. Jäseninä on yrityksiä kaupan, liikenteen, pal-velujen, teollisuuden ja urakoinnin toimialoilta. Jäsenyri-tyksistä puolet on yksinyrittäjiä ja puolet työnantajayri-tyksiä. Keski-Suomen Yrittäjissä on 3 900 jäsenyritystä ja 28 paikallisyhdistystä.

Kunnassa tulee olla elinkeinopoliittinen ohjelma, joka sisältää palvelustrategian, hankintastrategian ja yritysvaikutusten arvioinnin.

JARI-PEKKAKOPONENonKeski-SuomenYrittäjienpuheenjohtaja.

Tähän joukkoonLiittyminen osoitteessa yrittajat.fi/keskisuomi

Päätoimittaja tuuli Kirsikka Pirttiahopuh. 010 425 9202

sähköposti: tuulikirsikka.pirttiaho@yrittajat.fi

Lähetä uutisvinkki: ksy@yrittajat.fi

KESKI-SUOMEN

Aiheita:

UUTISET4 | STRATEGIAVAIKUTTAVUUS

5 | Rohkeutta parempaan johtamiseen

7 | HUOPA TOIMII KESÄLLÄKIN

JÄSENYRITTÄJÄ 8 | SUKSITEHTAILIJAKSI VAHINGOSSA

ARJESSA10 | SATOI TAI PAISTOI, MENTÄVÄ ON

PAIKALLISYHDISTYS12 | JOUTSASSA TYÖ MAISTUU

VAPAALLA14 | TENORI VAI bARITONI

15 | UUSI JÄSEN: HIEHOHOTELLI

KESKI-SUOMI16 | KAUNIIDEN KYLIEN MAAKUNTA

17 | Rantasipin perinteet velvoittavat

UUTISET19 | YRITTÄJÄ USKALTAA

Kolumni

TUULIKIRSIKKAPIRTTIAHOpäätoimittaja

Kesä on saapunut Keski-suomeen. sen huomaa vilkkaasta markkina- ja tapahtumakalenterista eri paikkakunnilla.

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat4

UUTISET

Kunnan on oltava arvioin-neissaan ja päätöksenteossa tasapuolinen. Isoja päätök-

siä tehtäessä arvioitavia asioita on useita: yritysvaikutukset, ympäris-tövaikutukset, sosiaali- ja terveys-lähtöiset, taloudelliset, asukkaiden viihtyvyys jne.

Kun nämä kaikki niputetaan, ky-symys onkin strategiasta: yksi asia vaikuttaa yhteen suuntaan, toinen toiseen. Kussakin tapauksessa on löydettävä ihanneratkaisu, josta on ehkä kokonaisetua enemmän kuin haittaa, mutta ei kohtuutonta hait-taa kenellekään.

Y4-ohjelman tuotos. Kunnanjoh-taja Jukka Hiltunen sai Karstulan päättäjät kiinnostumaan vaikutta-vuuspolitiikasta 2000-luvun alku-vuosina.

Vuonna 2003 Karstula toteutti Y4-ohjelmaan liittyviä yrittäjyys-sopimuksia, jotka olivat ensi askel kohti yrittysvaikutusten arviointia. Kunnanvaltuusto jatkoi Y4-hen-gessä tarkkailemalla päätöstensä

vaikutusta alueen yrittäjyyteen. Linjaus johti Y4-yrittäjyysarviointi-työkaluun, jonka turvin tehtiin yrit-täjämyönteisiä päätöksiä.

– Kysymys ei ole vain meidän kunnasta. Aina on lähdetty liikkeel-le alueellisista lähtökohdista. Pää-tösten vaikutukset eivät kunnioita kuntarajoja, Hiltunen pohtii.

Kun Y4-hengessä oli päästy al-kuun, helmikuussa 2008 valtuusto hyväksyi Karstulastrategian 2012.

Se määritteli kunnan perusteh-tävän: ”Elinvoimainen Karstula tarjoaa vuonna 2012 yrittämiselle ja työn tekemiselle menestyvän ja vapaa-ajalle viihtyisän maaseutu-maisen toimintaympäristön.”

Vuosi sitten kesäkuussa Karstu-lan kunnanvaltuusto on hyväksy-nyt Karstulastrategian 2015, jonka toteutumista seurataan vuosittain.

– Koska Karstula on kunta, sen tehtävä on katsoa yleistä eli asuk-kaiden etua. Se ei voi tehdä esimer-kiksi taloudessaan sitä, tätä tai tuo-ta. Sen vuoksi on hyvä olla strategia, jota tulee myös noudattaa.

Jukka Hiltunen myöntää, että etenkin vaikeissa tilanteissa olisi kiva tehdä jotakin pikkusievää ja ohittaa vaikea asiat.

– Kun meillä on strategia, voim-me päätöksentekotilanteessa tar-kistaa, onko ratkaisu sen mukainen. Päättäjien ei kannata edistää strate-giasta poikkeavia asioita, ne eivät johda mihinkään.

Toteutumista seurattava. Jukka Hiltunen korostaa, että täytyy olla mahdollisuus seurata strategian toteutumista – eli strategiavaiku-tusten arviointiin on tehty työkalu.

Se on yksinkertainen kyselyloma-ke, jolla numeerisesti arvioidaan päätöksen vaikutus yrittämiseen ja työn tekemiseen, asumiseen ja va-paa-aikaan sekä kunnan talouteen.

Lomakkeen kakkoskohdassa on perusteltava, miksi vaikutus on ar-vioinnin mukainen. Kolmannessa osiossa on ratkaistava, miten pää-töksen vaikutusta voitaisiin muut-taa positiivisemmaksi.

Kyselylomakkeen numeerinen

osa on kuusiportainen 1-6, jossa 1 on hyvin negatiivinen ja 6 hyvin po-sitiivinen. Lomake ei anna vastata ottamatta kantaa eli vaikutukseton-ta päätöstä ei ole olemassa.

Hiltunen korostaa, että arvioin-nissa väkisinkin on kysyttävä, miksi kunta on olemassa. Vastaus löytyy strategiasta.

– Strategiaa laatiessamme olem-me päättäneet, että kunta on toi-mintaympäristön luoja, ei aina toi-mija. Toimija voi olla myös yritys tai jopa kolmas sektori.

Hiltunen mainitsee esimerkkeinä kunnan ja toimijoiden yhteistyöstä Wanhat Wehkeet -kiinteistöön ra-kennetun keilahallin tai Karstula Areena Oy:n tulevan jäähallin.

Keilahallissa kunta on luonut toi-mintaympäristön yhdessä yrittäjän kanssa. Jäähallin osalta tilanne on ratkaistu merkittävällä avustuksel-la, sen sijaan että kunta olisi yhtiön osakkaana. Ne ovat strategiaan pe-rustuvia ratkaisuja.

Hiltunen korostaa, että strategia-arviointi on äärimmäisen vakava

asia. Arvioija sitoutuu antamaansa arvioon, jälkipuheille ei jää sijaa.

– Maailma muuttuu. Kaikki ei mene aina niin kuin arvioidaan, Hiltunen tunnustaa. Toistaiseksi seuranta-arvioissa ei suuria yllätyk-siä ole sattunut.

”Tämä sopii meille.” Jukka Hil-tunen korostaa, että käytössä on monenlaisia päätösten arviointi-menetelmiä. Suomen Yrittäjillä on yritysvaikutusten arviointimallin-sa, useilla kunnilla omia mallejaan.

– Meille sopii strategialähtöinen toiminta. Valtuustossa ei ole kovin paljoa isoja asioita päätettävänä – ja arvioitavana. Suurkunnissa tämä ei tällaisena ehkä toimisi.

Hiltunen vakuuttaa, että käytän-tö on Karstulassa myös hyväksytty.

– Päättäjiltä olen kuullut, että päätöksenteossa vaikuttavuusarvio on hyväksi avuksi. Myös yrityksissä malli on hyväksytty.

– Ulkopuolelta, kollegoilta olen kuullut kommentteja, että ”näin-hän meilläkin olisi pitänyt tehdä”.

KARIRUUSKA, teksti ja kuva

NextlevelKarstulan kunnanjohtaja Jukka Hiltusta voi sanoa yritysvaikutusten arvioinnin edel-läkävijäksi, ainakin keskisuomalaisella ta-solla. Hiltusen mielestä kuntapäätöksissä arvioitavia osia on kuitenkin muitakin kuin yritysvaikutukset, sen vuoksi arvioinnin kohteena on oltava päätöksen strategia-vaikuttavuuden arviointi.

”Kunnan onoltava arvioin-neissaan tasa-puolinen”

Karstula. 4500 asukastanaapurit: saarijärvi, Kivijärvi, Kyyjärvi, Kannonkoski, soiniKunnallisvero 18,5%Kuva: Karstulan kunnantalo Himmeli

Yritys-vaikutusten arvioinnistastrategia-vaikuttavuuden arviointiin

jäsenlehti 2/2012 5

JAAKKO TEPPO -musikaalin lehdet ovat tulleet painosta ja kukapa muu niitä hakisi kuin tuot-taja seppo Kahilainen itse.

”Kunnan onoltava arvioin-neissaan tasa-puolinen”

Kunnallisvaaliohjelman kymmenen teesiä 2012

Hiltunen muistuttaa, että vaikut-tavuuden arviointi on ennen muuta päättäjien oma työkalu.

– Sehän on eräänlainen vahvuus/mahdollisuus/uhka -skenaario. Ainakin arvioinnissa tehdyistä vir-heistä pitäisi ottaa opiksi.

Jukka Hiltusten ”Karstulan mal-lin” arvostuksesta kertoo myös se, että hänet kutsuttiin esittelemään mallia Suomen Yrittäjien Kunnal-lisjohdon seminaariin Jyväskylään (23.-25.5.2012)– otsikkona ”Yritys-vaikutusten arvioinnista Strategia-vaikuttavuuden arviointiin.”

Jukka Hiltunens. 12.5.1949 KuopiossaKarstula, kunnanjohtaja 1.1.80-Puolanka, kunnanjohtaja Kalajoki, kunnansihteeriPerhe: vaimo, neljä aikuista lasta, viisi lastenlastaAsuu: hirsitalossa, järven ran-nalla os. Paska-Avenue, KarstulaHarrastaa: lukeminen, ulkoilu ja talon kunnossapito

Petrikki TukiainenRohkeutta parempaan johtajuuteen

Olemme haasta-neet Keski-Suo-messa itsemme tutkimaan mitä on parempi johtajuus. Teen

yrittäjänä työni johtajuuden kehittämisen parissa. Mielestäni kaksi haastavaa johtamisen aluet-ta tarvitsevat syvällistä ajankoh-taista pohdintaa.

Koulujen johtajuus. Suomalai-nen koulujärjestelmä on parasta MM-ryhmää. Tai on ainakin joillakin mittareilla – hyvä niin. Kuitenkin tulevaisuuden työelä-mään liittyvillä mittareilla ollaan puulaakitasolla. Lukuhaarukka 40 000-60 000 nuorta ”omissa opinnoissaan” puhuu karua kiel-tä. Vastuullisena kansalaisena en pysty sanomaan koulutuksemme olevan tuloksellista. Siksi koulu-

jen johtaminen on yksi haasta-vimmista johtamisen lajeista. Juuri nyt.

Onko parempaa johtajuutta kuunnella oppilasta enem-män ja tukea yksilöiden vahvuuksia? Onko parempaa johtajuutta uudistaa ikiaikaista palkkausjärjestelmää? Onko parempaa johtajuutta vaatia koko työyhteisöä sitoutumaan työelämälähtöiseen opetukseen? Yrittäjät, tukekaamme maakun-nan rehtoreita tässä vaativassa koulutuskulttuurin uudistamisen johtotyössä.

Kuntien johtajuus. Kunnat elä-vät yli varojen. Eipä ihme, koska me maailman parhaan maan kansalaiset emme ole valmiita luopumaan juuri mistään. Yrit-täjät tietävät että investointien,

uudistusten, markkinoinnin ja ideoiden toteutuksen maksun aika koittaa yrityksissä, vaikka ne olisi tehty velalla.

Onko parempaa johtajuutta etsiä edullisempia palvelui-den tuotantomalleja kunta-työpaikkojen kustannuksella? Onko parempaa johtajuutta pakottaa kuntalaiset liikkumaan ajassa mitaten yhtä kauas kuin 50 vuotta sitten hitaammilla kulkuyhteyksillä? Onko parempaa johtajuutta kannustaa ihmisiä ot-tamaan itse vastuuta elämästään yhteiskunnan holhoamismahdol-lisuuksien tultua tiensä päähän? Yrittäjät, tuetaan kuntapäättäjien uudistumista asettumalla ehdolle kunnallisvaaleissa ja äänestämäl-lä verotulojen kasvattajia kulujen kasvattajien sijaan.

” Yrittäjät. Tuetaankunta-päättäjien

uudistumistaasettu-mallaehdollekunnallisvaaleissajaäänestämällävero-tulojenkasvattajiakulujenkasvattajiensijaan.

KolumniPETRIKKITUKIAINENYrittäjä, Villinikkarit oyjyväskylän Yrittäjien puheenjohtajaKeski-suomen Yrittäjien varapuheenjohtaja

Lue lisää Suomen Yrittäjien kunnallisvaaliohjelmasta www.yrittajat.fi/kunta

Lokakuussa Oulussa yhdistetään voimat suomalaisen yrittäjyyden hyväksi yrittäjien

valtakunnallisessa suurtapahtumassa. Tule mukaan!

Ohjelma on julkaisu ja ilmoittautuminen alkanut!

www.yrittajapaivat.fi

Huutajat Mikko SalmiIsmo Apell

Aki LouhelaVirve Rosti

Maaretta Tukiainen

1 Tavoitteena elinvoimainen ja toimiva kunta

Elinvoimaa uudistuvalla elinkeinopolitiikalla

Laatua ja tehoa palveluihin

Valinnanmahdollisuuksia palveluihin

Pienet yritykset paremmin mukaan julkisiin hankintoihin

Selkeät pelisäännöt julkiselle liiketoiminnalle

Elinvoimaa onnistuneilla omistajavaihdoksilla

Hyvällä maankäytöllä edellytyksiä monipuoliselle yritystoiminnalle

Osaamisella ja yrittäjyydellä paikallista hyvinvointia

Yrittäjyysopetuksella maaperää yritysmyönteisyydelle

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat6

jäsenlehti 1/2012

Maanviljelijä Alex Lahtinen perusti huopatossuteh-taan 1921 Partalan kylälle.

Yrityksen valikoimaan kuuluu lukuisten uusien tuotteiden ohella perinteisten pitkävartisten huopik-kaiden valmistus. Yrityksen vetäjinä toimivat Jukka Lahtinen ja Riitta

Huopaliike Lahtinen Jäm-sän Partalasta nappasi tänä vuonna valtakun-nallisen Taito-palkinnon, joka on merkittävin käsi-työyrittäjyyden tunnus-tuspalkinto. Palkinnon myöntää Käsi- ja taidete-ollisuusliitto Taito ry joka toinen vuosi.

Koskinen. Nämä ovat rohkeasti ver-kostoituneet designammattilaisten kanssa ja aherrus on tuonut tulosta. Yritys valmistaa muodikkaita, mo-derneja huopajalkineita noudattaen perinteisiä tekniikoita. Tuotteet val-mistetaan puhtaasta lampaanvillas-ta käsityönä.

– Viime aikoina olemme tuoteke-hittelyn lisäksi panostaneet rakenta-miseen. Muutimme toimiston uusiin tiloihin ja laajensimme myymälää, joka avattiin vapunaattona. Teh-taanmyymälämme on avoinna koko kesän maanantaista perjantaihin. Se onkin suosittu kohde koti- ja ulko-maisille matkailijoille kesäreissuilla.

Jukka lupaa, että uusia tuotemal-leja esitellään yleisölle syksyllä ja uusia tuote- ja tuotantokehityshank-keita on vireillä.

– Paikoilleen ei ole tarkoitus py-sähtyä.

Eettisyyttä ja tasoa. Taito-palkin-nossa raadin palkitsemisperusteita

Huippumuotoilua ja perinteitä ja palveluinnovaatioita tai niiden yhdistelmiä eri aloilta. Vuoden 2010 teema oli käyttäjälähtöiset innovaa-tiot.” (Lähde. Suomalaisen Työn Liit-to/10.

Yhteistyöllä tulosta. Original by Lahtiset -mallistoon kuuluvat huo-pajalkineiden ajattomat klassikot, aamutossut, pitkävartiset perin-teiset huopikkaat ja syylingit. Aki Choklat for Lahtiset -mallisto on yri-tyksen uudempaa tuotantoa.

Huopaliike Lahtisen ja maail-mankuulun kenkäsuunnittelijan ja muotoilijan yhteistyö on tuottanut tulosta. Kun Choklat aloitti mallis-ton suunnittelun, hän tutustui ja osallistui huopikkaiden tuotannon jokaiseen työvaiheeseen.

Aki Choklat for Lahtiset tuoteko-konaisuudessa on tarjolla mm. au-toilijoiden suosikki – huopakenkä, jonka kumipohja kaareutuu kannan taa antaen tukevan ja pitävän otteen polkimien käytössä.

Aki Choklat for Lahtiset on lanseerattu kansainvälisesti mm. shanghain World expo-maailmannäyttelyssä.

ovat ammattimainen toimintatapa, kannattavuus, tuotteiden omalei-maisuus, korkeatasoinen muotoilu ja laatu sekä eettinen, kestävän ke-hityksen periaatteiden mukainen toiminta.

Raadin perustelujen mukaan Huopaliike Lahtinen täytti kaikki palkitsemiskriteerit: ”Vuosikymme-niä toiminut perheyritys on uudis-tunut rohkeasti löytäen uusia mark-kinoita ja mahdollisuuksia. Tuotteet

ovat käyttötuotteita ja yritys on mer-kittävä työllistäjä käsityöalalla, jolla suuri osa yrityksistä on 1-2 hengen toimijoita. Lahtisella työskentelee yli 20 henkilöä.” (Käsi ja taideteolli-suusliitto Taito ry/12)

Vuoden 2010 lokakuussa Lahti-nen voitti ensimmäisen palkinnon Keski-Suomen Innosuomi-kilpai-lussa ja osallistui valtakunnalliseen kilpailuun. ”Inno-Suomi vauhdittaa, nostaa esille ja palkitsee teknologia-

TARJARUUSKA, teksti

LAHTISET, kuvat

Autopalvelun Markkon yrittäjä Pietari Markko on Muuramen vuoden nuori yrittäjä. 29-vuoti-as Markko aloitti yritystoiminnan kuusi vuotta sitten. Henkilökuntaa kasvuyritykseen on palkattu yksi li-sää jokaista toimintavuotta kohden. ”Haluan kehittää toimintaa. Jos joku

homma on jo nähty, niin haluan uu-sia haasteita”, hän kertoo.  Autopalvelu Markko muutti reilu vuosi sitten Teollisuusalueelta uu-siin tiloihin Punasiltaan. Yrityksen sijainti on parhaalla mahdollisel-la paikalla. Asiakkaita tulee paitsi Muuramesta, koko Jyvässeudulta.

Pietari MarkkoMuuramen Nuori yrittäjäTIINARIUTTANEN, teksti ja kuva

Kovan luokan kasvuyrityksiäJopa 42 kasvuyritystä ja kasvu-yritysideaa haki osallistujaksi tämän vuoden Kasvu Open tem-paukseen. Finalistien taso on ko-vempi kuin viime vuonna, ja osallis-tujien määrä kasvoi edellisvuodesta. Ilahduimme erityisesti teollisten yri-tysten mukaantulosta ja IT-yritysten kohdalla rautainen toimialaosaami-nen teki meihin vaikutuksen”, pai-notti Kasvu Open tuomaristo.

Kasvu Open on valtakunnallinen

kasvuyrityskilpailu ja hakemuksia tuli Keski-Suomen lisäksi myös pää-kaupunkiseudulta, Pirkanmaalta ja Savosta.

Mukaan hakeneiden kasvuyritys-ten määrä ylitti järjestäjien odotuk-set ja viime vuotisen Kasvu Openin osallistujamäärät. Kasvuyritystoi-minnan ympärillä on siis positiivis-ta virettä!

Kasvu Open – tempauksessa kil-paillaan kahdessa sarjassa.

UUTISET 7

Kasvu Open 2012 ideasarjan fi-nalistit ovat: RecoApp Oy, Brawbox, Vimention, X-act, Silvasti Software Oy, Music.info, Showell ja Bioteam.

Kasvu Open 2012 yrityssarjan finalistit ovat: Relicomp Oy, Calcus Group Oy, Stafix Oy, €LVIS®/LVI-Electro Oy, Probis Solutions Oy, Ad-visers Tuominen Oy, Moneral Oy ja Ultratec Oy.

Lisätietoja Kasvu Openista – www.kasvuopen.fi

HUOPA SOPII MYÖS KESÄÄN

JUKKA LAHTINEN JA RIITTA KOSKINEN TUNTEVAT HUOPA-TOSSUJEN TARINAN.

– Alussa hirvittävän kova kiire oli myös uudella suksien valmistajalla. Kahta työtä tehdessä kärsivät mo-

lemmat, toteaa Hannu. Opetustyö kansalaisopistolla jäi. Keskittymi-nen pelkkään suksienvalmistukseen ei ole kaduttanut. Kun puhe siirtyy palkkaan, nousevat esille rahaa tärkeämmät tekijät, työ on kivaa ja kiinnostavaa ja työtahdin voi mää-

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat8 JÄSENYRITTÄJÄ

Suksitehtailijaksi vahingossa

Hannusta tuli yrittäjä sattu-malta. Koulussa ei puhut-tu mitään yrittäjyydestä ja

tietokonehommien parissa työelä-mässä vierähti 15 vuotta. Kun ison tietotekniikkafirman ja miehen tiet erkanivat, Hannu päätti kysyä han-kasalmelaisesta Suksitehdas Ylö-sestä töitä. Nikkaroinnista pitävän Hannun mielessä oli toive oppia te-kemään puusuksia, vaihe vaiheelta, omin käsin.

”Kun pitää sil-mät ja korvat auki, oma juttu osuu kohdalle.

Kisällistä mestariksi. Suksiteh-tailija Ylönen ei ollut innostunut oppipojan ottamisesta, mutta Han-nu ei antanut periksi. Sinnikäs mies tuli yritykseen asenteella: ”Teen mitä vaan, ei tarvitse edes maksaa.”

Omistaja taipui ja Hannu teki mitä Erkki käski. Aluksi halkojen

kantamista ja tilojen siistimistä, mutta ajan kuluessa Hannu pää-si harjoittelemaan suksen pohjan hiomista ja puuosien liimaamista. Erkki Ylönen opetti kädestä pitäen puusuksien valmistusvaiheet. Kun Erkki kuoli, vaimo kertoi Hannulle myyvänsä yrityksen. Hannu osti tie-

Hankasalmella, Kangas-niementien varrella si-jaitsee matala punainen rakennus, joka kätkee sisäänsä perinteikästä käsityöläisyyttä. Pajas-saan ahertaa Hannu Laitala – täysverinen keskisuomalainen suksitehtailija.

O.K. AUTO OY• www.okauto.fi • www.toyota.fi

• www.vaihtoautot.net

Kuormaajantie 5Puh. 010 5228 300automyynti: 010 5228 325jyvaskyla@okauto.fima-pe 9–18, la 10–14

Rahastajantie 2Puh. 010 5228 450automyynti: 010 5228 455aanekoski@okauto.fima-pe 9–17, la 10–14

Mäntymäentie 2Puh. 010 5228 490automyynti: 010 5228 493keuruu@okauto.fima-pe 9–17, la 10–14

Koskentie 6Puh. 010 5228 370automyynti: 010 5228 375jamsa@okauto.fima-pe 9–17, la 9–13

• JYVÄSKYLÄ • JÄMSÄ • KEURUU • ÄÄNEKOSKI

Lankapuhelimesta 8,21 senttiä/puhelu + 5,9 senttiä/min. Matkapuhelimesta 8,21 senttiä/puhelu + 16,90 senttiä/min.

Koe uusi Avensis nyt meillä.

TOYOTA TOUCH & GO

EU-yhdistetty kulutus 4,5-7,0 l/100 km, CO2-päästöt 119-173 g/km. Takuu 3 vuotta/100.000 km, korin puhkiruostumattomuustakuu 12 vuotta.

Uusi Avensis tarjoaa luokassaan poikkeuksellisen korkeatasoisen suorituskyvyn ja varustelun.Esimerkkinä portaaton Multidrive-S -automaattivaihteisto, joka tarjoaa kaupunkiajossa saman poltto-aineenkulutuksen kuin manuaalivaihteisto. Sol-varustetasosta alkaen elämääsi helpottaa nyt myös Toyota Touch & Go -multimediajärjestelmä, jossa mm. suuri kosketusnäyttö, navigaattori, peruutus-kamera, Bluetooth-yhteys puhelimeesi, Google-paikkahaku sekä Toyotan mobiilipalvelut. Tervetuloa.Avensis-mallisto alkaen: autoveroton suositushinta 18 960,00€, arvioitu autovero 6 142,97 €, arvioitu kokonaishinta 25 702,97 € sisältäen toimituskulut 600 €.

KIRSIHEISKANEN, teksti ja kuvat

tenkin Suksitehdas Ylösen omaksi.1930-luvulta asti toimineessa

tehtaassa valmistetaan puusuksia vuosikymmenten tuomaa tietotai-toa kunnioittaen. Tuotekehitystä on vuosien varrella tehty asiakkaiden tarpeisiin. Joskus on annettu myös toisenlaisia ohjeita: ”Puusuksi on ihan romanttinen juttu, mutta mi-täs jos tekisit vaikka kuksia.” Hannu Laitala tietää, että Kaukoidässä osa-taan valmistaa jo puukuppeja, mut-ta laadukkaita puusuksia ei.

Kouluyhteistyö.. Kummina ole-minen ja yhteydenpito paikallisiin oppilaitoksiin luontuu. Huhtikuus-sa Kuuhankaveden koulun kasit JO-PO-luokalta tutustuivat yritykseen ja yrittäjään. JOPO, Joustava perus-opetus -mallissa oppiminen tapah-tuu kokeilemalla, tutustumalla työ-elämään ja tuomalla työelämästä tuttuja juttuja kouluun.

Tehtaalla oppimisesta on esi-merkkinä suksien puuosien liimaa-minen kovassa paineessa – aihetta fysiikan tunnille käsiteltäväksi. Koululaisvierailun aikana kuullaan hyviä kysymyksiä. Koululaisille jää myös kuva yrittäjistä: aina kiireinen.

Vierailun aikana koululaisille jää kuva yrittäjistä – aina kiireinen.

jäsenlehti 2/2012

rätä itse. Kuuhankaveden koululais-ten mielestä suksipajassa on klassik-komainen tunnelma.

Kiinnostus suomalaisen käsityö-taidon säilyttämiseen toimii mo-tivoivana kannustimena. Nuoret kysyvät kesätöitä ja mestarikisälli -oppimisen uudesta tulemisesta. – Mitä nuorempana saa kosketuk-sen työelämään, sitä paremmalta pohjalta ponnistaa, kun oma am-matinvalinta on edessä. Joustava oppisopimuskoulutus, varsinkin jos Suomen Yrittäjien eteenpäin ajamat kehittämiskohteet saadaan läpi, tar-joaa tulevaisuudessa yhä paremmat mahdollisuudet työhön kiinni pääse-miseen, tuumataan pajalla.

Luonto hoitaa markkinoinnin. Keväällä Hannu sanoo töitä olevan juuri sopivasti. Mainosvälineenä yri-tyksen vuosisyklissä toimii luonto ja lumi. Kun syksyllä sataa ensilumi maahan, alkaa puhelin soida. Talvi on sesonkiaikaa. Kesällä valmistau-dutaan; kerätään materiaaleja ja työstetään suksia alulle. Tilaukset poikivat usein uusia tilauksia. Yrittä-jä ehtii harvoin itse ehdi hiihtämään. Jos suksille talvella ehtisi, sellainen perinteinen sunnuntaihiihto tun-tuisi hyvältä, puusuksienvalmistaja Hannu Laitala sanoo hymyillen.

9

Ylösen puusukset- valmistuu n. 100 paria vuodessa- räätälöidään käyttäjän mukaan- 50-60 eri valmistusvaihetta- erilaisia eri tarkoituksiin- tehdään Rautalammin koivusta- ei ole pakkasesta moksiskaan- kestää käytössä pitkään- yksilöllinen ja ekologinen- sauvat saadaan Taivalkoskelta

Pelle Positiivi Taikuri DelliKim Wist

MikkoKartano

Hannu Laitala tietää, että Kaukoidässä osataan val-mistaa puukuppeja, mutta laadukkaita puusuksia ei.

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat10

ARJESSA

Satoi tai paistoi,mentävä on

Istun Pertti Ahosen maastu-rissa ja ihmettelen. Miten ne ehtivät nämä kaikki taimet ja

istutukset hoitaa? Toimitusjohtaja ajeluttaa maasturilla reilun 30 heh-taarin aluetta pensaiden, puiden, taimien, perennojen, metsiköiden ja puron halki. Silmissä vilisevät pilaritervalepät, pylväshaavat, ma-kedonianmännyt, tuurenpihlajat, pilvikirsikat, lakkaomenapuut, lu-mipalloheisit, riippaherneet, nina weibullit ja sadat muut lajikkeet.

Henkilöauto jättäisi kovien satei-den jälkeen kulkijan tielle. Parem-malla säällä kävely Taimistolla on piristävä ja opettava kuntolenkki ja niitä moni kesäisin tekeekin. Omis-tajat ja työntekijät tekevät lenkkejä satoi tai paistoi.

Pertti pysähtyy erikoisempien la-jikkeiden kohdalla ja valistaa, mitä mihinkin on istutettu tai jalostettu.

– Nykyisin meiltä voi hankkia piha- ja hyötypuutarhaan lähes kai-ken tarvitsemansa. Monivuotisia kukkia, koriste- ja marjapensaita, pensas- ja jaloruusuja, köynnöksiä, havu- ja lehtipuita sekä omena-, kir-

sikka- ja luumupuita. Asiakkainam-me ovat pääosin tukkuasiakkaat.

Tukkumyynti kasvaa. Vielä 80-luvulla vähittäismyyntiä oli eniten, nyt tukkumyynnin osuus on noin 90 % akselilla Helsinki-Rovaniemi. Postimyynnin tilalle on tullut nettikauppaa, joka kasvaa tasaiseen tahtiin. Kasveja menee myös viherrakentamiseen julkisel-le puolelle: kuntiin, kaupunkeihin sekä tielaitokselle.

Ahosen Taimistolla on huomat-tu, että pohjoinen sijainti asettaa ehdot kasveille. Taimisto pyrkii kasvattamaan itse Keski-Suomessa ja Lapissakin viihtyvät kasvit. Se ei estä kokeilemasta uusia lajikkeita ja etsimästä vanhoista yhä kestä-vämpiä lyhyemmän kasvukauden tarvitsevia kantoja.

Kasteluvesi nostetaan luonnon-purosta, mikä säästää kustannuk-sia. Eri kasvilajeja on noin 700. Kas-vihuoneita on yksi, muuten kasvit sijaitsevat avomaalla.

– Vuonna 2006 oli kuiva vuosi ja jouduimme ruoppaamaan pu-

Pertti, Paavo-isä ja Ari Ahonen. ”Kestääköhän kivi istua”, Paavo heit-tää.

roa. Työtä nopeuttamassa meillä on lukuisia erikoistyökoneita. Ko-neellisesti jäähdytetty varastotila käsittää 2700 kuutiota. Taimiston tulotien varrella on näytepuutarha ja arkisin avoinna oleva myymälä.

Sukupolvi on vaihtunut. Isä-Paa-vo aloitti yrittäjänä jo 1950-luvun alussa. Salme-äiti huolehti kontto-rihommista. Sukupolvenvaihdos tehtiin loppuun 2000-luvun alussa. Pertin ohella yrityksessä toimivat vaimo Kirsti ja Pertin veli Ari Aho-nen. Työntekijöitä on parisenkym-mentä, joista suurin osa kausityön-tekijöitä.

Pertti Ahonen kertoo, että hän on ollut mukana jo pikkupojasta ja 90-luvun alusta työntekijänä. 82-vuotias Paavo käyskelee vieläkin tiluksilla tutkailemassa, miten nuo-ripolvi hoitaa hommaa. Kirstillä ja Pertillä on kolme lasta, 12-vuotias tyttö ajelee jo pyöräkuormaajaa 8-vuotiaan veljensä kanssa, kun äiti kuljettaa trukkia. Parivuotias kuo-pus jää rannalle haikailemaan.

Pertti kertoo, että yrittäjäksi läh-

Pertti Ahonen toteaa, että pylväshaapojen lehdet ovat aukeamassa, samoin edessä olevien pilvikirsikoiden.

TARJARUUSKA, teksti ja kuvat

Pistokkaat kasvavat kasvihuoneessa.

Lähdössä ovat toimi-tusjohtaja ja havut. Mies Taimistolle työn kimppuun, havupuut rekalla asiakkaille.

Taimistolla on lähdettävä liikkeelle, satoi tai paistoi. Ahosen Taimistolla, keskel-lä Karstulan vehmainta maaseutua on lähdetty jo 61 vuoden ajan. Hoidettavaa taimitarhaa on tänään yli 30 hehtaaria ja kuokan varressa uusi sukupolvi.

tö ja vanhempien työn jatkaminen ei ollut itsestään selvää. Monia vaih-toehtoja mietittiin. Silti hän kävi puutarhakoulut opiskellen alaa niin Mikkelissä kuin Överbyssä ja näiden jälkeen on tehty lukuisia opinto-matkoja, joiden puutarhuri kertoo olevan hedelmällisimpiä. Kirstillä on kaupallinen koulutus, jota hän tarvitseekin toimistohommissa. Kukaan kolmesta yrityksen omista-jasta ei pelkää tarttua työhön kuin työhön.

Hyvää ja vähemmän hyvää. Pertti, Ari ja Kirsti miettivät, että toiminta alalla vaatii jatkuvaa uu-distumista ja kilpailu on kovaa.

– Tiestön ylläpito on tärkeää alan yrittäjien toiminnan turvaamisek-si. Polttoaine- ja rahtikustannukset ovat nousseet. Kaikki Karstulaan johtavat tiet eivät ole kunnossa. Julkista byrokratiaa pitää vähentää. Tuntuu, että se on muuttunut en-tistä kankeammaksi. Julkisten tar-jousten laatiminen on aikaa vievää. Arvonlisävero on vaikea alkutuotta-jille. Halpatuonti ulkomailta puskee

jäsenlehti 2/2012 11

Ota käyttöösi korttitilityspalvelu, jossa on bruttotilitysominaisuus. Se tarkoittaa sitä, että asiakkaasi Visa- tai MasterCard-kortilla maksama summa tilitetään sellaisenaan yrityksesi tilille. Maksat palvelumaksun kerran kuussa. Näin tapahtumien seuraaminen ja kirjanpito on helpompaa. Mikäli olet jo Luottokunnan asiakas, on OP-korttitilityspalvelun käyttöönotto helppoa. Liiketunnukset pysyvät samoina eikä maksupäätteeseen tarvitse tehdä muutoksia. Nopeaa, kätevää ja tehokasta. Lue lisää op.fi /korttitilitys

Arvoisa yrittäjä, saisiko olla:

Asiakkaan korttimaksu sellaisenaan tilille – nopeasti.

Työ- ja elinkeinoministeriön kilpailuttamat konsultit käytössänne, edullisesti.Ota yhteyttä niin etsitään yhdessä

juuri sinun liiketoimintaasi edistävä ratkaisu.

Kaipaako yrityksesi apua kehittämiseen?

Ulkopuolista näkemystä?

Tarjolla esim.

Pk-yritysten liiketoimintasuunnitelmanlaatimisohjelma (2 tai 4 päivää)

Talouden ja rahoituksenkehittämisohjelma (2,5 päivää)

Kansainvälistymisenkehittämisohjelma (3 päivää)

Tutustu:www.ely-keskus.fi/asiantuntijapalvelut

Riitta Kokki 040 554 5959 / riitta.kokki@ely-keskus.fi

päälle. Pätkätyöläisten työllistäminen ei ole helppoa. Sitä pitäisi työlainsää-dännöin selventää, yrittäjät luettele-vat.

Hyviä puolia on se, että voi itsenäi-sesti suunnitella työtään. Keski-Suo-men ilmasto on tae, että kasvitauteja on vähemmän kuin etelän maissa. Sijainti keskellä Suomea tarkoittaa sitä, että maan eri kolkkiin ei ole pitkä matka.

Moneen asiaan pystyy itse vaikut-tamaan, uutta oppii koko ajan ja nä-kee työnsä tuloksen. Se on hyvin me-nestyvä kaunis kasvi: puu, pensas tai kukka.

– Lastenkin vuoksi pidämme jos-kus vapaata. Pieni retki johonkin ki-vaan paikkaan tekee hyvää kaikille. Tässä työssä on tehtävä tehokkaasti tulosta – kausiluonteisen lyhyessä ajassa, Pertti toteaa.

Kevään ja kesän uurastuksen jäl-keen tarvitsee välillä lepoa, jotta jak-saa aloittaa uuden ´kasvukauden´ uusin ideoin. Alkaa syyskausi ja suun-nitelmat talven varalle.

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat12 PAIKALLISYHDISTYS

JYVÄSKYLÄN YLIOPISTOUNIVERSITY OF JYVÄSKYLÄ

Avoin yliopisto • yliopisto-opintoja etä-, verkko- ja lähiopintoina • aloita opiskelu itsellesi sopivana ajankohtana! • muista kesän juhlijaa avoimen yliopiston

lahjakortilla

www.jyu.fi/avoin

Avance MBA – kokeneen liikkeenjohdon koulutusohjelma • henkilökohtainen, joustava opintosuunnitelma

työn ohessa • opinnot kytketään oman organisaation strategiseen

kehittämiseen • kansainvälisesti akkreditoitu MBA-ohjelma

www.jyu.fi/avance

AMICA VERITAS

Suurin osa PP-Profitin asiak-kaista on palveluyrityksiä, mikro- ja pk-yrittäjiä.

– Yrittäjäksi lähdin vahingossa. Muiden palveluksessa olen työsken-nellyt muun muassa kirjapainossa ja nelisen vuotta tilitoimistossa. Aluksi laadin muutaman yrityksen tilejä sivutoimisena yrittäjänä puolisen vuotta ja kun asiakaspyyntöjä tuli lisää, katsoin järkeväksi jättäytyä ko-konaan yritystoiminnan varaan.

Tilitoimiston kiireisin aika on vuo-denvaihteen jälkeen kevääseen.

– Joutsasta osa-aikaisia alan työn-tekijöitä on vaikea saada. Kevättalvel-la sain onneksi osaavan pojan töihin joksikin aikaa. Uusi työntekijä on aina perehdytettävä kunnolla.

Yhdessäoloa. Pirjo Pölkki on ollut Joutsan Yrittäjien hallituksessa nel-jä vuotta, rivijäsenenä ja sihteerinä.

Tämän vuoden hän on lupautu-nut toimimaan puheenjohtajana.

– Yhdistyksen toiminta painottuu vapaamuotoisiin tapaamisiin. Tule-villa Joutopäivillä haluamme nauttia joutenolosta. Yrittäjien iltapäivän jäl-keen menemme Huttulan Savusau-naan. Jokin aika sitten patikoimme porukalla Karoliinan Kahvimyllylle ja suunnitelmissa on järjestää elo-kuussa vastaantyyppinen tempaus. Sponsorit tapahtumille ovat terve-tulleita ja sponsoroijat usein ovat

muut yrittäjät, Pirjo miettii.Hän kertoo, että Torikahvilassa

on aloitettu yrittäjien aamukahvit pienen tauon jälkeen. Nuoret ja uu-det yrittäjät ovat tervetulleita vanho-jen, tuttujen jermujen ohella.

Joutsan Yrittäjien jäsenmäärä on noin 90. Hän uskoo, että halua osal-listua riittäisi, mutta usein työ vie niin tiukille, että säännöllinen mu-kanaolo ei aina onnistu.

– Paikallisten yrittäjien määrä on ollut melko vakio vuosia, mutta aina syntyy uusia yrityksiä ja vanhoja lo-pettaa. Maatalousyrittäjiä alueella on lukuisia. Toivoisin tänne enem-män teollisuustoimintaa, mikä li-säisi työpaikkoja. Joutsassa on noin 5000 asukasta.

Yrittäjiä kannattaa kuunnella. Kunnan kanssa yrittäjät ovat kes-kustelleet paljon ja kerran kuukau-dessa on kuntapalaveri. Välillä on otettu napakasti kantaa kilpailutuk-siin ja päätöksiin erityisesti raken-nus- ja maansiirtoalan yrittäjien ja kunnan kesken.

– Toivon, että kunnan edustajat ja yrittäjät pystyvät rakentavaan, neuvottelevaan yhteistyöhön, mikä koituu konkreettisesti molempien osapuolten eduksi. Toivon, että yrit-täjien ääntä kuullaan.

Joutsan Yrittäjät on huolissaan varsinkin kunnan keskustaajaman ilmeestä ja sen kehittämisestä. Kun-nassa onkin herätty pohtimaan kei-noja keskustan piristämiseksi.

– Nelostien hyödyntämistä pi-tää tehostaa, jotta pienet liikkeet ja palveluyritykset hyötyisivät entistä enemmän. Tie ei saisi toimia vain ohitusväylänä. Vielä pitää etsiä kei-noja, millaiset palvelut houkuttele-vat matkaajia.

– Kuntauudistuskeskustelussa

toivon, että peruspalvelut turvataan asukkaille. Vaarana on, että reuna-alueilla säästöt näkyvät eniten.

Vaalivuosi on menossa. Vaikka Pirjo Pölkki ei itse ole politiikassa mukana, hän toivoo aktiivisia yrittä-jiä politiikkaan. Se on yksi tapa saa-da yrittäjien mielipiteet julki.

Yrittäjäjärjestön toiminnasta val-takunnallisesti ja alueellisesti hän uskoo, että enempi on parempi.

– Jäseneksi lähtevän ei kannata aina ensiksi pohtia, mitä hyötyä järjestöstä hänelle tai hänen yri-tykselleen on. Pikemminkin pitää miettiä, että järjestön voima on aina vahvempi kuin yrittää yksin saada mielipiteensä esille.

Valtakunnallinen, aluejärjestö ja paikallisyhdistykset tekevät arvo-kasta taustatyötä ja ovat tehneet jo vuosikymmeniä. Se ei näy aina suoraviivaisesti ulospäin ja sitä on vaikea mitata. Vuosien varrella on kuitenkin vaikutettu lukuisiin pää-töksiin yrittäjien eduksi.

Pirjo on kotoisin Heinolasta, mut-ta asunut pitkään Joutsassa ja kertoo viihtyvänsä.

– Pienellä paikkakunnalla on etunsa. Hyviä puolia on enemmän kuin huonoja.

Tärkeintä on, että riittää töitä ja toivon mukaan terveyttä tehdä sitä. Jatkajaa työlleni ei ole, sillä tytär ja poika ovat suuntautuneet eri aloille.

Tilitoimistoyrittäjä on yritystoi-mintansa alusta alkaen mieltänyt sen, että lomaa on pidettävä vähin-tään pari viikkoa sydänkesällä ja syk-syllä edes viikko.

– Syksyllä liikun luonnossa, ke-sällä hoidan puutarhaa. Nyt on sen aika.

”Joutsassa on hyvä tehdä työtä”, sanoo Joutsan Yrittäjien puheenjohta-ja Pirjo Pölkki. Hänen tilitoimistoyrityksensä, PP-Profit Ky on toiminut 10 vuotta tämän vuoden heinäkuussa. Asiakkaita on Joutsa-Jyväskylä-Hel-sinki -akselilla.

Joutsassa työ maistuu

TARJARUUSKA, teksti ja kuvat

Kodin – ja työpaikan – terassilla on mukava odottaa säiden lämpiämistä.

Toivon,ettäkunnanedustajatjayrittäjätpystyvätrakentavaanyhteistyöhön.Sekoituumolempieneduksi.

”

jäsenlehti 2/2012 13

MATTILANNIEMESSÄ, TEKNOLOGIAOSAAMISEN SYDÄMESSÄ ON VUOKRATTAVANA PIENILLE KASVUYRITYKSILLE SUUNNATTUA TILAA.

JYKES KIINTEISTÖT OYKIVÄÄRITEHTAANKATU 8, 40100 JYVÄSKYLÄPuhelin (014) 338 0900, www.jykeskiinteistot.fi

Kalustetut, yrityksesi tarpeisiin muotoutuvat toimistotilat toimistopalveluineen Mattilanniemen Spinaakkerista.Myös toimistohotelli!

Tapani PaasuYrittäjä, voi hyvin !Liian usein me yrittäjät unohdamme oman hyvinvointimme. Emme ainakaan riittävästi anna aikaa itsellemme. Keskuu-dessamme puhumme, että emme ehdi pitää lomia, jotka myös yrittäjien kuuluisi pitää. Työntekijämme kuitenkin saavat omat loman-sa sopimusten mukaisesti. Jatkamme usein päivää, emmekä mieti omia tuntejamme. Usein olemme unohtaneet myös huolehtia eläketurvastamme. Totuus paljastuu kun on aika selvittää omat eläkekertymämme tai sairauspäivärahamme.

Tietysti yrittäjät kantavat viime kädessä vastuun yrityksen menestymisestä ja pyörit-tämisestä, jonka vuoksi usein unohdamme nämä asiat. Mielestäni myös yrittäjille kuuluu kunnon loma sekä aikaa omalle hyvinvoinnil-le ja vapaa-ajalle. Meidän on myös hoidettava

omat eläkeasiamme kuntoon. Sillä turvaam-me elämisen laadun ”sitten joskus”. Itsestä huolehtien arjen lomassa väitän yritystoimin-nankin pyörivän paremmin.

Näihin asioihin ovat myös Keski-Suomen Yrittäjät ja useat paikallisyhdistykset kiinnittäneet huomiota. Järjestössäm-me on perustettu hyvinvointitoimikuntia tai -ryhmiä, joiden tarkoituksena on luoda yrittäjille yhteistä, monenlaista hyvinvointia edistävää tekemistä. Muutamiin paikallisyh-distyksiin on tullut kouluttautuneita ”hyvin-voinnin” vertaisohjaajia. He vetävät yhteisiä lenkkejä, salivuoroja, patikointeja ja muita tapahtumia. Tapahtumat ovat avoimia kaikille yrittäjille.

Sinua kollegayrittäjä kannustan rohkeasti

mukaan yrittäjien hyvinvointitoimintaan. Sa-malla kun hoidat hyvinvointia verkotut myös toisten yrittäjien kanssa. Meillä on varmasti yhteiset keskustelunaiheet.

Kesäkuussa 16.-17.6. on Keuruulla Hotelli Keurusselässä Perhe ja yrittäjyys teeman alla hyvinvointitapahtuma, jonka järjestäjänä on Keski-Suomen Yrittäjien Hyvinvointiryhmä yhdessä paikallisten toimijoiden kanssa. Tapahtuman tarkemmat tiedot löydät Keski-Suomen Yrittäjien kotisivuilta tai voit kysyä lisätietoja toimistolta. Tilaisuus on tarkoitettu nimen mukaisesti koko perheelle perheen kokoon ja ikään katsomatta. Ilmoittauduthan pikaisesti mukaan.

Yrittäjä, voi hyvin ja huolehdi itsestäsi!

KolumniTAPANIPAASUKeuruun Yrittäjien puheenjohtajaKeski-suomen Yrittäjienhallituksen ja työvaliokunnan jäsen

TAPAHTUMIAKalenteripäivittyyosoitteessayrittajat.fi/keskisuomi.29.5.2012 ICT-klinikka,WextraOy,Jyväskylä29.5.2012 GoogleAnalysticskävijäseurantaperuskurssi30.5.2012 Facebook-yritystenongelmaklinikka31.5.2012 Sähköpostimarkkinoinninperusteet5.6.2012 NuortenYrittäjienristeilyPäijänteelläMiami Vice–tyyliin.Keski-SuomenVuodenNuori Yrittäjä2012palkinnonjakaminen.8.6.2012 Keski-SuomenYrittäjienjapaikallisyhdistysten luottamushenkilöidenParempijohtaahyvin -seminaari8.6.2012 YrittäjienkesäillanviettoIskussa12.6.2012 PalveluidentuotteistamisenABC,Juhlatalo Juurikkasaari,Säynätsalo,järjestäjänäJykesOy16.6.-17.6.2012 PerhejaYrittäjyys–kesätapahtuma, HotelliKeurusselkä,Keuruu3.-8.7.2012 Konnevesipäivät6.-7.7.2012 PäijänteenPalvipäivätKorpilahdella

14.-15.7.2012 Keuruunmarkkinat4.9.2012 Johtajuus-seminaariMuuramessa5.9.2012 ValtakunnallinenYrittäjänPäivä7.9.2012 YrittäjänPäivänaamubrunssiTapiolankanssa19.-21.10.2012 LiittokokousjaValtakunnalliset yrittäjäpäivätOulussa28.10.2012 Kunnallisvaalit29.11.2012 Keski-SuomenYrittäjiensyyskokousOlemmesiirtyneetsuurissatapahtumissammekäyttämäänLyyti-

ilmoittautumisjärjestelmää,jokapalveleeilmoittautujaamonellatavoin.Ilmoittautumislinkitlöydätaluejärjestönkotisivuilta.Voit

ainailmoittautuamyöspuhelimitsealuejärjestöntapahtumiin.

Heinäkuussa pidetään jo 29. kerran Keuruun markkinoi-ta. Juontajana ja laulajana

kestosuosikki Heidi Kyrö. Esiintyjinä mm. Taikuri KIM WIST, HeinäHan-nu ja trubaduuri Mikko Kartano. Lapsille Pelle Positiivi lauantaina ja sunnuntaina sekä lastentaikuri Del-li-ilmapalloeläimineen sekä huikea surmanajonäytös Cage Riders.

Sunnuntaina luvassa kunnallis-vaalipainotteinen paneeli, johon on jo lupautunut kansanedustajista mm. Anne Kalmari, Tuula Peltonen, Aila Paloniemi, Sinuhe Wallinheimo ja Mauri Pekkaristakin odotetaan. Paneelin vetäjänä on Sari Saarinen. NUORI TÄHTI -lasten laulukilpailussa

on kaksi sarjaa. Kilpailun lisätiedot www.musamagia.fi. Keurusseudun kehittäjä palkitaan toisen kerran Keuruun Yrittäjien toimesta.

Markkinapaikat on menneet hie-nosti kaupaksi. Uimahalliin tulee osastot Keuruun kaupungilta, Kehit-tämisyhtiö Keulinkiltä, Keuruun Yrit-täjiltä, Suur-Keuruulta. Nordealta, sekä paikallisilta kiinteistövälittäjil-tä. Tänä vuonna kutsutaan mukaan ”entisiä keuruulaisia nuoria” vierai-lulle markkinoille ja tutustumaan paikkakunnan tarjontaan. Kutsuja lähtee lähes 3000. Tarkoituksena on esitellä alueen avoimia ja tulevia työ-paikkoja sekä sukupolvenvaihdosvai-heessa olevia yrityksiä.

Mennään markkinoille

Myösyrittäjillekuuluukunnonlomasekäaikaaomallehyvinvoinnillejavapaa-ajalle.

”Sa

mba

soi

Keu

ruul

la 2

011

14 VAPAALLA Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat

Armeijan jälkeen Kari Kivisaarelta meni Hana Oy:ssä työpaikka.

”Päätin kokeilla yrittäjänä. Isällä oli autokorjaamo ja sitä kautta yrit-

täminen tuttua. Opiskelin aikuisena insinööriksi Helsingissä ja siinä sivussa kävin laulutunneilla. Miten sitä virtaa

riitti? ” LVI Kivisaari Oy urakoi lämpö- ,vesi- ja ilmastointiasennuksia. Kivitammi

Oy jalostaa soraa ja urakoi rakennuskokonaisuuksia.

Juuri on saatu valmiiksi 10 asunnon rivitalo.

KUKA: Kari Kivisaari, 49

lVi- ja rakennusalan yrittäjä.joutsan Yrittäjien varapuheenjohtaja,

edellinen puheenjohtaja, Keski-suomen Yrittäjien hallituksen jäsen.

neljän osakeyhtiön toimitusjohtaja.harrastukset: musiikki - laulu ja soitto, van-

hat urheiluautot, ralli, enduro.Perhe: vaimo ja kaksi aikuista tytärtä.

asuu: itse rakennetussa talossa järvimaisemassa.

”Nuoruusvuosina harrastin rallia ja enduroa.

Pertunmaalla ajoin auton katolleen. Taisivat nuotit hukkua. Pojat

virnuilivat, että nyt ralliharrastus riittää, tähtää vaikka tangomarkkinoille. Jotenkin piti vastata: Joutsan sekakuoro haki lehdes-sä sopraanoa, en tiennyt sopraanoista tai

tenoreista, mutta kuoroon pääsin. Opiske-luaikana löytyi laulunopettaja Sibelius-aka-temiasta. Opintoja olen jatkanut kesäkurs-

seilla Kaustisilla, yhdeksäs kesä tulossa. Opettajat vain eivät osaa päättää,

olenko tenori vai baritoni.”

”Opettelin nuotitkansalaisopistossa.

Olen opetellut soittamaan pianoa, rumpuja ja saxofonia. Porukalla on

tehty muutama musikaali ja saatu tosi hyvä vastaanotto. ”

Kari korostaa, että musiikki on ollut hyvä työstäirtautumiskeino ja perhettä

yhdistävä tekijä. Molemmat tyttäret harrastavat musiikkia, autotallissa on studio, omaa musiikkia löytyy cd:ltä.

”Ennen vaimo lähti lenkille, kun istuin pianon ääreen. Lenkit ovat

vähentyneet”

Rallijalkaa kolottaa.Kari on hankkinut vuoden

1971 Saab 96:sen ja rakentaa siitä takavuosien ralliautonsa kopiota. Konepellin alla on jo

kisamoottori ja tavoitteena His-toric-rallisarja. Autoharrastusta

täydentää museoikäinen Triumph Cabriolet

-avoauto.

”En osannut edes nuotteja,

kun menin seka-kuoroon ja aloitin

lauluopinnot.”

Kari Kivisaariei vieläkään tiedä, onko

Tenori vaibaritoni

UUSI JÄSEN 15

Mansikoita, palveluita, kalusteita ja purku-urakoita

jäsenlehti 1/2012

Kevään ja kesän matkamme uudistetuilla nettisivuillamme! www.tilausliikennekainulainen.fi • 040 774 0010 , (014) 373 1051

KATSO LISÄÄ www.tilausliikennekainulainen.fitai soita myyntipalveluumme!

6.6. Ostosmatka Tampereelle ...................................... 25 €26.6. Maalaisromanttinen sisustusmatka ..................... 30 €18.5., 26.5. VIIPURIN VIISUMIVAPAA RISTEILY .................... 95 €4.6. Valamo & Lintulan luostarit ................................. 45 €7.6 Power Park kulj. .................................................. 25 €7.6. Ainola, Halosenniemi, Tamminiemi, Seurasaari ... 60 € 9.6. Kesäretki Kuopioon .............................................. 50 €11.6. Kesäpäivä Hangossa ............................................ 60 €12.6. Bengtskärin majakka .......................................... 100 €13.6. Kesäretki Mikkeliin ............................................... 45 €14.6. Vanha Rauma ...................................................... 55 €15.6. Vanha Porvoo ...................................................... 55 € 16.6. Retretti ................................................................. 45 €17.6. Kristiinankaupungin avoimet portit ...................... 40 €19.6. Sastamala, Pyhän Olavin kirkko ym. .................... 45 €28.6. Kulttuurimatka ..................................................... 70 €4.7. Pyynikin kesäteatteri, Kuuma kesä 85 .................. 55 €9.–11.7. Sortavala .....................................................alk. 260 €17.–20.7. Petroskoi ........................................................... 360 €

HELSINGIN PÄIVÄMATKAT JOKA LA 25€MYÖS KESKIVIIKKOISIN

16.5. ALKAEN!Reitti: Muurame – Jkl – Joutsa – Vantaan Ikea – Messukeskus –

Keskusta

Pidämme oikeuden

peruutuksiin. Kuluton

peruutus ed. päivään

klo 12 saakka.

Leik

kaa

irti

Yli-Tervalan maatilalla toimi-vaa hotellia isännöivät Tuo-mo ja Päivi Anttila.

– Meillä oli 26 lypsylehmää ja saman verran nuorta karjaa, kun suunnitte-limme lypsykarjan laajennusta. Hie-honkasvatus olisi pitänyt ulkoistaa, mutta emme löytäneet kumppania. Päätimme perustaa hiehohotellin itse, Tuomo Anttila muistelee.

Hiehon kasvattaminen maito-tilalla maksaa pari tuhatta euroa. Hiehon 20 kuukauden hotellireissu maksaa vajaat 1 300 euroa. Suurin etu tulee siitä, että hieho ei ole mai-totilalla viemässä lypsävän eli tuotta-van lehmän paikkaa.

– Meillä on tilat 300 hieholle. Suo-messa hiehokasvatus on uusi asia, mutta esimerkiksi Tanskassa hotel-leja on 600 ja Amerikassa toimintaa on ollut pitkään.

Hiehohotelli täyttyi yhdellä lehti-ilmoituksella ja on täynnä virtolai-sia, korpilahtelaisia ja alavutelaisia hiehoja kolmelta eri maitotilalta. It-sellä 26 lypsylehmää, 120 hehtaaria peltoa ja metsää saman verran.

Hotelli 2 000 neliötä. Neitileh-mät ovat navetassa ikäryhmittäin, noin 30 hiehoa samassa karsinassa. Ryhmillä on ikäeroa 2–3 kuukautta. – Siksi, etteivät isot jyrää pieniä ruo-kailussa, Tuomo Anttila kertoo.

Kasvattamo on puolilämmin. Ve-sikatto ja päätyseinät ovat lämpö-eristettyjä, kun taas läpinäkyvät si-vuseinät saa kesällä auki. Pitkä 200 neliön ikkuna tekee tilasta valoisan.

Jämsänkoskella on Suomen kolmas hiehohotelli, joka kasvattaa poikimattomia naaraspuolisia nautoja. Ne tulevat hotelliin kahden kuukauden ikäisinä ja asuvat siellä noin 22-kuukautisiksi eli lähtevät kotitilalleen pari kuukautta ennen poikimista.

Navetta on kustannustehokas, ihan-teellinen olosuhteiltaan.

– Nauta viihtyy viileässä. Tärkein-tä, että se saa vapaasti ruokaa ja vet-tä, ja makuualusta on kuiva ja läm-min. Lämpötila voi olla pakkasella, mutta vetoa ja kosteutta ei saa olla. Perinteiset navetat ovat talvella kos-teita, kesällä kuumia. Verhoseinäkas-vattamo on kesällä ulkolämpötilaa viileämpi, talvella lämpimämpi.

PÄIVIKANTONEN, teksti

HIEHOHOTELLI, kuvat

Hieho viihtyyhotellissa

yhden tilan päivävauhtia. Rakenne-kehitys jatkuu, Anttila arvioi.

– Maitotilalla teollisuus sanelee hinnat. Emme voi ilmoittaa meije-rille, että öljyn hinta on noussut ja nostamme hintojamme. Ainoa tapa kehittää tuotantoa on kustannusjah-ti, mikä tarkoittaa tilojen kasvua.

Oma ansio, oma moka. Tuomo Anttila kertoo, ettei ammatinvalinta ole kaduttanut häntä pätkääkään.

– En haluaisi tehdä muuta. Pidän maalla asumisesta ja siitä, että työ on monipuolista. Kaikki mitä teen on omaa tai läheisteni ansiota, vaik-ka kolikon kääntöpuolena on, että mokista saa syyttää vain itseään.

Tuomo on koulutukseltaan agro-logi (amk) ja talonrakentaja. Kun hän

tapasi vaimonsa Päivin, tämä oli res-tonomi (amk), mutta opiskeli myö-hemmin agrologiksi (amk). Naimi-siin mentiin ennen tilan lunastusta.

– Olemme tilalla kolmas sukupol-vi. Kantatila on satoja vuosia vanha ja suvullamme se on ollut vuodesta 1951. Vanhempani hoitivat tilaa 30 vuotta ja minun ja Päivin vastuulla se on ollut kuutisen vuotta.

Maatilalliset eivät ole yrittäjiä, vaan puuhastelevat kotona tai pellolla. Tämä on Tuomo Anttilan mukaan yleisin harhakäsitys maa-talousalan yrittäjistä.

– Teemme töitä 4 000 tuntia vuo-dessa. Meillä on yksi ulkopuolinen työntekijä, isäni auttaa ulkotöissä ja äitini lastenhoidossa. Työstä pitää tykätä. Jos tämä olisi vastenmielistä, ei jaksaisi henkisesti kauan.

Maatalousyrittäjällä on oikeus 25 lomapäivään vuodessa. Välillä lomit-taja on navetassa ja Tuomo viettää päivää peltotöissä.

– Töitä tehdään oli arki tai pyhä, joulu tai juhannus. Lomaa on sekin, että saa nukkua tavallisen aamuvii-den sijaan kahdeksaan tai yhdek-sään, Anttila iloitsee.

Arjen henkireikä on kävelymatkan päässä rantasauna, jossa pariskunta viettää aikaa 2-vuotiaan Matiaksen ja 4-vuotiaan Elisan kanssa.

– On antoisaa, kun samalla tilalla asuu kolme sukupolvea. Vanhempa-ni ovat avarakatseisia, eivätkä teilaa innokkaan nuoren parin ideoita. He neuvovat, kannustavat ja seuraavat mielenkiinnolla, kuinka heidän elä-mäntyönsä kehittyy.

Lue lisää hiehojen kasvatuksesta: www.hiehohotelli.fi

Vuosi 2014 on haastava. Silloin tulevat voimaan EU:n tukiuudistuk-set – tuet muodostavat merkittävän osan maatilan tuloista.

– Emme tiedä kuinka ne muut-tuvat. Silti täytyy investoida laajen-nuksiin satoja tuhansia euroja. Olen hieman epäilevä EU:n talouspoli-tiikkaa kohtaan. Periaatteessa meil-lä on takana valtavat yt-neuvottelut, joiden seurauksena maitotiloja kuoli

KIRSIHEISKANEN, teksti

Jyväskylän kaupungin ja Jykesin 9.5. klo 17-19 jär-jestämä julkisten han-

kintojen yrittäjäilta kokosi JAMKin auditorioon hieman yli 30 osallistujaa. Yrittäjiä pai-kalle odotettiin huomattavasti enemmän.

Kaupungin hankinta-asian-tuntija Katri Löytty kertoi napakasti hankintadirektii-viuudistuksen keskeisistä ehdotuksista ja tavoitteista.

Uudistuksilla pyritään esimer-kiksi suurten hankintakoko-naisuuksien osiin jakamiseen ja menettelytapojen uudis-tamiseen. Tavoitteena on pa-rantaa pk-yritysten asemaa pienentämällä hallinnollista taakkaa ja asettamalla liike-vaihtovaatimukselle yläraja.

Hankintasuunnittelija Tii-na Ruottinen esitteli lähiruo-kahankintaan liittyviä taus-tatietoja ja -keinoja elävien esimerkkien avulla. Hankin-tajohtaja Marjo Laine kertoi

keväällä yrittäjien kanssa pe-rustetusta hankintafoorumis-ta, jossa kuullaan yrittäjän näkökulmaa ja keskustellaan kilpailutuksista. Kaupunki kannustaa yrittäjiä olemaan suoraan yhteydessä hankinta-keskukseen.

Jyväskylän kaupungin kulu-van vuoden hankintojen arvot liikkuvat muutamasta tuhan-nesta miljooniin euroihin. Yrittäjän kannattaa aktiivises-ti seurata jyvaskyla.fi/hankin-nat ja hilma.fi -sivuja.

” Liityimme Keski-Suomen Yrittäjiin, koska meillä on palkkatyövoimaa. Itsenäisenä yrittäjänä on helppoa toimia, mutta kun yritykseen palkkaa työntekijän, täytyy tuntea työnantajan velvollisuudet. Yrittäjäjärjestö huolehtii työvoimapolitiikasta.

Tuomo ja Päivi Anttila sekä Hiehohotellin tyytyväisiä asiakkaita.

Suuren ikkunaseinän ansiosta Hiehohotelli on valoisa ja viihtyisä.

Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat16

KESKI-SUOMI

Kevään saapumisesta var-mimmat merkit antaa alati vaihteleva sää. Välillä pais-

taa aurinko ja vesi tippuu räystäis-tä, hetken kuluttua puhaltaa kylmä tuuli ja vihmoo vettä tai räntää. Yhtä monimuotoinen ja arvoituk-sellinen on keskisuomalainen maa-seutu. Se kätkee sisäänsä yllätyksiä ja hämmästyksen aiheita myös niille, jotka ovat männikkömetsien maakunnassa ikänsä asuneet.

Keski-Suomen päivää vietetään vuosittain 18.4. Viime vuonna juh-lapäivän monipuoliseen ohjelmaan sisältyi Kultaisen Kolmion kierto-

ajelu akselilla Petäjävesi-Keuruu-Multia. Tänä vuonna reittivaihto-ehtoja oli jo kaksi. Toinen reiteistä suuntautui etelään Jämsän suun-taan ja toinen pohjoiseen Vihreän Väylän -reitille.

Vihreän väylän maisematie kul-kee Konginkankaan kautta Sumiai-siin ja Äijälästä Laukaan Kuusaan. Teitä reunustaa kaunis keskisuo-malainen maisema järvinäkö-aloineen ja pikkukylineen. Reitin varrella on nähtävissä kulttuurihis-toriallisesti arvokkaita rakennus- ja luontokohteita. Konginkankaan kirkko ja sitä ympäröivä seutu on

valtakunnallinen raken-nusperintökohde ja Su-miaisten viehättävä Su-miaisraitti taas kertoo yhdellä silmäyksellä keskisuomalaisen kir-konkylän rakennuspe-rinteestä 200 vuoden ajalta. Kirkonkylällä kävellessä voi todella aistia menneen ajan kiireettömän tunnelman!

Virkeät kylät aktiivisine yrittäji-neen tarjoavat erinomaista palvelua ja mainioita tuotteita. Paikallisia herkkuja ja käsitöitä, monenlaisia

viemisiä tarttuu mukaan edullisesti. Kantamuksiksi kertyy leipää ja keksejä, itse tehtyjä kaup-pakasseja, villatöppösiä ja hörselö-huiveja, lemmikkien leluja ja vaik-

kapa yksilöllinen oven kahva.Päivän kiertoajelu päättyi Lau-

kaan Järvilinnan alueella sijait-sevien yritysten tutustumiskier-rokseen. Maittavat pullakahvit matkaajille keitti Punaisen Pirtin Kirsi ja Anna-Maija. Pienen tauon jälkeen malttoi vielä ihailla esimer-kiksi Design Katja Rauhamäen upei-ta lasituotteita ja ostaa iltapalaksi kotiin Jorma Martinmäen savusta-maa kalaa.

Miksi mennä merta edemmäs ka-laan, kun meillä on ympärillämme suurenmoinen Keski-Suomi ja tääl-lä tärppää aina.

KeSKi-SuoMen Päivänä 18.4. kahvia ja pullaa kului runsaasti. Kuva maakunta-retkeltä Sumiaisten vanhasta Rouvasta. Lisää tietoa: Keski-Suomen Kylät ry, Pro Ruokakulttuuri-hanke, Maalla-tiedotus-hanke ja vihreä väylä.

Kauniiden kylien maakuntaKIRSIHEISKANEN, teksti ja kuvat

Puhelun hinta: lankapuhelimesta 0,0821 € + 0,0147 €/min, matkapuhelimesta 0,0821 € + 0,1642 €/min

Säästöpankki Optia on myös yrittäjän ja yrittäjäperheen pankki

Säästöpankki Optia on vakavarainen ja turvallinen pankki. Tavoitteenamme on olla paikkakunnan paras yrittäjän

ja yrittäjäperheen pankki, joka tarjoaa asiakkailleen kattavat ja nykyaikaiset rahoitus toimialan palvelut.

Tervetuloa asiakkaaksi!

Palvelemme ma-pe 10.00-16.30 Kauppakatu 23, 40100 Jyväskyläpuh. 029 041 2670www.saastopankki.fi/optia

Tapio PurontakanenKonttorinjohtaja029 041 2671050 561 4402

Juha-Matti KujalaYritysrahoitus-päällikkö029 041 2672044 090 2672

17jäsenlehti 1/2012

Kylpylähotelli Laajavuori pal-velee sekä yksityis- että yri-tysasiakkaita huikaisevan

luonnon keskellä, silti lähellä kau-pungin sykettä.

–Keskitämme Keski-Suomessa toimintaamme Jyväskylään ja Laa-javuori on meille erityisen tärkeä ke-hittämiskohde, sanovat Restel Oy:n aluejohtaja Juha Tiainen ja myynti-päällikkö Sirpa Läntinen.

Restel hankki vuonna 1992 omis-tukseensa Keski-Suomessa 1960-lu-

Legendaarinen tapahtu-ma ja kokoushotelli Laa-javuori on viime vuosina uudistunut ja sen kehittä-minen jatkuu.

vulla perustetun Rantasipi-ketjun, sitä kautta myös Laajavuoren. Han-kinta tukee erinomaisesti Restelin arvostettujen, jopa historiallisten yk-siköiden ketjua: Aulanko, Rukahovi, Pohjanhovi ja Imatran Valtionhotelli ovat suomalaisille tuttuja kiinne-kohtia eri puolilla maata.

Lista on jatkunut tänä keväänä Ikaalisten ja Siuntion kylpylöillä sekä Kuopion Hotelli Atlaksella.

Perinteitä kunnioitetaan. Laa-javuoressa ollaan edelleen ylpeitä keskisuomalaisista juurista.

Juha Tiainen ja Sirpa Läntinen korostavat palvelutason merkitystä. Liikunta- ja hyvinvointipalvelujen kysyntä kasvaa. Laajavuoren muo-donmuutos kylpylä- ja liikuntahotel-liksi tähtää sekä yksityis- että yritys-asiakkaiden parempaan palveluun.

Masterplan lupaa Laajavuoren ke-

hitykseen jatkoa lähivuosina.– Tarvitsemme monitoimihallin,

joka mahdollistaa aikaisempaa suu-rempien tapahtumien järjestämi-sen, Juha Tiainen sanoo.

Investointitoiveissa on myös ma-joitustilojen lisärakentaminen sa-dalla huoneella. Laajavuoressa on tällä hetkellä 196 huonetta, saman omistajan Cumulus-hotellissa Jyväs-kylässä 202 huonetta.

Juha Tiainen tietää, että Messu-keskuksen hotellin valmistuttua kil-pailu asiakkaista kovenee, mutta ei pidä asiaa pelkästään kielteisenä.

– Jyväskylän vetovoima kasvaa. Saamme tänne tapahtumia, joita ei muuten saataisi. Asiakasmäärät kas-vavat kautta linjan, Tiainen uskoo.

Tiainen ja Läntinen korostavat jyväskyläläisyritysten yhteis-työtä. Laajavuoressa kylpyläpal-velujen yhteydessä toimivat 4event -hyvinvointikeskus, Lauras Beauty-kosmetologiapalvelut sekä Jyväsky-län Fysioterapia Oy. Yhteistyötä teh-dään myös esimerkiksi Laajis Oy:n, Peukkulan, Kallioplanetaarion ja monien muiden toimijoiden kanssa.

Liikenteellisesti Laajavuoren ase-ma parani, kun tieyhteys pohjoiseen avattiin: esimerkiksi liikenne lento-kentälle sujuu jopa paremmin kuin Jyväskylän keskustasta.

Restelin yhteistyö yrittäjien kans-sa tiivistyy. Suomen Yrittäjien kans-sa on neuvoteltu tuntuvat jäsenedut, alennuksia majoitushinnoista sekä lisäetuja ateriapalveluista ja kokous-paketeista.

HYVINVOINTIRantasipinperinteet velvoittavat

SIRPA LÄNTINEN JA JUHA TIAINEN USKOVAT, ETTÄ LAAJAVUOREN JA JYVÄSKYLÄN VETOVOIMA KASVAA.

KARIRUUSKA, teksti ja kuva

Yrittä jä n elä mä . Se on paljon

muutakin kuin työ tä . Vakuutus korvaa, jos koneet kaatuvat – mutta meneekö koko f rma nurin, jos itsei kompastut? Entä miten kä y perheesi toimeentulon? Tapiolassa yrittä jä n elä mä ä kä sitellä ä n kokonaisuutena. Kilpailukykyinen ratkaisu suojaa sinut, yrityksesi ja perheesi.

Tilaa maksuton riskikartoitus osoitteessa tapiola.f /omaturva iPalvelemme myö s numerossa 01019 5101 (ma–pe klo 8–18)

Palveluntarjoajat: Keskinä inen Vakuutusyhtiö Tapiola, Keskinä inen Henkivakuutusyhtiö Tapiola, Keskinä inen Elä kevakuutusyhtiö Tapiola, Tapiola Pankki Oy.

18 UUTISET Keski-suomen Yrittäjät/Yrittäjäsanomat

Varaukset:Jyväskylän Sokos Hotellien Myyntipalvelu, puh. 020 1234 640

tai sales.jyvaskyla@sokoshotels.fi, www.sokoshotels.fi

UUsi sokos Hotel Paviljonkiavataan 19.6.2012

YRITTÄJÄINFO VUONNA 2012HAe Yrittäjäinfo netistä osoitteesta www.yrittajat.fi jäsennumerolla. voit tilata myös paperiversion Keski-Suomen Yrittäjien toimistolta, ksy@yrittajat.fi tai puh. 010 425 9200.

JYVÄSKYLÄ Kuormaajantie 8 | ma-pe 9-18, la 10-14puh. 010 5228 210 | hameenauto.fiPuh. 010-yritysnumeroihin: 8,28 s/puh. ja lisäksi lanka-puh. 5,95 s/min. ja matkapuh.17,04 s/min.

rajattu erä volvo v50 DRIVE s/s classic

huoltoleasing alk. 499 €/kk

VolVo V50 ClassiC - Vakiona:

• Vakionopeussäädin

• Varashälytin

• Automaattisestihimmenevätaustapeili

• Automaattinenilmastointi

• Sähkötoimisetikkunatedessäjatakana

• Sisustuksenaluminiumkoristus

• Sportrattinahkaa/alumiinia

• AudioPerformanceCDja4x20W

• GSMBluetooth

• PäiväajovalotLED

VolvoV501.6DRIVeS/SClassic99g/km,3,8l/100km.Huoltoleasing499e/kk36kk/60tkmtai48kk/80tkm.Voimassaniinkauankuinkampanjaanvarattujaautojariittää.Kuvanautoerikoisvarustein

• Sportpolkimet,tekstiilimatotja

• vaihdekepinnuppi

• Xenonajovalot

• Polttoainetoiminenlämmitinajastimella

• Sähkötoimisetja-lämmitteisetulkopeilit

• Sävylasit

• Pysäköintiaputaakse

• Kattokiskot

• Start/Stopjärjestelmä

• Alumiinivanteet

Ilmoittautuminen Oulun yrittäjäpäiville alkanut

Valtakunnallisia yrittä-jäpäiviä vietetään tänä vuonna Oulussa 19.–21.

lokakuuta. Tapahtuman il-moittautuminen on alkanut.

Nopea ilmoittautuminen saattaa olla rahanarvoista, sillä 30.6. mennessä ilmoit-tautuneiden kesken arvotaan kahdeksan osallistumispaket-tia, eli voittajat saavat osal-listumismaksunsa takaisin! Lisätietoja osoitteessa http://

www.yrittajapaivat.fi/ilmoit-tautuminen/.

Yrittäjäpäiville on luvassa mielenkiintoisia uudistuksia. 22.5. avataan Y-treffit-palvelu, jossa ilmoittautuneet voivat etukäteen sopia omaa yritys-toimintaa hyödyttäviä tapaa-misia osallistujien kanssa.

Perjantaina Suomen Yrittä-jien liittokokouksessa valitaan järjestön puheenjohtajat: va-rapuheenjohtajaksi on ehdolla

Jari-Pekka Koponen Keski-Suo-mesta, Hankasalmelta.

Myös perheelliset on otettu aiempaa paremmin huomi-oon, sillä lapsille on järjestetty omaa ohjelmaa.

Runsaasti lisäinformaatiota osoitteessa www.yrittajapai-vat.fi. Lisätiedot ilmoittautu-misesta saat parhaiten konfe-renssitoimisto Konffalta:yrittajapaivat2012@konffa.fip. 010 2926 500

KESKI-SUOMEN YRITTÄJIEN. kevätkokous pidet-tiin laukaan Peurungassa 19.4. Kokouksen yhtey-dessä järjestösihteeri raija hakkarainen palkittiin suomen Yrittäjien kultaisella ansiomerkillä.

Yrittäjäinfo numero 3 on ilmestynyt 4.5. Seuraavat inFot ovat haettavissa netistä 4/2012 17.8. • 5/2012 5.10. • 6/2012 7.12.

19

Kolme päivää aikaa luoda yri-tykselle liikeidea, laatia liike-toiminnan kuvaus, markki-

nointi- ja taloussuunnitelmat sekä selvitä kunnialla yllätystehtävistä. Kaikki tämä tuomarien ja suuren yleisön valvovan silmän alla.

Parhaiten paineista selvisi Taita-ja2012-tapahtuman Yrittäjyys-lajis-sa Jyväskylän ammattiopiston kol-mihenkinen joukkue. Jyväskylässä järjestetyssä Taitaja-tapahtumassa Suomen mestareiksi kruunattiin toisen vuoden opiskelijat Isabella Berg, Ida Ikonen ja Elina Lindgren.

Keski-Suomen Yrittäjät

Kustantaja Keski-Suomen YrittäjätSepänkatu 4, 40100 Jyväskyläp. 010 425 9200

Toimitus Tuuli Kirsikka Pirttiaho, päätoimittajaKirsi Heiskanen, toimittajaJari-Pekka Koponen, kolumnistiTarja Ruuska, toimittajaKari Ruuska, toimittaja, taittajaPäivi Kantonen, toimittaja

Toimitus/taittoTavukatti/Mediasepät Oyp. 020 155 6010PL 185, Kauppakatu 41A, 40100 Jyväskylätuotanto@tavukatti.fi

Ilmoitusmyynti Keski-Suomen Yrittäjätp. 010 425 9200ksy@yrittajat.fi

Jouni Pohjola (Ponne Oy)p. 044 255 7777ksymediat@yrittajat.fi

Tilaukset ja osoitteenmuutokset p. 010 425 9200ksy@yrittajat.firaija.hakkarainen@yrittajat.fi

Paino I-print Oy, Seinäjoki

Osoitteellinen jakelu Keski-Suomen yrityksiin 8 000 kpl.

Seuraava Keski-Suomen Yrittäjäsanomat ilmestyy 27.9.2012Valmiit aineistot viimeistään 13.9.

www.YRITTAJAT.fI/KeSKISuOMI

Lehti ei vastaa • Ilmoituksen asuun tulleesta virheestä, joka johtuu lehdelle toimitetusta puutteellisesta tai virheelli-sestä aineistosta, epäselvästä käsikirjoituksesta, puhelimitse annetusta ilmoituksesta tai kieli- tai käännösvirheestä, jos teksti käännetään lehden toimesta ilman eri maksua. • Ilmoituksen poisjäämisen mahdollisesti aiheuttamasta va-hingosta, mikäli poisjääminen johtuu ilmoittajasta, tilaajasta, mainostoimistosta tai ylivoimaisesta esteestä. • Virheestä, joka käy selville ilmoittajalle toimitetusta korjausvedoksesta, jos ilmoittaja on vedoksen hyväksynyt sitä korjaamatta, tai jos hän ei ole palauttanut vedosta kohtuullisessa ajassa. Lehti ei sitoudu ilmoitusten korjausvedosten toimittamiseen. • Lehdel-lä on oikeus kieltäytyä julkaisemasta ilmoitusta. Ilmoituksen tilaaja vastaa lehteen nähden siitä, että lehdelle annetun aineiston julkaiseminen tapahtuu kenenkään tekijänoikeutta loukkaamatta sekä siitä, että ilmoitus on lakien, asetusten ja hyvien tapojen mukainen.

KESKI-SUOMEN

UUTISETjäsenlehti 1/2012

Nuorten ammattitaidon SM-kilpailuissa Yrittäjyys-lajin kultamitalistit tulivat Jyväsky-län ammattiopistosta. Taita-ja2012-tapahtuman voittajat laskevat, että oman osaami-sen ja luovuuden muuttami-nen yrityksen liikeideaksi aut-taa työllistymisessä ja oman yrityksen perustamisessa.

Yrittäjä uskaltaaajatella luovasti

TOMMISALO, teksti

HARRITOIKKANEN, kuva

”Uskalsimme heittäytyä mukaan ja kokeilla uutta. Ryhmähenki oli koko ajan erinomainen”, Isabella Berg arvioi voiton tekijöitä.

Berg myöntää, että kolme kisa-päivää olivat pitkät ja rankat. Kilpai-lut hiipivät ajatuksiin yölläkin.

Menestys vaatii luovuutta ja tiimitaitoja. Yrittäjyys-lajissa kol-men hengen joukkueet kehittävät uusia, luovia ja innovatiivisia lii-keideoita yrityselämän ajankohtai-sista liiketoimintakuvauksista. He perustavat kuvitteellisen yrityksen, jota kehittämällä suorittavat tehtä-viä laatien esimerkiksi liiketoimin-tasuunnitelman yritykselleen.

Kilpailutehtäviä tehdään ja esitel-lään vaiheittain tuomareille ja ylei-sölle. Loppuesityksessä esitellään kootusti koko oma yritys.

Tehtävät vaativat luovuutta, roh-keutta, tiimityö-, ongelmanratkai-su- ja esiintymistaitoja sekä myyn-ti- ja palveluhenkisyyttä.

”Luimme paljon kirjoja ja ke-räsimme tietopohjaa yrittämisen trendeistä”, Berg kertoo.

Ensimmäistä kertaa jaettu kestä-vän kehityksen Taitaja-palkinto luo-vutettiin Yrittäjyys-lajille. Yrittäjyys

on esimerkki lajista, jossa ei tehdä fyysistä tuotetta, mutta kestävä ke-hitys on huomioitu aina lajisuun-nittelusta ja tehtävänannosta varsi-naiseen kilpailutoteutukseen.

Yrittäjyys-lajin yhtenä tuomarina toimi Keski-Suomen Yrittäjien osaa-mispäällikkö Riikka Vesterinen. Tuomaritehtävä tarjosi hyvän mah-dollisuuden nähdä läheltä, kuinka nuoret tuottavat yrittäjyyscaseja nopealla aikataululla paineen alla.

”Osalla joukkueista oli pitkälle hiottuja, tarkasti määriteltyjä suun-nitelmia yritystoiminnan kehittä-miseen. Tärkeintä niin kilpailuissa kaikessa yritystoiminnassa on pyr-kiä erottumaan ja tuottaa uudenlai-sia ajatuksia”, Vesterinen korostaa.

Erinomainen lisä CV:hen. Keski-Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja

Tuuli Kirsikka Pirttiaho pitää yrit-täjille ja yrittäjäjärjestölle hyvänä, että yrittäjyys näkyy Taitaja-tapah-tumassa omana lajinaan.

”Nuoret pääsevät itse kokemaan yrittämiseen liittyviä asioita eri näkökulmista, ilman että niitä kaa-dettaisiin heille valmiina. Taitaja-tapahtuma tarjoaa yrittäjyydelle hy-vän näkyvyyden”, Pirttiaho arvioi.

Jyväskyläläisvoittajilla on vielä omat tulevaisuudensuunnitelmat auki. Bergillä ja Ikosella on jo yrittä-jäkokemusta opiskelijoiden harjoi-tusyrityksestä (NY-yritys).

”Taitaja-kilpailun voitto on hyvä lisä CV:hen. Nyt on päässyt itse ko-keilemaan asioita käytännössä ja perehtymään yrittäjyyteen, mikä auttaa varmasti myöhemmin työl-listymisessä”, Berg miettii.

JYVÄSKYLÄN AMMATTIOPISTON OPISKELIJAT. elina lindgren (vas.), ida iko-nen ja isabella Berg hallitsivat parhaiten taitaja2012-tapahtumassa Yrittäjyys-lajin tehtävät. Voittoon tarvittiin tiimihenkeä ja uskallusta kokeilla uutta.

Suunnittelemme ja toteutamme asiakkaillemme toimivia ja viihtyisiä sisustuksia kaikkiin työ- ja toimitiloihin.

Isku on suomalainen vuonna 1928 perustettu perheyritys. Sisustamme ja kalustamme toimistoja, oppimisympäristöjen toimitiloja sekä hoivan ja terveydenhoidon tiloja palvellen ja ammattitaidolla. Valtaosa kalusteistamme valmistetaan Iskun tehtailla Lahdessa.

”Tervetuloa uuteen Iskuun.”

PAVILJONKIMessu- jakongressikeskus

Messutori

Lutakon-aukio

Lutakon-puisto

Jari-Pekka Jokiop. 044 792 4919

Katja Laukkanenp. 044 386 3402

Pekka Anttalainenp. 044 386 3401

Heikki Mäkeläp. 044 386 3403

ISKU INTERIOR JYVÄSKYLÄ Lutakonaukio 7ma-pe 8-16 l Puh. 029 086 4901 l www.isku.fi

Uusi osoitteemme onLutakonaukio 7.Tule tutustumaanuuteen myymäläämme ja pyydä tarjous sisustami-sen ammattilaisiltamme.

Annukka Tolamop. 044 792 4918

”Uusi Isku myymälä yritysasiakkaille on avattu Innova 2:ssa Lutakossa.”

Tarjouspaketti 24 kk: Puhepaketti sis. 2500 min puhetta/kk norm.hintaisiin kotimaan puhelinnumeroihin ja matkapuhelinmaksun (mpm) ulkomaille soitettaessa. Ei sis. puheluita lisämaksullisiin palvelunumeroihin eikä yritysnumeroihin. Paketin ylimenevät puhelut 0,079 €/min. SMS paketti sis. 300 kpl sms viestejä /kk, paketin ylimenevät viestit 0,079 €/kpl. Elisa Idea Pro 21,6 Mbit/s, nopeuden tyypillinen vaihteluväli 0,4–10 Mbit/s. Kohtuukäyttö 10 Gt/kk ylimenevä tiedonsiirto 5,48 €/alkava 10 Gt. Ulkomailla tehty tiedonsiirto ei sis. palvelun kk-maksuun. Tiedonsiirtonopeus vaihtelee riippuen päätelaitteen ominaisuuksista, sijainnista ja verkon kuormitukses-ta. Tarjous voimassa 31.5.2012 asti. Elisa Toimisto 365 aktivointimaksu 27,50 €/kk-maksu alk. 5,55 €/kk. Max 50 käyttäjää. Hinnat voimassa toistaiseksi. Kaikki hinnat alv 0 %, koskevat y-tunnuksellisia yrittäjäasiakkaita ja uusia sopimuksia.

elisa.fi /ajanvaraus Soita 010 19 13 19(ark. 8.00–16.30) elisa.fi /verkkokauppa

Yrittäjäpalvelupiste hoitaa yrityksesi viestinnän kuntoon kertaheitollaElisan Yrittäjäpalvelupisteistä saat henkilökohtaista ja asiantuntevaa palvelua. Autamme sinua kar-toittamaan yrityksesi tietotekniikka- ja viestintätarpeet. Laaja-alaisesta palveluvalikoimastamme löydät monipuoliset päätelaitteet ohjelmineen ja liittymät joka tarpeeseen. Varaa aika tapaamiseen jo tänään ja anna meidän hoitaa loput. Käy osoitteessa elisa.fi /ajanvaraus tai soita 010 19 13 19.

24 kk sopimus3750

€/kk

Elisa Toimisto 365

Avausmaksu 0€/kk+ kaksi (2) ensimmäistäkuukautta veloituksetta

Etu yhteensä 38,60 €.Vain Suomen Yrittäjien jäsenille.

Keski-Suomen Yrittäjät

Nokia Lumia 800+ Elisa Idea• Puhetta 2500 min/kk• Tekstiviestit 300 kpl/kk• Mobiililaajakaista PRO

Hanki myös Elisa Toimisto 365, jolloinMS Offi ce –ohjelmat, sähköposti ja kalenterikulkevat aina mukanasi. Alk. 5,55 €/kk.

Elisa Shopit Jyväskylä, Yliopistonkatu 32Sami Ruhkala 050 566 8766email: sami.ruhkala@elisa.fi

Elisa yrittäjäedustajaJuho Suikkari 050 353 8281email: juho.suikkari@sellingpower.fi

Elisa yrittäjäpalvelupiste, Ahjonkatu 1 (Gigantti)Mia Turunen 050 331 0853 email: ext-mia.turunen@elisa.fi

76268_EL_YJA_YPP_KSY_A4.indd 1 8.5.2012 12.25