Embed Size (px)
DESCRIPTION
Доклад Елены Локтевой об использовании ИТ-технологий в обучении и развитии персонала
Citation preview
ИТ в обучении и развитии персонала
IV Форум предпринимательниц БеларусиМинск, 04.10.2014
Кто такая?
11 лет преподаю ИТ-дисциплины
10 лет занимаюсь e-learning 8 лет создаю образовательные
проекты в сфере ИТ и не только
Обучение = Изменение
Результативность персонала Организационное поведение
Цель обучения – описание того, что будет делать обучаемый, чтобы подтвердить свою обученность
Компетенции и компетентности
Компетентность (ЧТО?)• Аспекты работы, в
которых человек компетентен
• Показатель качества – результаты работы
Компетенция (КАК?)• Аспекты личности,
которые позволяют человеку быть компетентным
• Показатель качества – поведение сотрудника
6
ИТ в обучении персонала
Дистанционное обучение
Электронное обучение
Когда-то было так…
Теперь все не так, как раньше
9
Даже еще «хуже»!
10
Знакомьтесь: Y
Дрю ХЬЮСТОН
30 лет
Павел ДУРОВ30 лет
Марк ЦУКЕРБЕРГ
29 лет
11
Поднимите руки, если вы…
Ведете личный блог или соавтор блога Регулярно публикуете что-то либо в соцсетях Участвуете в тематических онлайн-форумах Посещаете тематические вебинары Используете облачные сервисы для
совместной работы Подписаны на тематические YouTube-каналы
12
Против вас армия!
4 млрд. публикаций в день на Facebook300 млн. фотографий в день на Facebook500 млн. твитов в Twitter145 млрд. e-mail в день100 часов видео в минуту на YouTube…
13
Любимый метод борьбы
14
Есть способ лучше!
15
Бизнесу выгодно!
Сотрудники на рабочих местах Много и быстро Нет затрат на командировки Повторное использование материалов
T&D
16
• Необходимое• Поддерживающее
Обучение
• Тактическое• Стратегическое
Развитие
17
Когда e-learning нужен
Адаптационные курсы Продуктовые курсы Изменение в процессах Корпоративные МВА Обучение клиентови мн. др.
Learning Management Systems
Электронные курсы
Облачные сервисы
Социальные сети
Мобильное обучение
MOOCи
Перевернутое обучение
В классе
Дома
Виртуальные классы
Серьезные игры
Виртуальные миры
IBM
Harvard
Princeton University
Sheffield University
Stanford University
Toyota
Massachusetts Institute
Среда для действия
29
В тему форума
Моделируем компетенции Разрабатываем программы обучения «под
ключ» Внедряем учебные порталы
