Модуль «Основы гуманитарного менеджмента. Навыки брендинга и самобрендинга»Читает доктор филологических наук, профессор к-ры культуры и предпринимательства ННГУ им. Н.И.ЛобачевскогоВера Алексеевна Фортунатова

ЦЕЛИ и ЗАДАЧИ РАЗДЕЛА• Гуманитарное осмысление науки как

области познавательной деятельности человека

• Стимулирование интереса к проблемам культурного развития

• Способность к интеграции гуманитарного знания в отраслевых и внегуманитарных сферах

• Расширение диапазона собственных • научных способностей для формирования

• новой парадигмы получаемых результатов

Тема 1. Деятельностное понимание культуры?

Человек как лаборатория культуры

ГУМАНИТАРИСТИКА=ЧЕЛОВЕКОСТРОЕНИЕ

Полифакторность культурного воздействия

Гуманитарная профессиограммаИндивидально-личностная Научно-социальная

• Культурная энергия • Пространство достижения

цели • Отношение к возможности

и действительности• Модусы архетипичности• Обретение

общечеловеческого опыта• Система внебиологических

механзмов творческого поиска

• Опредмечивание культуры

• Архетипы культуры: борьба, диалог и синтез

• Диалоговый контакт с обществом и научной темой

• Культурная процессуальность

• Создание научной среды• Эйкосреда: отражение

идеалов и сопутствующих им идей

• Распредмечивание культуры в идее

Почему это важно и что дает взамен ?

•Формирование научно-бессознательного

•Восстановление органики научно-исследовательского процесса

•Преодоление конкретного мышления•Навыки самостоятельности•Процедуры идентификации•Стимуляция и программирование •научной активности