18
ماه ن يورد ر ف92

برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس

  • Upload
    oleg

  • View
    77

  • Download
    5

Embed Size (px)

DESCRIPTION

برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس. فروردين ماه 92. دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس. فعالیتهای انجام شده. هدف استراتژیک از سال 86. اخذ مجوز دانشکده پیراپزشکی واحد فردوس در سال 1387 مصوب شدن دانشکده پیراپزشکی در اردیبهشت 89. احداث دانشکده پیراپزشکی و بهداشت در شهرستان فردوس. - PowerPoint PPT Presentation

Citation preview

Page 1: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

92فروردين ماه

Page 2: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس

86هدف استراتژیک از سال فعالیتهای انجام شده

اخذ مجوز دانشکده پیراپزشکی1387واحد فردوس در سال

مصوب شدن دانشکده پیراپزشکی 89در اردیبهشت

احداث دانشکده پیراپزشکی وبهداشت در شهرستان فردوس

Page 3: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس هدف استراتژیک فعالیتهای انجام شده

این هدف به شکل زیر اجرایی شده است

اخذ مجوز و رای صادره در یکصدونود مبنی 87/12/12وسومین جلسه مورخه

بر پذیرش دانشجو در رشته کارشناسی اتاق عمل

به دنبال بازدید گروه ارزشیابی پرستاریو مطرح شدن رشته کارشناسی پرستاری

در گروه بورد 91/3/28در تاریخ پرستاری ، دانشکده پیراپزشکی و

بهداشت فردوس در اين رشته از مهر ماه دانشجو می پذیرد.1392

این هدف ها در حال پیگیری می باشد

اخذ مجوز برای پذیرش دانشجو در رشته کارداني فوريتهاي پزشكي

اخذ مجوز برای پذیرش دانشجو در رشته کارشناسی فن آوري اطالعات پرستاري

ارتقاء رشته های تحصیلی -2

Page 4: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس هدف استراتژیک فعالیتهای انجام شده

جذب یک نفر کارشناسی ارشد پرستاری) داخلی جراحی ( به دنبال فراخوان جذب هيات علمی در اردیبهشت

كه بنابه داليلي در دانشكده شروع 90به كار ننموده است .

امید است به دنبال فراخوان جذب هیات یک نفر 91علمی در تیر و اسفند

PHD یا کارشناسی ارشد در رشته پرستاری )داخلی –جراحی (و یک نفر

PHD یا کارشناسی پرستاری (NICU )

\ نفر عضو هیات 3 دانشکده مجموعا داشته باشد .92علمی در پایان سال

ایجاد و اصالح ساختار هرم هیئت -3 علمی

Page 5: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده

انشاالله پس از جذب اعضای هیات علمی در این خصوص برنامه ریزی

خواهد شد

توانمند سازی اعضاء هیات علمی -4

Page 6: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده

جلب همکاری های مختلف اجرایی 1387شهری از سال

، ارتباط بین بخشی با فرمانداریآموزش و پرورش ، شورای شهر ، نیروی انتظامی و سایر ارگان ها و

همچنین بخش خصوصی

همکاری بین بخشی و درون -5بخشی در ارتباط با ارتقاء توسعه

استراتژی ها

Page 7: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسهدف استراتژیک فعالیت های انجام شده

تالش در جهت برگزاری کارگاه های آموزشی جهت ارتقاء علمی و

آموزشی پرسنل و اعضاء هیات علمی به وسیله متخصصین کار

آمد دانشگاه علوم پزشکی و بیمارستان و شبکه بهداشت و

درمان و همچنین تالش در جهت چاپ مقاالت اساتید محترم دانشکده در مجالت داخلی

ارتقاء سطح کمی و کیفی اعضاء -6هیات علمی و اساتید حق التدریس

وکارکنان

Page 8: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس هدف استراتژیک فعالیت های انجام شده

ارزیابی درونی و بیرونی دانشکده جهت 88پیراپزشکی از سال

کارشناسی اتاق عمل تاکنون و تالش در جهت ارزیابی درونی و بیرونی دررشته های پرستاری ،

علوم آزمایشگاهی ، فن آوري اطالعات سالمت و كارداني

فوريتهاي پزشكي و بهداشت عمومی در سال جاری

گام برداشتن به سوی استاندارد -7 سازی و اعتبار بخشی

Page 9: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسارزیابی درونی : بررسی نقاط

ضعفارزیابی درونی : بررسی نقاط

قوت

ضعف مراکزپژوهشی معتبر نبود امالک و ابنیه مناسب بعنوان پشتوانه

مالی نبود واحد های تحقیق و توسعه کمبود مجالت علمی و پژوهشی کمبود امکانات رفاهی مناسب برای

دانشجویان کمبود و نبود برخی امکانات و تجهیزات و

فضاهای فیزیکی مناسب ضعف در استفاده بهینه از منابع موجود چند پیشگی بودن مدیران و پرسنل

نگرش مثبت به تغییر و تحول دانشکده و ارتقاء بهدانشگاه

دانشجویان مستعد استفاده از روش های نوین آموزش در کالس

های درس توسط اساتید مجهز بودن کالس درس به سیستم کامپیوتری– ارزشیابی اعضاء هیات علمی توسط دانشجو

توسط خود فرد – توسط مدیر گروه ارزیابی فعالیتهای آموزشی و پژوهشی اعضاء

هیات علمی و دانشجویان در هر ترم افزایش تعداد طرح های تحقیقاتی دانشجویان

دانشکده پیراپزشکی و پذیرفته شدن تحقیقات در کمیته تحقیقات و پژوهش دانشگاه علوم

پزشکی بیرجند پذیرفته شدن طرح تحقیقاتی یکی از اعضاء

هیات علمی دانشگاه با همکاری دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس در جشنواره

91شهید مطهری در سال پذيرفته شدن طرح تحقيقاتي دانشجويي

بعنوان طرح نخبه در دانشگاه و ارسال جهت پذيرفته شدن در جشنواره شهيد مطهري در

92سال

Page 10: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسعوامل بیرونی : تهدید ها عوامل بیرونی : فرصت ها

تناسب ناکافی زمینه اشتغال وپذیرش دانشجو

برخی توقعات نامناسب جامعه ازسیستم ارائه خدمات

همکاری های ناکافی برون بخشی کافی نبودن اعتبارات دانشکده بحران های دانشجویی و تاثیر آن

بر عملکرد دانشکده \ گزینش نامناسب دانشجو) صرفا

بومی بودن (

امکان استفاده از تجربیات سایردانشگاهها

حمایت مسئولین اداری و سیاسیاستان

حمایت شوراهای محترم شهروروستا

وجود هیات امناء در دانشکدهوجود اعتبارات خاص

Page 11: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسفعالیت های انجام شده و در

هدف استراتژیک شرف انجام

راه اندازی و تجهیز اتاق پراتیک راه اندازی و تجهیز اتاق آموزش

الکترونیک راه اندازی و تجهیز اتاق تشریح راه اندازی و تجهیز اتاق پراتیک مشابه

اتاق عمل راه اندازی و تجهیز آزمایشگاه میکروب

شناسی راه اندازی و تجهیز آزمایشگاه قارچ

شناسی و انگل شناسی مورد آخرتا حدودي 2الزم به ذکر است

محقق شده است .

تجهیز و راه اندازی آزمایشگاه -8های مربوطه و اتاق تشریح و اتاق

پراتیک مجهز در خصوص رشته کارشناسی اتاق عمل ، کارشناسی

پرستاری ، کارشناسی علوم آزمایشگاهی ، بهداشت عمومی

Page 12: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسفعالیت های انجام شده یا در

شرف انجامهدف استراتژیک

نیروی قرارداد کار معین بعنوان نگهبان و .ناظمه خوابگاه پذیرفته شده است

نيروي طرحي بعنوان كارشناس خدمات آموزش

و همچنين ناظمه خوابگاه و همچنين جذب نيروي كتابدار به صورت استخدامي

تالش در جهت جذب نيروي طرحي هيات علمي در دانشكده پيراپزشكي و بهداشت

فردوسامید داریم در سال جاری اقداماتی در این

خصوص انجام پذیرد و شاهد جذب نیرو های طرحی و قراردادی در دانشکده

باشیم

-تالش در جهت جذب نیرو های 9کارشناس قراردادی – استخدامی-

طرحی

Page 13: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسفعالیت های انجام شده یا در

شرف انجام هدف استراتژیک

ارتقاء رشته های دانشکده تالش در جهت راه اندازی و

تشکیل شورای آموزشی پژوهشی و جذب اعضای هیات علمی

تالش در جهت جذب رشتهكارداني فوريتهاي پزشكي و

كارشناسي فن آوري اطالعات سالمت و کارشناسی بهداشت

عمومي

بهبود و ارتقاء وضعیت آموزش و -10 پژوهش

Page 14: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسفعالیتهای انجام شده یا در

هدف استراتژیک شرف انجام

تالش در جهت تشکیل کمیتهتحقیقات دانشجویی

تالش در جهت برگزاری کارگاهروش تحقیق و مقدماتی و سایر کارگاه های مرتبط با رشته آنان

توانمند سازی دانشجویان -11

Page 15: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوساهداف توسعه دانشکده پیراپزشکی :

ارتقاء آموزشکده پیراپزشکی به دانشکده پیراپزشکی ) طبق مصوبه 1. ( 1389فروردین

تالش در جهت توسعه رشته های پیراپزشکی 2.

215تالش در جهت مصوب شدن کمیسیون ماده 3.

تالش در جهت توسعه همکاری های درون بخشی و برون بخشی در رابطه 4.با دانشکده پیراپزشکی

گام برداشتن به سوی استاندارد سازی و اعتبار بخشی رشته های 5.پیراپزشکی با توجه به نیاز جامعه و منطقه

تالش در جهت توسعه و ساخت خوابگا ههای دانشجویی6.

تالش در جهت اعتبار بخشی و همچنین اینکه ساخت دانشکده پیراپزشکی 7.جزءطرح ملی قرار گیرد

تالش در جهت توسعه امورات مربوط به سلف و تغذیه دانشجویان 8.

Page 16: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوس

اهداف پیشنهادی دانشکده پیراپزشکی:

بهبود متناسب تسهیالت و امکانات دانشکده پیراپزشکی 1.

تالش در جهت تصویب چارت سازمانی و تشکیالتی و هیات علمی دانشکده 2.

تالش در جهت افزایش اعتبار و استقالل مالی و اداری 3.

32تالش در جهت مصوب شدن کمیسیون ماده 4.

تالش در جهت برگزاری همایش های بهداشتی از قبیل همایش مبارزه با 5.بیماریها و غيره در دانشکده که انشاالله در سال جاري محقق خواهد شد .

Page 17: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

انشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسد اقدامات الزم در جهت سیستم اداری دانشکده پیراپزشکی :

- نقص تشکیالت پرسنلی 1جهت هر گروه آموزشی کارشناس امور آموزش به صورت قراردادی یا استخدامی

الزم است نفر نیروی مرد ضروری و الزامی می باشد 2جهت امور رفاهی و دانشجویی

جهت امورات مربوط به رایانه یک نفر نیاز می باشد جهت امور مشاوره ای دانشجویان وجود یک نفر کارشناس ترجیحا کارشناس

ارشد روانشناسی یا مشاوره الزامی و ضروری است جهت نظافت محیط خوابگاه ) خواهران – برادران ( و محیط سلف سرویس وجود

نفر نیروی خدمات مرد و زن الزامی و ضروری می باشد .2- جذب نیروی هیات علمی تمام وقت 2- خودروی مجزا جهت دانشکده پیراپزشکی به همراه راننده3- خودروی مجزا جهت دانشجویان ) اتوبوس –مینی بوس ( 4-تالش در جهت بهبود وضعیت پژوهش های کاربردی دانشجویی5- تالش در جهت ایجاد توسعه فضای فیزیکی و فضای سبز دانشکده 6

Page 18: برنامه استراتژیک دانشکده پیراپزشکی و بهداشت  فردوس

دانشکده پیراپزشکی و بهداشت فردوسدر پایان :

تعدادی از برنامه های راهبردی دانشکده محقق شده است . در رشته تحصیلی ) کارشناسی اتاق 1388در حال حاضردانشکده از مهر ماه

در رشته كارشناسي پرستاري دانشجو پذيرفته و 1391عمل ( و از مهرماه دانشجو 120به امر تعلیم و تربیت تعداد

می پردازد .

موفق و پیروز باشید