Embed Size (px)
Citation preview
Что такое сайт для HR?
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Сайт – инструмент внешних коммуникаций:•формирование HR-бренда•рекрутинг•оценка эффективности работы
Сайт - инструмент внутренних коммуникаций:•официальная информация•корпоративная социальная сеть•учет рабочего времени•оценка эффективности работы•обучение и аттестация сотрудников•адаптация новичков
Опрос: Чтобы Вы хотели видеть на сайте работодателя?
• увеличение посещаемости сайта;
• отказ оборудования;
• ошибки в программном коде;
• внешнее воздействие.
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Время проведения опроса: 13-19 февраля 2012 г.Число респондентов: 1 019 человек
Сайты по трудоустройству
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Собственная структура меню
Особая функциональность
Уникальный дизайн
Почему не раздел Вакансии?
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Рекрутинг:
• актуальные открытые вакансии, удобный поиск• заполнение анкеты соискателя• запись на собеседование on-line
Оценка эффективности рекрутинга:
Анализ источника трафика на сайте – Заполнения анкет – Трудоустройства
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Формирования HR-бренда:
• информация о корпоративной культуре• истории успеха• интервью с руководителями• опросы и конкурсы• интеграция с социальными сетями ВКонтакте, Facebook, Youtube и др.
Возможности сайта
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Интеграция с внутренней системой учета кадров:
• вакансии и отклики• данные анкет соискателей• дата и время собеседований
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Официальная информация
На корпоративном портале 1С-Битрикс можно быстро узнать о структуре компании, официальные новости, найти контакты коллег и где в настоящий момент нужный вам сотрудник.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Корпоративная социальная сеть
Работа – это общение! Создание компании с человеческим лицом. Формирование оптимальной атмосферы в коллективе. Быстрое и комфортное включение в коллектив новых сотрудников. Способ для сотрудника достучаться до руководства, рассказать о своих успехах коллегам.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Учет рабочего времени
Рабочий день сотрудник начинает со входа на корпоративный портал, в конце дня – завершает рабочий день, формируя отчет. Руководитель каждый день может видеть информацию по своим сотрудникам. Отдел кадров или бухгалтерия использует отчет по рабочему времени для формирования табеля зарплаты.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Оценка эффективности
Эффективность определятся по числу выполненных, просроченных задач, а также зависит от оценки задачи руководителем отдела.
Внутрикорпоративный сайт
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Обучение и аттестация сотрудников
В «Корпоративный портал» встроена система eLearning, возможен экспорт курсов в формате SCORM, предусмотрена система тестирования.
Интеграции
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
Сайт внешний Сайт внутренний
• данные заполненной анкеты соискателя, ставшего новым сотрудником в личную страницу на корпоративном сайте
• открытые вакансии
• содержание сайтов, посвященных мероприятиям, историям успеха, обучению и корпоративной культуре
www.lenvendo.rue-mail: [email protected]
телефон: (812) 322-95-87
Спасибо за внимание! Готов ответить на Ваши вопросы!
тел.: +7 (812) 322-95-87 [email protected]
