Правове регулювання трудових відносин в Україні

Опрацювавши матеріал лекції ти зможеш:

• називати форми реалізації права на працю в Україні, предмет трудового права, джерела трудового права;

• правильно застосовувати та пояснювати на прикладах поняття й терміни: «трудове право», «трудові правовідносини», «колективний договір»;

• аналізувати положення трудового законодавства;

• описувати порядок укладання трудового договору; особливості регулювання трудових відносин за участю юридичної особи — суб’єкта малого підприємництва, фізичної особи — підприємця.

ПрацяПраця — будь-яка свідома діяльність людини, що спрямована на створення матеріальних чи духовних цінностей, задоволення потреб особи і суспільства.

• Кожен має право на працю, що включає можливість заробляти собі на життя працею, яку вільно обирає або на яку вільно погоджується.

Відповідно до Статті 43 Відповідно до Статті 43 Конституції України:Конституції України:

Відповідно до Статті 43 Відповідно до Статті 43 Конституції України:Конституції України:

• Кожен громадянин має право на належні безпечні та здорові умови праці, заробітну плату, яка є не нижчою від визначеної законом.

• Кожен, хто працює, має право на відпочинок.

Законодавство про трудові Законодавство про трудові відносинивідносини

• Трудове право — це галузь права, яка закріплює і регулює відносини між працівником і власником (або уповноваженим ним органом) у трудових відносинах.

• Відносини, що утворюються в процесі праці, називаються трудовими.

• Конституція України • Кодекс законів про працю України (КЗпП)• Закони України:

Законодавство про трудові Законодавство про трудові відносинивідносини

Джерела трудового права:

• Локальні нормативні акти

Колективний договір

Колективний договір є результатом соціального партнерства та діалогу на локальному рівні.

Де шукати роботу?Де шукати роботу?

• Працевлаштування — система організаційних, соціальних і економічних заходів, які спрямовані на забезпечення трудової зайнятості населення.

Ст. 1 Закону України “Про зайнятість

населення”

Ст. 1 Закону України “Про зайнятість

населення”

• Зайнятість — це діяльність людини, що пов’язана із задоволенням її особистих та суспільних потреб і, як правило, приносить їй прибуток у грошовій або іншій формі.

• прізвище, ім’я та по батькові;• дата народження;• освіта та навчальний заклад, де ви її здобували;

• назви підприємств і посади, на яких ви працювали;•знання іноземних мов;•професійні навички;•домашня адреса, номери телефонів.

Де шукати роботу?Де шукати роботу?

РезюмеРезюме — письмовий опис професійного шляху певної особи, який має створити у роботодавця позитивне уявлення щодо неї.

• Стаття 42 Конституції України• Закони України:

«Про підприємництво», «Про підприємство», «Про господарські

товариства».

• Стаття 42 Конституції України• Закони України:

«Про підприємництво», «Про підприємство», «Про господарські

товариства».

Право на підприємницьку Право на підприємницьку діяльністьдіяльність

Підприємницька діяльність Підприємницька діяльність — самостійна, систематична, на власний ризик господарська діяльність, що здійснюється суб’єктами господарювання (підприємцями) з метою одержання прибутку.

1. Назвіть закони про працю, які діють у нашій державі.

2. Що включає право на працю за Конституцією України?

Дайте відповідь на питання:Дайте відповідь на питання:

Можливість заробляти собі на життя працею, яку вільно обирає або на яку вільно погоджується.

Можливість заробляти собі на життя працею, яку вільно обирає або на яку вільно погоджується.

4. Який нормативно-правовий документ гарантує право на працю?

3. Як і де можна знайти роботу?

Дайте відповідь на питання:Дайте відповідь на питання:

Роботу можна знайти самостійно, через оголошення, за рекомендацією, також можна звернутися по допомогу до Державної служби зайнятості, яка займається працевлаштуванням громадян.

Роботу можна знайти самостійно, через оголошення, за рекомендацією, також можна звернутися по допомогу до Державної служби зайнятості, яка займається працевлаштуванням громадян.

Конституція України (Стаття 43)Конституція України (Стаття 43)

6. Яким, на вашу думку, повинен бути сучасний підприємець?

5. Які правовідносини називаються трудовими?

Дайте відповідь на питання:Дайте відповідь на питання:

Відносини, що утворюються в процесі праці.Відносини, що утворюються в процесі праці.