96
บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และประสาน ภายใน สมนึก แปลกสนอง นักวิชาการอิสระด้านการพัฒนาทรัพยากรบุคคล อดีตนักพัฒนาทรัพยากรบุคคล 8 ว. สานักงานก.พ.

บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

  • Upload
    others

  • View
    8

  • Download
    0

Embed Size (px)

Citation preview

Page 1: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกเสนอผบงคบบญชา และประสาน

ภายใน

สมนก แปลกสนอง นกวชาการอสระดานการพฒนาทรพยากรบคคล

อดตนกพฒนาทรพยากรบคคล 8 ว. ส านกงานก.พ.

Page 2: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ประเดนส ำคญ

๑. ความหมาย

๒. รปแบบ

๓. ประเภทของบนทก

๔. หลกการเขยน

๕. ฝกปฏบต

Page 3: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทก

บนทก คอ ขอความซงผใตบงคบบญชาเสนอตอผบงคบบญชา หรอผบงคบบญชาสงการแกผใตบงคบบญชา หรอขอความทเจาหนาทหนวยงานระดบต ากวากรมตดตอกนในการปฏบตราชการ

บนทก และ รายงานการประชม เปนหนงสอราชการตามระเบยบส านกนายกรฐมนตรวาดวยงานสารบรรณ

หนงสอราชการตามระเบยบ ฯ ม ๖ ชนด

๑ หนงสอภายนอก ๒ หนงสอภายใน

๓ หนงสอประทบตรา ๔ หนงสอสงการ

๕ หนงสอประชาสมพนธ ๖ หนงสอทเจาหนาทจดท าขนหรอรบไวเปน หลกฐาน (หนงสอรบรอง รายงานการประชม บนทก หนงสออน ๆ)

Page 4: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทก ม ๓ ประเภท

๑. บนทกเสนอผบงคบบญชา

๒. บนทกสงการของผบงคบบญชา

๓. บนทกตดตอราชการระหวางเจาหนาท หรอ ระหวางหนวยงานทต ากวากรม

(ประสานตดตอภายในหนวยงาน (ส านก กรม กระทรวง จงหวด)

Page 5: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

รปแบบของหนงสอบนทก

Page 6: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกเสนอผบงคบบญชา

เปนบนทกชนดหนง ซงผใตบงคบบญชาท าเสนอ ผบงคบบญชา เปนหนงสอราชการชนดทเรยกวา หนงสอทเจาหนาทจดท าขน

(ชนดท ๖ ตามระเบยบงานสารบรรณ )

Page 7: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การเขยนบนทกเสนอผบงคบบญชา

จดท าเพอ

การตดสนใจ อนมต อนญาต เหนชอบ ลงนาม

การรบร รบทราบ

Page 8: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกแยกเปน 2 วตถประสงค

บนทกภายในส านก/กอง/ ฝาย/ .............

เจาหนาทด าเนนการเพอเสนอผบงคบบญชา เพอทราบ เพอสงการ (อนมต อนญาต) เพอขอความเหน ค าแนะน า

บนทกเพอสงภายนอกส านก/กอง/ ฝาย/ ......... (ในกรม/ กระทรวงเดยวกน)

เจาหนาทด าเนนการเพอเสนอผบงคบบญชาลงนาม ถงหนวยงานอนในกรมเดยวกน เพอทราบ เพอขอความรวมมอ เพอขอความเหน เพอใหด าเนนการ

Page 9: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

หนงสอบนทก

Page 10: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ…………………………………................................... ท……………...................... วนท .................................................. เรอง……………………………………………………………………………………… (ค าขนตน)

ชนความลบ (ถาม)

บนทกขอความ ชนความเรว

(ถาม)

รปแบบหนงสอบนทก ของ ก.พาณชย

ขอความ (สาเหตของหนงสอ)..................... ................................................................................... ................................................................................... จดประสงค ............................................... ลงชอ ................... (.................................) ต าแหนง ..................................

ความเหน/ค าสง

Page 11: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สวนราชการ ........................................................................ ท .................................. วนท ............................................... เรอง ..................................................................................... (ค าขนตน) .......................................

หวหนงสอ

(ขอความ) .......................................................... ............................................................................................. ....................................................

เหตทมหนงสอไป

จงเรยนมา ........................................................... ...........................................

จดประสงค

(ลงชอ) ..................... พมพชอเตม (ต าแหนง) ...............................

ทายหนงสอ

โครงสราง

หนงสอบนทกแบงโครงสรางเปน 4 สวน

Page 12: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ………………………………………………........................................ ท…………………...........................วน……………………………………................ เรอง………………………………………………………............................................ (ค าขนตน) (ขอความ) .............................................................................................................................. ……………………………………………………………………….... ……………………………………………………………………….... ………………………………………………………………………..... ………………………………………………………………… …………….……………………………………….. (ลงชอ) (พมพชอเตม) (ต าแหนง)

บนทกขอความ ชนความเรว

(ถาม)

หนงสอบนทก

Page 13: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ ……………………………… ท………………….วนท…………………. เร อง………………………………………...

บนทก

ขอความ ชนความเรว

(ถาม)

การเขยนสวนหว

หนงสอ

ฝาย กอง ส านก โทร

สพข ๐๖๑๗/๑๐๐

มนาคม ๒๕๕๘

ขอเชญเขารบการอบรมหลกสตร.....

Page 14: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ ……………………………………….. ท………………….วนท………………………………. เร อง…………………………………………………..

(ค าขนตน)

บนทกขอความ ชนความเรว (ถาม)

เรยน หวหนาฝาย......................

ผอ านวยการกอง...............

ผอ านวยการส านก ..............

รองอธบดกรม.................. (ชอ )

อธบดกรม.........................

การเขยนค าขนตน

Page 15: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สวนราชการ………………………………………………….. ท………………….วน………………………………………. เร อง…………………………………………………………... (ค าขนตน) (ขอความ)................................................................................... ……………………………………………………………………….... ……………………………………………………………….. . ………………………………………………………………… ……………….………………………………………..

บนทกขอความ ชนความเรว

(ถาม)

ดวย กอง .จะด าเนนการ...........

จงเรยนมาเพอ ..............

รายละเอยดตามทเสนอ (แนบ สง) มาพรอมน

สาเหต

จดประสงค

การเขยนสาเหต เรมเรองใหม

Page 16: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ…………………………………………………………….. ท………………….วน………………………………………………. เร อง…………………………………………………………………... (ค าขนตน) (ขอความ)................................................................................... ……………………………………………………………………….... ……………………………………………………………………… .............................................................. .

บนทกขอความ ชนความเรว

(ถาม)

ตามหนงสอกอง.......ท ลงวนท.......... แจงวา

นน (ความละเอยดแจงแลว นน)

กอง ....พจารณาแลว ................................................

จงเรยนมาเพอทราบ

สาเหต

ผลตอเนอง

จดประสงค

อางเรองเดม

Page 17: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สานราชการ…………………………………………………………….. ท………………….วน………………………………………………. เร อง…………………………………………………………………... (ค าขนตน) (ขอความ)................................................................................... ……………………………………………………………………….... . ………………………………………………………………… ……………….………………………………………..

ชนความลบ (ถาม)

บนทก

ขอความ ชนความเรว

(ถาม)

(ลงชอ) . ....ลำยมอชอ นำมสกล

พมพชอเตม.( )

ต าแหนง.............................

ค าลงทาย

Page 18: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สวนราชการ พอ. สพข. โทร. ๑๐๐๗ ท สพข ๐๖๑๗/๑๒๓ .วนท ๑๐ มนาคม ๒๕๕๗ เรอง ขออนมตด าเนนการโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ----------------------------------------------------------------------------------------- เรยน ลธ.กพ. ( ผาน รกพ....................... ) ดวย สพข. ก าหนดจดโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ขน ส าหรบกลมเปาหมาย ซงเปน ขาราชการทออกจากราชการตามมาตรการพฒนาและบรหารก าลงคนเพอรองรบการเปลยนแปลง มาตรการท ๑ โดยมวตถประสงคเพอใหขาราชการกลมดงกลาว ไดรบรขอมล แนวทางและแนวคด ทจะเปนประโยชนตอการประกอบอาชพใหมและการใชชวตภายหลงออกนอกระบบราชการซงจะเปน โอกาสอนดทส านกงาน ก.พ. จะมโครงการรองรบในชวงเวลาทส าคญของขาราชการกลมนและยงเปน การสรางสมพนธภาพทดระหวางสวนราชการกบขาราชการดวย การด าเนนโครงการไดแบงออกเปน ๓ ระยะ คอ ระยะท๑ เปนการเปดโครงการ...….รายละเอยดตามเอกสารโครงการทแนบมาพรอมน จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาอนมตใหด าเนนการโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ดวย จะเปนพระคณยง (นาง..................................... ) ผอ านวยการสถาบนพฒนาขาราชการาพลเรอน

บนทกขอความ

ตวอยาง บนทกขออนมต แบบรายยาว

Page 19: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

รปแบบบนทกเสนอผบงคบบญชา

ในทางปฏบตนยมเขยนกนอย ๕ แบบ ๑. แบบตอเนอง (ยอเรองเสนอ)

๒. แบบรายยาว

๓. แบบล าดบตวเลข (แยกเปนขอ ๆ )

๔. แบบล าดบกระบวนการ (แยกเปนหวขอ)

๕. แบบส าเรจรป

Page 20: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๑. แบบบนทกตอเนอง (ยอเรอง)

• คอการเขยนบนทกลงในแผนหนงสอเรองเดมทมมายงหนวยงาน โดยเขยนตอทายหนงสอฉบบเดม (ถาไมมเนอทเขยนบนทกกเขยนในกระดาษบนทกขอความ)

• ขอความทเขยนในหนงสอบนทก จะไมยาวมาก ซงพอเขยนในหนากระดาษทวางอยของเรองเดม ไมมชอเรอง ไมมค าลงทาย จะมแต – ๑. ค าขนตน เรยน หรอ กราบเรยน (ตามฐานะของผรบ) – ๒. ขอความเนอเรอง – ๓. ลงลายมอชอผท าบนทก – ๔. ลงต าแหนงของผท าบนทก – ๕. ลงวนท เดอน ป ทท าบนทกไวทายลายมอชอและต าแหนง ของผท าบนทก เชน ๑ ม.ค. ๕๗

Page 21: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางรปแบบการเขยนบนทกแบบตอเนอง

หนงสอทสงมายงหนวยงาน เพอใหทราบ พจารณา หรอ ปฏบต เขยนตอทายหนงสอฉบบเดมหรอใชกระดาษบนทกขอความ

เรยน อธบด

ขอความ ..........................................................................

....................................... ...............................................................

......................................................

(ลงชอ) ..............................

ต าแหนง ......................................

วน เดอน ป

Page 22: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางแบบบนทกตอเนอง (ยอเรองเสนอ)

หนงสอเรองเดม หนงสอส านกงาน ก.พ. ท นร ๐๗๐๖/๑๙๙ ลงวนท.................

เรยน อธบด ...............

เลขาธการ ก.พ. แจงมต ก.พ. เรองการปฏบตงานเกยวกบการฌาปนกจสงเคราะห ของสวนราชการ ทไดขนทะเบยนตามระเบยบของกระทรวงมหาดไทยแลว เปนการปฏบตหนาทราชการ หากขาราชการผใดไดรบมอบหมายใหปฏบตงานดงกลาว และปฏบตงานนนโดยมชอบเพอใหตนเอง หรอผอนไดประโยชนทมควรไดกเปนการ กระท าผดวนยอยางรายแรงฐานทจรตตอหนาทราชการ ซงจะตองลงโทษไลออก หรอ ปลดออกตามมตคณะรฐมนตร

จงเรยนมาเพอทราบ

(ลงชอ) ..............................

ต าแหนง ......................................

วน เดอน ป

Page 23: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๒. แบบบนทกรายยาว

• เขยนลงในกระดาษบนทกขอความ หรอกระดาษบนทกทกรมจดท าขนใชเฉพาะของกรม

. ขอความทเขยน - ชอหนวยงานทจดท าหนงสอ

- วนเดอนป

- ชอเรอง

- ค าขนตน

- ขอความเนอเรอง

- ลงชอ

- ต าแหนง

- วน เดอน ป (กรณใชกระดาษบนทกของกรม)

Page 24: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ.............ชอหนวยงาน...........................................โทร

............................

ท ........................วน/เดอน/ป......................................

เร อง .............................................................................................. -------------------------------------------------------------------------------

-------------------------------------------

เรยน ..............................................................

( ขอความเนอเร อง) ...........................................................................

....................................................................................

......................................................................................

(วตถประสงคของบนทก) ......................................... ........................................................................................ .....................................................................

(ลง

ชอ).............................................

รปแบบการเขยนบนทกแบบราย

ยาว

Page 25: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางแบบรายยาว

บนทกขอความ

สวนราชการ ส านกพฒนาบคลากร โทร ..............

ท ................................................. วนท ..................................................

เรอง การฝกอบรมหลกสตรการเขยนหนงสอราชการ

เรยน เลขาธการ ก.พ.

ดวยสถาบนพฒนาขาราชการพลเรอน ไดจดท าโครงการ.................

.........................................................................

............................

จงเสนอมาเพอโปรดพจารณาอนมตดวย จะชอบคณยง

(ลงชอ)

ต าแหนง

Page 26: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๓. แบบล าดบตวเลข

• เขยนลงในกระดาษบนทกขอความหรอกระดาษบนทกทแตละกรมจดท าขนใชเฉพาะของกรมกได

• ขอความทเขยนแบบล าดบตวเลข จะม

– ค าขนตน

– ขอความเนอเรอง

– ลงชอ

– ต าแหนง

– วนเดอนป

เขยนลกษณะเดยวกบบนทกแบบรายยาว ส าหรบ “ขอความเนอเรอง” จะเขยนเปนขอ ๆ โดยใสตวเลขตามล าดบเหตการณเปนตอน ๆ ไป

Page 27: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ.....................................................................โทร

............................

ท .................... วน/เดอน/ป......................................

เร อง .............................................................................................

เรยน .................................................

1. ขอความเนอเร อง

.................................................................................

2. ขอความเนอเร อง

...................................................

3. ขอความเนอเร อง

....................................................

(วตถประสงคบนทก)

......................................................

............................................................................................

(ลงชอ).............................................

. ต าแหนง.....................

รปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบตวเลข

Page 28: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๔. แบบล าดบกระบวนการ

• เขยนลงในกระดาษบนทกขอความ หรอกระดาษบนทกทแตละกรมจดท าขนใชเฉพาะกรมกได

• ขอความทเขยนในบนทก จะม – ค าขนตน

– ขอความเนอเรอง

– ลงชอ

– ต าแหนง

– วน เดอน ป

Page 29: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ......................................................................

โทร..................................................

ท .......................................... วน/เดอน/ป

.........................................................

เร อง ..................................................................................................................................

เรยน ...................................................................................

ค าขอ ......................................................................... ............................................................................................................................................

............

............................................................................................................................................

............

ค าชแจง .........................................................

............................................................................................................................................

............

ขอเสนอ ........................................ .......................... ..................................................................................................

(ลงชอ).............................................

รปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบ

กระบวนการ (กรณผท าบนทกขอเอง)

Page 30: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

“ขอความเนอเรอง” จะเขยนเปนหวขอตามกระบวนการ

วางชดรมซายของกระดาษ มหวขอ ๒ แบบ

๑. แบบค าขอ

๒. แบบปญหา

แบบท ๑ ใชหวขอแบบค าขอ ขอความเนอเรองเปนแบบค าขอ

ค าขอ

........................................................................................

ค าชแจง

..........................................................................................

ขอเสนอ

............................................................................................

Page 31: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ท ........................ วน/เดอน/ป......................................

เร อง

..............................................................................................

เรยน

...................................................................................

ค าขอ

................................................................................................................

..........................

........................................................................................................

...................................................

ค าชแจง

................................................................................................................

........................

........................................................................................................

...........................................

ขอเทจจรง

................................................................................................................

....................

........................................................................................................

......................

.จอพจารณา

................................................................................................................

.....................

.

รปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบ

กระบวนการ (กรณผอนขอมา ผท าบนทกเปนผ

เสนอ)

Page 32: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แบบท ๒ ใชหวขอของขอความเนอเรองแบบปญหา

ปญหา .......................................................................

ขอเทจจรง .......................................................................

ขอพจารณา ........................................................................

ขอเสนอ ......................................................................

ปญหา คอประเดนทจะตองพจารณาชขาดหรอชชด หรอชแนะในเรองนน

Page 33: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

............................

ท .............................. วน/เดอน/ป......................................

เร อง .............................................................................................

เรยน

...................................................................................

ปญหา

.....................................................................................................

.......................

............................................................................................

ขอเทจจรง

.....................................................................................................

..........................

..................................................................

ขอพจารณา

.....................................................................................................

..........................

...............................................................................................

...............

ขอเสนอ

.....................................................................................................

............................

...............................................................................................

รปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบ

กระบวนการ (กรณใชหวขอแบบปญหา)

Page 34: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ.....................................................................โทร

............................

ท ............................. วน/เดอน/ป......................................

เร อง ........................................................................................

เรยน ..........................................................................

ความเปนมา . ..............................................................................................................

..........................................

ขอมลประกอบ ......................................................................................

ความเหน ..............................................................................................................

...........................................

ขอเสนอ ......................................................................................................................

.....

..............................................................................................................

......................................

(ลง

ชอ).............................................

. ต าแหนง.....................

รปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบกระบวนการ

(กรณชแจงความเปนมาของเรอง)

Page 35: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ขอความภายใตหวขอ

ค าขอ คอขอความทเขยนวา ขออนญาต ขออนมต

ค าชแจง คอขอความบอกเหตผลหรอความจ าเปนในการขออนญาตหรอขออนมตเรองนน

ขอเทจจรง คอขอความทเขยนระบขอมลตาง ๆ เกยวกบเรองนนทผเขยนบนทกหาไดมา ทงนอาจรวมเขยนขอความนไวในหวขอ “ค าชแจง” โดยไมแยกเขยนเปนหวขอ “ขอเทจจรง”กได

ขอพจารณา คอการวเคราะหของผท าบนทก โดยอางหลกเกณฑและเหตผลเสนอแนะตอผบงคบบญชาวาควรอนมตหรอไมเพยงใด อาจใชหวขอนวา “ความเหน”กได

ขอเสนอ คอความเหนโดยสรปของผท าบนทกวาควรอนมตหรอไมเพยงใด

อนง หวขอ ค าขอ และ ค าชแจง จะเขยนรวมกนโดยใชหวขอวา เรองเดม หรอ ความเปนมา กได

Page 36: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๕. แบบส าเรจรป

บนทกเสนอผบงคบบญชาแบบส าเรจรป จะเขยนลงในกระดาษบนทกซงแตละกรมออกแบบจดพมพขนใชเฉพาะกรมนน ๆ

(ท าเปนแบบฟอรม )

ตวอยาง

Page 37: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ประเภทบนทกทตองเขยนเสนอผบงคบบญชา

บนทกยอเรอง

บนทกรายงาน

บนทกขออนญาต ขออนมต

บนทกเสนอความเหน

Page 38: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ประเภทของบนทกเสนอผบงคบบญชา บนทกยอเร อง บนทก

รายงาน

บนทกขอ

อนญาต/

อนมต

บนทก

ความเหน แนวทางการเขยน/ ลกษณะส าคญ

การใชงาน

รปแบบบนทกทนยมใช

ส น กระชบ

ล าดบความด

มการเนนสาระส าคญ

ผนรายละเอยดไปใสอางอง

เสนอผบงคบบญชาเพอ

ทราบ

ลงนาม

พจารณา

แบบตอเนอง

แบบส าเรจรป

สาระส าคญสมบรณ ชดเจน กะทดรด

เขาใจงาย เสนอแนวทางส งการ

เสนอผบงคบบญชาเพอ

ทราบ

พจารณาส งการ

แบบล าดบกระบวนการ

กะทดรด

เขาใจงาย

ชแจงความส าคญ/ จ าเปน

คาดหมายผลท

จะไดรบ

ระบค าขอใหชด

เสนอผบงคบบญชาเพอ

อนญาต

อนมต

แบบล าดบ

งาย (SIMPLIFY)

(ใชแบบใหเหมาะ ยอใหส น สาระส าคญใหเดน ความเหนใหด)

สมบรณ (QUANTIFY)

(เนอหาสมบรณ ขอมลครบครน สรางสรรค แนวคด ลขตใหจบใจ)

มเหตผล (JUSTIFY)

(ด าเนนเร องใหถก ผกประเดน ใหจ าเพาะ วเคราะหใหจบใจ วนจฉยใหเฉยบขาด)

เสนอผบงคบบญชา/

Page 39: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกยอเรอง

คอ ขอความซงผใตบงคบบญชาเขยนเสนอตอผบงคบบญชา โดยเกบขอความยอจากตนเรองท มมา สรปสาระส าคญเสนอใหผบงคบบญชาทราบ โดยไมมความเหนของเจาหนาทผท าบนทก

เขยนทไหน เขยนตอทายหนงสอฉบบเดม หรอ เขยนในกระดาษบนทกขอความ

Page 40: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ใชในกรณใด

บนทกยอเรอง

ใชในกรณทมเรองซงผบงคบบญชาจะตองทราบหรอปฏบต เปนเรองทจะตองอานเรองเดมมาก หรอสบสน เจาหนาทจะท าบนทกยอเรองนนเสนอผบงคบบญชาเพอใหเขาใจงาย และใชเวลาอานนอยลง

วตถประสงค เพอใหผบงคบบญชา

รใจความของเรองโดยสมบรณและชดเจน

เสยเวลาอานเรองนอยทสด

เขาใจเรองงายทสด

Page 41: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกยอเรอง

หลกการจดท า

๑. สรปสาระส าคญของเรองใหสมบรณ ชดเจน (อานทงเรองใหเขาใจ จบใจความส าคญของเรองใหได สรปความทงเรอง)

๒. ยอเรองใหสน (ตงค าถามตวเอง) (เรองอะไร ใครท าอะไร อยางไร ท าท าไม ท าตอใคร ทไหน เมอใด)

๓. เสนอเรองใหเขาใจงาย (ล าดบความด เนนสวนส าคญโดยถอยค า/ เครองหมาย และใชการอางอง โดยแนบเอกสารประกอบหรอเรองเดมทตดตอมา )

Page 42: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๑. สรปสาระส าคญของเรอง

๑.๑ อานเรองทงเรอง อานใหจบ อานใหละเอยด ท าความเขาใจในขอความและถอยค าทส าคญ ท าความเขาใจในเนอความทงหมด ๑.๒ การจบใจความส าคญของเรอง ใจความ คอเนอหาสาระทตองแจงมายงผรบหนงสอ ใจความ คอเนอหาสาระของเรองตองเขยนลงไปจะท าใหไดความสมบรณ ถาไมเขยนลงไปจะขาดความสมบรณ รายละเอยดประกอบ คอขอความตบแตง ซงตดออกกไมเสยความไมได

ประโยชนทจะร ๑.๓ การสรปรวมความทงเรอง จะตอง ล าดบความเอง (ไมจ าตองล าดบความตามเรองเดม) ใชถอยค าของตนเอง (ไมคดลอก ไมตดตอน จากขอความในเรองเดม) สรปแตใจความส าคญ ไมเอารายละเอยด

Page 43: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๒. การยอเรองใหสน

ยอเอาแตใจความส าคญทควรทราบ โดยสรปเอาแตเนอหาสาระ ไมเอารายละเอยด ตงค าถาม แลวตอบ - เรองอะไร - ใคร - ท าอะไร - ท าอยางไร - ท าท าไม ถาเปนเรองเกยวกบบคคล เวลา สถานท กอาจตองถามเพมเพอใหไดเนอหาสาระ

สมบรณยงขน - ท าตอใคร - ท าทไหน - ท าเมอใด สดทาย หนงสอตดตอมาท าไม

Page 44: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยาง

สมมตวาอธบดกรมธนารกษ มบนทกถงปลดกระทรวงการคลง ขอความเหนชอบในการแตงขาราชการผหนงใหด ารงต าแหนงผอ านวยการกอง กองคลงกลาง กรมธนารกษ บนทกของอธบดกรมธนารกษฉบบนน จะมขอความยาวพอสมควรโดยแจงรายละเอยดเกยวกบต าแหนงทจะแตงตง รายละเอยดเกยวกบตวคนทจะแตงตง รายละเอยดเกยวกบการพจารณาคดเลอก ซงอาจมขอมลเกยวกบขาราชการผอนทอยในเกณฑไดรบการพจารณารวมดวย

เพอใหปลดกระทรวงการคลงเสยเวลาอานเรองนอยทสด ผอ านวยการกองการเจาหนาท สป.กระทรวงการคลง จะตองท าบนทกยอเรองเสนอปลดกระทรวงใหพจารณา

Page 45: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยาง ค าถาม - ค าตอบ

ค าถาม ค าตอบ ๑. เรองอะไร ๑. เรองขอความเหนชอบในการ แตงตงขาราชการ ๒. ใครขอมา ๒. อธบดกรมธนารกษ ๓. ขอแตงตงใคร ๓. ขอแตงตง นาย ......... ๔. ใหด ารงต าแหนงอะไร ๔. ต าแหนงผอ านวยการกอง กองคลงกลาง ๕. ท าไมตองขอความเหนชอบ ๕. เพราะเปนต าแหนงซงอธบด จะแตงตงไดตอเมอไดรบความเหนชอบ

จากปลดกระทรวง ๖. ท าไมจงแตงตงผน ๖. เพราะมคณสมบตครบถวน และมความเหมาะสม ทจะด ารงต าแหนงน โดยพจารณาเปรยบเทยบ กบผอนทอยในเกณฑไดรบการพจารณาดวยแลว

Page 46: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๓. เสนอเรองใหเขาใจงาย

- ล าดบความใหด ใหเขาใจงายโดยไมจ าเปนตองล าดบความตามล าดบของเรองเดมทมมา

- เนนสวนส าคญของเรอง อาจเนนดวยการใชถอยค าเนน หรอท าเครองหมายเนนสวนส าคญ ขดเสนใตขอความส าคญ

- การอางองใหดรายละเอยดประกอบ (ใชกระดาษตดเปนชนเลกๆยาวๆคนหนาเอกสาร และควรเขยนล าดบเลขทอางใหด หรอเขยนขอความไวในชนกระดาษทคน)

เรยน ปลดกระทรวงการคลง

อธบดกรมธนารกษขอความเหนชอบในการแตงตงนาย ....................................................... ด ารงต าแหนงผอ านวยการกอง กองคลงกลาง ซงอธบดจะแตงตงไดเมอไดรบความเหนชอบจากปลดกระทรวง ทงนโดยชแจงวาผนมคณสมบตครบถวน และมความเหมาะสมทจะด ารงต าแหนงน ซงไดพจารณาเปรยบเทยบกบผอนทอยในเกณฑไดรบการพจารณาดวยแลว

จงเรยนมาเพอโปรดพจารณา

(ลงชอ) .......................

ผอ านวยการกองการเจาหนาท

๑ มถนายน ๒๕๕๗

Page 47: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ฝกปฏบต ๑ บนทกยอเรอง

โปรดสรปสาระส าคญของหนงสอ ส านกงานคณะกรรมการสทธมนษยชน ลงวนท ๘ พฤศจกายน ๒๕๕๖

เรอง ขอเชญรวมจดนทรรศการและรวมงานวนสทธมนษยชน ๑๐ ธนวาคม ๒๕๕๖

โดยท าบนทกยอเรองเสนอหวหนาสวนราชการเพอพจารณาและสงการ

แนวคดในการท าบนทกยอเรอง

- น าเสนอสาระส าคญสนๆ แตความชดเจน

- เกยวกบเรองอะไร สาระส าคญทควรทราบ

- เสนอแนวทางใหด าเนนการอยางไร

ค าสง สงงาน ๒ ชน ๑. ตงค าถามแลวตอบ(ตามตวอยาง)

๒. ท าบนทกยอเรองตามรปแบบใชกระดาษบนทกขอความ

Page 48: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกรายงาน

คอ ขอความซงผใตบงคบบญชาเขยนเสนอตอผบงคบบญชา โดยรายงานเรองทไดปฏบตมา หรอประสบพบเหนมา หรอศกษา ส ารวจ สบสวน สอบสวนไดความมา เสนอใหผบงคบบญชาทราบหรอพจารณาสงการ

เขยนทไหน เขยนในกระดาษบนทกขอความ

Page 49: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกรายงาน

ในกรณทจะตองรายงานใหผบงคบบญชาทราบหรอพจารณาเรองทไดปฏบตมาหรอประสบพบเหนมา หรอส ารวจไดความมา เจาหนาทจะท าบนทกเสนอผบงคบบญชารายงานเรองนนใหทราบหรอใหพจารณาสงการ

ใชในกรณใด

Page 50: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกรายงาน

หลกการจดท า (เสนอสาระส าคญของเรองใหสมบรณครบถวนและเนอความชดเจน)

เขยนใหกะทดรด (เขยนเทาทจ าเปน ขอความกระชบ ไมเยนเยอ ยกรายละเอยดเปนเอกสารแนบ)

เสนอเรองใหเขาใจงาย (อางทมาของเรอง เลาเหตการณ รายงานผลทตามมา รายงานการด าเนนการ ทท าไปแลว เสนอความเหน (ถาม) แจงจดประสงคในการรายงาน)

เสนอแนวทางสงการ

Page 51: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกรายงาน

เรองทไดรบมอบหมาย

ขนตนขอความเนอเรองวา “ ตามทไดรบมอบหมายให ”

เรองทประสบมาเอง

ขนตนขอความเนอเรองวา

“ ดวย ......( ไดพบวา ปรากฏวา ไดทราบวา ฯลฯ )”

Page 52: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การเสนอแนวทางสงการ

เสนอเพอทราบ (ลงทายวา) จงเรยนมาเพอโปรดทราบ ขอเสนอมาเพอทราบ เสนอเพอพจารณา เสนอแนวทางสงการ (ลงทายวา) จงเรยนมาเพอโปรดพจารณา ขอเสนอมาเพอโปรดพจารณา หากเหนชอบตามเสนอจะได

ด าเนนการแจงหนวยงานทเกยวของตอไป

Page 53: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางบนทกรายงาน (บนทกขอความ)

เรอง การสมภาษณผวาราชการจงหวด....... และตดตามผลการด าเนนงานของกลมจงหวด..... เรยน ...............................................................................

(ทมา) ๑. ตามทไดมอบหมายให ผม/ ดฉน ไปสมภาษณผวาราชการจงหวด........ และตดตามผลการด าเนนการของกลมจงหวด ..............นน

(เลาเหตการณ) ๒. ผม/ ดฉนไดด าเนนการแลวเมอวนท ........................ ซงผลการสมภาษณปรากฏตามรายละเอยดในเอกสารทแนบมาพรอมน อยางไรกด นาย...........................................ผวาราชการจงหวด...................ไดเสนอประเดนปญหาอน ๆ เพมเตม ดงน ๒.๑ ....................................................... ๒.๒ ..........................................................................

๓. ผม/ ดฉน ไดเรยนชแจงและแนะน าดงน ๓.๑ .......................................................................

(เสนอความเหน) ๔. ผม/ ดฉน เหนควรด าเนนการตอไป ...............................................................................

(จดประสงคหรอ

แนวทางสงการ) ๕. จงเรยนมาเพอทราบและพจารณา ....................................................................................

Page 54: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แบบฝกปฏบต ๒

สมมตทานไดรบอนญาตใหเขารบการฝกอบรมหลกสตรการเขยนหนงสอตดตอในราชการ ของ กรม.................................

ตงแตวนท ๑ ถงวนท ๒ เมษายน ๒๕๕๘ ณ ท...................... .......................................................... ๑.ใหทานท าบนทกรายงานผลการฝกอบรมเมอจบหลกสตรแลวเสนอ

หวหนางานเพอทราบ ๒. จดท าบนทกเสนอผบงคบบญชา เขยนแบบล าดบกระบวนการ

(ความเปนมา) ( โปรดวเคราะหวา เปนหนงสอเรมเรองใหม หรออางเรองเดม )

Page 55: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขออนญาต ขออนมต

คอ ขอความทผใตบงคบบญชาเขยนเสนอตอผบงคบบญชา เพอขออนญาต หรอขออนมตท าการอยางใดอยางหนง หรอขอเงน หรอขอวสดสงของใด ๆ

เขยนทไหน เขยนในกระดาษบนทกขอความ

Page 56: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขออนญาตหรอขออนมต ในกรณทมเรองจะตองขออนญาตหรอขออนมต จากผบงคบบญชา เจาหนาทจะตองท าบนทกเสนอผบงคบบญชาเพอพจารณาสงการ

วตถประสงค ใหผบงคบบญชา

เสยเวลาอานเรองนอยทสด

เขาใจเรองงายทสด

เหนความจ าเปนทจะตองอนญาตหรออนมต

ใชในกรณใด

Page 57: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

หลกการจดท าบนทกขออนญาต,ขออนมต

เขยนใหกะทดรด เสนอเรองใหเขาใจงาย ชแจงความส าคญและความจ าเปน คาดหมายผลทจะไดรบ ระบค าขอใหชดเจน

การคาดหมายผล

ชใหเหนสงทเสยไปและทจะไดมา

เปรยบเทยบผลเสยกบผลได

บอกแนวทางปองกนและขจดปญหา

Page 58: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สวนราชการ พอ. สพข. โทร. 1007. ท สพข 06/100 .วนท 10 มนาคม 2547. เร อง ขออนมตด าเนนโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ---------------------------------------------------------------------------------------------- เรยน ลธ.กพ. (ผาน รกพ. ) ดวย สพข. ก าหนดจดโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ขนส าหรบกลมเปาหมายซงเปน ขาราชการทออกจากราชการตามมาตรการพฒนาและบรหารก าลงคนเพอรองรบการเปลยนแปลง มาตรการท 1 โดยมวตถประสงคเพอใหขาราชการกลมดงกลาว ไดรบร ขอมล แนวทางและแนวคด ทจะเปนประโยชนตอการประกอบอาชพใหมและการใชชวตภายหลงออกนอกระบบราชการซงจะเปน โอกาสอนดทส านกงาน ก.พ. จะมโครงการรองรบในชวงเวลาทส าคญของขาราชการกลมนและยงเปน การสรางสมพนธภาพทดระหวางสวนราชการกบขาราชการดวย การด าเนนโครงการไดแบงออกเปน 3 ระยะ คอ ระยะท1 เปนการเปดโครงการ...….รายละเอยดตามเอกสารโครงการทแนบมาพรอมน

บนทก

ขอความ

ตวอยาง บนทกขออนมต แบบรายยาว

Page 59: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางบนทกขออนญาต ขออนมต แบบล าดบกระบวนการ (บนทก

ขอความ) เรอง การประชมชแจงเรองการลดระยะเวลาและขนตอนการปฏบตราชการ

เรยน ................................................................. ค าขอ ขออนมตด าเนนการจดประชมชแจงและเบกจายคาใชจายในการด าเนนการ

ค าชแจง ๑. (ทมา) ๒. (ความจ าเปนในการด าเนนการ พรอมเอกสารแนบ เชน โครงการ) ๓. (ผลดทจะเกดขน/ ผลเสย) ๔. (คาใชจายโครงการ)

ขอเสนอ จงเรยนมาเพอโปรด พจารณาอนมต ดงน ๑. อนมตใหด าเนนโครงการจดประชมชแจง เรอง การลดระยะเวลาและขนตอนการปฏบตราชการ ๒. อนมตใหเบกจายคาใชจายการด าเนนการโครงการน ภายในวงเงน...............บาท (......ตวอกษร........) จากเงนงบประมาณดวย จะเปนพระคณยง (ลงชอ) ........................................ (...................................) (ต าแหนง) ผอ านวยการ......................................

Page 60: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกขออนญาต ขออนมต

นยมท ากนอย ๓ แบบ

แบบรายยาว

แบบล าดบตวเลข

แบบล าดบกระบวนการ

Page 61: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แบบบนทกขออนญาต

ใชแบบรายยาว

ขอความไมยาว

ไมตองชแจงขอเทจจรงและเหตผลประกอบมากนก

ใชแบบล าดบกระบวนการ

จะตองชแจงขอเทจจรงและเหตผลประกอบค าขอมาก

Page 62: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางแบบรายยาว

(ตราครฑ) บนทกขอความ

สวนราชการ ...................................................................................................................................................................................

ท .......................................................... วนท ..................................................................................................................

เร อง การฝกอบรมหลกสตร .........................................................................................................................................................

เรยน เลขาธการ ก.พ.

ดวยสถาบนพฒนาขาราชการพลเรอน ไดก าหนดจะท าการฝกอบรมหลกสตร........................................................

ตามรายละเอยดโครงการทแนบมาพรอมน

ในการจดการฝกอบรมตามหลกสตรน มคาใชจายโดยประมาณดบน

๑. คา ................................................. บาท

๒. คา .................................................. บาท

๓. คา .................................................. บาท

รวมประมาณ ........................ บาท

การฝกอบรมหลกสตรนมความส าคญและจ าเปน ทจะไดประโยชนคมคา กลาวคอ..................................

...............................................................

จงเสนอมาเพอโปคดพจารณาอนมต ดงน

๑. อนมตโครงการฝกอบรมหลกสตร ........................................................................................................

๒. อนมตเบกคาใชจาย ส าหรบการฝกอบรมหลกสตรนภายในวงเงน

Page 63: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยาง แบบล าดบตวเลข

(ตราครฑ) บนทกขอความ

สวนราชการ .............................................................................................................................................................................

ท ....................................................................... วนท ..........................................................................................................

เร อง ขาราชการถกกลาวหากระท าผดวนย

เรยน อธบด ...........

๑. มบตรสนเทหถง ปลดกระทรวง ................................................... กลาวหาวา นาย .......................................

ต าแหนง .................................................. ส านก ................................ กรม ..........................................................................

ทจรตตอหนาทและการท าการอนไมสมควรหลายประการ

๒. ปลดกระทรวง ....................................... สงบตรสนเทหดงกลาวในขอ 1 มาใหกรม ........................................

พจารณาด าเนนการ

๓. อธบดส งใหกองการเจาหนาทพจารณาเสนอความเหนวา จะควรด าเนนการเร องนประการใด

๔. กองการเจาหนาทพจารณาแลวเหนวา ..............................................................ควรสงเจาหนาทไปด าเนนการสอบสวน

............................................................

๕. จงขอไดโปรดพจารณาอนญาตให .................................. และอนมตใหเบกคาใชจายตามระเบยบกระทรวงการคลงดวย จะของคณยง

Page 64: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางแบบล าดบกระบวนการ (ตราครฑ) บนทกขอความ

สวนราชการ ...................................................................................................................................................................................

ท .............................. วนท ..................................................................................................................

เร อง การฝกอบรมหลกสตร .........................................................................................................................................................

เรยน เลขาธการ ก.พ.

ค าขอ

ขออนมตด าเนนการฝกอบรมหลกสตร.........................................

ค าช แจง

ดวยสถาบนพฒนาขาราชการพลเรอน ไดก าหนดจะท าการฝกอบรมหลกสตร........................................................

ตามรายละเอยดโครงการทแนบมาพรอมน

ในการจดการฝกอบรมตามหลกสตรน มคาใชจายโดยประมาณดบน

( ๑ ) คา ................................................. บาท

( ๒ ) คา .................................................. บาท

( ๓ ) คา .................................................. บาท

รวมประมาณ ........................ บาท

การฝกอบรมหลกสตรนมความส าคญและจ าเปน ทจะไดประโยชนคมคา กลาวคอ..................................

...............................................................

ขอเสนอ

จงเสนอมาเพอโปคดพจารณาอนมต ดงน

๑. อนมตโครงการฝกอบรมหลกสตร ........................................................................................................

๒. อนมตเบกคาใชจาย ส าหรบการฝกอบรมหลกสตรนภายในวงเงน ........................ จากเงนงบประมาณ

(ลงชอ) ...............................

(...........................)

ต าแหนง ..............................................................

Page 65: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

หวขอทใช แบบล าดบกระบวนการ

ค าขอ .......(ขออนญาต หรอขออนมต อะไร)........................................ ............................................................... ค าชแจง .....(เหตผลความจ าเปนทตองขออนญาต หรอขออนมต)........

........................................................................................................... ขอเสนอ .......(ขอใหพจารณาอนญาตหรออนมตอะไรบาง ) ................... ..............................................................

Page 66: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกขออนญาต ขออนมต

จงตอง

(เขยนเทาทจ าเปน ขอความกระชบ ไมเยนเยอ ยกรายละเอยดเปนเอกสารแนบ) เขยนใหกะทดรด

เสนอเรองใหเขาใจงาย (ใชบนทกแบบกระบวนการ เขยนค าขอ ค าชแจงเปนขอ ๆ )

ชแจงความส าคญ และความจ าเปนทจะตองด าเนนการ (เรองตามทขอส าคญอยางไร จ าเปนอยางไรจงตองด าเนนการ)

คาดหมายผลทจะไดรบจากการด าเนนการ (ชแจงผลด ผลเสย เปรยบเทยบผลดผลเสย บอกแนวทางปองกน แกไขปญหา/ อปสรรค/ ความเสยหายจะเกดขน)

ระบค าขอใหชดเจน (ระบค าขอใหชดวา ขออนญาต ขออนมตอะไรบาง กประการ จ านวนเทาใด แยกเปนขอๆ)

Page 67: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

สวนราชการ พอ. สพข. โทร. 1007 ท สพข ๐๖๑๐/๑๒๓๔ วนท ๑๐ มนาคม ๒๕๔๗ เร อง ขออนมตด าเนนโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ----------------------------------------------------------------------------------------- เรยน ลธ.กพ. (ผาน รกพ.ดรณ บญสงห) ดวย สพข. ก าหนดจดโครงการ “เพมคณคาพฒนาชวต” ขนส าหรบกลมเปาหมายซงเปน ขาราชการทออกจากราชการตามมาตรการพฒนาและบรหารก าลงคนเพอรองรบการเปลยนแปลง มาตรการท 1 โดยมวตถประสงคเพอใหขาราชการกลมดงกลาว ไดรบร ขอมล แนวทางและแนวคด ทจะเปนประโยชนตอการประกอบอาชพใหมและการใชชวตภายหลงออกนอกระบบราชการซงจะเปน โอกาสอนดทส านกงาน ก.พ. จะมโครงการรองรบในชวงเวลาทส าคญของขาราชการกลมนและยงเปน การสรางสมพนธภาพทดระหวางสวนราชการกบขาราชการดวย การด าเนนโครงการไดแบงออกเปน 3 ระยะ คอ ระยะท1 เปนการเปดโครงการ...….รายละเอยดตามเอกสารโครงการทแนบมาพรอมน

บนทก

ขอความ

ตวอยาง บนทกขออนมต แบบราย

ยาว

Page 68: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางบนทกขออนญาต ขออนมต แบบล าดบ

กระบวนการ (บนทก

ขอความ)

เร อง การประชมชแจงเร องการลดระยะเวลาและขนตอนการปฏบตราชการ

เรยน .................................................................

ค าขอ ขออนมตด าเนนการจดประชมชแจงและเบกจายคาใชจายในการด าเนนการ

ค าชแจง ๑. (ทมา)

๒. (ความจ าเปนในการด าเนนการ พรอมเอกสารแนบ เชน

โครงการ)

๓. (ผลดทจะเกดขน/ ผลเสย)

๔. (คาใชจายโครงการ)

ขอเสนอ จงเรยนมาเพอโปรด พจารณาอนมต ดงน

๑. อนมตใหด าเนนโครงการจดประชมชแจง เร อง การลดระยะเวลา

และขนตอนการปฏบตราชการ

๒. อนมตใหเบกจายคาใชจายการด าเนนการโครงการน ภายใน

วงเงน...............บาท (......ตวอกษร........) จากเงนงบประมาณดวย จะเปน

พระคณยง

(ลงชอ) ........................................

(...................................)

(ต าแหนง) ผอ านวยการ......................................

Page 69: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แบบฝกปฏบต ๓ บนทกขออนมต

สมมตวาคณเปนเจาหนาทฝกอบรมของ กรม ............................... . โปรดท าบนทกเสนอหวหนาสวนราชการ/หนวยงาน ขออนมตด าเนนการจด

ฝกอบรม ใหกบเจาหนาทผด ารงต าแหนง .................. ของหนวยงาน หลกสตรการเขยนหนงสอสอสารในราชการ โดยแนบโครงการทไดจดท าไวแลว

. สาระส าคญทตองมในหนงสอขออนมต ๑. ความส าคญ ความจ าเปนและประโยชนของการฝกอบรม ๒. ชอหลกสตร ก าหนดการ (วน เวลา สถานท ) กลมเปาหมาย ๓. คาใชจายในการจดฝกอบรมตามโครงการน ๔. ค าขออนมต ๕. โครงการ

Page 70: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกเสนอความเหน

คอ ขอความซงผใตบงคบบญชาเขยนเสนอตอผบงคบบญชา โดยแสดงความเหนเสนอแนะแนวทางพจารณาวนจฉยหรอด าเนนการในเรองทเสนอนน เพอผบงคบบญชาจะไดพจารณาสงการ

เขยนทไหน เขยนในกระดาษบนทกขอความ

Page 71: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกเสนอความเหน

ในกรณทจะเสนอความเหนในเรองใด ๆ ใหผบงคบบญชาพจารณาสงการ เจาหนาทจะท าบนทกเสนอผบงคบบญชาแสดงความคดเหนของตนในเรองนน เพอประกอบการพจารณาของผบงคบบญชา

ใชในกรณใด

Page 72: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกเสนอความเหน

หลกการจดท า

งาย แบบทเหมาะสม สนกระชบ แสดงสาระส าคญใหเดนชด เสนอแนวทางการพจารณาวนจฉยใหงายแกการตดสนใจ

สมบรณ เนอหา ขอมลครบถวน (ความเปนมา ขอเทจจรง ขอกฎหมาย ตวอยางเทยบเคยง) เสนอแนวทางวนจฉยอยางมกฎเกณฑถกตองตามหลกการ หลกวชา เขยนใหผบงคบบญชาคลอยตาม ยอมรบหลกเกณฑ/ ความเหนทเสนอ

Page 73: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกเสนอความเหน (ตอ)

มเหตผล (เขยนใหถกตองตรงลกษณะเรอง/ ประเดน ขอเสนอสมเหตผล)

เขยนถกตองตรงประเดน เขยนมดประเดนใหชด เสนอแนวทางพจารณาอยางมหลกเกณฑ มเหตผล นาเชอถอ วเคราะหทางเลอกหลายทาง

หลกการจดท า

Page 74: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

เทคนคการท าบนทกเสนอความเหน

ศกษาเรอง ใหเขาใจแจมแจง ทราบสาระส าคญ มขอมลพอ (ชนดของเรอง ประเดนปญหา ความเปนมา ขอเทจจรง กฎเกณฑทเกยวของ ความเปนไป ทเกยวของ ตวอยางทคลายคลง)

จบประเดนของเรอง (ประเดนของเรอง คอ จดส าคญทตองน ามาพจารณา พสจน วนจฉย) (เทคนค : เรองอะไร ประเภทไหน มจดประสงคอยางไร)

วเคราะหเรอง (ใชหลกเกณฑ เหตผล หลกวชา ผลดผลเสย ระดบมาตรฐาน ความเปนธรรม/ ไมเลอกปฏบต ขอจ ากด ความเหมาะสมแกเวลา สถานท บคคล ความเปนไปได นโยบาย/แผน)

วนจฉยเรอง : การหาขอยต (การประเมนคณคาของแตละทางเลอก เปรยบเทยบทางเลอกตดสนใจเลอกทางทม คณคามากสด)

Page 75: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

เทคนคการวนจฉยเรอง

การประเมนคณคาของแตละทางเลอก

ความเปนไปได การบรรลวตถประสงค ผลกระทบ ความเสยง

การเปรยบเทยบทางเลอก

(ความเปนไปได การบรรลวตถประสงค ผลกระทบ ความเสยง

การตดสนใจเลอกทางเลอก

(ผลประเมนคณคา และเปรยบเทยบคณคาทางเลอกออกจากความขดแยงทางอารมณ ค านงถงการบรรลวตถประสงค ปรกษากลม

Page 76: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การเขยนขอความในบนทกเสนอความเหน

สาระขอความในบนทก

ค าขอ/ ประเดนปญหาตองพจารณา

ขอมลประกอบการพจารณา

การวเคราะหเรอง

ความเหนของผเสนอ

Page 77: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางการเขยนบนทกเสนอความเหน

(แบบกระบวนการ)

หวขอ แบบค าขอ หวขอ แบบปญหา

เรอง ...................................... ค าขอ ....................................... ค าชแจง ....................................... ขอเทจจรง ................................. ขอพจารณา ............................... ขอเสนอ ...................................

เรอง ...................................... ปญหา ....................................... ขอเทจจรง ................................. ขอพจารณา ............................... ขอเสนอ ...................................

Page 78: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๑. การเขยนขอความในบนทก

เรอง - เขยนเปนใจความส าคญ - เขยนเปนชอของเรอง เชน กรมสรรพากรขอความเหนชอบในการแตงตงขาราชการ

ค าขอ - ขอความทระบวาขออะไร เพอใหผบงคบบญชารประเดน/ จดส าคญทตองพจารณา เชน ขออนมตเบกเงนคาอาหารท าการนอกเวลา

ค าชแจง ขอความทระบเหตผลประกอบค าขอซงผขออางมา

ปญหา เขยนเพอใหผบงคบบญชารจดส าคญทตองพจารณา - เขยนเปนค าถาม เชน ควรบงคบใหขาราชการแตงเครองแบบมาท างานหรอไม - เขยนเปนจดประสงค เชน เพอเสนอแนะเรองการจดระบบเกษยณอายขาราชการ

Page 79: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การเขยนขอความในบนทก (ตอ)

ขอเทจจรง เปนขอมลทระบขอมลตาง ๆ ทจ าเปนตองทราบ เชน ทมา/ ความเปนมา ขอเทจจรงทเกยวของ ตวอยาง ขอมลอน

ขอเสนอ เปนการแสดงความเหนของผท าบนทก เพอสรป ขอชแนะ ทางเลอกทด ทสด เชน เหนควร ............................. ๑. ........................................ ๒. ........................................

Page 80: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แนวทางการเขยนบนทกทด

ความชดเจนในขอเสนอของบนทก (ทราบ/ พจารณา)

การใชถอยค าในการเขยน - สละสลวย (การสงการ/ การขอรอง/ ขอความรวมมอ ฯลฯ) - เปนถอยค าเชงบวก - ใชประเภทค าตางๆ ใหถกตอง

การเสนอทางออกเพอการตดสนใจ (กรณการพจารณาตดสนใจ สงการ การอนมต อนญาต) - น าไปด าเนนการตอได - ตดสนใจได - เปนทางออกทไดประโยชนทกฝาย (แตไมผดหลกการ)

เนอหา – ครบถวน กระชบ

Page 81: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๒. เขยนทไหน

เขยนในกระดาษบนทกขอความ หรอตอทายเรองเดม แลวแตกรณ

๓.เขยนค าขนตนอยางไร

จะเรมดวย ค าขนตน ตามระเบยบงานสารบรรณ ก าหนดให

ใชอยางเดยวกบหนงสอภายนอก เรยน ...............................

Page 82: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๔. เขยนเนอเรองอยางไร (ตามแบบ)

๕. เขยนจดประสงคอยางไร

“จดประสงค” ทเขยนลงทายบนทกเสนอผบงคบบญชา มลกษณะคลายคลงกบจดประสงค ทเขยนในหนงสอราชการภายนอก

จงเรยน(กราบเรยน)มาเพอทราบ (โปรดทราบ หรอ ขอไดโปรดกรณา) พจารณาสงการ

Page 83: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

ตวอยางการเขยนจดประสงค

• จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาอนญาตให ..................

• จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาสงการให ...........................

• จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาอนมตดงน ๑. .โครงการ.......................................... ๒. คาใชจาย………………………………

Page 84: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

(ตอ)

• จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาอนมต เพอ............... ตอไป

• จงเรยนมาเพอโปรดพจารณาสงการวาจะใหด าเนนการในทางท ๑ หรอทางท ๒ หรอประการใด

(กรณน ตองเสนอทางเลอกใหผบงคบบญชาวนจฉยสงการใหงายขนในสวนทเปนเนอเรอง )

Page 85: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

๖. เขยนค าลงทายอยางไร

หนงสอบนทก ไมมค าลงทาย จบลงดายการลงชอของผเสนอ โดยตองระบต าแหนงไวขางลางชอของผเสนอดวย

(ลายมอชอ) ..............................

(...................................)

ต าแหนง ........................................

ในกรณทไมใชกระดาษบนทกขอความ ใหลงวนทไวใตชอของผท าบนทกเสนอ

Page 86: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน
Page 87: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

การท าบนทกแยกเปน 2 วตถประสงค

บนทกภายในส านก/กอง/ ฝาย/ .............

เจาหนาทด าเนนการเพอเสนอผบงคบบญชา เพอทราบ เพอสงการ (อนมต อนญาต) เพอขอความเหน ค าแนะน า

บนทกเพอสงภายนอกส านก/กอง/ ฝาย/ ......... (ในกรม/ กระทรวงเดยวกน)

เจาหนาทด าเนนการเพอเสนอผบงคบบญชาลงนาม ถงหนวยงานอนในกรมเดยวกน เพอทราบ เพอขอความรวมมอ เพอขอความเหน เพอใหด าเนนการ

Page 88: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกตดตอภายในหนวยงาน

• เพอทราบ

• เพอขอความรวมมอ..............

• เพอขอความเหน

• เพอขอเชญ.....................

• เพอใหด าเนนการตอ..........

Page 89: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ.....................................................................โทร

............................

ท ........................วน/เดอน/ป......................................

เร อง .............................................................................................. ----------------------------------------------------------------------

----------------------------------------------------

เรยน . ..............................................................

( ขอความเนอเร อง)

...........................................................................

....................................................................................

......................................................................................

(วตถประสงคของบนทก)

.........................................

........................................................................................

.....................................................................................................

........................................

(ลง

ชอ).............................................

ตวอยางรปแบบการเขยนบนทกแบบรายยาว

Page 90: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ.....................................................................โทร

............................................

ท ................................................. วน/เดอน/ป

..............................................

เร อง ............................................................................................................................. ----------------------------------------------------------------------

---------------------------------------------- เรยน .................................................

๑. ขอความเนอเร อง

.................................................................................

๒. ขอความเนอเร อง ...................................................

๓.. ขอความเนอเร อง ....................................................

(วตถประสงคบนทก) ......................................................

.....................................................................................................

.

(ลงชอ).............................................

. ต าแหนง.....................

ตวอยางรปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบตวเลข

Page 91: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

บนทกขอความ สวนราชการ......................................................................

โทร............................

ท ...................... วน/เดอน/ป......................................

เร อง .......................................................................................... ----------------------------------------------------------------------

------------------------------------------------- เรยน ...................................................................................

ค าขอ

...................................................................................................................................

.......

............................................................................................................................................

............ ค าชแจง

...................................................................................................................................

.....

............................................................................................................................................

............ ขอเสนอ

...................................................................................................................................

...........................

.........................................................................................................

(ลงชอ).............................................

. ต าแหนง.....................

ตวอยางรปแบบการเขยนบนทกแบบล าดบกระบวนการ

(กรณผท าบนทกขอ

เอง)

Page 92: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

เร อง ขอเชญประชมคณะอนกรรมการสนบสนนการแกปญหาและฟนฟ

ชมชนทประสบภย

เรยน

ดวยคณะอนกรรมการสนบสนนการแกปญหาและฟนฟชมชนท

ประสบภย ไดมมตในการประชมคร งท 3/2551 วนท 19 มถนายน 2551

ใหประชมคณะกรรมการ ฯ คร งท 4/2551 วนพฤหสบดท 24 กรกฎาคม

2551 เวลา 9.30 – 13.00 น. ณ หองประชม 301 – 302 ช น 3 สถาบน

พฒนาองคกรชมชน

จงเรยนมาเพอทราบ และขอเชญเขารวมประชมตามวนเวลา

สถานทดงกลาวดวย จะขอบคณมาก ท งน สวนงาน/ภาค ทจะเสนอ

โครงการในการประชม ขอใหจดสงเอกสารภายในวนท 21 กรกฎาคม 2551

เพอส านกนโยบายและแผนจะไดจดท าเอกสารประกอบระเบยบวาระการ

ประชมตอไป

(ลงชอ) ..............................

บนทกขอความ

ตวอยางหนงสอบนทกประสานตดตอภายในหนวยงาน

Page 93: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

เร อง ขอเชญเขาอบรมโปรแกรมงานสารบรรณ

เรยน

ดวยสวนบรหารส านกงาน ด าเนนการจดจางพฒนาโปรแกรมงานสาร

บรรณ โดยน าระบบเทคโนโลยและสารสนเทศมาใชในการปฏบตงาน เพอใหการ

ปฏบตงานสารบรรณเกดประสทธภาพ รวดเรว รวมทงการรายงานผลการอนมต

งบประมาณตามอ านาจทไดรบมอบหมาย ซงขณะนโปรแกรมดงกลาวไดพฒนา

เสรจแลว

ในการน รวมกบศนยขอมล ก าหนดจดอบรมการใชโปรแกรมงาน

สารบรรณ 3 รน ๆ ละ 1 วน วนท 28 29 และ 30 กรกฎาคม 2551 ระหวาง

เวลา 13.00 – 17.00 น. ณ หองประชม 303 จงมความประสงคขอใหสวน

งานตาง ๆ สงผปฏบตงานซงท าหนาทเกยวกบงานธรการสารบรรณ

จ านวน 2 คน เขารบการอบรมโปรแกรมดงกลาว ท งนขอให ระบรนและวนทจะ

เขาอบรมตามแบบ ตอบรบทสงมาพรอมน และโปรดน าเคร องคอมพวเตอร

Notebook มาใชในการฝกปฎบตดวย

จงเรยนมาเพอทราบ และโปรดสงแบบตอบรบการเขารบการอบรมกลบ

สวนบรหารส านกงาน ภายในวนท 21 กรกฎาคม 2551 ดวย จะขอบคณมาก

ลงชอ

................................

บนทกขอความ

Page 94: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

เร อง โครงการประชมเชงปฏบตการการจดวางระบบและการประเมนผล การควบคมภายใน

เรยน

ตามค าส งส านกงานคณะกรรมการการเลอกต ง ท ๒๙๓/๒๕๕๓ ลงวนท

๒๐ สงหาคม ๒๕๕๓ไดแตงต ง

ผอ านวยการส านกทกส านกหรอผแทนเปนคณะกรรมการจดวางระบบการควบคม

ภายในของส านกงานคณะกรรมการการ

เลอกต ง และมอบหมายใหส านกการคลงดานกจการบรหารกลางเปนเลขานการ

คณะกรรมการ ดงกลาว นน

ในการน ไดก าหนดโครงการประชมเชงปฏบตการการจดวางระบบการควบคมภายในและการประเมนผลการ

ควบคมภายใน ในวนพธท ๒๔ พฤศจกายน ๒๕๕๓ ระหวางเวลา ๑๓.๐๐-๑๖.๓๐ น. ณ หองประชม ๗๐๕ ช น ๗ ส านกงาน

คณะกรรมการการเลอกต ง รายละเอยดปรากฏตามเอกสารทไดแนบมาพรอมหนงสอน

จงเรยนมาเพอทราบและขอเชญผอ านวยการส านกทกส านกหรอผแทน

หวหนาสวนราชการ และพนกงานทไดรบมอบหมายเกยวกบการจดวางระบบ

ควบคมภายใน จ านวน ๓ ทาน เขารวมประชมเชงปฏบตการตามวน เวลา ดงกลาว

ขางตน ท งน โปรดสงคนแบบตอบรบภายในวนท ๒๒ พฤศจกายน ๒๕๕๓ ดวย จะ

บนทก

ขอความ

Page 95: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

แบบฝกปฏบต ๔ บนทกประสานภายใน

สมมตทานเปนเจาหนาทของส านกบรหารกลาง กรม............. ไดรบมอบหมายจากผบงคบบญชา (หวหนางาน) ใหยกรางหนงสอบนทกเพอเสนอผบงคบบญชาลงนาม (ผอ านวยการส านกบรหารกลาง) สงถง ส านก/กอง ตาง ๆ ในสงกดของกรม... โดยแจงวา ส านกบรหารกลาง จะด าเนนการปลกตนไมเฉลมพระเกยรต ในวนท ๑ ม.ย. ๒๕๕๗ พรอมแจงวตถประสงคทจะจด วน เวลา สถานท รายละเอยดตาง ๆ เทาทจ าเปน ก าหนดการปลกตนไม และขอเชญผบงคบบญชาและเจาหนาทของส านก/กอง ตาง ๆ ในสงกด เขารวมท ากจกรรมในโครงการปลกตนไม ตามวนและเวลาทก าหนด ดงกลาว

Page 96: บันทึกเสนอผู้บังคับบัญชา และ ...บ นท กเสนอผ บ งค บบ ญชา และประสาน ภายใน

นายกบฉน

เมอฉนท านาน วาฉนชา เมอนายท านาน วานายรอบคอบ

เมอฉนไมท า วาฉนเกยจคราน เมอนายไมท า วานายงานยง

เมอท าสงทไมมใครบอกใหท า วาฉนท าซา

เมอนายท าบาง วานายมความคดรเร ม

เมอฉนเอาใจนาย วาฉนชอบเลย

เมอนายเอาใจฉน วานายใหความรวมมอ