السيرة الذاتية , اعداد واستعداد - وأساسيات مقابلات العمل الناجحة

٦/١١/١٤٣٧

١

الناجحة أساسيات مقاب�ت العمل

A.M.WadiA.M.Wadi20162016

www.themegallery.com Company Logo

الذاتية وفحصهاالذاتية وفحصهاالذاتية وفحصهاالذاتية وفحصهااختبار السيرةاختبار السيرةاختبار السيرةاختبار السيرة .اقرأ سيرتك الذاتية مرة أو اكثر من مرة

.ليقرأھا لك شخص أخر :ليطلع عليھا اشخاص موضوعيون مع م6حظة

ھل فع� ينظرون اليھا؟

ھل حقا يقرؤونھا؟

ھل تركت لديھم انطباعا جيدا؟

.اتركھا يوما او يومين، ثم اقرأھا :ضعھا أمامك وأنظر إليھا

ھل تلفت النظر؟

ھل يظھر كل شي على الصفحة بشكل جميل؟

ھل الفراغات فيھا مناسبة؟

٦/١١/١٤٣٧

٢

٣

الھدف الرئيسيھو

كيف تتفادى أن تكون الضحية؟:المقابلة ھي

.فرصة مثيرة لتأخذ خطوة إيجابية في مجري حياتك

.إن الخبرة السابقة أو التعليم ليس كافيا 3قناع مستخدمك بأنك الشخص المناسب للعمل

إن مخرجات المقابلة لوظيفة تعتمد على كيفية تسويق نفسك)كيف تقدم نفسك بطريقة مقبولة ل;خرين(

٤

: :تذكر أن أي مقابلة لھا أھداف منھاتذكر أن أي مقابلة لھا أھداف منھايريد صاحب العمل إيجاد الشخص المناسب للعمل، يريد صاحب العمل إيجاد الشخص المناسب للعمل،

فھو يريد أن يعرف إذا ما كنت جيدا وم6ئما لشركته فھو يريد أن يعرف إذا ما كنت جيدا وم6ئما لشركته : :أو لشركتھا، ويھتم صاحب العمل بأشياء ث6ثة ھيأو لشركتھا، ويھتم صاحب العمل بأشياء ث6ثة ھي

ھل تستطيع القيام بالعمل؟ ھل تستطيع القيام بالعمل؟ --

ھل ستقوم بالعمل فع�؟ ھل ستقوم بالعمل فع�؟ --

ھل أنت الشخص المناسب للقيام بالعمل؟ھل أنت الشخص المناسب للقيام بالعمل؟--

وأنت تريد تسويق نفسك كأفضل مرشح، ومعرفة وأنت تريد تسويق نفسك كأفضل مرشح، ومعرفة المھنيةكان العمل م6ئما لك وiھدافككان العمل م6ئما لك وiھدافكفيما إذافيما إذا

المقابلةالمقابلةالمقابلةالمقابلةهدفهدفهدفهدف

٦/١١/١٤٣٧

٣

..المحاور الرئيسية

ما الهدف من المقابلة الشخصية؟ - ١

ما هي الصفات السلبية في طالب العمل؟ - ٢

ما هي الصفات ا0يجابية في طالب العمل؟ - ٣

ني الشخص المناسب؟ - ٤ريهم ا

كيف ا

)سيناريو ( ما هي توقعاتك للمقابلة الشخصية؟ - ٥

٦/١١/١٤٣٧

٤

سئلة بشكل مريح؟ - ٦فضل طريقة لتعلم كيف تجيب على اال

ما هي ا

. الضغط النفسي - ٧

مور يجب تحديدها قبل المقابلة -٨ .ا

ثناء المقابلة الشخصية - ٩ . كيف تبدوا ا

سئلة - ١٠ .كيفية ا0جابة على اال

.

..المحاور الرئيسية

ما الهدف من المقابلة الشخصية ؟ -١

.السيرة الذاتية تعكس محتواها ١/١

:المقابلة الشخصية تظهر ١/٢

.كيف تبدو-

.كيف تتصرف -

. كيف تتحدث-

.ما هي رؤيتك للعمل-

٦/١١/١٤٣٧

٥

ن المقابلة تستخدم للمفاضلة بين المتقدمين ١/٣ .تذكر ا

نك اختيار ١/٤ن وصولك لمرحة المقابلة يعني ا

تذكر ا

فضل بين المتقدمين ، ) جيد( ن تكون اال

هم ا

.لكن اال

ما الهدف من المقابلة الشخصية ؟ -١


ن يختار الشخص :في عملية التوظيف يخشى صاحب العمل ا

خر باستمرار عن عمله ٢/١ .الذي يتا

... )، كـثير الشكوى، كـثير التذمر : (صعب التعامل ٢/٢

٢/٣ dصنه غير مقتنع بالعمل ا

.يستقيل بعد فترة قصيرة ال

٦/١١/١٤٣٧

٦


كـثر من( ال يجيد مهارات االتصال ٢/٤ هادئ ا

.....)،كdمه غير واضح ، ثرثار، الdزم

ال يعتمد عليه و ال يستطيع حل مشكdته في ٥/ ٢

.العمل

.تنقصه بعض المهارات التي يحتاجها في العمل ٢/٦

الصفات ا0يجابية في طالب العمل - ٣

كد منن يتا

: من خdل المقابلة يود صاحب العمل ا

.االعتماد عليك بشكل كبير ٣/١

التعامل مع الكـثير من التفاصيل ثم التصرف بالشكل الصحيح ٣/٢

.بالقليل من التوجيه من رؤسائك

من مشاكل ٣/٣القدرة على التفكير بشكل مستقل و حل ما قد يطرا

.غير متوقعة

٦/١١/١٤٣٧

٧

ة ٣/٤بشكل القدرة على التحدث و الكـتابة باسم المنشا

.جيد

في الوظيفة و ليس ٣/٥ راغبا

ن تكون فعليا

ن مزايا ا

ال

. الوظيفة جيدة

خرين ٣/٦ن تكون سهd في تعاملك مع اال

،ا

فهذا جيد ن تكون مرحا

.و ا


ة و ليس في خلق ٣/٧ن تساهم في حل مشاكل المنشا

ا

.مشاكل جديدة

داء الوظيفة ٣/٨ن تمتلك المهارات و المعرفة الdزمة ال

.ا

ن تكون سريع التعلم ٣/٩ .ا


٦/١١/١٤٣٧

٨

١٥

ا>عداد الجيد عمليا ا>عداد الجيد عمليا

مكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلةمكان وزمان المقابلة��

دقيقةدقيقةدقيقةدقيقةدقيقةدقيقةدقيقةدقيقة ١٥١٥١٥١٥١٥١٥١٥١٥الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل الوصول إلى مكان المقابلة قبل ��

نسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهاداتنسخ من السيرة الذاتية والشهادات ��

حد االقارب ��و ا

حد االقارباذهب بمفردك وال تصطحب صديق ا

و ا


و ا


و ا


و ا


و ا


و ا


و ا

اذهب بمفردك وال تصطحب صديق ا

مكن ذلك ��و بعد المقابلة ما ا

خر قبل ا

ي عمل ا

مكن ذلكال ترتبط با

و بعد المقابلة ما ا

خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا



خر قبل ا

ي عمل ا

ال ترتبط با

االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيا االعداد الجيد بدنيااالعداد الجيد بدنيا

مالبس رسمية سبق أن جربتها، وتفادي األلوان الباهرةمالبس رسمية سبق أن جربتها، وتفادي األلوان الباهرة��ال تضع عطرا نفاذا ال تضع عطرا نفاذا ��حذاء نظيفحذاء نظيف ��حقيبة واحدةحقيبة واحدة ��أظافر قصيرة ونظيفةأظافر قصيرة ونظيفة ��

٦/١١/١٤٣٧

٩

االخواتاالخواتاالخواتاالخوات - - - - ماذا يجب أن ترتدي ماذا يجب أن ترتدي ماذا يجب أن ترتدي ماذا يجب أن ترتدي .ف� ترتدي م�بس واسعة أو ضيقة، ارتداء م�بس م�ئمة�

:ويكون ذلك على النحو التالي . زي شرعيمن ا>فضل ارتداء �

اسودأو أو رمادي كحليفضل ان يكون ذو لون غامق، ويفضل أن يكون ي◌ �

اختاري أحذية رسمية مناسبة ومريحة :ا>حذية �..………………………: التبرج �

.………………………مجوھرات �

ني الشخص المناسب ؟-٤ ريهم ا

كيف ا

ة ٤/١ اربط اجابتك بمنظور المنشا

ما ، ماذا يريدون(دائما

)ما هي مخاوفهم ، هي احتياجاتهم

مثلة لتوضيح ما تريد اجاباتك ٤/٢ .استخدم ا

.اجعل اجاباتك متضمنة الحتياجاتهم و مطمئنة لمخاوفهم ٤/٣

٦/١١/١٤٣٧

١٠

ني الشخص المناسب؟ - ٤ريهم ا

كيف ا

dمث dمث dمث dمث........

ن تتعامل مع التزامات متزامنة في وقت حرج ؟: : : : سؤال سؤال سؤال سؤال ن تتعامل مع التزامات متزامنة في وقت حرج ؟كيف يمكن ان تتعامل مع التزامات متزامنة في وقت حرج ؟كيف يمكن ان تتعامل مع التزامات متزامنة في وقت حرج ؟كيف يمكن ا كيف يمكن ا

نجزها بشكل جيد): ١( جواب ن ا

.هذه واحدة من نقاط القوة لدي، يمكن ا

ن هذه إحدى نقاط القوة لدي): ٢( جواب .لقد وجدت ا

حد الفصول ن تكون عملت في إحدى اللجان ، ثم استعرض تجربة مررت بها في ا

كا

.في نفس الوقت كنت تعمل بدوام جزئي خارج الجامعةالطdبية في الجامعة و

ما هي توقعاتك للمقابلة الشخصية؟.٥

:لنتصور السيناريو التالي، تختلف المقابdت عن بعضها بشكل كبير

.تصل إلى قاعة المقابلة في الوقت المحدد �

شخاص � .لجنة المقابلة شخص ــــ عدة ا

كد من � ــــ تا

dتحية كل عضو في اللجنة و المصافحة إذا كان العدد قلي

التواصل النظري ـــ

٦/١١/١٤٣٧

١١

المقابلة بدردشة خفيفة � .تبدا

سئلة من كل عضو في اللجنة � .توقع ا

عن نفسك “ سؤال تقليدي �dحدثنا قلي “!

تعطى المجال لطرح استفساراتك�

) عد مسبقا

ة ـــ التحديات ٤-٣ا

سئلة عن طبيعة الوظيفة ـــ مجاالت عمل المنشا

ا

ة )المستقبلية في مجال عمل المنشا

ما ھي توقعاتك للمقابلة الشخصية؟.٥

و المزايا : انتبه �ل عن الراتب ا

!!!.ال تسا

.تنتهي المقابلة �

ن ترسل �لكل عضو تشكرهم على المقابلة و تؤكد e-mailال تنسى ا

.رغبتك في الوظيفة

ما ھي توقعاتك للمقابلة الشخصية؟.٥

٦/١١/١٤٣٧

١٢

فضل طريقة لتعلم كيف - ٦ما هي ا

سئلة بشكل مريح ؟ تجيب على اال

فضل طريقة � :ا

سئلة المتوقعة -١ .إعداد قائمة باال

.إعداد ا0جابة المناسبة -٢

.التمرين على ا0جابة -٣

سئلة المتوقعةبعض اال

..حدثنا عن نفسك. ١

، المجاالت التخصصية المحببة لك ،مشروع التخرج ،التخصص،السن(

ما تنوي ، البرمجيات الحاسوبية، المهارات التي تجيدها، التدريب الصيفي

)الخ.....عمله في المستقبل

٦/١١/١٤٣٧

١٣


ما هي خبراتك في مجال الوظيفة؟. ٢

هل ما تعلمته يؤهلك 0نجاز مهام الوظيفة؟. ٣

كيف تصف لنا الوظيفة المثالية التي تحلم بها؟. ٤

ة . ٥فضل شيء تراه في المنشا

و ما هي بنظرك ، حدثنا عن ا

التحديات التي تواجهها ؟؟

ما هو تقييمك للنجاح ؟. ٦

.صف لنا تجربة ناجحة مررت بها. ٧


٦/١١/١٤٣٧

١٤

نها مهمة في . ٨ما هي نظرتك للعمل الجماعي ؟ و هل تعتقد ا

المهام الهندسية؟

ن؟. ٩ ما هو توقعك لنفسك بعد خمس سنوات من اال

ساتذة؟ . ١٠حد اال

و ا

حد رؤسائك ا

ي خdف مع ا

هل حصل ا

كيف حليت الموضوع ؟


خيرة و كيف . ١١ صف لنا مشكلة مررت بها في الفترة اال

.تعاملت معها

برز نقاط القوة لديك؟. ١٢ ما هي ا

برز نقاط الضعف لديك؟. ١٣ ما هي ا


٦/١١/١٤٣٧

١٥

ن يصفك لنا . ١٤ ساتذتك ا

حد ا

ماذا ، لو طلبنا من ا

سوف يقول لنا؟

ستاذك المفضل ؟. ١٥ صف لنا ا


الضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلة ----٧٧٧٧

و تdفيه.. للتقليل من ذلك :ا

ن مواجهة المجهول ال يحكمه تصور محدد ٧/١إدراك ا

شخاص ( )الشعور بالضغط مdزم لجميع اال

و تقليله هو معرفة طبيعة المقابلة ٧/٢سباب إزالة الضغط ا

هم ا

من ا

و االستعداد الجيد لها .ا

٦/١١/١٤٣٧

١٦

:االستفادة من القلق ا0يجابي باالستعداد الجيد للمقابلة ٧/٣

التوكل على هللا -

توقع سيناريو -

سئلة - dإعداد إجابات ل

التمرين -

ن الهدف من المقابلة هو التعرف عليك ٧/٤ .معرفة ا

الضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلةالضغط النفسي المصاحب للمقابلة

مور يجب تحديدها قبل المقابلة ----٨٨٨٨مور يجب تحديدها قبل المقابلةامور يجب تحديدها قبل المقابلةامور يجب تحديدها قبل المقابلةاا

ما هو العمل الذي تحبه؟ ٨/١

.التصميم-

.االشراف-

.التشغيل/ الصيانة -

.االدارة -

. المبيعات-

٦/١١/١٤٣٧

١٧

ما هي قدراتك؟ ٨/٢

ما هي مهاراتك التي اكـتسبتها؟ ٨/٣

ي من مهاراتك يناسب العمل الذي تحب ممارسته ؟ ٨/٤ا


ما هي خبراتك؟ ٨/٥

:قائمة بالخبرات السابقة ٨/٦

.االجازات الصيفية-

.العمل التطوعي-


٦/١١/١٤٣٧

١٨

ما هي القيم التي تراها مهمة؟ ٨/٧

مراقبة هللا -

االخdص -

الوالء -

االتقان -

االنجاز -


ما هي نقاط القوة و الضعف لديك؟ ٨/٨

هدافك؟ ٨/٩ ما هي ا

.سنوات ٥بعد -

.القصيرة و البعيدة-


٦/١١/١٤٣٧

١٩

ثناء المقابلة الشخصية ؟ ---- ٩٩٩٩ ثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اكيف تبدو ا

عضاء اللجنة ٩/١ و صافح ا

مبتسما

كن ودودا

ظهر حماسك وامزجه بشيء من الطرافة ٩/٢ ا

٩/٣ و اجعل جو المقابلة مبهجا

تجنب التقليل من ، كن إيجابيا

خريناال

خرين ٩/٤ االتصال النظري جسر يحمل مشاعرك إلى اال

عبر عن نفسك بوضوح ٩/٥

تجنب االجابة بكلمة واحدة ٩/٦

ثناء المقابلة الشخصية ؟ ----٩٩٩٩ثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اكيف تبدو ا

٦/١١/١٤٣٧

٢٠

ال تستخدم العبارات العامية ٩/٧

فكارك مركزة ٩/٨ اجعل ا

تجنب خلط المواضيع ٩/١٠

ثناء المقابلة الشخصية ؟ ----٩٩٩٩ثناء المقابلة الشخصية ؟تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟تبدو اتبدو ا

در وجهك وجسمك نحو الشخص ، انتبه لوسيلة التعبير ٩/١١ا

ثناء الكdم المخاطب و استعمل نغمة مريحة ا

و متى تنهي الحديث ٩/١٢ ــــ اعرف متى تبدا

جيدا

، كن مستمعا

خر ال يزال تجنب التفكير فيما ستقوله بينما الشخص اال

يتحدث

ن تغير من شخصيتك ٩/١٣نت ال تحاول ا

دعهم يعرفون من ، كن ا

نتا

ثناء المقابلة الشخصية ؟ ----٩٩٩٩ثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اثناء المقابلة الشخصية ؟كيف تبدو اكيف تبدو ا

٦/١١/١٤٣٧

٢١

سئلة ؟ ----١٠١٠١٠١٠سئلة ؟كيفية ا0جابة على االسئلة ؟كيفية ا0جابة على االسئلة ؟كيفية ا0جابة على االكيفية ا0جابة على اال

عط إجابات متكاملة ١٠/١ مثلة، ا

.واضرب ا

كد على نقاط القوة لديك ١٠/٢ :ا

.الخبرات السابقة -

.المقررات الدراسية -

.مزايا شخصية -

:تجنب النقد ١٠/٣

عمال السابقة - صحاب اال

.ا

.االساتذة -

.الزمdء -


٦/١١/١٤٣٧

٢٢

ة ١٠/٤ :اعرض شيء تقدمه للمنشا

ة - .إضافة شيء تحتاجه المنشا

.حل لمشاكل قائمة -


ظهر االصرار و العزم ١٠/٥ :ا

كيد على قدراتك بشكل ودي - .من خdل التا

:تجنب المواضيع الشخصية ١٠/٦

.العائلية -

.الذاتية -

.المالية -


٦/١١/١٤٣٧

٢٣

.اشكر لجنة المقابلة ٧/ ١٠

ل ١٠/٨ :اسا

.متى تتوقع اتخاذ القرار -

هل يجب عليك االتصال وكيف وبمن؟ -


:المتابعة ١٠/٩

و - كيد على شكر اللجنة e-mailمن خdل رسالة ا

و التا

.رغبتك في الوظيفة

.ال تشعر با0حباط ١٠/١٠

.الرفض جزء من البحث عن الوظيفة -

.التعلم من كل تجربة: الجانب ا0يجابي -


٦/١١/١٤٣٧

٢٤

Career

السيرة الذاتية , اعداد واستعداد - وأساسيات مقابلات العمل الناجحة