Анализ программ личного страхования

2

Обязательные виды личного страхования

• Обязательное медицинское страхование (ОМС)

• Пенсионное страхование

Добровольные виды страхования

• Страхование жизни и здоровья от несчастных случаев

• Добровольное медицинское страхование

• Накопительное страхование жизни

• Добровольные пенсионные программы

• травмы

• инвалидность в результате несчастного случая

• смерть в результате несчастного случая

3

Дополнительные

риски на ваш выборБазовая программа

• дополнительные выплаты в случае госпитализации

• страхование на случай наступления критического заболевания

• инвалидность в результате болезни

• смерть в результате болезни

• другие риски.

Программы страхования жизни и

здоровья от несчастных случаев

4

Программы добровольного медицинского страхования

• Базовая программа:

• Амбулаторно-поликлиническая помощь

• Вызов врача на дом

• Экстренная (плановая госпитализация)

• Скорая помощь

• Дополнительные риски

• Стоматология

• Нестраховые события

1

2

3

4

5

6

7

8

5

• Страховые выплаты предусмотрены в случаях:

Отработки сотрудником в компании установленного

договором срока (5 лет и более)

Ухода сотрудника из жизни до окончания срока

действия договора (по любой причине)

Включение дополнительной страховой защиты:

По желанию работодателя (инвалидность, травма,

критические заболевания)

Накопительные программы страхования жизни

Взносы работодателя

Пример работы программы

Бонус

6

Программы негосударственного пенсионного страхования

7

Сравнительные характеристики

8

%

Сравнительные характеристики

9

Преимущества программ

10

Преимущества программ

11

Расходы на страхование ваших сотрудников уменьшают налогооблагаемую базу

Снижение текучки на 20-25% - пенсионные программы;

Снижение на 30-35% - накопительные программы, направленные на удержание всего / большей части персонала;

Снижение на 60-65% - программы для выделенных групп / ключевых менеджеров

Расходы на страхование ваших сотрудников уменьшают налогооблагаемую базу

Программы по разному влияют на уровень текучести кадров:

12

Почему нас выбирают

Преимущества Альянс (бренд РОСНО)

• Проверенная надежность

Нас выбрали 17 миллионов человек и свыше 50 тысяч

предприятий1.

• Финансовая стабильность

Нам присвоен максимальный рейтинг надежности ААА.ru2 по

национальной шкале и рейтинг финансовой устойчивости

страховщика по международной шкале на уровне Baа13 рейтинговым

агентством Moody’s Interfax. Сегодня в России не существует страховой

компании с аналогичными или более высокими рейтингами.

•Высокое качество сервиса

Мы всегда рядом с клиентом: наша сеть насчитывает 89 филиалов во

всех субъектах РФ.

• Индивидуальный подход

В распоряжении наших клиентов более 130 продуктов

добровольного и обязательного страхования.

• Профессионализм

Мы обладаем 20-летним опытом работы на страховом рынке и более

5 000 высококвалифицированных специалистов.

1 По данным Группы компаний РОСНО за 2010 год2 рейтинг присвоен в 2007г., и подтвержден в 2010г.3 рейтинг присвоен в 2007г., и подтвержден в 2010г.

РОСНО на рынке страхования|

Мы в обязательном порядке обеспечиваем качественную перестраховочную

защиту принимаемых рисков по всем направлениям бизнеса.

Нашими партнерами выступают крупнейшие операторы международного перестраховочного рынка

13РОСНО на рынке страхования|

Финансовая надежность Альянс (бренд РОСНО)

SCOR Global P&C Hannover Re Group Lloyds TSB Munich Re Group Allianz SE Reinsurance

14

Спасибо за внимание!

www.rosno.ru