Upload
sina-bagherinezhad
View
364
Download
0
Embed Size (px)
Citation preview
خالق ایده جدید
ارائه دهنده دیدگاههای جدید■
شروع کننده پروژه ها و ارائه دهنده راه حل مشکالت در پروژهها■
.می توانند از دانشمندان یا مهندسان، افرادی از بخش فروش یا بازریابی و یا مدیران باشند■
دارای مشخصات فردی ممتاز در تولید ایده مؤثر■
.منشأ ایده ها می توانند از کشش بازار یا فشار تکنولوژی باشد■
کارآفرین یا قهرمان محصول
.اینها کسانی هستند از از ایده های جدید حمایت می کنند: حامیان تغییر و نوآوری■
ریسک پذیری باال و دارای رفتار کارآفرینانه■
یک شرط اساسی جهت موفقیت پروژه■
مدیر و رهبر
برنامه ریزی■
زمانبندی■
مشاهده و کنترل■
سرپرستی فنی پروژه■
R&Dهماهنگی کار و سرمایه در پروژه ■
(Gatekeeper)دروازه بان
انتقال اطالعات از بیرون به درون گروه■
ژی پل میان دو گروه داخل سازمان و یا پل ارتباطی میان یک دانشگاه و مرکز تکنولو–پلهای انسانی ■
شرکت
.پلهای انسانی تأثیر گذار نادر هستند و به راحتی قابل شناسائی هستند■
:ویژگیهای پلهای انسانی
توانایی های میان فردی
عمیق بودن حداقل در یک رشته
داشتن عالقه مندی های مختلف
توانایی حل مسئله
حامی
تشویق و حمایت روانی و ارائه تسهیالت به افراد درگیر■
د هر چه حمایت کننده در سازمان جایگاه باالتری داشته باشد، احتمال موفقیت در معرفی محصول جدی■
.بیشتر است
این نقش مورد نیاز تولیدکنندگان ایده، مدیران پروژه و به ویژه کارآفرینان■
به معنی سازماندهی غیر رسمی افراد با انگیزه در فرآیند نوآوریقاچاق■
ی به زمان تحقیقاتی گفته می شود که کارکنان فنی زمان مشخصی از زمان کاری خود را روقاچاق مجاز■
.صرف می کنند« پروژههای کوچک»
درصد از زمان کاری خود را صرف پروژه های 15تا 10به کارکنان خود اجازه میدهند 3Mو HPشرکتهای ■
.مورد عالقه خود کنند