siglo21periodicoindustrial siglo21baja Siglo 21 Periodico ...siglo21.com.mx/edicion-digital/images/ed-436/S21-436Ed.pdf · Packaging SA de CV ... (686) 554.3234 [email protected]

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17 / 436AÑO NUM

AGOSTO 03 - 16 | 2015MEXICALI | TIJUANA | TECATE

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Ecos de la gira promocional en AsiaMexicali, B.C.- El Gobernador del Estado, Fran-cisco Vega de Lamadrid, encabezó una gira de trabajo por el continente asiático del 22 al 31de julio, con el objetivo de alentar la permanencia de empresas de capital de Asia.

Mexicali B.C.- Uno de los grandes objetivos para Smurfit Kappa es la seguridad de todos sus colaboradores, como planta han crecido y mejo-rado significativamente por la introducción de nuevos procesos, procedimientos, auditorías y capacitaciones para mejorar los conocimientos en cuanto a seguridad se refiere.

Smurfit Kappa Mexicali celebró 365 sin accidentes

Conmemoran 60 años de la fun-dación de Empacadora RosaritoTijuana B.C.- Con nuevas proyecciones de ex-pansión, la Empacadora Rosarito, celebró 60 años de abonar al desarrollo del estado como una empresa tijuanense que ha trascendido en diversos mercados, generadora de cientos de empleos e impulsadora de la cadena de valor local.

Impreso en papel reciclado siglo21periodicoindustrial Siglo 21 Periodico Industrialsiglo21baja

Con una capacidad promedio de conversión de 10 mil cajas/hora, tamaño de hoja de 50” x 110” y 3 colores en impresión directa.

”

Adquiere SultanaPackaging SA de CV Langston Saturno III

P20Tijuana B.C.- Siempre a la vanguardia de su desarrollo y bajo un enfoque de mejora continua, la empresa Sultana Packaging S.A. de C.V., complementa su maquinaria con el arribo de la moderna convertidora de cajas “Langston Saturno III”.

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AGOSTO 03 - 16 , 2015 | SIGLO21 PERIÓDICO INDUSTRIAL 2

SIGLO21 PERIÓDICO INDUSTRIAL | AGOSTO 03 - 16, 2015 3

Cetys y Skyworks invitan a concurso de robótica

La convocatoria es a nivel estatal y cierra el próximo lunes 10 de agosto.

Retroalimentación

Mtro. Jorge Sosa LópezDirector del [email protected]

Por Redacción Siglo 21

Mexicali B.C.- Se ha declarado abierta la convocatoria para el Primer Concurso Estatal de Innovación y Diseño “Robótica + Internet de las Cosas”, promovido por CETYS Universidad, a través de su Centro de Excelencia en Innovación y Diseño (CEID), en conjunto con Skyworks, mediante el Centro de Innovación en Semi-conductores (CISEM). Así lo dio a conocer el Mtro. Jorge Sosa López, Director del CEID.

“El reto consiste en diseñar y construir un robot para luchas de sumo con capa-cidad de operarse de manera autónoma y también de manera remota, mediante un dispositivo de cómputo móvil, tomando como base una serie de requisitos pre-definidos”, señaló Sosa López. Además, el directivo detalló que podrán parti-cipar estudiantes de los niveles medio superior y superior, incluyendo posgrado, en equipos de hasta 4 personas.

El concurso consistirá en 5 etapas; la primera será el registro que tiene como fecha límite el 10 de agosto, en la que se deberá de entregar información del equipo contendiente; en la segunda fase se presentará un reporte de diseño, con fecha límite de 31 de agosto; el tercer paso consistirá en la selección para la competencia por un comité evaluador, en la que los equipos deberán presentar un prototipo funcional del robot el día 24 de septiembre; la cuarta y última fase consistirá en la Expo y Competencia Robótica el 5 de noviembre” explicó el Mtro. Sosa López.

El Director del CEID adelantó también que se otorgarán premios a los tres primeros lugares de cada categoría, de acuerdo a la evaluación de los pro-totipos funcionales, así como a los re-sultados de la Competencia de Sumo.

El Mtro. Jorge Sosa finalizó dicien-do que este certamen se desprende del Ecosistema “Ciencia, Tecnología, Sociedad e Innovación”, derivado de la alianza estratégica entre CETYS y Skyworks. Para mayores informes sobre el Primer Concurso Estatal de Innovación y Diseño “Robótica + In-ternet de las Cosas”.

El reto consiste en diseñar y construir un robot para luchas de sumo con capacidad de operarse de manera autónoma y remota.

Industria Manufacturera


REFERENCIACold Jet Latinoamérica

Marco Valenzuela, compartió que actualmente son líderes en tecnología de limpieza y producción de hielo seco.

Cold Jet

Limpieza Criogénica, opción innovadora para la industriaPresenta Cold Jet Latinoamérica equipos de soluciones de refrigeración de transporte, preparación de superficies y limpiezas sostenible medioambientalmente. Por Berenice Reyes Sauceda

DIRE

CTO

RIO

Mexicali Tel: (686) 554.2460 Fax: (686) 554.3234 [email protected] Callejón Hidalgo Sur #829, Ex Ejido Coahuila, Mexicali, B.C. Tijuana Tel: (664) 661.6711 Fax: (664) 661. 6711 [email protected] Calle Anáhuac 62 Fracc. Fortín de las Flores, Tijuana, B.C.US Mailing Address 130 Heffernan Ave. PMB 45459 Calexico, CA 92231

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Julio César CuevasDirector [email protected]

Alejandra Meza TorresReportera Industrial [email protected]

Berenice Reyes SaucedaReportera Industrial Zona [email protected]

Marco Antonio Garcí[email protected] de Ventas Tijuana

Carlos Cuevas Herná[email protected] de Ventas Mexicali

Janneth Leyva [email protected]ón Digital

Anais González [email protected] de Circulación

Yesenia González [email protected] de Diseño

Es una publicación quincenal de Grupo Baexco, S.C.Tiraje: 12,000 ejemplares

Adrián Alfonso [email protected] Master

Tijuana B.C.- En el marco del Open House de Praxair Tijuana, la empresa Cold Jet Latinoamérica, presentó la gama completa de equipos de Limpieza Criogénica y sus aplicaciones en las diversas industrias, con el propósito de ofrecer mejoras de producción y reducción de costos al utilizar soluciones amigables con el me-dio ambiente de Cold Jet.

En entrevista con el gerente de ventas de la zona noreste, Marco Valenzuela, compartió que actualmente son líderes en tecnología de limpieza y producción de hielo seco, desarrollando excelentes sistemas de limpieza criogénica, equipos de producción de hielo seco, boquillas y los sistemas de ingeniería más fiables y seguros del mercado, a fin de satisfacer diversas aplicación, como los son: In-dustria aerospacial, automotriz, transferencia de hule, inyección de plástico, in-dustria de fundición, y alimenticia, por mencionar algunas. “Limpiamos todo lo que no se puede limpiar a mano, disminuimos tiempos muertos, teniendo como ventajas competitivas el no ser corruptivos, abrasivos y no dejar residuos secun-darios” expresó.

Destacó que el principal objetivo de su participación en el evento fue establecer contacto con los diferentes clientes de Praxair, ya que son distribuidores del hie-lo seco; materia prima que necesitan los equipos de Cold Jet para operar.

Productos La tecnología de productos patentadas de Cold Jet se ha diseñado por los mejo-res ingenieros del sector, destacando las áreas de: productos de limpieza criogé-nicas, sistemas de producción de hielo seco, productos de limpieza especiales y sistemas de ingeniería.

Con servicios y asistencia técnica para el alquiler y venta de equipo, manteni-miento y servicios de equipo y soluciones de ingeniería especializadas.

Cabe señalar que el mercado más fuerte son: fundición, industrias de inyección, industrias de generación de energía eléctrica e industria de alimentos, en su res-pectivo orden.

Durante más de 25 años han sido los pioneros en la investigación y el desarrollo de la lim-pieza criogénica, así como en el establecimiento de los estándares de calidad, rendimiento y fiabilidad del sector. Desde sus inicios en 1986, han sido reconocidos como empresa líder en el sector de la tecnología de hielo seco, obteniendo la certificación de la Canadian Standards Association, la TUV alemana y la HPGCL de Japón. En Estados Unidos, sus sistemas de limpie-za criogénica cumplen con todas las directivas de la USDA, la FDA y la EPA.

Basados en la idea de crear soluciones de hielo seco rentables, respetuosas con el medio am-biente y tecnológicamente avanzadas, en Cold Jet siguen teniendo como objetivo la satisfac-ción de la creciente demanda mundial de las soluciones de hielo seco avanzadas que sean novedosas e innovadoras.

Con más de 150 empleados directos y más de 100 contratistas y distribuidores, cuentan con un equipo experto de ingenieros mecánicos y aeroespaciales, especialistas en ventas técnicas y personal de fabricación, producción y servicio técnico. Una planta de montaje, producción, I+D e ingeniería de 1860 metros cuadrados en la sede mundial en Loveland, Ohio. En México, la oficinas centrales se localizan en Monterrey, Nuevo León.

Marco ValenzuelaGerente Noroeste Cold [email protected] (81)10 970447www.coldjet.com



Realiza SMK Electrónica donación al Ceart TijuanaTras la entrega de equipo de cómputo al Centro Estatal de las Artes.

Por Berenice Reyes

Tijuana B.C.- Ratificando compromisos colaborativos entre ambas partes, la empresa SMK Electrónica hizo una donación de equipo de cómputo al Centro Estatal de las Artes Tijuana (Ceart).

El gerente de Planta de SMK Electrónica, Marco Antonio López Valadez, afirmó que están convencidos de que se pueden lograr cambios positivos a través del fomento del arte, cultura, música y danza, sobre todo en un estado como Baja California que cuenta con una riqueza en estos temas.

Destacó que esta compañía al ser una empresa socialmente responsable, este donativo también viene a reconocer el trabajo que realizan las personas que in-

tegran el Ceart, a fin de promover el arte y formar una mejor sociedad.

En ese sentido, reveló que para SMK Electrónica desde hace 28 años que inició operaciones en la ciudad de Tijuana, ha sido un honor trabajar de la mano con Gobierno del Estado, a través del Instituto de Cultura de Baja California (ICBC) y particularmente en la ciudad con el Ceart.

Por su parte, el coordinador del Ceart Tijuana, José Aguirre Lomelí, resaltó el apo-yo de las empresas socialmente responsables, quienes entienden la importancia del arte y la cultura para el desarrollo de una sociedad sana y pujante. “Empresas como SMK y la Industria Maquiladora que preside Federico Serrano Bañuelos, se están sumando con el entusiasmo al llamado del Gobernador del Estado de fortalecer la oferta educativa en materia de arte y cultura”, subrayó.De igual forma, indicó que SMK al formar parte del Programa “Arte y Cultura en la Empresa” del Ceart, se verá beneficiada con exposiciones, música, danza para sus socios, así como con becas para que participen en las actividades del Centro.

Por último, hizo un llamado a las demás empresas a que también se sumen a fomentar el arte y la cultura mediante este programa, que busca generar expe-riencias artísticas únicas en el sector laboral.

RetroalimentaciónIrma AgredaR.H. SMK Electró[email protected]

Integrantes de la empresa SMK y Ceart Tijuana, tras la donación de las computadoras.

SMK Electrónica

Mexicali B.C.- Uno de los grandes objetivos para Smurfit Kappa es la seguridad de todos sus cola-boradores, como planta han crecido y mejorado significativamente por la introducción de nuevos procesos, procedimientos, auditorías y capacita-ciones para mejorar los conocimientos en cuanto a seguridad se refiere.

Todo el equipo se esfuerza diariamente para poner la seguridad primero y garantizar un lugar de trabajo sin lesiones para todos los colaboradores, contra-tistas y visitantes.

Osmara Arellano Gerente General en SKG Mexicali, expresó que es un gran orgullo el festejar un año sin accidentes; “es un gran éxito del equipo y es gracias al compromiso de nuestro personal con nuestros programas de seguridad”.

Aseguró que seguirán sumando días concentrándo-se en la seguridad, salud y bienestar de cada uno de los miembros del equipo.

Smurfit Kappa Mexicali celebró 365 sin accidentesPara reconocer el gran esfuerzo y compromiso de sus colaboradores en el tema de seguridad, SKG Planta Mexicali festejó a lo grande. Por Alejandra Meza

Para reconocer el compromiso de sus colaboradores, SKG Planta Mexicali celebró con un “Pool Party” el año sin accidentes, con grandes premios como televisores, bicicletas, etc. Se degustó una carne asada y un gran ambiente se vivió entre todos para celebrar el gran éxito de llevar un año sin accidentes.

Todo el equipo se esfuerza diariamente para poner la seguridad primero y Smurfit Kappa lo reconoce.

Smurfit Kappa Mexicali


Gulfstream y su gente remodelan comedor para casa hogarEl objetivo principal fue proporcionar a los pequeños un espacio adecuado a sus necesidades, donde además servirá para recrearse y disfrutar de momentos divertidos.


Mexicali B.C.- Gulfstream Mexicali se suma a las actividades de responsabilidad social en nuestra comunidad, en esta ocasión los beneficiados fueron los 33 ni-ños que habitan la casa hogar “Fundación Emmanuel” quienes ahora disfrutan de una nueva área de Comedor.

El corte de listón se llevó a cabo el pasado 14 de julio, en presencia de Berenice López, Directora de Recursos Humanos; Gilberto Téllez, Director del Programa AAP y Operaciones; Pedro Carrillo, Gerente de Recursos Humanos; Oscar Castro, Gerente de Seguridad Laboral; Enrique Plumeda, Gerente de Materiales; Aida Esponda, Líder del Comité de Responsabilidad Social así como equipo de Recur-sos Humanos y miembros del Comité. Como parte del acto de inauguración, una de las niñas fue la responsable de éste momento, para posteriormente celebrar con pizza, bebidas y raspados.

“Nos enorgullece formar parte de éste cambio, nosotros simplemente somos un vínculo para hacer realidad el sueño de los 1700 colaboradores y para que realmente sus aportaciones se vean reflejadas en acciones terminadas” expresó Berenice López, Directora de Recursos Humanos.

Por su parte Cynthia Yepiz, integrante del Comité de Responsabilidad Social mencionó que el compromiso de Gulfstream es sincero y genuino con los niños de la fundación para poner ese granito de arena y contribuir a que tengan una niñez feliz y una vida plena.

La Sra. Martha Meza, Adminis-tradora de la casa hogar expresó que se sentía agradecida con la empresa ya que han sido parte importante del progreso de la ins-titución a lo largo de éstos años, y que los niños se encontraban muy contentos con los nuevos espa-cios.

El proyectoLos recursos utilizados para este gran proyecto, fueron parte del patrocinio del Corporativo, ubi-cado en Savannah, Georgia cuyo objetivo principal fue proporcionar a los pequeños un Comedor ade-cuado a sus necesidades, un es-pacio óptimo donde además sir-viera para recrearse y disfrutar de momentos divertidos. Ésta remo-delación incluyó mobiliario, venti-lación e iluminación para crear un ambiente agradable.

La construcción requirió de una inspección muy exhaustiva, dados los requerimientos y regulaciones por parte de las instancias y auto-

ridades competentes que supervisan las casas hogar, tales como el DIF, CFE, y el Gobierno Municipal.

En este 2015, ya son 5 años consecutivos en los que Gulfstream refuerza su compromiso con esta fundación mediante distintas aportaciones, ejemplo de ello es el apoyo económico mensual, así como actividades voluntarias por parte de la Gran Familia Gulfstream, ya sea en fechas especiales como Día del Niño, Día del Amor y la Amistad, Navidad, y también con la actividad “Padrinos Gulfs-tream” que realizan anualmente.

Van 5 años consecutivos en los que Gulfstream refuerza su compromiso con esta fundación mediante distintas aportaciones.

Gulfstream


Este maravilloso programa une a los colaboradores de la industria con el arte y la cultura.

Furukawa de México

Arte y cultura en Furukawa de México

Por Alejandra Meza Torres

Con el fin de generar experiencias únicas y acercar las personas al arte en sus centros de trabajo, la empresa adoptó el programa de “Arte y Cultura en la empresa” del ICBC.

Mexicali, B.C.- Las instalaciones del área de producción en Furukawa se convirtie-ron en un espacio artístico y musical con la presentación del Ensamble de Cuerdas de la Orquesta Río Nuevo del ICBC, junto a la exhibición de una exposición colectiva titulada Patrimonio Artístico del Estado, con obra de ganadores de distintas Biena-les Plásticas de B.C.

Colaboradores de ambos turnos tuvieron oportunidad de deleitarse con la música de los jóvenes músicos quienes interpretaron melodías como “Serenata Nocturna” de W.A. Mozart y las obras artísticas que el Instituto de Cultura de Baja California llevó a la planta a través de este maravilloso programa que une a la industria y el arte. Se contó con la presencia del Director General del ICBC, Lic. Manuel Feli-pe Bejarano Giacomán, el Director del CEART, Omar Dipp Núñez y el Coordinador del Programa Arte y Cultura en la Empresa, Lic. Sergio Cárdenas Pacheco y repre-sentantes del equipo gerencial de Furukawa acompañados su Presidente Noboru Matsuki.

EL Presidente de Furukawa invitó a los asociados a disfrutar del arte, expresó que; “No es necesario saber música para poder apreciarla, es importante sentirla y dis-frutarla”. Furukawa es una compañía interesada en llevar programas de desarrollo integral a sus trabajadores y destaca por sus vinculaciones con el Instituto Nacio-nal para la Educación de los Adultos (INEA) y ahora con el proyecto Arte y Cultura en la Empresa del ICBC.

Para llevar el Arte a tu empresa por medio del ICBC.Arte y Cultura en la Empresa inició formalmente el 24 de marzo de 2015 en TIM-SA. Su objetivo es transformar comunidades para generar nodos sociales más seguros, donde la población se vuelva más participativa. Sin duda la industria representa una gran oportunidad de extender la cultura, dada la concentración laboral que se da en esta.

Sergio Cárdenas PachecoPrograma Arte y Cultura en la [email protected](686) 553 6951, 553 69 52




Organiza Canacintra 3er. Feria del Empleo 2015Participaron 28 empresas que ofertaron más de 1400 vacantes

Por Berenice Reyes Sauceda

Ofertan oportunidades de empleo en feria industrial 2015Se prevé un crecimiento del 2.8% en la generación de empleos al término del 2015.

Cerca de 40 empresas del sector maquilador ofertaron espacios para las áreas de manufactura, puestos técnicos, administrativos y de recursos humanos.

Feria Industrial 2015

Tijuana, B.C.- Para acercar las oportunidades laborales a los buscadores de trabajo, más de 2 mil 400 vacantes en las áreas de manufactura, puestos técnicos, administrativos y de recursos humanos fueron ofertados en la “Feria del Empleo 2015”, que organizó la Secretaría de Desarrollo Económico (SEDECO, en conjunto con los esfuerzos de organi-zaciones empresariales, agencias de recursos humanos, iniciativa privada y dependen-cias.

Cerca de 40 empresas del sector industrial regional arribaron desde muy temprano a las instalaciones de la Plaza Comercial Carrusel, donde informaron sobre las vacantes

disponibles en los diferentes parques industriales de: El Florido, Otay, Valle Redondo, La Mesa e Insurgentes. Algunas de las industrias fueron: Dart Container, MPA, Parker, INZI, Grupo Tacna, por mencionar algunas.Jorge Alberto Godínez Cárdenas, presidente de la Asociación de Recursos Humanos de la Industria de Tijuana (ARHITAC), destacó que debido a la demanda de personal direc-to e indirecto, por vez primera la feria se realizó en un horario extendido, de 8:00 am a 18:00 horas, a fin de ofrecer una mayor disponibilidad de empleo, incluso a quienes ya laboran y no pueden asistir a temprana hora. “Es un gran esfuerzo el que realiza el sector empresarial en conjunto con el Gobierno del Estado, estamos ofreciendo vacantes en diversas áreas y lo más importante es que estamos contribuyendo al fortalecimiento de la economía de nuestro Estado.”, expresó.

Por su parte, el subsecretario de Promoción y Retención en Zona Costa de la SEDECO, José López Castellanos, refirió que gracias a la participación conjunta del sector empre-sarial, se prevé un crecimiento estimado del 2.8 % en la creación de empleos a finales del 2015. Destacó que poco a poco la estabilidad económica del estado, derivado de la generación de nuevos empleos, ha permitido potenciar a Baja California como un pun-to de inversión extranjera muy importante, debido a su cercanía con la frontera.En este sentido, López Castellanos, advirtió que en lo que va del año la economía ha tenido una evolución favorable que ha permitido la expansión de industrias ya existentes, y el arribo de otras, contribuyendo a la generación de más empleos.

En el evento estuvieron también presenten el director de Empleo Nuevo, Noé Morales, Glafira Romero; el secretario general de CANACINTRA, Marcello Hinojosa Jiménez y el presidente de COPARMEX, Gustavo Fernández de León.

Mexicali B.C.- Cerca de 28 empresas se dieron cita en las instalaciones de Plaza Carranza, para ofertar más de mil 400 vacantes a los mexicalenses in-teresados, lo anterior en el marco de la Tercera Feria del Empleo organizada por la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA) Mexicali en este 2015.

Se hizo el tradicional corte de listón para dar oficialmente inaugurada la 3era. Edición de la Feria del Empleo de Canacintra; el corte fue realizado por Guillermo Chacón, Director de Canacintra Mexicali, Juan Ramón López Na-ranjo, Director del Servicio Estatal del Empleo, y Minerva Juana María Torres, Delegada Federal del Trabajo de Baja California.

El Director de Canacintra, agradeció , a todas las personas asistentes, tam-bién mencionó que Canacintra Mexicali seguirá realizando este tipo de ejer-cicios que faciliten a la sociedad mexicalense el poder obtener un trabajo.

Las empresas participantes fueron; Gayosso, Dagal, Sunpower, Calimax, Skyworks, Sanco, Breg, G5 seguridad privada, Promocasa, Famsa, Dental Group, Mesquita maquiladora, Hooters, Liverpool, Empleo Nuevo, Corpora-tivo Industrial, Tecnoval, Alen, Fabricaciones y Montajes Metálicos, Telvista, Círculo K, Atusa, CrediClub, así como la bolsa de trabajo de CANACINTRA, entre otras.

Cerca de mil asistentes fueron los que se dieron cita en la feria, en donde tuvieron la oportunidad de aplicar para diferentes vacantes en las que se destacaban; ejecutivos de ventas, asesores bilingües, telefonistas, opera-

doras en costura, ensamble, contadores, auxiliares administrativos, secretarias, electromecánicos, personal de mantenimiento, guardias, almacenistas, choferes, ingenieros industriales, ingenieros químicos, ingenieros en sistemas, entre otros.

Cerca de mil asistentes fueron los que se dieron cita en la feria del empleo.

Feria del Empleo Canacintra



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Gerardo MartínezÁrea de Ingenierí[email protected]

Con una capacidad promedio de conversión de 10 mil cajas/hora, tamaño de hoja de 50” x 110” y 3 colores en impresión directa.

Adquiere Sultana Packaging S.A. de C.V. Langston Saturno III

Por Berenice Reyes

Tijuana B.C.- Siempre a la vanguardia de su desarrollo y bajo un enfoque de mejo-ra continua que permite a la organización mantener su competitividad tras ofrecer más y mejores servicios, la empresa Sultana Packaging S.A. de C.V., complementa su maquinaria con el arribo y puesta en marcha de una moderna convertidora de cajas “Langston Saturno III”.

En la entrevista con Gerardo Martínez, ingeniero de procesos informó que la nue-va máquina convertidora de cajas “Langston Saturno III” entró en servicio a inicios del mes de julio incrementando el número de máquinas impresoras disponibles y duplicando la capacidad de conversión actual.

Destacó que “Langston Saturno III” es una máquina impresora ranuradora muy completa; cuenta con un módulo alimentador, 3 módulos de impresión directa, una sección de ranurado y troquelado, tren de foldeo y un recibidor que incluye escuadrador y flejadora automática. Tiene una capacidad promedio de conver-sión de 10 mil cajas/hora, con un tamaño de hoja de 50” x 110” y además, cuenta con una característica muy importante y particular; en su modernización se le ins-taló un software especializado que toma directamente del software de operación de la planta la información dimensional requerida de acuerdo al artículo a producir.Automáticamente la máquina hace ajustes y cambios de orden computarizados en tiempos record menores a 10 minutos. Su sistema de registro armónico se encarga de controlar los parámetros dimensionales del artículo durante todo su Langston Saturno III.

Sultana Packaging

Langston Saturno III, con tres módulos de impresión directa y secciones de ranurado y troquelado.

Sultana Packaging

proceso, disminuyendo al mínimo los defectos de conversión y asegurando la ca-lidad del producto aún en corridas de alta velocidad.

Cabe resaltar que la máquina “Langston Saturno III” ha sido reconstruida y mo-dernizada por la propia plantilla de mantenimiento de Sultana Packaging S.A. de C.V., compuesta por ingenieros y técnicos electromecánicos mexicanos. “Lo que sin duda nos llena de orgullo y satisfacción al conservar nuestro origen de ser una empresa mexicana forjada bajo la disciplina y cultura del trabajo en equipo”, expresó Gerardo Martínez.

Agregó que la fuerte inversión que se ha hecho tanto para esta modernizada “Langston Saturno III”, el Laboratorio de Calidad y su próxima “Certificación en ISO 9001:2008” para la planta Tijuana, forman parte del plan central de creci-miento y desarrollo contemplado por la Dirección General de la empresa a cargo de Juan Carlos Martínez Daniel, a fin de prepararse para en el mediano plazo con-centrar los esfuerzos de sus principales ejecutivos en lo que será el arranque de una nueva planta en otra ciudad del país. El nuevo proyecto busca extender su área de influencia y acercarse a clientes de alto perfil, con la seguridad de que su maquinaria, procedimientos de operación y su sistema de gestión de calidad bien cimentado garantizan el servicio y calidad que caracterizan a Sultana Packaging S.A. de C.V. como una empresa de vanguardia, competente y con un excelente equipo de vendedores especializados en la industria del cartón corrugado.

Competente equipo de vendedores especializados en cartón corrugado.

Sultana Packaging



el modelo de competitividad, se audita la operación en la empresa y se verifica que realmente esté alineada con el esquema; es un comité evaluador certificado quien determina a los ganadores quienes son reconocidos en una cere-monia solemne por el Gobernador del Estado.

Salcedo Morín, resaltó que este reconocimiento es un esfuerzo de la comunidad industrial y comercial, en el cual se han logrado varios casos de éxitos como el de Certus, que nace con una sola sucursal y ahora ya cuenta con 14 más, siendo merecedora del premio estatal, nacional y el Iberoamericano.

Contactowww.ibccmx.org

cibido el empuje de competencias pero que continúa a la vanguardia. Resaltó la visión del fundador quien se ha caracterizado por entregarse a la sociedad tijuanense, por ser un benefactor de causas sociales y un impulsador de los valores que se tiene como empresa pero sobre todo como familia.

En ese sentido, subrayó que la clave del éxito de la Empacadora se puede resumir en una visión clara, contar con la gente adecuada en el lugar correcto, una plataforma con sistemas que permitan entender lo que quiere el consumidor y poder reaccionar inme-diatamente, así como, actuar con entusiasmo.

Omar Treviño destacó que la compañía genera alrededor de 560 empleos directos que sumando los indirectos superan los 800, cuenta con una capacidad de producción de 25 a 27 toneladas diarias de productos, y atiende a cinco mercados naturales: Hermosillo, Ciudad Obregón, Ensenada, Mexicali y Tijuana.

Además, durante su intervención, anunció que próximamente estarán en el mercado es-tadounidense, principalmente en los estados de: California, Arizona y Nevada; así como el lanzamiento de nuevos productos.

De esta manera Empacadora Rosarito seguirá contribuyendo al desarrollo de la región, una de las pocas empresas que produce su propia carne y apoya a los productores lo-cales, “estamos conscientes de que hay grandes competidores y líderes, pero nosotros pensamos en seguir adelante y desarrollando el mercado. Cabe resaltar que el año pa-sado cerramos con buen crecimiento y este año vamos por la misma línea”, concluyó.

Conmemora 60 años de la fundación de Empacadora Rosarito

Por Berenice Reyes

En un Homenajean a su fundador el Sr. Luis Fimbres Moreno.

Exhorta IBCC a empresas adoptar novedosos modelos de competitividadActualmente trabajan en la entrega del Premio Baja California a la Competitividad y Calidad 2015 programada para el mes de octubre.

Tijuana B.C.- Con nuevas proyecciones de expansión, la Empacadora Rosarito, celebró 60 años de abonar al desarrollo del estado como una empresa tijuanense que ha tras-cendido en diversos mercados, generadora de cientos de empleos e impulsadora de la cadena de valor local.

Mediante una protocolaria ceremonia de celebración, encabezada por el fundador de la empresa, Sr. Luis Fimbres Moreno, el director general, Omar Treviño, indicó que estos años demuestran la trascendencia de un negocio local, regional, firme y sólido que ha re-

La clave del éxito de la Empacadora se puede resumir en una visión clara, contar con la gente adecuada y una plataforma con sistemas que permitan entender lo que necesita el consumidor.

Empacadora Rosarito

Tijuana B.C.- El Instituto Baja California para la Calidad (IBCC) se encuentra consolidando su agenda de trabajo para 2015-2016, mediante líneas estratégicas para la promoción de in-versión extranjera y expansión de operaciones ya existentes en el sector comercial, industrial y turístico.

El coordinador General del Capítulo Tijuana para el IBCC, Eduardo Salcedo Morín, anunció que se trabaja en la entre-ga del Premio Baja California a la Competitividad y Calidad 2015, que se entregará en el mes de octubre a las organiza-ciones industriales, de servicios, educación y gobierno, que se distingan por su desempeño, calidad, competitividad y sustentabilidad.

Destacó que el Instituto promueve en estos organismos modelos vanguardistas de competitividad para participar por el premio estatal y posteriormente por el nacional.

Reveló que en los últimos 7 años quienes han ganado este distintivo orgullosamente han sido 6 empresas bajacalifor-nianas.Informó que todas las organizaciones de cualquier tamaño y giro pueden acercarse al IBCC para tomar una capacitación sin costo, posteriormente se somete el caso de éxito hacia

Por Berenice Reyes

Durante la reunión del IBCC, señalaron que en los últimos 7 años quienes han ganado este distintivo orgullosamente han sido 6 empresas bajacalifornianas.

IBCC


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Anabel [email protected]éfono 568-21-02

Convoca Cadenas de Ayuda a participar en campaña a favor de la educación


La Asociación Civil inició su última etapa de la 1er. Campaña Anual “Apapacho para la Educación Básica”, con el objetivo de recaudar útiles escolares para menores y jóvenes de Casas Hogar de las ciudades de Mexicali y Tijuana.

La educación que reciben los menores albergados en Casas Hogar les permitirá ser independientes y productivos en su edad adulta.

Cadenas de Ayuda

Mexicali B.C.- Todos los menores y jóvenes deben de asistir a la escuela y continuar con sus estudios ya que es un requi-sito para formar parte de la Casa Hogar, es por ello que Cade-nas de ayuda invita al sector industrial a unirse a la campaña “Apapacho para la Educación Básica”.

Las Casas Hogar beneficiadas cuentan con la mayoría de sus niños y adolescentes en niveles educativos desde preescolar hasta preparatoria y en algunos casos en universidad, con un desempeño escolar que va de bueno a excelente.

Anabel Ortega integrante de la asociación señaló que la edu-cación que reciben los menores albergados en Casas Hogar no solo les ayuda a adquirir un conocimiento, que les permi-tirá ser independientes y productivos en su edad adulta, sino que también asistir a la escuela es una gran motivación por el uso de sus nuevos útiles, conocer a sus compañeros, elaborar trabajos en equipo y maquetas, formar parte de las activida-des extracurriculares como música, baile y en ocasiones es-trenar sus uniformes.

Agregó que las personas intere-sadas en apadrinar a uno o va-rios niños o adolescentes pueden participar con la compra de un certificado de $350.00 pesos que incluye una mochila resistente acompañada de un paquete es-colar con dos cuadernos (a rayas y cuadriculado), goma para bo-rrar, sacapuntas de plástico, lápiz, juego de geometría con compas y regla, pluma color negro, rojo y azul, bicolor delgado, colores de madera, tijeras y un lápiz adhe-sivo.

La fecha límite para colaborar es el día sábado 15 de Agosto y la entrega será el jueves 20 del mis-mo mes en las instalaciones de la Asociación ubicadas en Calza-da de las Américas #68, Colonia Cuauhtémoc Sur.



Reporte Especial: En la mira del Dragón

Mexicali, B.C.- El Gobernador del Estado, Francisco Vega de Lamadrid, encabezó una gira de trabajo por el continente asiático del 22 al 31de julio, con el objetivo de alentar la permanencia de empresas de capital de Asia en Baja California, la llegada de nuevas inversiones y el fortalecimiento de la proveeduría para la planta industrial ya existente en la entidad. Las agenda de trabajo contempl reuniones con más de 25 organismos de promoción, entidades diplomáticas y empresas en Taipéi, Taiwán; Seúl, Corea del Sur y Tokio, Japón. Entre los principales sectores de interés estuvieron el automotriz, electrónico y aeroes-pacial, pero también se promovieron los productos bajacalifornianos de acuerdo a las oportunidades detectadas en cada mercado. En Taiwán se visitarán prospectos y organismos de promoción y comercio para buscar fortalecer el intercambio comercial en áreas de oportunidad como la de alimentos y au-tomotriz, eléctrica y energías renovables.

Como parte de la Delegación de la entidad, participaron también en esta gira de trabajo el Presidente de la Comisión de Desarrollo Industrial de Mexicali, Alfredo García Estrada; el líder de la CANACINTRA Mexicali, Juan Ignacio Gallego Topete; el Vicepresidente de Desarrollo Económico e Industrial de Tijuana A.C. (DEITAC), Christian Tagliapietra; el Pre-sidente de la Comisión de Promoción Económica de Ensenada A.C., Marco Navarro Steck, así como el Secretario de Desarrollo Económico del Estado, Carlo Bonfante Olache.

Ecos de la gira promocional en Asia

Confirma QuanShen inversión por 25 MDD

Zhongshang, China.- La empresa China QuanShen confirmó al Mandatario Estatal una inversión de 387.5 millones de pesos (equivalente a 25 millones de dólares), para la ins-talación de una planta de manufactura de artículos deportivos en Tijuana, que generará alrededor de 800 empleos, durante la reunión y visita que realizó la delegación en esa ciudad china.


Integrantes de la comitiva en su visita al corporativo Kyocera.

Gira por Asia


Reporte Especial: En la mira del Dragón

El Gobernador Francisco Vega fue recibido en la planta de Zhongshang por el Gerente General, Ming-Shang Lin, así como por Payee Tsai y Yongmei Chen, funcionarios de la compañía, quienes guiaron a la representación en un recorrido por las instalaciones de la planta de producción que tiene entre sus clientes más grandes a Taylor Made, que comercializa palos de golf entre otros artículos, cabe señalar que las oficinas centrales de la empresa están en Hong Kong.

Ming-Shang Lin, explicó que la planta se instalará en un parque industrial en Tijuana y el proyecto se desarrollará en varias fases, esperando que el arranque de operaciones se dé en enero de 2016.

Promueven al estado como plataforma para accede al mercado de Estados Unidos

Taipei, Taiwán.- Baja California es una plataforma estratégica para empresas taiwane-sas con clientes en los Estados Unidos que buscan complementar o cambiar sus ope-raciones para lograr y recuperar su competitividad, expuso el Gobernador del Estado, Francisco Vega de Lamadrid, al presentar las ventajas y facilidades para establecerse en la entidad, para luego dar a conocer que próximamente visitarán el estado prospectos de inversión de distintos sectores con gran potencial, como resultado de la gira de promo-ción que busca crear una cartera de proyectos y atraer nuevas empresas en sectores de alta tecnología y especialización.

Las cuatro empresas visitadas durante el segundo día de la gira de trabajo en Asia, se dedican a la manufactura de artículos deportivos; moldes y herramientas de precisión; dispositivos médicos, impresoras 3D y tecnologías para la industria de energía solar.

Empresarios asiáticos interesados en invertir en el estado

Taipei, Taiwán.- En la primera etapa de la gira por Asia que realizó la comitiva bajacali-forniana, se visitaron nueve empresas de esta región, las cuales mostraron interés por invertir en Baja California; la gira contempló en primera instancia la visita a cuatro em-presas taiwanesas a las cuales se les expusieron las oportunidades de desarrollo que ofrece la entidad, destacando una compañía que busca ampliar la base de clientes en el estado y brindar servicios a Estados Unidos desde una nueva planta que se instalaría en Tijuana y que será la primera que se establece fuera de este continente.

El Secretario de Desarrollo Económico, Carlo Bonfante Olache, apuntó que dicha em-presa taiwanesa cuenta con 17 plantas en China y 10 mil empleados, además definió su inversión en el estado como proveedora de productos plásticos para la industria elec-trónica, con un monto de capital aún por definir. La planta de manufactura se centrará en la inyección de plástico y moldeo para una importante compañía, sin embargo, le interesa ampliar la base de clientes en la entidad y brindar servicios a Estados Unidos desde esta nueva planta en Tijuana, que será la primera fuera de Asia.

Por otra parte, se indicó que una empresa líder fabricante de rines de aluminio e impor-tante proveedora de compañías como Mazda y General Motors, busca obtener ventajas logísticas para atender su mercado en Estados Unidos y evalúa las fortalezas de distin-tos estados, por lo que se le invitó a una misión en la entidad para contribuir a la mejor decisión.

Busca BC proveedores de la industria electrónica

Seúl, Corea del Sur.- Al continuar con la gira de trabajo que se desarrolla en Asia, el Go-bernador Francisco Vega de Lamadrid, conjuntamente con la comitiva que lo acompaña, se reunió con la Asociación Coreana de Electrónica, ante quienes promovió las ventajas para la llegada de nuevos proveedores de la industria electrónica a Baja California, es-pacio donde se reiteró el actual liderazgo nacional en concentración de empresas y ge-neración de empleo en ese sector, además de exponerse casos de éxito de importantes empresas coreanas como LG Electronics y Samsung que operan en la entidad.

Ecos de la gira promocional en Asia


Francisco Vega de Lamadrid en compañia de Ming-Shang Lin.

De visita en Quan Shen

Empresas de artículos deportivos; moldes, dispositivos médicos, impresoras 3D y tecnologías para la industria de energía solar, entre las visitadas.

Gira por Taiwán


Dicha Asociación es presidida por el Director General de Samsung, la cual toma relevancia porque representa a todo el sector electrónico de este país, que incluye empresas como LG Electronics, Samsung Electronics y Daewoo entre otros. Cuenta con más de 800 miembros y su misión es buscar y desarrollar la cooperación internacional con empresas de otros países y gobiernos, para reforzar la posición de Corea como cuarto productor y exportador a nivel mundial.

Reiteran Hyundai e Inzi su compromiso con BC

Seúl, Corea del Sur.- Con la visita a dos corporativos coreanos emblemáticos para Baja California, como son Hyundai e INZI y el compromiso de trabajar estrechamente para reforzar la presencia y crecimiento de las mismas en la entidad, el gobernador Francisco Vega de Lamadrid y la Comitiva de promoción que lo acompañó estuvieron en Corea del Sur.

En el caso de Hyundai, la recepción estuvo a cargo de altos ejecutivos de las divisiones Translead Motors, presidida por el señor Chang, vicepresidente del Corporativo y el señor Lee, vicepresidente Sénior del Corporativo y director general de Hyundai Translead.

Por otro lado, durante la reunión con el Grupo INZI, fabricante de partes metalmecánicas para el sector de electrónicos y uno de los proveedores principales de Samsung en Baja California, el gobernador fue recibido por el director del Grupo, Kooryong Jung, uno de los empresarios más prominentes e influyentes de la industria, quien ofreció un tour por la planta y señaló planes de crecimiento por la alta demanda de sus productos.

INZI Controles es la división automotriz encargada de la producción de sensores térmicos para chasis y para otros componentes metalmecánicos que combinan tecnología para compañías como KIA y General Motors.

Invertirá Mitsubishi Electric en BC

Tokio, Japón..- Con base en el entorno de competitividad que representa Baja California y la productividad de sus trabajadores, la empresa Mitsubishi Electric anunció la expansión de sus operaciones en Mexicali con la inversión inicial de 387 millones 500 mil pesos (equivalente a 25 millones de dólares), esto durante reuniones en Japón, país en el que se llevaron a cabo 6 encuentros, de un total de 21 reuniones con empresas y siete con organismos empresariales que se incluyeron como parte de la gira de promoción de esta entidad por el continente asiático.

Durante el encuentro, el Sr. Yukako Wada, Gerente General de Estrategia Global de Mit-subishi Electric, dijo que la planta de fabricación de unidades de aire acondicionado re-sidenciales y comerciales, es una de las más competitivas del grupo y con la expansión, pasará de 80 mil unidades al año a producir 300 mil en 2017. Además se dio a conocer que se prevé que esta sea la primera parte de una serie de futuras inversiones, ante la creciente demanda en el mercado norteamericano de sus productos.

Destacó el alto porcentaje de proveeduría nacional que tiene, el cual es del 41%; por lo que el gobierno estatal hizo el compromiso de trabajar conjuntamente para incremen-tar ese porcentaje y promover la instalación de proveeduría local. Cabe señalar que esta empresa también tiene operaciones en Playas de Rosarito, donde fabrican elevadores.

Por otra parte, el Gobernador Vega de Lamadrid y la comitiva bajacaliforniana visitaron Shimazdu Corporation, empresa de manufactura de productos que requieren nuevas tecnológicas y que fabrica productos para los sectores médico, aeroespacial y de bio-tecnología.

Finalmente, tanto con Kawasaki Heavy Industries, el mayor fabricante aeroespacial de Japón, como con Honda, fabricante de motores para aviones y su propio jet privado fa-bricado en E.U.A., se abrió la posibilidad de colaboración para identificar proveedores con los que puedan trabajar en la región y aprovechar la cercanía del estado con sus clientes.

Reporte Especial: En la mira del Dragón Ecos de la gira

promocional en AsiaPor Redacción Siglo 21

La comitiva en la recepción con directivos del corporativo japonés.

Mitsubishi Electric

El Gobernador observa los avances tecnológicos del gigante coreano.

Hyundai



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