Fail Meja Ketua Panitia 2013

7/29/2019 Fail Meja Ketua Panitia 2013

1/28

F A I L M E J AF A I L M E J A

PANITIA KEMAHIRAN HIDUPSK TAMAN MALURISK TAMAN MALURI

JABATAN PELAJARAN WILAYAH PERSEKUTUANKUALA LUMPUR

NAMA AGENSI : SEKOLAH KEBANGSAAN TAMAN MALURI

ALAMAT : JALAN WIRAWATI 6,55100 KUALA LUMPURNO. TELEFON : 03 92856796N0. FAKS : 03 92841516E-MAIL : [email protected] WEB : http://www.tamanmaluri.blogspot.com


2/28

2

1.0 Maklumat PegawaiNama ZAMRI BIN RASHID

Jawatan Hakiki PPPS

Gred Jawatan DGA41

Bahagian / Sektor SK TAMAN MALURI

Tarikh MemegangJawatan

JANUARI 2010

Tarikh Penempatan DISEMBER 2009

NO. Fail Jabatan 01-42534

Visi Pegawai Sekolah Unggul Penjana GenerasiTerbilang

Misi PegawaiMembantu sekolah menjadi SK TamanMaluri Cemerlang dalam Akademik

Pengalaman Kerja 16 tahun

Slogan Pegawai BERSIH,CEKAP DAN AMANAH

FAIL MEJASEKOLAH KEBANGSAAN TAMAN MALURI


3/28

3

2.0 Senarai Tugas GURU PANITIA:

I. BIDANG TUGAS

1. GURU PANITIA KEMAHIRAN HIDUP

II. SENARAI TUGAS GURU

1. Mengajar matapelajaran mengikut opsyen.2. Menjadi mentor kepada pelajar.3. Menyediakan markah pelajar.4. Membantu pentadbiran meningkatkan pencapaian sekolah.5. Menyediakan bahan pengajaran dan pembelajaran.6. Menjadi guru penasihat persatuan/kelab.7. Menjadi guru Kelas8. Menyediakan perancangan pengajaran setiap hari dan menulis

dalam buku rekod guru

III. MENYEMAK LAPORAN PANITIA

1. Menyemak buku laporan pada setiap hujung minggu

IV. MENYEDIAKAN PERANCANGAN STRATEGIK BIDANG

1. Menyediakan perancangan, pembentangan dan pelaporan-pelaporan



4/28

4

3.0 Objektif Sekolah Kebangsaan Taman Maluri

1. Menyediakan garis panduan serta kriteria mewujudkan sekolahpada masa hadapan selaras dengan matlamat Wawasan 2020.

2. Menjadikan SK Taman Maluri sekolah cemerlang dalam zon Pudu.

3. Melahirkan pelajar berinovatif, beramal, beriman dan berakhlakmulia

4. Meningkatkan tahap kecekapan guru bagi menjamin kecemerlanganakademik.

5. Meningkatkan keyakinan diri pelajar dalam bidang akademik,afektif, psikomotor dan emosi melalui program-program jayadiriseperti program motivasi, pertandingan-pertandingan dan programpendidikan luar.

6. Mewujudkan permuafakatan di semua sekolah rendah danmenengah dalam daerah dan negeri

9. Meningkatkan keyakinan diri pelajar dalam bidang akademik,afektif, psikomotor dan emosi melalui program-program jayadiri

seperti program motivasi, pertandingan-pertandingan dan programpendidikan luar.

10. Memperluaskan khidmat kaunseling, kerjaya dan bimbingan dikalangan pelajar bagi meningkatkan kesejahteraan diri pelajar.

11. Meningkatkan taraf kesihatan dan keselamatan pelajar danseluruh warga sekolah bagi mewujudkan suasana pengajaran danpembelajaran yang kondusif

10. Meningkatkan pencapaian akademik pelajar sehingga mencapai

visi dan misi sekolah

11. Memberi pendedahan dunia luar kepada pelajar melalui programpertukaran pelajar dan lawatan sambil belajar.

12. Mengurangkan kes disiplin dan salahlaku.



5/28

5

4.0 Objektif KURIKULUMObjektif bagi bidang ini ialah:

a. Menentukan unit ini dapat memenuhi tanggungjawabnyadengan berkesan demi kecemerlangan pendidikan Negara.

b. Melaksanakan fungsinya dengan sempurna untukmembantu Sekolah menjadi organisasi utama yangmembawa Kementerian Pelajaran Malaysia merealisasikanmisinya untuk menjadikan Malaysia Pusat KecemerlanganPendidikan Berkualiti Bertaraf Dunia Menjelang Tahun2020.

i. Pentafsir, pemantau dan penguatkuasaanpelaksanaan dasar- dasar Pendidikan Negara

ii. Perangkaan peraturan-peraturan ikhtisas dalamlingkungan dasar-dasar Pendidikan Negara

iii. Penggerak ke arah pembudayaan dan pemantapankualiti perguruan dan pelaksanaan program-programPendidikan Negara.

iv. Perancang dan pelaksana program-program untuk

memperkasa guru dan sekolah

v. Perancang dan pelaksana program-program bantuandan sokongan untuk kecemerlangan murid.



6/28

GURU BESAR

PENOLONG KANAN

HAL EHWAL MURID

PENOLONG KANAN

PENTADBIRAN

PENOLONG KANAN

KOKURIKULUM

SETIAUSAHA KURIKULUM

6

5.0 Carta Organisasi KURIKULUM Sekolah


KETUA PANITIA


7/28

GURU BESAR

ROKIAH BINTI AHMAD

7

6.0 Carta Organisasi Panitia KEMAHIRAN HIDUP



8/28

PENOLONG KANAN

HAL EHWAL MURID

EN. HALIM BIN SHAFIEE

PENOLONG KANAN

PENTADBIRAN

PN. ZARINA BT MOHD

PENOLONG KANAN

KOKURIKULUM

EN. RODZI BIN OSMAN


EN. ROSLI BIN DIN

8


KETUA PANITIA KEMAHIRAN HIDUP

ZAMRI BIN RASHID

SETIAUSAHA PANITIA

ANI HASNIM BT ABU BAKAR

NIK SASLIZA HARQIB PAYA NGAUSITI SURAYA


NORZILAH MD YAKIM

MASHAR BIN HAMDANFARIDAH BAHARUM

SABARIYAH BINTI SHAFIEE


9/28

9

7.0 Senarai Tugas, Kuasa Dan Hubungan Dengan Pegawai LainSektor/ : Sekolah Kebangsaan Taman Maluri

Jawatan : Penolong Kanan Kokurikulum

Tugas PegawaiAtasan

Yang Ada Hubungan

Tugas &Tanggungjawab

Kuasa YangDiberi

Tugas PegawaiLain Yang Ada

Hubungan

Pengetua SekolahMelaksana danmemantau semuaprogram dan aktivitiberkaitanpengurusan danpentadbiranperingkat sekolah.

Pengarah Kanan

PentadbiranMemantau danmelaksana semuaprogram dan aktivitiberkaitanPembelajaran danPengajaranperingkat sekolah,daerah dan negeri .

Penolong KananHEM

Menyelaraskan

danmelakskansemua program danaktiviti berkaitan HalEhwal Muridperingkat sekolah,daerah, negeri dankebangsaan .

Penolong KananKokokurikulum /

Menyelaraskan danmelaksanakan

program dan akivitikokokurikulumperingkat sekolah,daerah, negeri dankebangsaan .

1.Mengurus,merancang,menyedia, ABM danP & P

2.Mengurus,menyedia, menulis,silibus danperancanganmengajar tahunan

3.Mengurus,

Merancang danmenyediakan

Takwim untukbidang berkenaan

4. Mengemaskini,merekod danmenyimpan Fail- failberkaitan bidang

5.Mengurus, menyatu,menyediakanperancanganstrategik di bawahbidang

6.Mengurusmerancang,menyatupermohonan,kewangan dananggaranbelanjawanmengurus bidang

7. Menyediaperancangan tenagamanusia

8. Melaksanakantugas-tugas lain

yang diarah darisemasa ke semasa

Melaksanakanprogram danaktivitiberkaitan.

PenolongPengarahPPD / JPN /Bhg.Kewangan

Urusanperhubungan.

Ketua Pembnatu

Tadbir/PembantuTadbir danPembantuTadbirRendah

Urusan surat, fail,menaip danmenghantar suratdan membuatsalinan fotostat.



10/28

10

8.0 Proses Kerja

Aktiviti 8.1 PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN

Subaktiviti 8.1.1Pembelajaran dan Pengajaran

dalam kelas.

Muka

surat ini

1 / 1

Proses KerjaPegawai YangMeluluskan /

Dirujuk

Undang-Undang /Peraturan

Mendapatkan silibus dan huraiansukatan pelajaran dari ketuapanitia (Kejuruteraan Elektrik )

Menyemak dan membuatperancangan tahunan bersama ahli

panitia

Membuat perancangan tahunan.

Meyediakan alat bantu mengajar.

Mengajar mengikut keupayaansetiap kelas.

Membuat ujian selepas tamatmengajar .

Membuat semakan dan lihatrespon pelajar dan pencapaianmereka

Membuat Laporan kepadaPenolong Kanan Pentadbiran



11/28

11

9.0 Carta Aliran KerjaAktiviti 9.1.1 Pembelajaran dan Pengajaran

Subaktiviti 9.1.2Pembelajaran dan Pengajarandalam kelas

Mukasurat ini

1/1


MULA

Mendapatn sukatan pelajaran dan huraian sukatanpelajaran

Membuat semakan

Mengajar.

Membincang dengan ahli panitia.

Membuat ujian setelah tamat kelas.

Membuat ulangkaji jika perlu

Menghantar butiran dan respon pelajar kepada Penolong KananPentadbiran.

TAMAT

Tidak


12/28

12

9.1 Senarai Semak

Aktiviti 9.1.1 Pembelajaran dan Pengajaran

Subaktiviti 9.1.2Pembelajaran dan Pengajaran

Dalam Kelas

Muka

surat ini

1/1

Bil AktivitiTindaka

nCatatan

1 Dapatkan Sukatan Pelajaran

2 Membuat Perbincangan dengan ahlipanitia

3 Membuat perancangan tahunan

4 Membuat ABM

5 Mengajar

6 Lihat refleksi

7 Buat ujian ringkas

8 Menghantar hasil pengajarankepada Penolong Kanan Pentadbiran



13/28

13

9.2 Peraturan-Peraturan Pentadbiran

1. Menggunakan Dasar mengikut kandungan Surat Pekeliling Ikhtisas , Kementerian PelajaranMalaysia.

2. Menggunakan prosedur mengikut sukatan pelajaran yang di bekalkan Jabatan PendidikanTeknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia.

3. Menggunakan Panduan Mengajar mengikut tahap pencapaian pelajar .4. Menggunakan arahan perkhidmatan yang dikeluarkan secara dalaman dari semasa ke semasa

oleh Pengetua, Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia.5. Menggunakan penetapan polisi dan dasar yang dikeluarkan sama ada secara lisan atau bertulis

dari semasa ke semasa oleh Pengetua. JPN dan Jabatan Pendidikan Teknikal6. Menggunakan Pekeliling yang dikeluarkan oleh Kementerian Pelajaran Malaysia

9.3 Senarai Undang-Undang Pekeliling Fail Meja1. Pekeliling Perbendaharaan .2. Surat Pekeliling Ikhtisas3. Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam4. Menggunakan prosedur pengurusan surat menyurat, pengurusan fail dan pengurusan mesyuarat

Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia

9.4 Senarai Borang-Borang Yang Diguna Fail Meja

1. Borang2. Borang3. Borang Perancangan dan Peruntukan Perbelanjaan dari Jabatan Pendidikan Teknikal



14/28

14

10.0 Proses Kerja

Aktiviti10.0.

1PENGURUSAN KUALITI

Subaktiviti

10.0.

2 MENGEMASKINI FAIL MEJA

Muka

surat ini 1 / 1


Dirujuk


1. Menerima arahan kerjamengemaskini MPK dan FailMeja daripada Pengetua.

Pengetua PekelilingKemajuan

PentadbiranAwam Bil. 8Tahun 1991

PanduanMengenai

Manual Prosedur

Kerja Dan FailMeja

2. Membentuk Pasukan PetugasFM untuk menyemak isikandungan FM sedia ada.

3. Menyelaraskan kerjapenyemakan dan menyediakanlaporan pembetulan danpenambahbaikan isi kandunganMPK & FM

4. Membuat perubahan isikandungan MPK & FM yangterkini (mendokumentasikanmaklumat terbaru

5. Menyebarluaskan maklumatterkini berkaitan FM yang

dipersetujui oleh Pengetuakepada semua kaki tangan

6. Menemastikan semua kakitangan Bahagian melaksanakanperubahan terkini dalam FMmasing-masing

7. Menyimpan FM terkini untukrujukan jabatan



15/28

15

10.1 Carta Aliran KerjaAktiviti 10.1.1 PENGURUSAN KUALITI

Subaktiviti 10.1.2 MENGEMASKINI FAIL MEJAMukasurat ini

1/1


TAMATT

Ya

MULA

Terima Arahan Kerja

Bentuk Pasukan Petugas & Pasukan Kerja FM

Semak Isi Kandungan FM Sedia Ada

Ada Pembetulan ?

Buat Pembetulan / Tambahkan Isi Kandungan FM

Dokumentasikan Maklumat Terbaru FM

Dapatkan Dokumen FM Terbaru daripada PenolongKanan atau Pengetua

Maklumkan Kepada guru dan kakitangan Untuk betulkan FailMeja Pegawai Atau Kakitangan Yang Terlibat Mengikut FMTerkini.

Pegawai dan kakitangan mengemaskinikan FM danSimpan Dokumen FM Terbaru Ke Dalam Bilik Fail

Tidak


16/28

16

10.2 Senarai Semak

Aktiviti 10.2.1 PENGURUSAN KUALITI

Subaktiviti 10.2.2 MENGEMASKINI FAIL MEJAMuka

surat ini

1/1

Bil AktivitiTindaka

nCatatan

1 Membentuk pasukan petugas FM

2 Menyemak kandungan FM 2 tahunsekali atau apabila diarah olehPengarah

3 Menyediakan laporan pembetulan /pengubahsuaian FM

4 Menyelaras pengubahsuaian isikandungan FM

5 Membentangkan perubahan isikandungan FM yang baru kepada JKPengurusan

6 Mencetak isi kandungan FM yangbaru secukupnya untukmenggantikan FM yang lama

7 Mengedarkan FM yang baru kepadaPengarah, Timbalan Pengarah KPP

Sektor dan Ketua Unit

8 Memaklumkan kepada semuapegawai dan kakitangan tentangperubahan FM

9 Memaklumkan semua pegawai dankakitangan yang terlibat untukmengemaskini fail meja masing-masing

10

11

Memastikan semua pegawai dankakitangan yang terlibatmengemaskinikan FM masing-

masing dan salinan secukupnya.

Menyimpan semua dokumen yangasal untuk tujuan rekod dantindakan susulan.



17/28

17


1. Menggunakan Panduan Mengurus Program & Aktiviti yang dikeluarkan oleh Pentadbir, Kewangan.

2. Menggunakan prosedur pengurusan surat menyurat, pengurusan fail dan pengurusan mesyuarat,Kemwnterian Pelajaran Malaysia.

3. Menggunakan Panduan Membuat Kertas Konsep / Cadangan yang dikeluarkan oleh Pentadbiran.4. Menggunakan arahan perkhidmatan yang dikeluarkan secara dalaman dari semasa ke semasa

oleh Pengetua, JPN Jabatan Pendidikan Teknikal KPM5. Menggunakan penetapan polisi dan dasar yang dikeluarkan sama ada secara lisan atau bertulis

dari semasa ke semasa oleh Pengetua, JPN Jabatan Pendidikan Teknikal KPM.

10.4 Senarai Undang-Undang Pekeliling

1. Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam Bil 8/1991 : Panduan Mengenai Manual Prosedur Kerjadan Fail Meja

2. Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam Bil 1/1992 : Panduan Pengurusan Kualiti Menyeluruh(TQM) Perkhidmatan Awam

10.5 Senarai Borang-Borang Yang Diguna

1. Tiada Borang Yang Berkaitan



18/28

18

11.0 Proses Kerja

Aktiviti11.0.

1PERHUBUNGAN

Subaktiviti

11.0.

2

Melaksanakan tugas yang di

arahkan oleh tuan Pengetua

Muka

surat ini 1 / 1


Dirujuk


1. Menerima arahan kerjapelaksanaan daripadaPengetua.

Pengetua Pekeliling

2. Membuat pelantikan JKPemandu, Penyelaras danPasukan Petugas.

3. Menentukan aktiviti fungsi

utama dan menubuhkanpasukan kerja yang akanmelaksanakan prosedur kualiti.

4. Menyelaras pembinaandokumen manual kualiti danprosedur kualiti.

5. Membuat latihan pelaksanaanprosedur kualiti kepada pasukankerja.

6. Menyelaras pelaksanaanberdasarkan dokumen manualkualiti dan prosedur kualiti.

7. Menyelaras audit kualitidalaman dan laporanketakakuran prosedur kualiti.

8. Melaporkan ketakakuran kepadaJK Pemandu dan pasukan kerja.

9. Membuat audit susulanpelaksanaan

10.Menyimpan semua dokumen

kualiti (MK, PK dan AK ) kedalam fail.



19/28

19

11.1 Carta Aliran KerjaAktiviti 11.1.1 PERHUBUNGAN

Subaktiviti 11.1.2Mukasurat ini

1 / 1


TAMATT

Simpan Laporan dan Dokumen KeDalam Fail

Bentuk JK Dan Lantik Penyelaras & PasukanPetugas

Tentukan Aktiviti Fungsi Utama Dan PasukanKerja Yang Akan Melaksanakan

Tubuhkan Pasukan Pemantau

Sediakan Manual Kualiti, Prosedur Kualiti Dan

Arahan Kerja Untuk Disahkan oleh JKuasa

Selaras Pelaksanaan

MULA

Laksanakan

Ada Ketakakuran?

Membuatpembetulan

Ya

Tidak

Laksana AuditSusulan

Selaraskan Pelaksanaan

Bentangkan laporan kepada JKuasa


20/28

20

11.2 Senarai Semak

Aktiviti 11.2.1 PERHUBUNGAN

Subaktiviti 11.2.2Melaksanakan tugas yang di

arahkan oleh tuan Pengetua

Muka

surat ini

1/2

Bil AktivitiTindaka

nCatatan

1 Melantik JK Pemandu, Penyelarasdan Pasukan Petugas

2 Menentukan aktiviti fungsi utamadan pasukan kerja yang akanmelaksanakan prosedur kualiti

3 Menyelaras pembinaan ManualKualiti, Prosedur Kualiti dan ArahanKerja

4 Membentangkan MK, PK dan AKkepada JKuasa untuk disahkan

5 Memohon kebenaran daripada untukmelaksanakan

6 Membentangkan MK, PK dan AK

kepada Pengetua untuk disahkan.

7 Menyediakan latihan dan jadualpelaksanaan PK kepada PasukanKerja

8 Menyelaras pelaksanaan mengikutjadual

9 Melatih pasukan kualiti dalamanuntuk membuat pelaksanaan PK

10 Membuat kualiti dalaman untukmendapatkan laporan pelaksanaan

11 Membuat laporan kualiti dalaman



21/28

21


1. Menggunakan Panduan Mengurus Program & Aktiviti yang dikeluarkan oleh Pengetua, JPN danJabatan Pendidikan Teknikal.Kementerian Pelajaran Malaysia

2. Menggunakan prosedur pengurusan surat menyurat, pengurusan fail dan pengurusan mesyuaratJabatan Pendidikan Teknikal.

3. Menggunakan Panduan Membuat Kertas Konsep / Cadangan yang dikeluarkan oleh JabatanPendidikan Teknikal.

4. Menggunakan arahan perkhidmatan yang dikeluarkan secara dalaman dari semasa ke semasaoleh Pengetua, JPN dan Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia

5. Menggunakan penetapan polisi dan dasar yang dikeluarkan sama ada secara lisan atau bertulisdari semasa ke semasa oleh Pengetua, JPN dan Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian

Pelajaran Malaysia.

11.4 Senarai Undang-Undang Pekeliling


1. Tiada Borang Yang Berkaitan



22/28

22

12.0 Proses Kerja

Aktiviti 12.1 PEMBANGUNAN KENDIRI

Subaktiviti12.1.

1

Menghadiri kursus, seminar dan

bengkel.

Muka

surat ini

1 / 1


Dirujuk


Menyenaraikan kursus , seminardan bengkel yang perlu di hadirimengikut keutamaan (Arahan /Permohonan)

Membuat permohonan kursus,

seminar dan bengkel

Menerima tawaran atau arahanuntuk menghadiri kursus.

Menghadiri kursus.

Membuat laporan kepada pengetuasetelah tamat kursus.

Membuat kursus dalaman jika perlu



23/28

23

12.1 Carta Aliran Kerja

Aktiviti 12.1.1 Pembangunan Kendiri

Subaktiviti 12.1.2Menghadiri Kursus, Seminar dan

Bengkel

Muka

surat ini

1/1


MULA

Menyenaraikan kursus, seminar dan bengkel yangperlu di hadiri

Membuat permohonan kursus, seminar dan

bengkel

Menghadiri kursus.

Menerima tawaran atau arahan untukmenghadiri kursus.

Membuat laporan kepada pengetuasetelah tamat kursus.

Membuat kursus dalaman jika perlu

Menghantar butiran kursus yang telah dihadiri ke Jabatan untukdirekodkan dalam buku rekod perkhidmatan.

TAMAT

Tidak


24/28

24

12.2 Senarai Semak

Aktiviti 12.2.1 Pembangunan Kendiri

Subaktiviti 12.2.2Menghadiri Kursus, Seminar

dan Bengkel

Muka

surat ini

1/1

Bil AktivitiTindaka

nCatatan

1 Senarai kursus yang diperlukan

2 Tarikh membuat permohonan

3 Tarikh menerima tawaran atau

arahan

4 Memberi jawapan untuk hadir/ tidakhadir kursus

5 Hadir kursus

6 Menyediakan laporan

7 Mengadakan kursus dalaman

8 Menghantar butiran kursus yang

telah dihadiri ke Jabatan untukdirekodkan dalam buku rekodperkhidmatan



25/28

25


7. Menggunakan Dasar Pelaksanaan Latihan Dalam Perkhidmatan , Kementerian Pelajaran Malaysia.8. Menggunakan prosedur pengurusan surat menyurat, pengurusan fail dan pengurusan mesyuarat

MS ISO 9001 Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia.9. Menggunakan Panduan Membuat Kertas Konsep / Cadangan yang dikeluarkan oleh Pentadbir dan

Kewangan .10. Menggunakan arahan perkhidmatan yang dikeluarkan secara dalaman dari semasa ke semasa

oleh Pengetua, Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia.11. Menggunakan penetapan polisi dan dasar yang dikeluarkan sama ada secara lisan atau bertulis

dari semasa ke semasa oleh Pengetua. JPN dan Jabatan Pendidikan Teknikal12. Menggunakan Pekeliling dan Dasar Kewangan yang dikeluarkan oleh Bahagian Kewangan, KPM

dan Perbendaharaan Negara.

12.4 Senarai Undang-Undang Pekeliling1. Pekeliling Perbendaharaan .2. Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam3. Menggunakan prosedur pengurusan surat menyurat, pengurusan fail dan pengurusan mesyuarat

Jabatan Pendidikan Teknikal, Kementerian Pelajaran Malaysia


1. Borang Kompentensi2. Borang Pakej3. Borang Perancangan dan Peruntukan Perbelanjaan dari Jabatan Pendidikan Teknikal



26/28

26

13.0 Norma KerjaIa merupakan jangkamasa atau lain-lain pengukuran prestasi yang telahditetapkan bagi menyiapkan sesuatu kerja.

Bil. Jenis Kerja Masa YangDiambil(minit)

Jumlah Unit yang bolehdijalankan dalamseminggu

1.Mengajar matapelajaran Bahasa

Inggeris420 5

2.Menyemak Buku Ringkasan

Mengajar Guru120 2

3. Pencerapan P & P guru 240 5

4. Penyediaan Bahan Pengajaran 120 5

5Penyediaan Perancangan Strategik

Bidang120 3

6 Menyediakan Soalan Latihan

7Menyemak dan menanda LatihanPelajar

8 Menyediakan Soalan Peperiksaan

9. Menyemak dan menanda Kertas jawapan Peperiksaan



27/28

27

14.0 Senarai Jawatankuasa Yang DianggotaiJawatankuasa yang dianggotai oleh pegawai sekurang-kurangnya untuk tempoh(6) bulan;

Nama Pegawai :Jawatan :

Bil Nama JawatankuasaKekerapanMesyuaratSetahun

Jenis Keanggotaan

1 Jawatankuasa Pengurusan Sekolah 8 AJK

2 Jawatankuasa Kurikulum Sekolah6

AJK3 Jawatankuasa Kokurikulum Sekolah 4 AJK

4 Jawatankuasa Kewangan Sekolah 4 Ahli

5 Jawatankuasa Sukan Sekolah 3 Ahli

6Jawatankuasa Keselamatan, Kebersihan danKeceriaan Sekolah

6Ahli

7 Jawatankuasa Perancangan Strategik Sekolah3

Ahli8 Jawatankuasa Sumber Sekolah 4 Ahli

9 Jawatankuasa Bilik Guru 3 Ahli

10 Jawatankuasa Disiplin Sekolah 6 Ahli

11

12

13

14.

15.0 Senarai Tugas HarianFAIL MEJA

SEKOLAH KEBANGSAAN TAMAN MALURI


28/28

Pegawai hendaklah menyenaraikan tugas harian dengan menggunakan borangyang disediakan. Disiapkan setiap hari. Diletak di atas meja supaya mudah

dirujuk.

Nama Pegawai :

Jawatan :Bulan :

Tarikh Butir-Butir Tugas Catatan

Documents

Fail Meja Ketua Panitia 2013